PROJETO DE LEI N.º 2.203, DE 2011 (Do Poder Executivo) EMENDA N.º

Tamanho: px
Começar a partir da página:

Download "PROJETO DE LEI N.º 2.203, DE 2011 (Do Poder Executivo) EMENDA N.º"

Transcrição

1 PROJTO LI N.º 2.203, 2011 (o Poder xecutivo) MN N.º Inclua-se novo artigo ao Projeto de Lei de 2011: rtigo - Os anexos II e VII da Lei , de 12 de janeiro de 2005, passam a vigorar com a seguinte redação: NXO II ISTRIUIÇÃO OS RGOS POR NÍVL LSSIFIÇÃO RQUISITOS PR INGRSSO RGOS TÉNIO-MINISTRTIVOS M UÇÃO NÍVL NOMINÇÃO O RQUISITOS PR INGRSSO LSSIFIÇÃO RGO SOLRI OUTROS ssistente de stúdio uxiliar de lfaiate uxiliar de arpintaria uxiliar de obrador uxiliar de ncanador uxiliar de stofador uxiliar de Forjador de Metais uxiliar de Fundição de Metais uxiliar de Infra-estrutura e Manutenção/área uxiliar de Limpeza lfabetizado uxiliar de Marcenaria uxiliar de Oficina de Instrumentos Musicais F *F *

2 uxiliar de Padeiro uxiliar de Sapateiro lfabetizado uxiliar de Serralheria uxiliar de Soldador uxiliar Operacional lfabetizado uxiliar Rural arvoejador haveiro Lavadeiro lfabetizado Oleiro Operador de Máquinas de Lavanderia Pescador Profissional Redeiro lfabetizado Servente de Limpeza lfabetizado Servente de Obras lfabetizado Taifeiro Fluvial Taifeiro Marítimo Vestiarista çougueiro xperiência de 6 justador Mecânico xperiência de 12 ou profissionalizante pontador Fundamental completo xperiência de 12 rmador Fundamental completo xperiência de 12 rmazenista nsino Médio completo xperiência de 12 rrais Fundamental ompleto + Habilitação ssistente de âmera Fundamental ompleto xperiência de 6 ssistente de Montagem Fundamental ompleto xperiência de 6 ssistente de Som Fundamental ompleto xperiência de 6

3 tendente de Fundamental ompleto onsultório/área tendente de nfermagem Fundamental ompleto uxiliar de gropecuária Fundamental completo xperiência de 12 uxiliar de natomia e Fundamental completo xperiência de 12 Necropsia uxiliar de rtes Gráficas Fundamental completo xperiência de 12 uxiliar de enografia Fundamental ompleto xperiência 6 uxiliar de ozinha lfabetizado uxiliar de urtume e Tanantes xperiência de 12 uxiliar de letricista xperiência de 6 uxiliar de Farmácia Fundamental completo xperiência de 12 uxiliar de Figurino Fundamental ompleto xperiência 6 uxiliar de Industrialização e onservação de limentos Fundamental incompleto xperiência de 12 uxiliar de Laboratório Fundamental completo xperiência de 12 uxiliar de Mecânica xperiência de 6 uxiliar de Meteorologia Fundamental ompleto xperiência de 6 uxiliar de Microfilmagem xperiência de 12 uxiliar de Nutrição e Fundamental completo xperiência de 12 ietética uxiliar de Processamento de Fundamental ompleto ados arbeiro xperiência de 12 arqueiro xperiência de 12 ombeiro Hidráulico Fundamental completo xperiência de 12 ou profissionalizante arpinteiro Fundamental completo xperiência de 12 ou profissionalizante ompositor Gráfico xperiência de 12 onservador de Pescado xperiência de 12 ontramestre Fluvial/ Fundamental ompleto Marítimo opeiro xperiência de 12

4 ostureiro Fundamental ompleto esenhista opista xperiência de 12 letricista de mbarcação Fundamental ompleto xperiência de 6 stofador xperiência de 12 Garçom xperiência de 12 Jardineiro Fundamental completo xperiência de 12 ou profissionalizante Lancheiro xperiência de 12 Marceneiro Fundamental completo xperiência de 12 ou profissionalizante Marinheiro xperiência de 12 Marinheiro Fluvial xperiência de 12 Massagista xperiência de 12 Mestre de Rede Montador/Soldador Fundamental completo xperiência de 12 ou profissionalizante Motociclista xperiência de 12 Operador de Tele-impressora Fundamental ompleto xperiência 6 Padeiro Fundamental completo xperiência de 12 ou profissionalizante Pedreiro Fundamental completo xperiência de 12 ou profissionalizante Pintor de onstrução ênica e Painéis xperiência de 12 ou profissionalizante Pintor/área Fundamental completo xperiência de 12 ou profissionalizante Sapateiro xperiência de 12 Seleiro xperiência de 12 Tratorista Fundamental completo xperiência de 12 Vidraceiro xperiência de 12

5 derecista Médio completo xperiência 24 dministrador de difícios Médio completo finador de Instrumentos Fundamental ompleto xperiência 12 Musicais lmoxarife Médio completo xperiência 6 scensorista Médio completo xperiência 12 ssistente de lunos Médio completo xperiência 6 uxiliar de reche nsino Médio profissionalizante xperiência de 12 ssistente de Laboratório Fundamental ompleto xperiência 12 ssistente de Tecnologia da Médio completo + xperiência 6 Informação formação na área uxiliar de iblioteca nsino Médio xperiência 12 uxiliar de nfermagem Médio completo + Profissionalizante (ORN) uxiliar de Saúde nsino Médio xperiência 12 profissionalizante uxiliar de Topografia Fundamental ompleto xperiência 6 uxiliar de Veterinária e Zootecnia Fundamental ompleto xperiência 12 uxiliar em dministração nsino Médio xperiência de 12 uxiliar em ssuntos nsino Médio xperiência 6 ducacionais rigadista de Incêndio nsino Médio xperiência 12 amareiro de spetáculo Médio completo xperiência 6 enotécnico Médio completo xperiência 6 ondutor/motorista Fluvial Fundamental ompleto + especialização + habilitação fluvial ontínuo Fundamental ompleto xperiência 12 ontra-mestre/ofício Fundamental ompleto xperiência 12 ontra-regra Médio completo xperiência 6 ostureiro de spetáculo/enário Médio completo xperiência 6 ozinheiro xperiência 12 até a 4 a série ozinheiro de mbarcações xperiência de 18

6 atilógrafo de Textos Médio completo xperiência 6 Gráficos etonador Fundamental ompleto xperiência 6 iscotecário Fundamental ompleto xperiência 12 letricista Fundamental ompleto xperiência 12 letricista de spetáculo Médio completo xperiência 6 ncadernador nsino Médio xperiência de 12 ou profissionalizante ncanador/ombeiro Fundamental ompleto xperiência 12 Fotógrafo nsino Médio xperiência 12 Fotogravador nsino Médio xperiência de 12 Impositor Fundamental ompleto xperiência 6 Guarda Florestal Fundamental ompleto xperiência 12 Hialotécnico nsino Médio xperiência 6 Impressor nsino Médio xperiência 12 Linotipista Fundamental ompleto xperiência 12 Locutor Médio completo xperiência 6 Marinheiro de Máquinas Fundamental ompleto + especialização para marinheiro de máquinas Marinheiro Fluvial de Máquinas Fundamental ompleto + especialização para marinheiro de máquinas Maquinista de rtes ênicas Médio completo xperiência 6 Mateiro xperiência de 18 Mecânico Fundamental ompleto xperiência 12 Mecânico de Montagem e Fundamental ompleto xperiência 12 Manutenção ou profissionalizante Mestre de mbarcações de Pequeno Porte Motorista nsino Médio xperiência 6 Operador de aldeira Fundamental ompleto xperiência 12 ou profissionalizante

7 Operador de entral Hidroelétrica Fundamental ompleto xperiência 12 Operador de estilaria Fundamental ompleto xperiência 12 Operador de stação de Fundamental ompleto xperiência 12 Tratamento água e sgoto Operador de Luz Médio completo xperiência 6 Operador de Máquinas de onstrução ivil xperiência de 12 Operador de Máquina de nsino Médio xperiência 12 Fotocompositora Operador de Máquinas de xperiência de 12 Terraplanagem Operador de Máquina Médio completo xperiência 12 opiadora Operador de Máquinas Fundamental ompleto + grícolas curso profissionalizante Operador de Rádio- Médio completo xperiência 24 Telecomunicações Mecânico de Montagem e Fundamental ompleto xperiência 12 Manutenção ou profissionalizante Porteiro Médio completo Programador de Rádio e Médio completo xperiência 24 Televisão Recepcionista Médio completo Revisor de Provas Tipográficas Fundamental ompleto xperiência 12 ou profissionalizante Salva-vidas xperiência de 18 Segundo ondutor Fundamental ompleto + especialização + habilitação como segundo condutor Seringueiro xperiência de 18 Sonoplasta Médio completo xperiência 6 Telefonista Fundamental ompleto xperiência de 12 Tipógrafo nsino Médio xperiência 12 Torneiro Mecânico Fundamental ompleto xperiência 12 Vidreiro Fundamental ompleto xperiência 12 ssistente de ireção e Médio completo xperiência 12 Produção

8 ssistente em dministração experiência onfeccionador de Instrumentos Musicais esenhista Técnico/ specialidade esenhista Projetista iagramador ditor de Imagem xperiência 12 Médio completo xperiência 12 conhecimento de programas de editoração eletrônica e desenho experiência curso de editoração eletrônica experiência xperiência 6 xperiência 12 Instrumentador irúrgico Médio completo xperiência 6 Mecânico (apoio marítimo) Médio ompleto + especialização + carta de primeiro condutor e de Mecânico Mestre de dificações e Infraestrutura Médio completo xperiência 24 Montador inematográfico Médio completo xperiência 12 Operador de âmera de inema e TV experiência xperiência 6 Recreacionista Médio completo xperiência 24 Revisor de Texto raille Médio completo + xperiência 24 habilitação específica Taxidermista Médio completo xperiência 12 Técnico de erofotogrametria Médio completo + habilitação Técnico de Laboratório/área Técnico de Tecnologia da Informação curso técnico em eletrônica com ênfase em sistemas computacionais grimensura

9 gropecuária limentos e Laticínios Técnicos em natomia e Necropsia rquivo rtes Gráficas udiovisual artografia inematografia ontabilidade urtume e Tanagem conomia oméstica dificações experiência experiência ducação Física letricidade ou Médio ompleto + specialização letrônica ou Médio ompleto + urso Técnico letroeletrônica letromecânica letrotécnica xperiência 12 xperiência 12

10 nfermagem nfermagem do Trabalho nologia quipamentos Médico-Odontológico experiência xperiência 12 statística Médio ompleto + onhecimento específico strada Farmácia Geologia Herbário xperiência 12 experiência Hidrologia Higiene ental Instrumentação Manutenção de Áudio/Vídeo Mecânica Metalurgia Meteorologia Microfilmagem Mineração ou Médio ompleto + urso Técnico experiência xperiência 12

