Novidades do Prêmio de Segurança 2013

Transcrição

1 Edição nº 142 2ª Quinzena Maio / 2013 Ano 07 Novidades do Prêmio de Segurança 2013 NESTA EDIÇÃO: 02 Segcon 03 Caparaó e Seconci de olho na pressão Na última segunda foi lançado o 15ª Prêmio de Segurança do Trabalho No último Fim de Tarde Sinduscon-MG, o Presidente da entidade, Luiz Fernando Pires, lançou a 15ª edição do Prêmio de Segurança do Trabalho, concedido pelo Sinduscon-MG e Seconci-MG às empresas e operário que se destacam neste quesito. Como já informado a nossas empresas associadas, uma das ferramentas de análise desta edição do prêmio será o Segcon Sistema de avaliação da segurança na Construção, software desenvolvido pelo Seconci-MG para monitoramento da NR 18. As inscrições para o prêmio acontecerão ao longo do mês de julho e podem participar todas as empresas associadas ao Sinduscon-MG e ao Seconci-MG, que estejam executando obras na cidade de Belo Horizonte e estejam inscritas no Programa Brasileiro de Qualidade e Produtividade do Habitat (PBQP-H). Fique de olho para conferir mais detalhes e critérios da premiação: em breve, regulamento e ficha de inscrição da 15ª edição do prêmio poderão ser encontrados nos sites do Seconci-MG e do Sinduscon-MG. Neste ano, serão conferidos quatro prêmios. A Empresa Prevencionista será a empresa cadastrada no Segcon que obtiver o melhor indicador de pontuação nas inspeções realizadas em suas obras. O Certificado de Empresa Prevencionista será concedido às cinco empresas, também cadastradas no Segcon, que obtiverem as melhores médias de pontuação, abaixo da vencedora. O Operário Destaque deverá pertencer ao quadro funcional da empresa inscrita e contribuir na criação/apresentação de algum mecanismo que auxilie nas ações de segurança de trabalho. Já a Empresa Destaque na Área de Vivência será premiada por sua preocupação com o conforto dos trabalhadores Cine Saúde Investindo na qualificação profissional

2 02 _ Edição nº 142 2ª quinzena - Maio / 2013 Ano 07 Seconci e Sinduscon juntos na divulgação do Segcon análise da 15ª edição do Prêmio de Segurança do Trabalho do Sinduscon-MG/ Seconci-MG. Através dele, será feita uma verificação inicial das condições de segurança das obras inscritas com base na NR 18, de acordo com os prazos estipulados e sem aviso prévio. Walter Bernardes de Castro e diretoria do Seconci-MG O Seconci-MG e o Sinduscon-MG vêm trabalhando juntos para levar a seus associados uma nova ferramenta de análise das condições de segurança de canteiros de obra. O Segcon é um sistema de gestão da NR 18 desenvolvido pelo Seconci-MG, que relaciona elementos da obra a ítens da norma regulamentadora, além de linkar normas complementares. Ele pode ser acessado de qualquer computador ou tablet conectado à internet. O Segcon será uma das ferramentas de Nesse esforço conjunto, a diretoria do Seconci-MG recebeu a visita do Vice-presidente de Política, Relações Trabalhistas e Recursos Humanos do Sinduscon-MG, Walter Bernardes de Castro, que veio conhecer melhor o Segcon e suas funcionalidades. A visita contou com uma demonstração prática do sistema. Também, no dia 6 de maio, a supervisora do Departamento de Segurança do Trabalho do Seconci-MG, Andreia Darmstadter, foi recebida pela diretoria do Sinduscon-MG para elucidar os atributos e aptidões do software. No dia 13, segunda-feira, o Segcon foi apresentado pela supervisora no Projeto Fim de Tarde Sinduscon-MG. O evento, que reúne empresários do setor e diretores e gerentes das empresas associadas à entidade, contou ainda com uma demonstração prática para os participantes. Na oportunidade, o Presidente do Sinduscon, Luiz Fernando Pires, enalteceu o empenho do Vice-Presidente de Planejamento do Seconci-MG, Eduardo Henrique Moreira, com a criação do software. Para conhecer e testar o Segcon, entre em contato o quanto antes com o Departamento de Segurança do Trabalho, através do seguranca3@seconci-mg. org.br, ou do telefone (31) , tratar com Eduardo. Andreia Darmstadter apresenta o Segcon Jornalista responsável: Anna Carolina Aguiar MG DESIGN E DIAGRAMAÇÃO: Somanyideas Todas os textos são de responsabilidade de seus autores e não refletem necessariamente o pensamento do SECONCI-MG. É permitida a reprodução desde que citada a fonte. Rua Diamantina, 285 Lagoinha CEP Belo Horizonte MG Tel.: (31) / Fax: (31)

