REGULAMENTO PRÊMIO SESI DE BOAS PRÁTICAS EM SST
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- Augusto Camelo Minho
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1 REGULAMENTO PRÊMIO SESI DE BOAS PRÁTICAS EM SST Prevenir Espírito Santo Realização: Serviço Social da Indústria Departamento Regional do Espírito Santo SESI-DR/ES
2 MÁRIO SU INTRODUÇÃO... 3 APRESENTAÇÃO... 3 OBJETIVO... 4 PLANEJAMENTO DAS AÇÕES... 4 REGRAS PARA PARTICIPAÇÃO... 5 INSCRIÇÕES... 6 ENVIO E FORMATO DE APRESENTAÇÃO DOS TRABALHOS... 7 AVALIAÇÃO E JULGAMENTO DOS TRABALHOS... 8 COMITÊ TÉCNICO ORGANIZADOR E AVALIADOR RECONHECIMENTO E PREMIAÇÃO CONTATOS E INFORMAÇÕES Anexo I Anexo II de 15
3 INTRODUÇÃO Criado em 1951, o Serviço Social da Indústria Departamento Regional do Espírito Santo SESI-DR/ES, que integra o Sistema FINDES (Federação das Indústrias do Espírito Santo), é uma entidade de direito privado que tem como missão a promoção da qualidade de vida do trabalhador e de seus dependentes, com foco em educação, saúde e lazer, além de estimular a gestão socialmente responsável das indústrias. Dentro dos compromissos assumidos pelo SESI na sua relação com as indústrias e seus trabalhadores, cabe ressaltar o comprometimento com a Segurança e Saúde no Trabalho. Neste sentido, o SESI-ES apresenta o Prêmio SESI de Boas Práticas, a ser realizado no ano de 2017, por meio da participação na Feira de Segurança e Saúde no Trabalho do Espírito Santo, denominada PREVENIR ES. APRESENTAÇÃO O Prêmio SESI de Boas Práticas é uma iniciativa do SESI-ES e está alinhado as estratégias de apoio as Indústrias Capixabas na gestão da Segurança e Saúde no Trabalho. Destinado às indústrias capixabas, o Prêmio SESI de Boas Práticas visa estimular a cultura da segurança e saúde do trabalho, no ambiente empresarial, por meio do reconhecimento e apresentação de práticas, processos e produtos, novos ou aprimorados, desenvolvidos pelas indústrias. Este prêmio estimula a incorporação da responsabilidade em Segurança e Saúde no Trabalho na gestão dos negócios da indústria, além de representar uma importante ferramenta na disseminação das boas práticas identificadas, contribuindo para a construção de melhor ambiente laboral para os trabalhadores e, consequentemente, maior competitividade para as indústrias. 3 de 15
4 O processo de avaliação das indústrias participantes do Prêmio considera critérios que envolvem a Segurança e Saúde no Trabalho em seu escopo. Aprecia a postura gerencial comprometida com a asseguração do atendimento a legislação e a melhoria do ambiente de trabalho, através da promoção da saúde e ambiente seguro aos trabalhadores. OBJETIVO O objetivo do Prêmio SESI de Boas Práticas consiste na identificação e reconhecimento das Indústrias Capixabas que se destacam com as melhores práticas em Segurança e Saúde no Trabalho e a difusão destas no âmbito empresarial. O Prêmio busca: a) Fortalecer o exercício e a relevância da gestão da segurança e saúde no trabalho; b) Reconhecer as indústrias que realizaram ações eficazes de prevenção e gestão de riscos em segurança e saúde no trabalho; c) Divulgar e incentivar as boas práticas entre as indústrias; d) Contribuir para a evolução dos processos de segurança e saúde no trabalho das indústrias; e) Ampliar a visibilidade para a sociedade dos esforços destas indústrias na aplicação das boas práticas de gestão em segurança e saúde no trabalho. PLANEJAMENTO DAS AÇÕES As atividades que envolvem a realização do Prêmio SESI de Boas Práticas são listadas de acordo com o cronograma a seguir: AÇÃO DATA PREVISTA Abertura das Inscrições 27/03/2017 Período de Inscrição e recebimento dos Trabalhos Escritos (case de boas práticas) 27/03/2017 a 26/05/2017 Validação e Seleção dos Projetos 29/05/2017 a 09/06/2017 Comunicação aos ganhadores 12 e 13/06/2017 Solenidade de Premiação Junho/ de 15