11 Móveis e squadrias Música Nutrição e ietética Ortóptica Ótica experiência Prótese entária Química Radiologia Reabilitação ou Fisioterapia Refrigeração Restauração Saneamento Secretariado Segurança do Trabalho Som Telecomunicações Telefonia experiência experiência Médio Profissional ou Médio completo + experiência Médio completo + proficiência em LIRS xperiência 12 xperiência 12 xperiência 12 xperiência 12 Tradutor e Intérprete de Linguagem de Sinais Transcritor de Sistema raille Médio completo xperiência 24

12 Vigilante Fundamental ompleto e xperiência 12 curso de formação Visitador Sanitário dministrador urso Superior em dministração nalista de Tecnologia da urso Superior na área Informação ntropólogo urso Superior em ntropologia rqueólogo urso Superior em rqueologia rquiteto e Urbanista urso Superior em rquitetura e Urbanismo rquivista urso Superior em rquivologia ssistente Social urso Superior em Serviço Social ssistente Lei specífica: nsino mbarcações Médio ompleto, conhecimento especializado em arte naval e máquinas strônomo urso Superior em stronomia uditor urso Superior em conomia ou ireito ou iências ontábeis ibliotecário-ocumentalista urso Superior em iblioteconomia ou iências da Informação iólogo urso Superior em iências iológicas iomédico urso Superior em iomedicina enógrafo urso Superior na área omandante de Lancha omandante de Navio ontador oreógrafo Lei specífica: nsino Médio ompleto, especialização na área e arta de Patrão de Pesca Lei specífica: nsino Médio ompleto, especialização na área e arta de Patrão de lto Mar urso Superior em iências ontábeis urso Superior em rtes ênicas, Teatro ou ducação Física

13 ecorador esenhista Industrial iretor de rtes ênicas urso Superior em rtes Plásticas ou rquitetura e Urbanismo urso Superior em esenho Industrial urso Superior em rtes ênicas iretor de Fotografia urso Superior em omunicação Social iretor de Iluminação urso Superior em omunicação Social ou rtes ênicas iretor de Imagem urso Superior em omunicação Social iretor de Produção urso Superior em omunicação Social, rtes Plásticas e rtes ênicas + habilitação iretor de Programa urso Superior em omunicação Social iretor de Som urso Superior em omunicação Social conomista urso Superior em conomia conomista oméstico urso Superior em conomia oméstica ditor de Publicações urso Superior em omunicação Social, Jornalismo ou Letras nfermeiro do Trabalho urso Superior em nfermagem com specialização em nfermagem do Trabalho nfermeiro/área urso Superior em nfermagem ngenheiro de Segurança do urso Superior em Trabalho ngenharia com specialização em Segurança do Trabalho ngenheiro/área urso Superior na área ngenheiro grônomo urso Superior na área statístico urso Superior em iências statísticas ou tuariais Farmacêutico urso Superior na área Farmacêutico ioquímico urso Superior na área Figurinista urso Superior em rtes ênicas + habilitação em Indumentária

14 Filósofo urso Superior em Filosofia Físico urso Superior na área Fisioterapeuta urso Superior em Fisioterapia Fonoaudiólogo urso Superior em Fonoaudiologia Geógrafo urso Superior em Geografia Geólogo urso Superior em Geologia Historiador urso Superior em História Imediato Lei specífica: Médio ompleto, specialização na Área ou arta de Patrão de Pesca Jornalista urso Superior em Jornalismo ou omunicação Social com Habilitação em Jornalismo Matemático urso Superior em Matemática Médico Veterinário urso Superior em Medicina Veterinária Médico/área urso Superior em Medicina Mestre Fluvial Lei specífica: Médio ompleto e specialização e arta de Mestre Fluvial Mestre Regional Lei specífica: Médio ompleto e specialização e arta de Mestre Regional Meteorologista urso Superior na área Museólogo Músico Musicoterapeuta Nutricionista/habilitação Oceanólogo Odontólogo urso Superior em Museologia urso Superior em Música urso Superior em Musicoterapia urso Superior em Nutrição urso Superior em Oceanologia ou Oceanografia urso Superior em Odontologia

15 Ortoptista urso Superior em Ortóptica Pedagogo/área urso Superior em Pedagogia Primeiro ondutor Lei specífica: Fundamental ompleto + urso de specialização Produtor ultural urso Superior em omunicação Social Programador Visual urso Superior em omunicação Visual ou omunicação Social com Habilitação em Publicidade ou esenho Industrial com habilitação em Programação Visual Psicólogo/área urso Superior em Psicologia Publicitário urso Superior em omunicação Social com Habilitação em Publicidade e Propaganda Químico urso Superior na área Redator urso Superior em omunicação Social ou Jornalismo ou Letras Regente urso Superior em Música + specialização em Regência Relações Públicas urso Superior em omunicação Social com Habilitação em Relações Públicas Restaurador/área urso Superior na Área Revisor de Texto Roteirista Sanitarista Secretário xecutivo Sociólogo urso Superior em omunicação Social ou Letras urso Superior em omunicação Social com Habilitação em Jornalismo ou inema ou Publicidade e Propaganda ou Letras urso Superior com specialização na Área urso Superior em Letras ou Secretário xecutivo ilíngüe urso Superior em Sociologia

16 Técnico esportivo urso Superior em ducação Física ssuntos urso Superior em ducacionais Pedagogia ou Licenciaturas Tecnólogo em urso Superior em ooperativismo dministração ou Gestão de ooperativas Tecnólogo/formação urso Superior na área Teólogo Terapeuta Ocupacional Tradutor Intérprete Zootecnista urso Superior em Teologia urso Superior em Terapia Ocupacional urso Superior em Letras urso Superior em Zootecnia NXO VII TL ORRLÇÃO OS RGOS TUIS PR NOV SITUÇÃO SITUÇÃO NO PLNO ÚNIO LSSIFIÇÃO RTRIUIÇÃO RGOS SITUÇÃO NOV MPRGOS NOMINÇÃO NÍVL NOMINÇÃO NÍVL SUGRUPO O O RGO LSSIFIÇÃO RGO POIO 1 uxiliar de ozinha uxiliar de ozinha POIO 1 uxiliar de limpeza uxiliar de Limpeza POIO 1 uxiliar de Sapateiro uxiliar de Sapateiro POIO 1 uxiliar Operacional uxiliar Operacional POIO 1 uxiliar Rural uxiliar Rural POIO 1 Lavadeiro Lavadeiro POIO 1 POIO 1 Operador de Máquinas de Lavanderia Servente de Limpeza Operador de Máquinas de Lavanderia Servente de Limpeza POIO 1 Servente de Obras Servente de Obras

17 POIO 2 ssistente de stúdio ssistente de stúdio POIO 2 uxiliar de alfaiate uxiliar de alfaiate POIO 2 uxiliar de arpintaria uxiliar de arpintaria POIO 2 uxiliar de obrador uxiliar de obrador POIO 2 uxiliar de ncanador uxiliar de ncanador POIO 2 uxiliar de stofador uxiliar de stofador POIO 2 POIO 2 POIO 2 uxiliar de Forjador de Metais uxiliar de Fundição de Metais uxiliar de Marcenaria uxiliar de Forjador de Metais uxiliar de Fundição de Metais uxiliar de Marcenaria POIO 2 POIO 2 uxiliar de Oficina de Instrumentos Musicais uxiliar de Padeiro uxiliar de Oficina de Instrumentos Musicais uxiliar de Padeiro POIO 2 uxiliar de Serralheria uxiliar de Serralheria POIO 2 uxiliar de Soldador uxiliar de Soldador POIO 2 POIO 2 uxiliar hapeador/ Lanterneiro/Funileiro arvoejador uxiliar de Infraestrutura e Manutenção/área arvoejador POIO 2 haveiro haveiro POIO 2 opeiro opeiro POIO 2 Lancheiro Lancheiro POIO 2 Oleiro Oleiro POIO 2 Vestiarista Vestiarista POIO 3 çougueiro çougueiro POIO 3 POIO 3 ssistente de Áudio/ Vídeo/Vídeo Tape ssistente de âmera ssistente de Som ssistente de âmera POIO 3 POIO 3 POIO 3 POIO 3 ssistente de Montagem tendente de onsultório/área tendente de nfermagem uxiliar de letricista ssistente de Montagem tendente de onsultório/área tendente de nfermagem uxiliar de letricista

18 POIO 3 POIO 3 uxiliar de Lactário uxiliar de Mecânica uxiliar de Nutrição e ietética uxiliar de Mecânica POIO 3 POIO 3 uxiliar de Microfilmagem Vidraceiro uxiliar de Microfilmagem Vidraceiro justador Mecânico justador Mecânico lfaiate ostureiro pontador pontador rmador rmador rmazenista rmazenista uxiliar de gropecuária uxiliar de natomia e Necropsia uxiliar de rtes Gráficas uxiliar de iblioteca uxiliar de gropecuária uxiliar de natomia e Necropsia uxiliar de rtes Gráficas uxiliar de iblioteca uxiliar de reche uxiliar de reche uxiliar de urtume e Tanantes uxiliar de Farmácia uxiliar de urtume e Tanantes uxiliar de Farmácia uxiliar de Industrialização e onservação de limentos uxiliar de Laboratório uxiliar de Meteorologia uxiliar de Nutrição uxiliar de Processamento de ados arbeiro uxiliar de Industrialização e onservação de limentos uxiliar de Laboratório uxiliar de Meteorologia uxiliar de Nutrição e ietética uxiliar de Processamento de ados arbeiro arqueiro arqueiro arpinteiro arpinteiro hapeador/funileiro/ Lanterneiro ompositor Gráfico Montador/Soldador ompositor Gráfico

19 ostureiro ostureiro ozinheiro ozinheiro esenhista opista esenhista opista obrador Montador/Soldador ncanador/área ombeiro Hidráulico stofador stofador Forjador de Metais Montador/Soldador Fundidor de Metais Montador/Soldador Garçom Garçom Jardineiro Jardineiro Marceneiro Marceneiro Massagista Massagista Mateiro Mateiro Motociclista Motociclista Operador de aixa Operador de Máquinas grícolas Operador de Máquinas de onstrução ivil Operador de Máquinas de Terraplanagem Padeiro uxiliar em dministração Operador de Máquinas grícolas Operador de Máquinas de onstrução ivil Operador de Máquinas de Terraplanagem Padeiro Paginador ncadernador Pedreiro Pedreiro Pintor de onstrução ênica e Painéis Pintor/área Pintor de onstrução ênica e Painéis Pintor/área Salva-vidas Salva-vidas Sapateiro Sapateiro Seleiro Seleiro Seringueiro Seringueiro