3 03 _ Edição nº 142 2ª quinzena - Maio / 2013 Ano 07 Caparaó e Seconci de olho na pressão Seconci-MG e Caparaó alertam para gatilhos da pressão alta Hipertensão ou pressão alta é uma doença cardiovascular crônica que atinge crianças, adultos e idosos, homens e mulheres. No Brasil, a Sociedade Brasileira de Hipertensão estima que a doença já afete mais de 30 milhões de pessoas, cerca de 30% da população adulta. Anualmente, o Grupo Caparaó realiza campanhas voltadas para a hipertensão, sempre com a colaboração do Seconci-MG. A edição 2013 da campanha aconteceu em maio, entre os dias 06 e 14. A campanha envolveu todos os colaboradores da empresa e contou, neste ano, com apoio total do Seconci-MG, que disponibilizou três profissionais da área de saúde para realizar palestras educativas, aferição da pressão arterial, cálculo do IMC (Índice de Massa Corporal), mensuração da circunferência abdominal e teste de glicemia capilar. As atividades eram precedidas diariamente por uma aula de ginástica laboral, ministrada por profissionais da Pipositivo, orientando funcionários sobre uma série de exercícios físcos que podem ser realizados no ambiente e horário de trabalho, com o objetivo de melhorar a saúde e evitar lesões. A Campanha Hipertensão 2013 do Grupo Caparaó teve como foco sensibilizar os trabalhadores para possíveis gatilhos da hipertensão arterial: cigarro, obesidade, sedentarismo, colesterol alto, depressão, alta ingestão de sal, gordura, açúcar e carboidratos. Colaboradores passam por Circuito de Saúde