5 A premiação será realizada no mês de Junho/2017 e a divulgação do evento se dará por meio do site da PREVENIR ES ( e mídia local. REGRAS PARA PARTICIPAÇÃO O Prêmio SESI de Boas Práticas tem como público alvo as micro e pequenas, médias e grandes Indústrias, que desenvolvem produtos, serviços ou processos inovadores em Segurança e Saúde no Trabalho no ambiente profissional, instaladas no estado do Espírito Santo. As indústrias participantes poderão se inscrever com 1 (um) ou mais cases, limitados a 3 (três) cases, por CNPJ (incluindo todos os estabelecimentos), para área temática - Saúde e Segurança no Trabalho - de acordo com a categoria correspondente, desde que estejam alinhados com os critérios estabelecidos neste Regulamento. NOTAS: 1- A participação é exclusiva para INDÚSTRIA. A confirmação será realizada por meio da análise da Atividade Econômica da indústria inscrita. 2- A premiação é destinada para a indústria que apresente Boas Práticas na área de Segurança e Saúde no Trabalho. No caso em que a mesma indústria com mesmo CNPJ seja premiada em mais de uma colocação, será considerado, para fins de premiação, somente o lugar da colocação mais significativa. Exemplo: Se a indústria (CNPJ) tiver pontuação para ocupar o 2º e 3º lugares, esta será considerada como 2º lugar, sendo convocada a próxima indústria com maior pontuação para assumir o 3º lugar. Área Temática e Categorias Definidas Este prêmio considera para avaliação das práticas a área temática: Segurança e Saúde no Trabalho. Serão consideradas categorias de premiação, de acordo com a área temática estabelecida, tendo como escopo o exercício de boas práticas de Segurança e Saúde no Trabalho nas indústrias, particularmente relacionada ao seu público interno e às condições do ambiente de trabalho. 5 de 15
6 Área Temática Categorias SEGURANÇA E SÁUDE NO TRABALHO Micro e pequena empresa Média empresa Grande empresa Para a área temática, serão premiados 3 (três) cases por CNPJ distintos, dentro de cada categoria, e que tenham obtido a maior pontuação. No total serão premiados 9 (nove) trabalhos. A classificação quanto ao porte da indústria (micro, pequena, média e grande) dar-se-á pelo quantitativo total de empregados registrados na indústria por CNPJ (incluindo todos os estabelecimentos), na data da inscrição, conforme segue: PORTE DA INDÚSTRIA Micro e Pequena empresa Média empresa Grande empresa NÚMERO DE EMPREGADOS até 99 empregados de 100 a 499 empregados acima de 500 empregados INSCRIÇÕES As inscrições dos trabalhos (cases de boas práticas) serão realizadas no período de 27/03/2017 a 26/05/2017, por meio do preenchimento eletrônico do Formulário de Inscrição (ANEXO A) e envio do Trabalho (ANEXO B). O regulamento estará disponível no site: bem como o link (endereço) para a realização das inscrições e para o envio do trabalho escrito. O Formulário de Inscrição é composto dos seguintes dados: Dados da Indústria: Razão Social e nome fantasia; CNPJ; Número de empregados por CNPJ (incluindo todos os estabelecimentos); CNAE; Grau de Risco; Endereço Completo; 6 de 15
7 Telefones de Contato; ; Site (quando houver); Categoria (micro e pequena; média ou grande empresa); Sindicato de Filiação Patronal; Responsável pela inscrição do Case (nome completo, cargo, telefone e ). Termo de autorização: Autorização para uso de dados e imagens. É obrigatório o preenchimento de RESUMO (Síntese do Case), junto com o trabalho completo. O resumo deverá conter, no máximo, 20 (vinte) linhas. As inscrições são GRATUITAS. Cada indústria poderá submeter, até 3 (três) trabalhos de autores diferentes ou não, dentro da área temática, de acordo com a categoria correspondente. A inscrição ao Prêmio só será concretizada com o preenchimento da Ficha de Inscrição (ANEXO A) e o envio do trabalho escrito, conforme formulário Modelo do Trabalho (ANEXO B), até a data limite (26/05/2017) definida neste Regulamento. Serão desclassificadas as inscrições: Realizadas por indústrias que não se enquadrem na categoria industrial; Realizadas fora do prazo de inscrição; Realizadas sem o envio do projeto conforme critérios estabelecidos por este Regulamento. APRESENTAÇÃO DO TRABALHO ESCRITO (Case de Boas Práticas) Os trabalhos escritos conforme os critérios definidos no formulário Modelo do Trabalho (ANEXO B), disponibilizado no site da PREVENIR ES ( deverão ser encaminhados para o disau@findes.org.br. Formato do Trabalho Escrito O trabalho escrito deverá apresentar a seguinte estrutura: Título do Trabalho indicação do tema em no máximo 2 (duas) linhas; 7 de 15