20 Serralheiro Montador/Soldador Soldador Montador/Soldador Telefonista Telefonista Tratorista Tratorista INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 finador de Instrumentos Musicais scensorista finador de Instrumentos Musicais scensorista INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 uxiliar dministrativo uxiliar de iblioteca uxiliar em dministração uxiliar de iblioteca INTRMIÁRIO 1 uxiliar de enografia uxiliar de enografia INTRMIÁRIO 1 uxiliar de Figurino uxiliar de Figurino INTRMIÁRIO 1 uxiliar de Saúde uxiliar de Saúde INTRMIÁRIO 1 uxiliar de Topografia uxiliar de Topografia INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 uxiliar de Veterinária e Zootecnia ombeiro uxiliar de Veterinária e Zootecnia rigadista de Incêndio INTRMIÁRIO 1 ontínuo ontínuo INTRMIÁRIO 1 ontra-mestre/ofício ontra-mestre/ofício INTRMIÁRIO 1 ozinheiro ozinheiro INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 urvador de Tubos de Vidro (Hialotécnico) atilógrafo etonador Hialotécnico uxiliar em dministração etonador INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 igitador iscotecário uxiliar em dministração iscotecário INTRMIÁRIO 1 letricista/área letricista INTRMIÁRIO 1 ncadernador ncadernador INTRMIÁRIO 1 ncanador/ombeiro ncanador/ombeiro INTRMIÁRIO 1 Fotógrafo Fotógrafo INTRMIÁRIO 1 Fotogravador Fotogravador

21 INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 Fresador Guarda Florestal Mecânico de Montagem e Manutenção Guarda Florestal INTRMIÁRIO 1 Impositor Impositor INTRMIÁRIO 1 Impressor Impressor INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 Laboratorista/área Linotipista ssistente de Laboratório Linotipista INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 Mandrilador Mecânico/área Mecânico de Montagem e Manutenção Mecânico INTRMIÁRIO 1 Motorista Motorista INTRMIÁRIO 1 Operador de aldeira Operador de aldeira INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 Operador de entral Hidroelétrica Operador de estilaria Operador de stação de Tratamento água Operador de Máquina opiadora Operador de Máquina Fotocompositora Operador de Máquinas grícolas Operador de Teleimpressora Plainador de Metais Porteiro Operador de entral Hidroelétrica Operador de estilaria Operador de stação de Tratamento água e sgoto Operador de Máquina opiadora Operador de Máquina Fotocompositora Operador de Máquinas grícolas Operador de Teleimpressora Mecânico de Montagem e Manutenção Porteiro INTRMIÁRIO 1 Recepcionista Recepcionista INTRMIÁRIO 1 INTRMIÁRIO 1 Revisor de Provas Tipográficas Telefonista Revisor de Provas Tipográficas Telefonista INTRMIÁRIO 1 Tipógrafo Tipógrafo INTRMIÁRIO 1 Torneiro Mecânico Torneiro Mecânico INTRMIÁRIO 1 Vidreiro Vidreiro

22 INTRMIÁRIO 1 Vigilante Vigilante INTRMIÁRIO 2 derecista derecista INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 dministrador de difícios ssistente de lunos dministrador de difícios ssistente de lunos INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 ssistente de ireção de rtes ênicas ssistente de Produção de rtes ênicas amareiro de spetáculo enotécnico ssistente de ireção e Produção ssistente de ireção e Produção amareiro de spetáculo enotécnico INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 onfeccionador de Instrumentos Musicais ontra-regra onfeccionador de Instrumentos Musicais ontra-regra INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 ostureiro de spetáculo/enário atilógrafo de Textos Gráficos letricista de spetáculo Locutor ostureiro de spetáculo/enário atilógrafo de Textos Gráficos letricista de spetáculo Locutor INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 Maquinista de rtes ênicas Mestre/Ofício Operador de Gerador de aracteres Operador de Luz Maquinista de rtes ênicas Mestre de dificações e Infra-estrutura ditor de Imagens Operador de Luz INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 INTRMIÁRIO 2 Operador de Rádio- Telecomunicações Programador de Rádio e Televisão Recreacionista Operador de Rádio- Telecomunicações Programador de Rádio e Televisão Recreacionista INTRMIÁRIO 2 Sonoplasta Sonoplasta INTRMIÁRIO 3 lmoxarife lmoxarife INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 uxiliar de nfermagem uxiliar em ssuntos ducacionais uxiliar Técnico de Processamento de ados uxiliar de nfermagem uxiliar em ssuntos ducacionais ssistente de Tecnologia da Informação

23 INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 Instrumentador irúrgico Operador de omputador Taxidermista Instrumentador irúrgico Técnico de Tecnologia da Informação Taxidermista INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 natomia e Necropsia qüicultura udiovisual quipamentos Médico- Odontológico statística Herbário natomia e Necropsia gropecuária udiovisual quipamentos Médico-Odontológico statística Herbário INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 Microfilmagem Ótica Microfilmagem Ótica INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 3 Piscicultura Restauração Som gropecuária Restauração Som INTRMIÁRIO 3 Telefonia Telefonia INTRMIÁRIO 3 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 Transcritor de Sistema raille Programador de omputador ssistente em dministração inegrafista esenhista Projetista Transcritor de Sistema raille Técnico de Tecnologia da Informação ssistente em dministração Operador de âmera de inema e TV esenhista Projetista INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 esenhista Técnico/ specialidade ditor de Vídeo-Tape esenhista Técnico/ specialidade ditor de Imagem INTRMIÁRIO 4 Jornalista iagramador iagramador INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 Montador de Filme Operador de âmera de Televisão Montador inematográfico Operador de âmera de inema e TV

24 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 Operador de Mesa de orte Revisor de Texto raille Técnico de erofotogrametria Técnico de Laboratório/área grimensura gropecuária limentos e Laticínios rquivo ditor de Imagem Revisor de Texto raille Técnico de erofotogrametria Técnico de Laboratório/área grimensura gropecuária limentos e Laticínios rquivo INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 rtes Gráficas artografia inematografia ontabilidade urtume e Tanagem conomia oméstica dificações ducação Física letricidade letromecânica letrônica rtes Gráficas artografia inematografia ontabilidade urtume e Tanagem conomia oméstica dificações ducação Física letricidade letromecânica letrônica INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 letrotécnica nfermagem nfermagem do Trabalho nologia letrotécnica nfermagem nfermagem do Trabalho nologia INTRMIÁRIO 4 strada strada INTRMIÁRIO 4 Farmácia Farmácia INTRMIÁRIO 4 Geologia Geologia

25 INTRMIÁRIO 4 Hidrologia Hidrologia INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 Higiene ental Instrumentação Manutenção de Áudio/ Vídeo Mecânica Higiene ental Instrumentação Manutenção de Áudio/Vídeo Mecânica INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 Metalurgia Meteorologia Mineração Móveis e squadrias Música Metalurgia Meteorologia Mineração Móveis e squadrias Música INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 Nutrição e ietética Ortóptica Nutrição e ietética Ortóptica INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 Prótese entária Química Prótese entária Química INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 INTRMIÁRIO 4 Radiologia Reabilitação ou Fisioterapia Refrigeração e r ondicionado Saneamento Secretariado Segurança do Trabalho Suporte de Sistemas omputacionais Telecomunicações Tradutor e Intérprete de Linguagem de Sinais Visitador Sanitário Radiologia Reabilitação ou Fisioterapia Refrigeração Saneamento Secretariado Segurança do Trabalho Técnico de Tecnologia da Informação Telecomunicações Tradutor e Intérprete de Linguagem de Sinais Visitador Sanitário

26 TÉNIO- MRÍTIMO rrais rrais TÉNIO- MRÍTIMO ssistente mbarcações ssistente Técnico em mbarcações TÉNIO- MRÍTIMO ondutor/motorista Fluvial ondutor/motorista Fluvial TÉNIO- MRÍTIMO onservador de Pescado 1 o Gelador onservador de Pescado TÉNIO- MRÍTIMO onservador de Pescado 2 o Gelador onservador de Pescado TÉNIO- MRÍTIMO ontramestre Fluvial/ Marítimo ontramestre Fluvial/ Marítimo TÉNIO- MRÍTIMO ozinheiro Fluvial ozinheiro de mbarcações TÉNIO- MRÍTIMO ozinheiro Marítimo ozinheiro de mbarcações TÉNIO- MRÍTIMO letricista de mbarcação letricista de mbarcação TÉNIO- MRÍTIMO Marinheiro Marinheiro TÉNIO- MRÍTIMO Marinheiro Fluvial Marinheiro Fluvial TÉNIO- MRÍTIMO Marinheiro de Máquinas Marinheiro de Máquinas TÉNIO- MRÍTIMO Marinheiro Fluvial de Máquinas Marinheiro Fluvial de Máquinas TÉNIO- MRÍTIMO Mecânico (apoio marítimo) Mecânico (apoio marítimo) TÉNIO- MRÍTIMO TÉNIO- MRÍTIMO Mestre de mbarcações de Pequeno Porte Mestre de Rede Mestre de mbarcações de Pequeno Porte Mestre de Rede TÉNIO- MRÍTIMO Pescador Profissional Pescador Profissional TÉNIO- MRÍTIMO Redeiro Redeiro TÉNIO- MRÍTIMO Segundo ondutor Segundo ondutor

27 TÉNIO- MRÍTIMO Taifeiro Fluvial Taifeiro Fluvial TÉNIO- MRÍTIMO Taifeiro Marítimo Taifeiro Marítimo SUPRIOR 1 SUPRIOR 1 ngenheiro Operacional Tecnólogo/formação ngenheiro/área Tecnólogo/formação SUPRIOR 1 SUPRIOR 2 Tecnólogo em ooperativismo dministrador Tecnólogo em ooperativismo dministrador SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 nalista de Sistemas ntropólogo nalista de Tecnologia da Informação ntropólogo SUPRIOR 2 rqueólogo rqueólogo SUPRIOR 2 rquiteto rquiteto e Urbanista SUPRIOR 2 rquivista rquivista SUPRIOR 2 ssistente Social ssistente Social SUPRIOR 2 strônomo strônomo SUPRIOR 2 uditor uditor SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 ibliotecário- ocumentalista ibliotecário- ocumentalista iólogo ibliotecário ibliotecário- ocumentalista iólogo SUPRIOR 2 iomédico iomédico SUPRIOR 2 irurgião entista Odontólogo SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 omandante de Lancha omandante de Navio omandante de Lancha omandante de Navio SUPRIOR 2 omunicólogo Produtor ultural SUPRIOR 2 ontador ontador SUPRIOR 2 oreógrafo oreógrafo SUPRIOR 2 ecorador ecorador SUPRIOR 2 esenhista Industrial esenhista Industrial

28 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 iretor de spetáculos iretor de Fotografia iretor de rtes ênicas iretor de Fotografia SUPRIOR 2 iretor de Iluminação iretor de Iluminação SUPRIOR 2 iretor de Imagem iretor de Imagem SUPRIOR 2 iretor de Produção iretor de Produção SUPRIOR 2 iretor de Programa iretor de Programa SUPRIOR 2 iretor de Som iretor de Som SUPRIOR 2 conomista conomista SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 conomista oméstico ditor conomista oméstico ditor de Publicações SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 nfermeiro do Trabalho nfermeiro/área nfermeiro do Trabalho nfermeiro/área SUPRIOR 2 ngenheiro de Pesca ngenheiro/área SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 ngenheiro de Segurança do trabalho ngenheiro grimensor ngenheiro grônomo ngenheiro ivil/ specialidade ngenheiro de ontrole de Qualidade ngenheiro de Produção ngenheiro letricista ngenheiro de Segurança do trabalho ngenheiro/área ngenheiro grônomo ngenheiro/área ngenheiro/área ngenheiro/área ngenheiro/área SUPRIOR 2 ngenheiro letrônico ngenheiro/área SUPRIOR 2 ngenheiro Florestal ngenheiro/área SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 ngenheiro Mecânico/ specialidade ngenheiro Metalúrgico/ specialidade ngenheiro de Minas/ specialidade ngenheiro Químico/ specialidade ngenheiro/área ngenheiro/área ngenheiro/área ngenheiro/área