4 04 _ Edição nº 142 2ª quinzena - Maio / 2013 Ano 07 De olho na Dengue A cada dia os números relativos à Degue crescem ainda mais, já passando dos 64 mil casos confirmados de dengue no estado. Preocupado com o avanço dos casos, o Seconci-MG intensifica sua ação junto às empresas associadas, buscando evitar a proliferação do vetor da doença. O Departamento de Segurança do Trabalho incluiu uma verificação de Dengue em todas as vistorias preventivas realizadas nas obras pelos nossos técnicos de segurança. Todos eles foram treinados para identificar focos de reprodução do mosquito transmissor da doença e já estão realizando esse procedimento. Trata-se de um reforço no apoio que o Departamento de Segurança dá à Campanha de Prevenção e Combate à Dengue. Além disso, continuamos realizando inserções diárias nos treinamentos admissionais, onde profissionais do Departamento de Serviço Social chamam atenção para a doença e orientam a respeito de focos de reprodução do mosquito. Caso sua empresa deseje agendar uma vistoria, deve entrar em contato com o Departamento de Segurança do Trabalho, através do telefone (31) , ou do seguranca@ seconci-mg.org.br. Palestras Ouvintes Canteiros de obra vistoriados Público alcançado *dados referentes ao mês de abril de Elimine o mosquito da dengue da construção: - Retire a água acumulada do fosso do elevador, lajes e pavimentos. - Fure e remova latas e latões vazios. - Remova e dê destino adequado a entulhos de construção. - Guarde equipamentos e materiais de trabalho em local coberto e remova aqueles inutilizados. - Tampe os vasos sanitários. - Mantenha fechados ou telados e limpos todos os tipos de ralos e caixas de passagem. - Mantenha tampados, sem deixar frestas, tonéis, tambores, caixas com água para assentamento de azulejos e depósitos de água. - Acondicione em saco plástico, bem fechado, latinhas, embalagens plásticas e de vidro e material descartável em geral (copos, marmitex, etc.). Noite de cinema Documentário discute o problema do tabagismo O Por Uma Vida Sem Fumo, grupo de apoio para fumantes que desejam largar o vício, projeto promovido pelo Seconci -MG, contou com duas noites de cinema nas últimas semanas. Os participantes assistiram a um filme relacionado à luta pela qual estão passando. Em cartaz, Fumando Espero, documentário brasileiro dirigido por Adriana Dutra. O documentário foca no processo de desintoxicação dos fumantes, além de trazer informações sobre a história do fumo, estatísticas, depoimentos de exfumantes e fumantes convictos e discussões sobre o que é mostrado nas publicidades voltadas para o cigarro. Encontros como esses, além de levarem os fumantes a refletir sobre sua condição, ajudam na coesão do grupo, intensificando laços entre participantes, o que auxilia no processo de largar o cigarro. O grupo continua aberto a todos que desejarem participar. Interessados devem entrar em contato com o Departamento de Serviço Social, através dos telefones (31) /8006.

5 05 _ Edição nº 142 2ª quinzena - Maio / 2013 Ano 07 Parabéns, Projeto Verena! No dia 16 de maio, o projeto Verena completou 5 anos de existência. A comemoração aconteceu na sede da entidade e contou com crianças atendidas pelo Verena, pais e parceiros. O Projeto Verena atende crianças e adolescentes entre 5 e 16 anos, no período complementar ao da escola (jornada ampliada). São desenvolvidas atividades esportivas, culturais, artísticas e de lazer, buscando elevar a autoestima da criança e fortalecer o envolvimento da família em seu processo de formação. O Projeto se mantém através de parcerias firmadas com diversas empresas, pessoas físicas e com a Secretaria Municipal de Educação de Belo Horizonte, através do convênio Escola Integrada. Ainda assim, a associação precisa de ajuda. O Projeto aceita todo tipo de auxílio, e suas maiores necessidades no momento são material de limpeza, papel toalha, computadores (usados, porém funcionando). O telefone de contato é (31) Seminário sobre gestão da NR 35 O CPR-MG, com o apoio do MTE-MG, Sinduscon-MG, Seconci-MG, Sicepot-MG e Instituto Trabalho e Vida convidam para o seminário: Segurança e Saúde na Indústria da Construção - Implantação e gestão da NR 35 nos canteiros de obra. O evento acontecerá no dia 07 de junho, das 13h às 17h30min, e é voltado para engenheiros do trabalho, mestres de obra, técnicos de segurança do trabalho, estudantes de TST, pessoal de RH e demais profissionais interessados no tema. Para mais informações, entre em contato com o Centro de Treinamento do Sinduscon-MG, através do telefone (31) , ou pelo ctreina@ sinduscon-mg.org.br. Para acessar a ficha de inscrição, clique no botão abaixo. Clique aqui para se inscrever. Investindo na qualificação profissional 3º Programa de Gestão e Liderança para Mestres de Obra conta com 29 participantes O Seconci-MG vem oportunizando a suas empresas associadas o investimento no desenvolvimento profissional de seus funcionários. Iniciamos esse trabalho com o Programa de Gestão e Liderança para Mestres de Obra, voltado para mestres e encarregados, fazendo com que atuem como líderes. Neste ano, lançamos também o Curso de Liderança de Equipes para Engenheiros e Arquitetos. Dessa forma, é possível trabalhar a liderança em diferentes etapas da cadeia produtiva, contribuindo para que o trabalho seja realizado da forma mais eficiente possível. Muitas vezes ouve-se falar, no setor da construção, de uma falta de mão-de-obra. Especialistas da área de gestão de pessoas defendem que o problema não está apenas na falta de mão-de-obra, mas sim em seu despreparo. Ayrton Rochedo Ferreira, consultor de empresas há mais de 20 anos e palestrante dos cursos para mestres de obra e engenheiros, destaca que é preciso investir em pessoas, em formar lideranças e prepará-las para lidar com suas equipes. No dia 11 de maio, foi realizado o segundo módulo do 3º Programa de Gestão e Liderança para Mestres de Obra, que teve um número de inscrições muito acima do esperado. A turma, por limitações do próprio curso, conta com 29 mestres e encarregados. E, no dia 21 de maio, já terá início o 2º Curso de Liderança de Equipes para Engenheiros e Arquitetos, criado para absorver a alta procura da primeira edição. As inscrições já foram encerradas. Fique de olho em nossos canais de comunicação para ficar por dentro de novos cursos e treinamentos.