8 Introdução introdução do tema tratado no trabalho, contendo, no máximo 20 (vinte) linhas; Objetivo indicação do que se pretende alcançar com a implementação da boa prática, no máximo 20 (vinte) linhas; Justificativa indicação da razão pela qual se implementa a boa prática na indústria, no máximo 20 (vinte) linhas; Desenvolvimento - citar neste item: Estrutura, mecanismos e recursos humanos e financeiros destinados à implementação da prática; aspectos de inovação; descrição detalhada da prática; período de implementação da prática (início e duração); potencial de replicação da prática na indústria ou em outras unidades, entre outros. No máximo 300 (trezentas) linhas ou 6 (seis) páginas; Resultados descrever neste item: Resultados e benefícios econômicos-financeiros alcançados com a prática; citar a eficiência na melhoria das condições de segurança e saúde no trabalho; redução de acidentes e taxas equivalentes; participação da indústria e seus setores, entre outros. No máximo 100 (cem) linhas ou 2 (duas) páginas; Conclusão Fechamento do trabalho com indicação do ponto de vista da indústria, no máximo 20 (vinte) linhas; Anexos O trabalho deverá apresentar anexos para ilustração e comprovação da boa prática. Os anexos permitidos serão indicados na ficha de inscrição. AVALIAÇÃO E JULGAMENTO DOS TRABALHOS Critérios de Avaliação Depois de confirmadas as inscrições pela Comissão Organizadora e recebidos os trabalhos escritos, estes serão avaliados pela Comissão Julgadora. O trabalho escrito deve apresentar conjunto de práticas e resultados relacionais às ações educativas e de prevenção de acidentes e doenças de trabalho, ou promoção de estilo de vida saudável, considerando ainda a manutenção de ambiente adequado ao trabalhador. São exemplos de indicadores que podem ser considerados para a descrição das boas práticas em relação à segurança e saúde do trabalho: Prevenção de doenças ocupacionais e acidentes; Promoção de estilo de vida saudável; Política de segurança e saúde no trabalho; 8 de 15
9 Melhorias no Ambiente e estrutura Física da indústria, que contribuam para a redução dos acidentes de trabalho; Inovações no processo produtivo, que estejam diretamente relacionadas a redução de acidentes e doenças de trabalho, como, por exemplo, substituição de produtos ou agressivos e perigosos, substituição de maquinários ou equipamentos, entre outros Gestão do Absenteísmo relacionado a faltas de empregados motivadas por doenças e acidentes do trabalho. Esses indicadores deverão estar associados aos resultados obtidos pela indústria com a prática aplicada. A seleção dos trabalhos pela comissão julgadora será realizada com base nos seguintes direcionadores: 1. Relevância Técnica em termos de aproveitamento e resultados para a indústria, que gerem Inovação, Qualidade e Produtividade, com foco em saúde e segurança do trabalho; 2. Benefícios: Ganhos econômicos, sociais, ambientais ou outros. 3. Método aplicado no desenvolvimento da proposta e implantação do trabalho na indústria; 4. Grau de desafio e ou dificuldade enfrentados na implantação; 5. Impacto Inovador em termos de clientes internos ou externos. Critérios de avaliação A sistemática de avaliação e notas a serem conferidas pela Comissão Julgadora estará fundamentada em fatores de avaliação, considerando os critérios estabelecidos a seguir. 1. Resultados e benefícios obtidos com a implantação da prática claramente apresentados e discutidos (resultados econômicos, redução de acidentes e doenças, absenteísmo, rotatividade, entre outros) (peso 3); 2. Envolvimento e compromisso comprovado da Alta Direção e Gestores (peso 2); 3. Melhoria e continuidade da prática (peso 1); 4. Trabalho claro, focado e apropriado ao tema proposto (peso 1); 5. Envolvimento de outros setores da indústria na prática aplicada (peso 1); 6. Envolvimento dos empregados nas ações aplicadas (peso 1); 7. Metodologia bem esclarecida e aplicada (peso 1); Cada membro da Comissão Julgadora fará sua análise individualmente e os resultados serão discutidos e somados ao final do período de avaliação. 9 de 15
10 Classificação Os trabalhos serão classificados seguindo a ordem decrescente de notas (da maior nota para a menor). Ou seja, o 1º lugar terá a maior nota final obtida através da avaliação pelo Comissão Julgadora e os demais seguirão este formato de classificação. Serão classificados os 3 (três) trabalhos (por CNPJ), dentro da mesma categoria, que atingirem maior pontuação na avaliação. Desclassificação por Nota A indústria que pontuar menos de 25% dos itens de avaliação estará desclassificada. Ou seja, para o total de 7 (sete) itens para julgamento, a indústria não poderá zerar mais que 2 (dois) itens dentro da análise. Critérios de Desempate Em caso de empate, serão seguidos os seguintes critérios: 1º - Seleção da indústria com maior pontuação (nota final = peso x nota) no item 6 - Resultados e benefícios obtidos com a implantação da prática claramente apresentados e discutidos (resultados econômicos, redução de acidentes e doenças, absenteísmo, rotatividade, entre outros). 