29 SUPRIOR 2 statístico statístico SUPRIOR 2 Farmacêutico Farmacêutico SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 Farmacêutico ioquímico Figurinista Farmacêutico ioquímico Figurinista SUPRIOR 2 Filósofo Filósofo SUPRIOR 2 Físico Físico SUPRIOR 2 Fisioterapeuta Fisioterapeuta SUPRIOR 2 Fonoaudiólogo Fonoaudiólogo SUPRIOR 2 Geógrafo Geógrafo SUPRIOR 2 Geólogo Geólogo SUPRIOR 2 Historiador Historiador SUPRIOR 2 Imediato Imediato SUPRIOR 2 Jornalista Jornalista SUPRIOR 2 Matemático Matemático SUPRIOR 2 Médico Veterinário Médico Veterinário SUPRIOR 2 Médico/área Médico/área SUPRIOR 2 Mestre Fluvial Mestre Fluvial SUPRIOR 2 Mestre Regional Mestre Regional SUPRIOR 2 Meteorologista Meteorologista SUPRIOR 2 Museólogo Museólogo SUPRIOR 2 Músico Músico SUPRIOR 2 Musicoterapeuta Musicoterapeuta SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 Nutricionista/ habilitação Oceanólogo Nutricionista/ habilitação Oceanólogo SUPRIOR 2 Odontólogo Odontólogo SUPRIOR 2 Ortoptista Ortoptista SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 Pedagogo/ habilitação Pedagogo/Supervisor Pedagógico Pedagogo/área Pedagogo/área

30 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 Pedagogo/Supervisão ducacional Pedagogo/Orientação ducacional Primeiro ondutor Pedagogo/área Pedagogo/área Primeiro ondutor SUPRIOR 2 Produtor rtístico Produtor ultural SUPRIOR 2 Programador ultural Produtor ultural SUPRIOR 2 Programador Visual Programador Visual SUPRIOR 2 Psicólogo/área Psicólogo/área SUPRIOR 2 Publicitário Publicitário SUPRIOR 2 Químico Químico SUPRIOR 2 Redator Redator SUPRIOR 2 Regente Regente SUPRIOR 2 Relações Públicas Relações Públicas SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 Restaurador/especialidade Revisor de Texto Restaurador/área Revisor de Texto SUPRIOR 2 Roteirista Roteirista SUPRIOR 2 Sanitarista Sanitarista SUPRIOR 2 Secretário xecutivo Secretário xecutivo SUPRIOR 2 Sociólogo Sociólogo SUPRIOR 2 Técnico esportivo Técnico esportivo SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 SUPRIOR 2 rtes ênicas ssuntos ducacionais Teólogo Terapeuta Ocupacional Tradutor Intérprete Veterinário Zootecnista JUSTIFITIV enógrafo ssuntos ducacionais Teólogo Terapeuta Ocupacional Tradutor Intérprete Médico Veterinário Zootecnista F *F *

31 Lei de 12 de janeiro de 2005, traz no seu bojo 309 cargos, com trabalhadores que atuam nos diversos setores das IFS. estrutura foi transportada do Plano Único de lassificação e Reclassificação de argos e mpregos (PUR) datado do ano de modernização implantada no mundo do trabalho por todos esses anos trouxe a necessidade de atualização dos cargos existentes, de suas atribuições. Para tanto foi levantada na discussão da elaboração da Lei que os cargos deveriam passar por um processo de racionalização, onde seriam observadas as possibilidades de aglutinação, extinção e criação de cargos, de forma a atender à nova realidade do mundo do trabalho e à especificidade das Instituições de nsino Superior. No momento do desenvolvimento da Lei não foi possível fazer a racionalização dos cargos, porém essa fase de sua implantação ficou prevista no artigo rt. 18. O Poder xecutivo promoverá, mediante decreto, a racionalização dos cargos integrantes do Plano de arreira, observados os seguintes critérios e requisitos: I - unificação, em cargos de mesma denominação e nível de escolaridade, dos cargos de denominações distintas, oriundos do Plano Único de lassificação e Retribuição de argos e mpregos, do Plano de lassificação de argos - P e de planos correlatos, cujas atribuições, requisitos de qualificação, escolaridade, habilitação profissional ou especialização exigidos para ingresso sejam idênticos ou essencialmente iguais aos cargos de destino; II - transposição aos respectivos cargos, e inclusão dos servidores na nova situação, obedecida a correspondência, identidade e similaridade de atribuições entre o cargo de origem e o cargo em que for enquadrado; e III - posicionamento do servidor ocupante dos cargos unificados em nível de classificação e nível de capacitação e padrão de vencimento básico do cargo de destino, observados os critérios de enquadramento estabelecidos por esta Lei. Para isso, está previsto no artigo 19 a criação da omissão Nacional de Supervisão de composição paritária entre representação do governo e dos trabalhadores, encarregada de propor as devidas alterações. urante os últimos anos, desde a promulgação da Lei em 2005, a omissão Nacional de Supervisão reuniu-se por diversas vezes, não chegando a uma proposta concreta de racionalização que dê conta de seu objeto. entro da proposta de racionalização, está a modificação de nível de classificação de alguns cargos, o que é colocado hoje como entrave para o processo completo. ssa proposta visa tão somente corrigir distorções do processo por conta da forma como a Lei foi composta, em negociação durante uma greve que precisava ser solucionada. Lá foi feita a transposição de tabelas que dividiam os 309 cargos em três classes, para a nova proposta numa matriz que tem cinco níveis de classificação, sem a revisão necessária, o que estamos propondo agora. om relação ao impacto orçamentário da presente emenda, seu cálculo se encontra detalhado na tabela abaixo, atendendo ao disposto no art. 77 da Lei de iretrizes Orçamentárias para O custo da proposta de racionalização apurado foi de R$ *F * F

32 ,06, valor esse que deve ser majorado em 80% devido à falta de informação atualizada que tem sido negada à entidade representativa dos servidores, e pelo fato do governo ter extinto cargos, retirando do quantitativo os cargos que hoje estão vagos. onsiderando também o princípio da paridade entre ativos e aposentados, estima-se um custo anual de R$ ,10. uxiliar de arpintária uxiliar de obrador uxiliar de ncanador álculo do impacto orçamentário da presente emenda argo lasse Original Nova lasse Salário.O. Sálario N.. iferença Salário Nº Ocupantes Total R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378,27 24 R$ 9.078,48 R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378,27 1 R$ 378,27 R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378,27 49 R$ ,23 uxiliar de Forjador de Metais R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378,27 0 R$ 0,00 uxiliar de Fundição de Metais uxiliar de Marcenária uxiliar de Serralheria uxiliar de Soldador R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378,27 0 R$ 0,00 R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378,27 14 R$ 5.295,78 R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378,27 10 R$ 3.782,70 R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378,27 1 R$ 378,27 Servente de Obras R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378, R$ ,78 opeiro R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378, R$ ,02 Lancheiro R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378,27 34 R$ ,18 uxiliar de ozinha R$ 1.955,48 R$ 2.333,75 R$ 378, R$ ,12 pontador R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 43 R$ ,49 rmador R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 27 R$ ,61 rmazenista R$ 2.333,75 R$ 3.323,94 R$ 990, R$ ,36 ssistente de âmera ssistente de Montagem R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 3 R$ 1.354,29 R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 1 R$ 451,43 ssistente de Som R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 19 R$ 8.577,17 tendente de onsultório/área uxiliar de gropecuária uxiliar de natomia e Necropsia uxiliar de Laboratório uxiliar de Nutrição e ietética uxiliar de farmácia uxiliar de rtes Gráficas ombeiro Hidráulico R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,03 R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,42 R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 52 R$ ,36 R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,15 R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,67 R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 78 R$ ,54 R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 63 R$ ,09 R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,17 arpinteiro R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,54 Jardineiro R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,66 Marceneiro R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,64 Montador/Soldado r R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,58

33 argo lasse Original Nova lasse Salário.O. Sálario N.. iferença Salário Nº Ocupantes Total Pedreiro R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,94 Pintor/Área R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,47 ostureiro R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451, R$ ,31 Padeiro R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 37 R$ ,91 Tratorista R$ 2.333,75 R$ 2.785,18 R$ 451,43 8 R$ 3.611,44 dministrador de difícios R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 86 R$ ,36 lmoxarife R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,76 scensorista R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 88 R$ ,88 ssistente de lunos ssistente de Tecnologia da Informação uxiliar de iblioteca uxiliar em dministração R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,24 R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 83 R$ ,08 R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,04 R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,04 uxiliar de reche R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 44 R$ ,44 uxiliar de nfermagem R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,40 uxiliar de Saúde R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,48 uxiliar em ssuntos ducacionais rigadista de Incêndio R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 27 R$ ,52 R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 55 R$ ,80 enotécnico R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 5 R$ 2.693,80 ontraregra R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 6 R$ 3.232,56 ostureiro de spetáculo/enário R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 2 R$ 1.077,52 atilógrafo de textos gráficos R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 38 R$ ,88 ompositor gráfico R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 0 R$ 0,00 Operador de máquina fotocompositora R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 12 R$ 6.465,12 ncadernador R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,52 Fotogravador R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 24 R$ ,24 Impressor R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,08 Tipógrafo R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 30 R$ ,80 Fotógrafo R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 25 R$ ,00 Hialotécnico R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 5 R$ 2.693,80 Locutor R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 12 R$ 6.465,12 Máquinista de artes cênicas R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 0 R$ 0,00 Operador de Luz R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 8 R$ 4.310,08 Motorista R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,56 Programador de Rádio e TV R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 11 R$ 5.926,36 Sonoplasta R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538,76 25 R$ ,00 Telefonista R$ 2.785,18 R$ 3.323,94 R$ 538, R$ ,48

34 argo lasse Original Nova lasse Salário.O. Sálario N.. iferença Salário Nº Ocupantes Total Total geral R$ ,06 Sala da omissão, em de outubro de 2011 hico lencar Líder do PSOL-RJ Ivan Valente PSOL-SP Jean Wyllys PSOL-RJ

ANEXO II (Redação dada pela Lei nº de 2005) DISTRIBUIÇÃO DOS CARGOS POR NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO E REQUISITOS PARA INGRESSO

ANEXO II (Redação dada pela Lei nº de 2005) DISTRIBUIÇÃO DOS CARGOS POR NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO E REQUISITOS PARA INGRESSO ANXO II (Redação dada pela Lei nº 11.233 de 2005) ISTRIUIÇÃO OS ARGOS POR NÍVL LASSIFIAÇÃO RQUISITOS PARA INGRSSO ARGOS TÉNIO-AMINISTRATIVOS M UAÇÃO NÍVL NOMINAÇÃO O RQUISITOS PARA INGRSSO LASSIFIAÇÃO