6 06 _ Edição nº 142 2ª quinzena - Maio / 2013 Ano 07 Seconci-MG Informa 1 Treinamento admissional De acordo com a NR-18, todos os empregados da construção civil devem receber um treinamento admissional antes de iniciarem o trabalho. O Seconci-MG oferece esse treinamento diariamente, de segunda a sexta-feira. Para que seus funcionários participem, empresas associadas devem agendar a participação com 48 horas de antecedência através do seguranca@seconci-mg.org.br. Devem ser informados no , para que se realize o agendamento, a data pretendida do treinamento e o nome e telefone da empresa, além dos seguintes dados do participante: nome, função, número e série da carteira de trabalho, identidade, CPF, data de nascimento e nome completo da mãe. 2 Curso básico de NR-10 O SECONCI-MG oferece aos seus associados o Curso Básico de NR-10, uma capacitação para trabalhos em instalações elétricas e prevenção de acidentes relacionados a eletricidade, de acordo com as exigências da NR- 10 Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade. O treinamento acontece na sede da entidade, no bairro Lagoinha, e o investimento é de R$100,00 por inscrição, referentes ao material didático e ao lanche dos participantes. Mais informações no telefone (31) e através do seguranca@seconci-mg.org.br. Data prevista: 03/06 à 14/06. 3 Reciclagem da NR-10 De acordo com o item da NR-10, a empresa precisa oferecer também uma reciclagem da norma a cada dois anos. Essa atualização também se faz necessária quando o trabalhador troca de função ou de empresa, retorna ao trabalho após uma pausa de três meses ou mais e quando ocorrem modificações significativas nas instalações elétricas ou uma troca de métodos, processos e organização do trabalho. A reciclagem da NR-10 também é oferecida pelo Seconci-MG. Os funcionários das empresas associadas devem comprovar ter frequentado o Curso Básico da NR-10, apresentando seu certificado de conclusão assinado por um profissional legalmente habilitado para isso. Para mais informações, entre em contato pelo telefone (31) Próximo curso: a definir. 4 Curso de CIPA Sempre que uma nova gestão de uma Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) é eleita, é necessário que os representantes da CIPA recebam um treinamento específico. O objetivo do curso é capacitar os representantes sobre o que é e como deve se organizar a Comissão. Os cursos para cipistas acontecem tão logo o Departamento de Segurança do Trabalho do Seconci-MG reúna um número mínimo de participantes, que justifique sua realização. As inscrições podem ser feitas pelo telefone (31) , ou através do seguranca@seconci-mg.org.br. Próximo curso: em curso.