2º - Seleção da indústria com maior pontuação (nota final = peso x nota) no item 4 Envolvimento e compromisso comprovado da Alta Direção e Gestores. 3º - Seleção da indústria com maior pontuação (nota final = peso x nota) no item 7 - Melhoria e continuidade da prática. Os critérios de desempate foram definidos com base nos itens de maior peso e maior relevância dentro dos objetivos do Prêmio. Havendo ainda empate na classificação dos trabalhos, após realizada a avaliação dos trabalhos e analisados os critérios de desempate definidos, ambos serão declarados vencedores. Visita Técnica Caso a Comissão Organizadora julgue necessário, as indústrias candidatas ao Prêmio SESI de Boas Práticas, poderão ser visitadas, para esclarecimentos quanto a prática inscrita. 10 de 15
11 COMITÊ TÉCNICO ORGANIZADOR E AVALIADOR Comissão Organizadora O SESI-ES é responsável por conduzir a organização do evento Prêmio SESI de Boas Práticas junto ao Comitê Técnico da Prevenir ES, cujas responsabilidades, são: Elaborar e cumprir o regulamento do Prêmio; Designar e orientar a Comissão Julgadora; Viabilizar os recursos e ações necessárias para a implementação; Comunicar os vencedores indicados pela Comissão Julgadora do prêmio; Realizar a cerimônia de entrega dos prêmios. Comissão Julgadora A Comissão Julgadora será designada pela Comissão Organizadora e será composta por representantes técnicos ou Instituições e Organizações Públicas e Privadas, ligadas a Segurança e Saúde no Trabalho. A atribuição da Comissão Julgadora consistirá na análise técnica e avaliação técnica dos trabalhos inscritos no Prêmio, conforme os critérios determinados neste Regulamento e orientados pela Comissão Organizadora. Para o julgamento dos trabalhos, será utilizada a Ficha de Avaliação (ANEXO C). A Comissão Julgadora é soberana, não cabendo as suas decisões qualquer tipo de recurso ou impugnação. Dúvidas e casos omissos serão tratados junto a Comissão Organizadora do Prêmio SESI de Boas Práticas. Considerações Gerais: Os membros do Comitê Técnico da Prevenir que forem indicados para participar da Comissão Julgadora estão impedidos de apresentar trabalhos individuais; É vedada a participação na Comissão Julgadora de membros do Comitê Técnico que tenham trabalhos submetidos pelas empresas que os empregam; Os empregados do SESI-ES, SENAI-ES e IEL-ES não poderão compor a Comissão Julgadora do Prêmio SESI de Boas Práticas; Cada trabalho (case) será avaliado por todos os membros da Comissão Julgadora. Os nomes dos integrantes da Comissão Julgadora somente serão informados às indústrias participantes e demais partes interessadas no Prêmio após a conclusão do processo de julgamento e a premiação das práticas vencedoras. 11 de 15
12 RECONHECIMENTO E PREMIAÇÃO Os trabalhos selecionados receberão o reconhecimento pelo mérito, em cerimônia de premiação, de acordo a análise e julgamento técnico instituído pelo Prêmio SESI de Boas Práticas e os vencedores poderão ser convidados a apresentá-los em eventos especializados. As indústrias participantes terão divulgação nas mídias da indústria capixaba (informativos da Indústria, sites da Indústria, entre outras). As indústrias vencedoras receberão premiação de reconhecimento, de acordo com a área temática e categoria definidas, através de solenidade promovida pelo SESI-ES, a ser realizada em junho de 2017, em data e local a serem definidos e divulgados. A premiação será destinada ao 1º, 2º e 3º lugares de cada categoria, na área temática Segurança e Saúde no Trabalho, conforme prêmios descritos a seguir: 1º lugar Troféu Prêmio SESI de Boas Práticas; 2º e 3º lugares - Troféu ou Placa de Menção Honrosa. Os demais participantes do Prêmio receberão Certificado de Participação. CONTATOS E INFORMAÇÕES Comissão Organizadora: Marcos Alex Silva Gerência da Divisão de Segurança e Saúde no Trabalho Telefone: (27) Kenny Karina Sathler Almeida Área Técnica de Segurança no Trabalho - Divisão de Segurança e Saúde no Trabalho Telefone: (27) Eric Nadu Santos Área Técnica de Saúde no Trabalho - Divisão de Segurança e Saúde no Trabalho Telefone: (27) Apoio: Organização Prevenir (Sindifer) Contato: Rita Dillen e Jonathan Aguiar Telefone: (27) sindiferes@sindiferes.com.br DUPLA PRODUÇÕES Contato: Ligia Rodrigues Telefone: (27) ligia@duplaproducoes.com.br 12 de 15
13 Anexo A Ficha de Inscrição (modelo) 13 de 15
14 Anexo B Modelo do Trabalho 14 de 15
15 Anexo C Ficha de Avaliação 15 de 15
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