Leia mais

TABELA DE CARGOS DOS NÍVEIS DE CLASSIFICAÇÃO C, D E E DO PCCTAE, COM REQUISITOS PARA INGRESSO, SEGUNDO A LEI Nº /2005

TABELA DE CARGOS DOS NÍVEIS DE CLASSIFICAÇÃO C, D E E DO PCCTAE, COM REQUISITOS PARA INGRESSO, SEGUNDO A LEI Nº /2005 TABLA ARGOS OS NÍVIS LASSIFIAÇÃO, O PTA, OM RQUISITOS PARA INGRSSO, SGUNO A LI Nº 11.091/2005 Observação: Sem os argos m xtinção. Administrador de difícios Afinador de Instrumentos Musicais completo ompleto

Leia mais

Presidência da República

Presidência da República Plano de arreira dos argos -dministrativos em ducação, no âmbito das Instituições Federais de nsino vinculadas ao Ministério da ducação PT. Presidência da República asa ivil Subchefia para ssuntos Jurídicos

Leia mais

PROPOSTA DE ALTERAÇÃO DA LEI /2005, APRESENTADA AO GOVERNO POR OCASIÃO DA GREVE. PROJETO DE LEI

PROPOSTA DE ALTERAÇÃO DA LEI /2005, APRESENTADA AO GOVERNO POR OCASIÃO DA GREVE. PROJETO DE LEI Públicas do rasil PROPOSTA E ALTERAÇÃO A LEI 11.091/2005, APRESENTAA AO GOVERNO POR OASIÃO A GREVE. PROJETO E LEI Altera a Lei n o 11.091, de 12 de janeiro de 2005 e dá outras providências. Art. 1º A Lei

Leia mais

ANEXO II (Redação dada pela Lei nº de 2005 DISTRIBUIÇÃO DOS CARGOS POR NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO E REQUISITOS PARA INGRESSO

ANEXO II (Redação dada pela Lei nº de 2005 DISTRIBUIÇÃO DOS CARGOS POR NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO E REQUISITOS PARA INGRESSO 44 45 ANXO II (Redação dada pela Lei nº 11.233 de 2005 ISTRIUIÇÃO OS ARGOS POR NÍVL LASSIFIAÇÃO RQUISITOS PARA INGRSSO ARGOS TÉNIO-AMINISTRATIVOS M UAÇÃO NÍVL NOMINAÇÃO O RQUISITOS PARA INGRSSO LASSIFIAÇÃO

Leia mais

PROPOSTA DE ALTERAÇÃO DA LEI /2005 PROJETO DE LEI

PROPOSTA DE ALTERAÇÃO DA LEI /2005 PROJETO DE LEI PROPOSTA E ALTERAÇÃO A LEI 11.091/2005 PROJETO E LEI Altera a Lei n o 11.091, de 12 de janeiro de 2005 e dá outras providências. Art. 1º A Lei no 11.091, de 12 de janeiro de 2005, passa a vigorar com as

Leia mais

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos Presidência da República asa ivil Subchefia para Assuntos Jurídicos LI Nº 11.233, 22 ZMRO 2005. Institui o Plano special de argos da ultura e a Gratificação specífica de Atividade ultural - GA; cria cargos

Leia mais

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos Presidência da República asa ivil Subchefia para Assuntos Jurídicos LI N o 11.091, 12 JANIRO 2005. ispõe sobre a estruturação do Plano de arreira dos argos -Administrativos em ducação, no âmbito das Instituições

Leia mais

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos Presidência da República asa ivil Subchefia para Assuntos Jurídicos LI N o 11.091, 12 JANIRO 2005. ispõe sobre a estruturação do Plano de arreira dos argos -Administrativos em ducação, no âmbito das Instituições

Leia mais

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos Presidência da República asa ivil Subchefia para Assuntos Jurídicos LI N o 11.091, 12 JANIRO 2005. ispõe sobre a estruturação do Plano de arreira dos argos -Administrativos em ducação, no âmbito das Instituições

Leia mais

Racionalização acordada no GT Racionalização da Comissão Nacional de Supervisão da Carreira dos Cargos Técnico-administrativos em Educação

Racionalização acordada no GT Racionalização da Comissão Nacional de Supervisão da Carreira dos Cargos Técnico-administrativos em Educação Racionalização acordada no GT Racionalização da omissão Nacional de Supervisão da arreira dos argos Técnico-administrativos em Educação argo a ser criado Aux. de Infra-estrutura e manutenção/obras cívis

Leia mais

1 de 21 10/04/2014 19:40 Presidência da República asa ivil Subchefia para ssuntos Jurídicos LI N o 11.091, 12 JNIRO 2005. Vide Lei nº 12.702, de 2012 ispõe sobre a estruturação do Plano de arreira dos

Leia mais

Formulário de Resposta de Recurso

Formulário de Resposta de Recurso Formulário de Resposta de Recurso ANULAÇÃO QUSTÃO RURSO ONTRA O GAARITO PRLIMINAR A PROVA OJTIVA Protocolo: 0000000005 ITAL Nº 20/2018 -TA PROGSP/UFRGS FORMULÁRIO SPÍFIO RURSO ONTRA AS QUSTÕS A PROVA OJTIVA

Leia mais

Nivel de Classificação Ocupados Vagos Total E D Total

Nivel de Classificação Ocupados Vagos Total E D Total Universidade Federal de Ciências da Saúde de Porto Alegre Nivel de Classificação Ocupados Vagos Total E 38 22 60 D 57 46 103 C 13 0 13 Total 108 68 176 QRSTA - Nível de Classificação "C" Código Nome do

Leia mais

SINDICATO NACIONAL DOS SERVIDORES FEDERAIS DA EDUCAÇÃO BÁSICA, PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA SINASEFE Fundado em 11 /11/ 1988 CNPJ: 03.658.

SINDICATO NACIONAL DOS SERVIDORES FEDERAIS DA EDUCAÇÃO BÁSICA, PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA SINASEFE Fundado em 11 /11/ 1988 CNPJ: 03.658. SINIATO NAIONAL OS SERVIORES FEERAIS A EUAÇÃO ÁSIA, PROFISSIONAL E TENOLÓGIA SINASEFE Fundado em 11 /11/ 1988 NPJ: 03.658.820/0001-63 Filiado à SP- ONLUTAS e EA RELATÓRIO A REUNIÃO A OMISSÃO NAIONAL E

Leia mais

Relação Discriminada dos Cargos Ocupados e Vagos (Em atendimento ao parágrafo 1º do Art. 4º do Decreto nº de 19 de julho de 2010)

Relação Discriminada dos Cargos Ocupados e Vagos (Em atendimento ao parágrafo 1º do Art. 4º do Decreto nº de 19 de julho de 2010) QRSTA - Nível de Classificação "E" - UNIVERSIDADE Ocupado Vagos Total 701001 ADMINISTRADOR Ativo 20 0 20 701002 ANTROPÓLOGO Ativo 0 0 0 701003 ARQUEÓLOGO Ativo 0 0 0 701004 ARQUITETO E URBANISTA Ativo

Leia mais

Tabela Cargos PCCTAE SIAPE

Tabela Cargos PCCTAE SIAPE Código Nome do Cargo Nível de Classificação Situação SIAPE 1 701001 ADMINISTRADOR E 10 2 701002 ANTROPÓLOGO E 0 3 701003 ARQUEÓLOGO E 0 4 701004 ARQUITETO E URBANISTA E 2 5 701005 ARQUIVISTA E 1 6 701006

Leia mais

Tabela Cargos PCCTAE SIAPE

Tabela Cargos PCCTAE SIAPE Código Nome do Cargo Nível de Classificação Situação SIAPE 172 701406 ADERECISTA C Extinto 1 701001 ADMINISTRADOR E 0 166 701400 ADMINISTRADOR DE EDIFÍCIOS C 0 167 701401 AFINADOR DE INST MUSICAIS C 0

Leia mais

QRSTA - Nível de Classificação "E" Situação Ocupado Vagos Total SIAPE ADMINISTRADOR Ativo ANTROPÓLOGO Ativo ARQUEÓLOGO Ativo

QRSTA - Nível de Classificação E Situação Ocupado Vagos Total SIAPE ADMINISTRADOR Ativo ANTROPÓLOGO Ativo ARQUEÓLOGO Ativo QRSTA - Nível de Classificação "E" Situação Ocupado Vagos Total Código Nome do Cargo SIAPE 701001 ADMINISTRADOR Ativo 8 8 701002 ANTROPÓLOGO Ativo 701003 ARQUEÓLOGO Ativo 701004 ARQUITETO E URBANISTA Ativo

Leia mais

Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativo em Educação Referência de 09/08/2017

Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativo em Educação Referência de 09/08/2017 UNIVERSIDADE FEDERAL DE SERGIPE PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS DEPARTAMENTO DE RECRUTAMENTO DE SELEÇÃO Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativo em Educação Referência de 09/08/2017

Leia mais

Consolidado. Página 1 TÉCNICO ADMINISTRATIVO. Instituto Federal de... Nivel de Classificação Ocupados Port. 11/2010

Consolidado. Página 1 TÉCNICO ADMINISTRATIVO. Instituto Federal de... Nivel de Classificação Ocupados Port. 11/2010 Consolidado TÉCNICO ADMINISTRATIVO Instituto Federal de... Nivel de Classificação Ocupados Port. 11/2010 Port. 510/2010 Total E 115 32 3 150 D 137 26 19 182 C 50 21 21 92 Total 302 79 43 424 Página 1 QRSTA

Leia mais

Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativo em Educação Referência de 05/12/2018

Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativo em Educação Referência de 05/12/2018 UNIVERSIDADE FEDERAL DE SERGIPE PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS DEPARTAMENTO DE RECRUTAMENTO DE SELEÇÃO Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativo em Educação Referência de 05/12/2018

Leia mais

Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativo em Educação Referência de 04/06/2019

Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativo em Educação Referência de 04/06/2019 UNIVERSIDADE FEDERAL DE SERGIPE PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS DEPARTAMENTO DE RECRUTAMENTO DE SELEÇÃO Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativo em Educação Referência de 04/06/2019

Leia mais

Universidade Federal de São João del-rei - UFSJ. Nivel de Classificação Ocupados Vagos Total. E D C Total

Universidade Federal de São João del-rei - UFSJ. Nivel de Classificação Ocupados Vagos Total. E D C Total Universidade Federal de São João del-rei - UFSJ Nivel de Classificação Ocupados Vagos Total E 59 1 60 D 262 18 280 C 65 4 69 Total 386 23 409 OBSERVAÇÕES: 1. Situação em 30/06/2010 2. A quantidade de cargos

Leia mais

SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL UNIVERSIDADE FEDERAL DO SUL E SUDESTE DO PARÁ PRÓ-REITORIA DE DESENVOLVIMENTO E GESTÃO DE PESSOAS

SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL UNIVERSIDADE FEDERAL DO SUL E SUDESTE DO PARÁ PRÓ-REITORIA DE DESENVOLVIMENTO E GESTÃO DE PESSOAS QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIDORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS (QRSTA) Este documento dispõe sobre os quantitativos de lotação dos cargos de níveis D e E, que integram o Quadro de Referência dos Servidores

Leia mais

Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA)

Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) Este documento dispõe sobre os quadros de lotação dos cargos de nível de classificação C, D e E integrantes da Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos

Leia mais

Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA)

Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) Este documento dispõe sobre os quadros de lotação dos cargos de nível de classificação C, D e E integrantes da Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos

Leia mais

QUANTITATIVO DE CARGOS OCUPADOS E DESOCUPADOS NA UFMG EM AGOSTO/2010

QUANTITATIVO DE CARGOS OCUPADOS E DESOCUPADOS NA UFMG EM AGOSTO/2010 QUANTITATIVO DE CARGOS OCUPADOS E DESOCUPADOS NA UFMG EM AGOSTO/2010 QRSTA - Nível de Classificação "C" Código Nome do Cargo Situação SIAPE Ocupado Vago Total 701400 ADMINISTRADOR DE EDIFÍCIOS Ativo 1

Leia mais

Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA)

Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) Este documento dispõe sobre os quadros de lotação dos cargos de nível de classificação C, D e E integrantes da Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos

Leia mais

E ASTRÔNOMO ATIVO E AUDITOR ATIVO E BIBLIOTECÁRIO-DOCUMENTALISTA ATIVO E BIÓLOGO ATIVO

E ASTRÔNOMO ATIVO E AUDITOR ATIVO E BIBLIOTECÁRIO-DOCUMENTALISTA ATIVO E BIÓLOGO ATIVO QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIDORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS DA UFRGS RELAÇÃO DE CARGOS OCUPADOS E DESOCUPADOS EM 10/08/2017 CÓDIGO NÍVEL CARGO SITUAÇÃO OCUPADOS DESOCUPADOS TOTAL 701001 E ADMINISTRADOR

Leia mais

& ' () * +, () - ). / +. 0 ) O QUE É O PLANO

& ' () * +, () - ). / +. 0 ) O QUE É O PLANO !" #$!!% & ' () * +, () - ). / +. 0.1 '.- ) + 2 34 5&2 346789 ) + + O QU É O PLANO O Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em ducação instituído pela Lei n.º 11091/2005, publicada no OU

Leia mais

LEI Nº , DE 12 DE JANEIRO DE 2005

LEI Nº , DE 12 DE JANEIRO DE 2005 ÂMARA OS PUTAOS entro de ocumentação e Informação LI Nº 11.091, 12 JANIRO 2005 ispõe sobre a estruturação do Plano de arreira dos argos Técnico-Administrativos em ducação, no âmbito das Instituições Federais

Leia mais

Lei Nº Publicada em Janeiro de 2005.

Lei Nº Publicada em Janeiro de 2005. www.fasubra.org.br Lei Nº 11.091 Publicada em Janeiro de 2005. Federação de Sindicatos das Universidades rasileiras - FASURA Sindical - Universidade de rasília (Un) Pavilhão Múltiplo Uso I - loco - Sala.1-56/2

Leia mais

UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS. Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA)

UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS. Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO SUL PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) Este documento dispõe sobre os quantitativos de lotação dos

Leia mais

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO JOÃO DEL-REI INSTITUÍDA PELA LEI Nº DE 19/04/2002 D.O.U. DE 22/04/2002

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO JOÃO DEL-REI INSTITUÍDA PELA LEI Nº DE 19/04/2002 D.O.U. DE 22/04/2002 QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIRORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO DA UFSJ, CONFORME PORTARIA INTERMINISTERIAL N 111, DE 02 DE ABRIL DE 2014. QRSTA - Nível de Classificação "E" Código Nome do Cargo

Leia mais

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos

Presidência da República Casa Civil Subchefia para Assuntos Jurídicos Presidência da República asa ivil Subchefia para Assuntos Jurídicos LI N o 11.091, 12 JANIRO 2005. Texto compilado ispõe sobre a estruturação do Plano de arreira dos argos -Administrativos em ducação,

Leia mais

P34 R$ 1.861,89 16 1 4

P34 R$ 1.861,89 16 1 4 NEXO I- ESTRUTUR O PLNO E RREIR OS RGOS TÉNIO MINISTRTIVO EM EUÇÃO OM PRÕES E VENIMENTO PR MRÇO/ Piso = R$ 7,98 STEP,% Níveis E lasses deapacitação Valor I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV

Leia mais

Curso online Super Professores Concurso Colégio Pedro II Lei nº 11,091

Curso online Super Professores Concurso Colégio Pedro II Lei nº 11,091 urso online Super rofessores oncurso olégio edro Lei nº,9 ágina L Nº.9, JN 5 ispõe sobre a estruturação do lano de arreira dos argos -dministrativos em ducação, no âmbito das nstituições Federais de nsino

Leia mais

Universidade Federal do Ceará Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas

Universidade Federal do Ceará Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Universidade Federal do Ceará Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Quadro de Referência de Servidores Técnico-Administrativos Atualizado com dados SIAPE em 17.09.2018 Tendo em vista o disposto na Lei nº 11.091

Leia mais

RELATÓRIO GRUPO DE TRABALHO: RACIONALIZAÇÃO PERIODO: 23 A 26 DE MARÇO DE 2010

RELATÓRIO GRUPO DE TRABALHO: RACIONALIZAÇÃO PERIODO: 23 A 26 DE MARÇO DE 2010 RELATÓRIO GRUPO DE TRABALHO: RACIONALIZAÇÃO PERIODO: 23 A 26 DE MARÇO DE 2010 O Grupo de Trabalho instituído pela Comissão Nacional de Supervisão para apresentar proposta de racionalização e descrição

Leia mais

RELATÓRIO GRUPO DE TRABALHO: RACIONALIZAÇÃO PERIODO: 23 A 26 DE MARÇO DE 2010

RELATÓRIO GRUPO DE TRABALHO: RACIONALIZAÇÃO PERIODO: 23 A 26 DE MARÇO DE 2010 RELATÓRIO GRUPO DE TRABALHO: RACIONALIZAÇÃO PERIODO: 23 A 26 DE MARÇO DE 2010 O Grupo de Trabalho instituído pela Comissão Nacional de Supervisão para apresentar proposta de racionalização e descrição

Leia mais

RELATÓRIO GRUPO DE TRABALHO: RACIONALIZAÇÃO PERIODO: 23 A 26 DE MARÇO DE 2010

RELATÓRIO GRUPO DE TRABALHO: RACIONALIZAÇÃO PERIODO: 23 A 26 DE MARÇO DE 2010 RELATÓRIO GRUPO DE TRABALHO: RACIONALIZAÇÃO PERIODO: 23 A 26 DE MARÇO DE 2010 O Grupo de Trabalho instituído pela Comissão Nacional de Supervisão para apresentar proposta de racionalização e descrição

Leia mais

PROPOSTA DE RACIONALIZAÇÃO

PROPOSTA DE RACIONALIZAÇÃO PROPOSTA DE RACIONALIZAÇÃO O Grupo de Trabalho instituído pela Comissão Nacional de Supervisão para apresentar proposta de racionalização e descrição dos cargos do PCCTAE, após discussão optou por rever

Leia mais

MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Acre EDITAL Nº 02, DE 28 DE FEVEREIRO DE 2014

MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Acre EDITAL Nº 02, DE 28 DE FEVEREIRO DE 2014 MINISTÉRIO A UAÇÃO Instituto Federal de ducação, iência e Tecnologia do Acre ITAL Nº 02, 28 FVRIRO 2014 ONURSO PÚBLIO PARA PROVIMNTO ARGOS TÉNIOS-AMINISTRATIVOS M UAÇÃO ITAL OMPLMNTAR Nº 07, 01 ABRIL 2014

Leia mais

Universidade Federal da Paraíba Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Coordenação de Processos e Gestão de Pessoas Divisão de Seleção e Provisão

Universidade Federal da Paraíba Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Coordenação de Processos e Gestão de Pessoas Divisão de Seleção e Provisão Universidade Federal da Paraíba Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Coordenação de Processos e Gestão de Pessoas Divisão de Seleção e Provisão De acordo com o Decreto nº 7.232, de 19.07.2010, que dispõe

Leia mais

MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Acre EDITAL Nº 02, DE 28 DE FEVEREIRO DE 2014

MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Acre EDITAL Nº 02, DE 28 DE FEVEREIRO DE 2014 ITAL OMPLMNTAR Nº 02, 07 MARÇO 2014 QUARO VAGAS, RQUISITOS ARGA HORÁRIA SMANAL São atribuições gerais dos cargos que integram o Plano de arreira, sem prejuízo das atribuições específicas e observados os

Leia mais

O PRESIDENTE DA REPÚBLICA Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte Lei: CAPÍTULO I DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

O PRESIDENTE DA REPÚBLICA Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte Lei: CAPÍTULO I DISPOSIÇÕES PRELIMINARES LI N o.09, JNIRO 005. ispõe sobre a estruturação do Plano de arreira dos argos -dministrativos em ducação, no âmbito das Instituições Federais de nsino vinculadas ao Ministério da ducação, e dá outras

Leia mais

Universidade Federal de Santa Maria

Universidade Federal de Santa Maria Universidade Federal de Santa Maria Quadro de Referência de Servidores Técnico- Administrativos em Educação (QRSTA) - conforme Decreto n. 7.232 (DOU 20/07/2010), atualizado pela Portaria Interministerial

Leia mais

Universidade Federal da Paraíba Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Coordenação de Processos e Gestão de Pessoas Divisão de Seleção e Provisão

Universidade Federal da Paraíba Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Coordenação de Processos e Gestão de Pessoas Divisão de Seleção e Provisão Universidade Federal da Paraíba Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Coordenação de Processos e Gestão de Pessoas Divisão de Seleção e Provisão De acordo com o Decreto nº 7.232, de 19.07.2010, que dispõe

Leia mais

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA

UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA CATARINA QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIDORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS (QRSTA) Este documento dispõe sobre os quantitativos de lotação dos cargos de níveis C, D e E, que integram Quadro de Referência dos Servidores

Leia mais

DECRETO 9262/2018 UMA ANÁLISE PRELIMINAR

DECRETO 9262/2018 UMA ANÁLISE PRELIMINAR DECRETO 9262/2018 UMA ANÁLISE PRELIMINAR O Decreto extingue cargos vagos e que vierem a vagar, a partir de 21/03/2018 e veda a realização de concurso público ou o provimento de quantitativo superior ao

Leia mais

Ano CXLII N o - 9 Brasília - DF, quinta-feira, 13 de janeiro de 2005

Ano CXLII N o - 9 Brasília - DF, quinta-feira, 13 de janeiro de 2005 LEI ISSN 677-7042 Ano CXLII N o - 9 Brasília - DF, quinta-feira, 3 de janeiro de 2005. Sumário PÁGINA Atos do Poder Legislativo... Atos do Poder Executivo... 20 Presidência da República...

Leia mais

Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro (UNIRIO) QUADRO DE SERVIDORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS (QRSTA) CONSOLIDADO

Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro (UNIRIO) QUADRO DE SERVIDORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS (QRSTA) CONSOLIDADO DECISÃO JUDICIAL - AÇÃO CIVIL PÚBLICA PORTARIA Nº 562, DE 9/06/2015, D.O.U 10/06/2015 QRSTA - NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO "E" CÓDIGO NOME DO CARGO SITUAÇÃO OCUPADO VAGO NO 701001 ADMINISTRADOR ATIVO 20 0 20

Leia mais

INFORME NACIONAL FASUBRA AGORA EM DOIS ENDEREÇOS

INFORME NACIONAL FASUBRA AGORA EM DOIS ENDEREÇOS JAN-01 Brasília, 07 de janeiro de 2016. DN em Brasília: Rogério e Rolando. INFORME NACIONAL FASUBRA AGORA EM DOIS ENDEREÇOS Desde sua fundação, a FASUBRA está sediada na UnB. Ampliando suas atividades,

Leia mais

Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro (UNIRIO)

Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro (UNIRIO) Nivel de Classificação Autorizado Port.Interm. 182/2013 (A.II) Ocupados QRSTA - NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO "E" CÓDIGO NOME DO CARGO SITUAÇÃO OCUPADO VAGO NO 701001 ADMINISTRADOR ATIVO 20 0 20 701004 ARQUITETO

Leia mais

QRSTA - NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO "E" CÓDIGO NOME DO CARGO SITUAÇÃO SIAPE OCUPADO VAGO TOTAL NO SIAPE

QRSTA - NÍVEL DE CLASSIFICAÇÃO E CÓDIGO NOME DO CARGO SITUAÇÃO SIAPE OCUPADO VAGO TOTAL NO SIAPE Autorizado Port.Interm. 182/2013 (A.II) + PORTARIA Nº 562, DE 9/06/2015, D.O.U 10/06/2015 Recom p. 1514 1126 383 5 1514 DECISÃO JUDICIAL - AÇÃO CIVIL PÚBLICA PORTARIA Nº 562, DE 9/06/2015, QRSTA - NÍVEL

Leia mais

ANEXO III da Lei nº /2005 Progressão por Capacitação (Redação dada pela Lei nº de 2005

ANEXO III da Lei nº /2005 Progressão por Capacitação (Redação dada pela Lei nº de 2005 ANEXO III da Lei nº 11.091/2005 Progressão por Capacitação (Redação dada pela Lei nº 11.233 de 2005 TABELA PARA PROGRESSÃO POR CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL NÍVEL DE NÍVEL DE CARGA HORÁRIA DE CLASSIFICAÇÃO

Leia mais

LEI Nº 11.233, DE 22 DE DEZEMBRO DE 2005

LEI Nº 11.233, DE 22 DE DEZEMBRO DE 2005 ÂMR OS PUTOS entro de ocumentação e Informação LI Nº 11.233, 22 ZMRO 2005 Institui o Plano special de argos da ultura e a Gratificação specífica de tividade ultural - G; cria cargos de provimento efetivo;

Leia mais

ESCOLA DE VETERINÁRIA E ZOOTECNIA

ESCOLA DE VETERINÁRIA E ZOOTECNIA O quadro abaixo apresenta os ambientes organizacionais, com suas respectivas competências e cursos de capacitação relacionados, conforme Lei 11.091, de 12 de janeiro de 2005 e Portaria Nº 9, de 29 de junho

Leia mais

ANEXO VII DESCRIÇÃO DAS ATUAIS NOMENCLATURAS DOS CARGOS DE/PARA

ANEXO VII DESCRIÇÃO DAS ATUAIS NOMENCLATURAS DOS CARGOS DE/PARA ANEXO VII DESCRIÇÃO DAS ATUAIS NOMENCLATURAS DOS CARGOS DE/PARA CARGO ANTERIOR CARGO ATUAL DE PESSOAL AGENTE DE SERVIÇOS PÚBLICOS AGENTE ADMINISTRATIVO MUNICIPAIS ALMOXARIFE AGENTE ADMINISTRATIVO AUXILIAR

Leia mais

DEMONSTRATIVO DOS CARGOS VAGOS E OCUPADOS

DEMONSTRATIVO DOS CARGOS VAGOS E OCUPADOS DEMONSTRATIVO DOS CARGOS VAGOS E OCUPADOS De acordo com o Decreto nº 7.311, de 22/09/2010, que dispõe sobre os quantitativos de lotação dos cargos integrantes do Plano de Carreira dos cargostécnico-administrativos

Leia mais

ANEXO III DO DECRETO 5824/2006 ÁREAS DE CONHECIMENTO RELATIVAS À EDUCAÇÃO FORMAL, COM RELAÇÃO DIRETA AOS AMBIENTES ORGANIZACIONAIS

ANEXO III DO DECRETO 5824/2006 ÁREAS DE CONHECIMENTO RELATIVAS À EDUCAÇÃO FORMAL, COM RELAÇÃO DIRETA AOS AMBIENTES ORGANIZACIONAIS ANEXO III DO DECRETO 5824/2006 ÁREAS DE CONHECIMENTO RELATIVAS À EDUCAÇÃO FORMAL, COM RELAÇÃO DIRETA AOS AMBIENTES ORGANIZACIONAIS Ambiente organizacional Administrativo: Arquivologia; Biblioteconomia;

Leia mais

1º TERMO DE RETIFICAÇÃO AO EDITAL N.º 002/2007

1º TERMO DE RETIFICAÇÃO AO EDITAL N.º 002/2007 ESTADO DE SANTA CATARINA PREFEITURA MUNICIPAL DE JARAGUÁ DO SUL 1º TERMO DE RETIFICAÇÃO AO EDITAL N.º 0/2007 O PREFEITO MUNICIPAL DE JARAGUÁ DO SUL, no uso de suas atribuições legais, resolve retificar

Leia mais

FUNÇÕES ATIVAS GRUPO BÁSICO

FUNÇÕES ATIVAS GRUPO BÁSICO FUNÇÕES ATIVAS GRUPO BÁSICO FUNÇÃO ATIVA AUXILIAR DE ADMINISTRAÇÃO AUXILIAR DE LABORATÓRIO AUXILIAR DE MANUTENÇÃO/OBRAS AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS *Função agrupada pela Portaria GR nº 3535/04. Auxiliar

Leia mais

ANEXO III. Áreas de conhecimento relativas à educação formal, com relação direta aos ambientes organizacionais

ANEXO III. Áreas de conhecimento relativas à educação formal, com relação direta aos ambientes organizacionais ANEXO III Áreas de conhecimento relativas à educação formal, com relação direta aos ambientes organizacionais Arquivologia; Biblioteconomia; Ciências Atuariais; Ciências da Informação; Contabilidade; Direito;

Leia mais

PROGRAMA DE ACESSO ÀS FAIXAS II OU III 2ª ETAPA - PAC

PROGRAMA DE ACESSO ÀS FAIXAS II OU III 2ª ETAPA - PAC 1-FUNÇÕES DA ÁREA ADMINISTRATIVA 1.1- Básicos 1.2-Técnicos Auxiliar acadêmico Auxiliar contábil/financeiro Auxiliar de administração Auxiliar de caixa Auxiliar de materiais Auxiliar de RH Contínuo Recepcionista=

Leia mais

2005 PLANO carreira 1

2005 PLANO carreira 1 005 PLNO carreira PLNO carreira Sumário PRSNTÇÃO LI Nº.09 5 7 PSSO PSSO PR NTNR SU NQURMNTO N TL 7 NXO I - STRUTUR O PLNO RRIR OS RGOS TÉNIO-MINIS- TRTIVO M UÇÃO OM PRÕS VNIMNTOS PR MRÇO / 005 NXO I -

Leia mais

QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIRORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO DA UFSJ, CONFORME PORTARIA INTERMINISTERIAL N 111, DE 02 DE ABRIL DE 2014.

QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIRORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO DA UFSJ, CONFORME PORTARIA INTERMINISTERIAL N 111, DE 02 DE ABRIL DE 2014. QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIRORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO DA UFSJ, CONFORME PORTARIA INTERMINISTERIAL N 111, DE 02 DE ABRIL DE 2014. QRSTA - Nível de Classificação "E" Situação Ocupado Vagos

Leia mais

PLANO DE CARREIRA PARA TODOS OS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS

PLANO DE CARREIRA PARA TODOS OS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS PLNO CRRIR PR TOOS OS SRVIORS PÚLICOS MUNICIPIS Prefeitura sancionou a lei nº 16.000, de 23 de fevereiro de 2012, que trata do Plano de Carreira dos Servidores Públicos Municipais. É a primeira vez, na

Leia mais

Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA)

Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) Quadro de Referência dos Servidores Técnico-Administrativos (QRSTA) Este documento dispõe sobre os quadros de lotação dos cargos de nível de classificação C, D e E integrantes da Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos

Leia mais

GOVERNO DO ESTADO DE SÃO PAULO

GOVERNO DO ESTADO DE SÃO PAULO GOVERNO DO ESTADO DE SÃO PAULO Lei Complementar nº 0, de de dezembro de 008 Governo do Estado Cria empregos públicos na Universidade Estadual Paulista "Júlio de Mesquita Filho" - UNESP e dá providências

Leia mais

SMA - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO EQUIPE DE CONTROLE DE CARGOS E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL - ECCMP CSI - 6 AGOSTO 2015

SMA - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO EQUIPE DE CONTROLE DE CARGOS E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL - ECCMP CSI - 6 AGOSTO 2015 - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO D EG NS ADMINISTRADOR 139 1 7 1 2 35 2 3 2 1 1 3 12 4 1 4 3 16 26 1 7 3 135 4 7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 350 3 10 2 30 11 104 1 49 16 31 257 93 NS AGENTE FISCAL DA RECEITA MUNICIPAL

Leia mais

ANEXO I FUNÇÃO, HABILITAÇÃO, VENCIMENTOS, JORNADA DE TRABALHO, NÚMERO DE VAGAS E CADASTRO RESERVA

ANEXO I FUNÇÃO, HABILITAÇÃO, VENCIMENTOS, JORNADA DE TRABALHO, NÚMERO DE VAGAS E CADASTRO RESERVA 19 ANEXO I FUNÇÃO, HABILITAÇÃO, VENCIMENTOS, JORNADA DE TRABALHO, NÚMERO DE VAGAS E CADASTRO RESERVA CARGO COORDENADOR PEDAGÓGICO PROFESSOR DE EDUCAÇÃO BÁSICA I - EDUCAÇÃO INFANTIL E ANOS INICIAIS DO ENSINO

Leia mais

SMA - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO EQUIPE DE CONTROLE DE CARGOS E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL - ECCMP CSI - 6 SETEMBRO 2016

SMA - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO EQUIPE DE CONTROLE DE CARGOS E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL - ECCMP CSI - 6 SETEMBRO 2016 - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO D EG NS ADMINISTRADOR 139 1 7 2 2 34 2 3 2 1 3 13 4 1 4 3 17 29 5 3 136 3 7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 350 2 10 2 28 10 99 6 49 14 22 242 108 4 AJUSTADOR 10 1 1 2 8 4 APONTADOR 150

Leia mais

RACIONALIZAÇÃO Histórico e Relatório Final

RACIONALIZAÇÃO Histórico e Relatório Final RACIONALIZAÇÃO Histórico e Relatório Final III Encontro Nacional de Comissões Internas de Supervisão do PCCTA Marcelo Rosa Pereira Curitiba Junho de 2008 HISTÓRICO Marcos Legais PCCTAE Lei 11.091/05 Art.

Leia mais

Totais por Cargo e Secretaria - Administração Direta

Totais por Cargo e Secretaria - Administração Direta EG URB Cargos de provimento efetivo NS ADMINISTRADOR 139 4 4 5 2 3 9 3 11 2 41 1 31 3 4 123 16 7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 350 49 78 2 7 7 40 2 185 165 4 AJUSTADOR 10 1 1 9 4 APONTADOR 150 1 1 2 18 4 6 1

Leia mais

CARTILHA DE ENQUADRAMENTO Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos

CARTILHA DE ENQUADRAMENTO Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA PRÓ-REITORIA DE DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS ASSUFBA SINDICATO DOS TRABALHADORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA CARTILHA DE ENQUADRAMENTO Plano de

Leia mais

Art. 1º Os Anexos II e III da Lei 1.652, de 29 de dezembro de 2005, passam a vigorar na conformidade dos Anexos I e II desta Lei.

Art. 1º Os Anexos II e III da Lei 1.652, de 29 de dezembro de 2005, passam a vigorar na conformidade dos Anexos I e II desta Lei. LEI Nº 2.056, DE 15 DE JUNHO DE 2009. Publicado no Diário Oficial nº 2.912 ltera a Lei 1.652, de 29 de dezembro de 2005, que dispõe sobre o Plano de arreira, argos e Subsídios - PS dos Servidores dos Quadros

Leia mais

PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO PARA OS SERVIDORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO. 1. O que é o Programa de Capacitação para os servidores da UFES?

PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO PARA OS SERVIDORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO. 1. O que é o Programa de Capacitação para os servidores da UFES? PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO PARA OS SERVIDORES TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO 1. O que é o Programa de Capacitação para os servidores da UFES? É um programa que possibilita a atualização dos conhecimentos,

Leia mais

03/06/2019 EDITAL Nº 12, DE 30 DE MAIO DE 2019CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS - EDITAL Nº 12, DE 30 DE

03/06/2019 EDITAL Nº 12, DE 30 DE MAIO DE 2019CONCURSO PÚBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS - EDITAL Nº 12, DE 30 DE 2. OS S 2.1 OS RQUISITOS TOTAIS 2.1.1 Para o preenchimento das vagas abaixo especificadas, será necessária a comprovação de registro profissional no conselho para alguns cargos de classe e, de acordo com

Leia mais

Escolaridade exigida e outros requisitos NÍVEL SUPERIOR COMPLETO

Escolaridade exigida e outros requisitos NÍVEL SUPERIOR COMPLETO 1.1 DO QUADRO DEMONSTRATIVO Cód. Cargo Escolaridade exigida e outros requisitos Vagas e/ou CR (Cadastro de Reserva) Carga Horária Semanal Vencimento Básico NÍVEL SUPERIOR COMPLETO 01 Biólogo 02 Enfermeiro

Leia mais

Administração rural CIÊNCIAS SOCIAIS E APLICADAS Administração Agricultura CIÊNCIAS EXATAS E DA TERRA Ciências Agrárias Agrimensura CIÊNCIAS EXATAS E

Administração rural CIÊNCIAS SOCIAIS E APLICADAS Administração Agricultura CIÊNCIAS EXATAS E DA TERRA Ciências Agrárias Agrimensura CIÊNCIAS EXATAS E Curso Área Subárea Administração CIÊNCIAS SOCIAIS E APLICADAS Administração Administração bancária CIÊNCIAS SOCIAIS E APLICADAS Administração Administração da produção industrial CIÊNCIAS SOCIAIS E APLICADAS

Leia mais

ANEXO I. Ciências Biológicas. III - Engenharias

ANEXO I. Ciências Biológicas. III - Engenharias ANEXO I Quadro 1: Bacharelados Grupo do Curso Curso Critério para Dispensa de Visita pelo INEP em processo de Autorização Grupos Correlatos e oferta de cursos específicos I - Ciências Exatas e da Terra

Leia mais

SMPG - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO EQUIPE DE CONTROLE DE CARGOS E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL - ECCMP CSI - 6 SETEMBRO 2018

SMPG - SRH - CSI ÓRGÃO MÊS ANO EQUIPE DE CONTROLE DE CARGOS E MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAL - ECCMP CSI - 6 SETEMBRO 2018 EG URB NS ADMINISTRADOR 139 4 4 5 2 2 8 3 10 3 44 1 32 2 120 19 7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 350 2 51 77 2 9 10 41 192 155 4 AJUSTADOR 10 1 1 9 4 APONTADOR 150 1 1 2 22 5 7 1 12 51 98 NS ARQUITETO 167 1 2

Leia mais

PREFEITURA MUNICIPAL DE PARAIBUNA ESTADO DE SÃO PAULO

PREFEITURA MUNICIPAL DE PARAIBUNA ESTADO DE SÃO PAULO CÓD CARGO REQUISITO 100 Agente Operacional Incompleto Prova Prática (Item 9) CARGA HORÁRIA SEMANAL VAGAS (Ampla Concorrência) VAGAS PNE SALÁRIO TAXA DE INSCRIÇÃO 40h/Escala 9 CR 1 R$ 1.049,40 R$ 25,00

Leia mais

RELATÓRIO DA COMISSAO NACIONAL DE SUPERVISÃO DO PCCTAE SOBRE RACIONALIZAÇÃO DOS CARGOS

RELATÓRIO DA COMISSAO NACIONAL DE SUPERVISÃO DO PCCTAE SOBRE RACIONALIZAÇÃO DOS CARGOS RELATÓRIO DA COMISSAO NACIONAL DE SUPERVISÃO DO PCCTAE SOBRE RACIONALIZAÇÃO DOS CARGOS Relatório da Comissão Nacional de Supervisão do PCCTAE composto pelas análises individualizadas das bancadas componentes

Leia mais

NOTAS DE CORTE UFS Instituição Local da oferta Curso Turno. AUTOMAÇÃO INDUSTRIAL (Tecnológico) SISTEMAS DE INFORMAÇÃO (Bacharelado)

NOTAS DE CORTE UFS Instituição Local da oferta Curso Turno. AUTOMAÇÃO INDUSTRIAL (Tecnológico) SISTEMAS DE INFORMAÇÃO (Bacharelado) NOTAS DE CORTE 2015 Instituição Local da oferta Curso Turno Nota de Corte AGROECOLOGIA (Tecnológico) Matutino 589,93 ALIMENTOS (Tecnológico) Matutino 580,24 AUTOMAÇÃO INDUSTRIAL (Tecnológico) Noturno 600,34

Leia mais

O PRESIDENTE DA REPÚBLICA Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte Lei: CAPÍTULO I DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

O PRESIDENTE DA REPÚBLICA Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte Lei: CAPÍTULO I DISPOSIÇÕES PRELIMINARES LI N o 11.091, 12 JANIRO 2005. ispõe sobre a estruturação do Plano de arreira dos argos -Administrativos em ducação, no âmbito das Instituições Federais de nsino vinculadas ao Ministério da ducação, e

Leia mais

São Paulo, 29 de maio de CCRH/CIRC/001/2019 Ref.: Modificações no Plano de Classificação de Funções PCF. Senhor (a) Dirigente

São Paulo, 29 de maio de CCRH/CIRC/001/2019 Ref.: Modificações no Plano de Classificação de Funções PCF. Senhor (a) Dirigente São Paulo, 29 de maio de 2019. CCRH/CIRC/001/2019 Ref.: Modificações no Plano de Classificação de Funções PCF Senhor (a) Dirigente Informamos que a Comissão Central de Recursos Humanos CCRH, em reuniões

Leia mais

UNIVERSIDADE FEDERAL DE CAMPINA GRANDE UFCG SECRETARIA DE RECURSOS HUMANOS SRH QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIDORES TÉCNICO- ADMINISTRATIVOS

UNIVERSIDADE FEDERAL DE CAMPINA GRANDE UFCG SECRETARIA DE RECURSOS HUMANOS SRH QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIDORES TÉCNICO- ADMINISTRATIVOS UNIVERSIDADE FEDERAL DE CAMPINA GRANDE UFCG SECRETARIA DE RECURSOS HUMANOS SRH QUADRO DE REFERÊNCIA DOS SERVIDORES TÉCNICO- ADMINISTRATIVOS TABELA CONSOLIDADA Universidade Federal de Campina Grande Nivel

Leia mais

Escolaridade exigida e outros requisitos

Escolaridade exigida e outros requisitos 1.1 DO QUADRO DEMONSTRATIVO 1.1.1 CARGOS DO QUADRO GERAL Cód. Cargo Escolaridade exigida e outros requisitos Vagas e/ou CR (Cadastro de Reserva) Carga Horária Semanal (h) Vencimento Básico 01 Advogado

Leia mais

Universidade Federal de São João del-rei - UFSJ Nivel de Classificação

Universidade Federal de São João del-rei - UFSJ Nivel de Classificação Universidade Federal de São João del-rei - UFSJ Nivel de Classificação Ocupados Vagos Total E 6 2 62 D 272 5 277 C 68 2 7 Total 4 9 49 Situação em 25..2 QRSTA - Nível de Classificação "E" Código Nome do

Leia mais

DEMONSTRATIVO DE OCUPAÇÃO DE CARGOS E FUNÇÕES

DEMONSTRATIVO DE OCUPAÇÃO DE CARGOS E FUNÇÕES PADRÃO CLASSE DE CARGOS NS ADMINISTRADOR 111 O7 AGENTE DE FISCALIZAÇÃO 268 NS AGENTE FISCAL DA RECEITA MUNICIPAL 97 O4 AJUSTADOR 2 O4 APONTADOR 88 NS ARQUITETO 143 NS ARQUIVISTA 4 O3 ASCENSORISTA 4 O4

Leia mais

Guia de Procedimentos para o Enquadramento. Lei n.º , de 12 de janeiro de 2005

Guia de Procedimentos para o Enquadramento. Lei n.º , de 12 de janeiro de 2005 PLANO DE CARREIRAS DOS CARGOS TÉCNICO-ADMISTRATIVOS DAS INSTITUIÇÕES FEDERAIS DE ENSINO Lei n.º.09, de 2 de janeiro de 2005 Guia de Procedimentos para o Enquadramento M I N I S T É R I O D A E D U C A

Leia mais

RELATÓRIO DO GRUPO DE TRABALHO DE RACIONALIZAÇÃO DOS CARGOS DO PCCTAE. Brasilia DF, 6 de outubro de 2010

RELATÓRIO DO GRUPO DE TRABALHO DE RACIONALIZAÇÃO DOS CARGOS DO PCCTAE. Brasilia DF, 6 de outubro de 2010 RELATÓRIO DO GRUPO DE TRABALHO DE RACIONALIZAÇÃO DOS CARGOS DO PCCTAE Brasilia DF, 6 de outubro de 2010 Relatório apresentado pelo grupo de trabalho e composto de análise dos cargos por nível de classificação,

Leia mais