REGULAMENTO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO ESU DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

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1 REGULAMENTO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO ESU DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO TÍTULO I DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES Art. 1º - O presente Regulamento tem por finalidade normatizar as atividades relacionadas ao Estágio Supervisionado-ESU do Curso de Administração da FAMIG. Parágrafo único: Os Estágios Supervisionados serão um canal de comunicação com os diferentes segmentos da comunidade, que se manifestarão por serviços, publicações e outras produções, além de buscar a integração da faculdade com as organizações e empresas da região para melhorar a formação, capacitação prática e empregabilidade dos discentes. Art. 2º - O Estágio Supervisionado é obrigatório por integralizar a estrutura curricular proposta no Projeto Pedagógico do Curso de Administração, cuja carga horária é requisito para aprovação e obtenção do bacharelado em Administração na FAMIG. Parágrafo único: O estágio supervisionado é uma atividade realizada como uma consultoria empresarial conforme modelo (apêndice A), desenvolvida individualmente ou em grupos de no máximo de 3 alunos. Art. 3º - O estágio supervisionado consiste em uma atividade prática que visa a investigação, identificação, estudo e a solução de problemas gerais ou parciais, pertinente à estrutura, ao funcionamento e à administração de organizações. Art.4 - O estágio supervisionado da FAMIG será norteado pelas diretrizes definida na LDB, Lei 9.394/96 e pela Portaria n 1.886, de 30 de dezembro de 1994 e amparado pela Lei nº , de 25 de setembro de Art.5 - No curso de Administração, o estágio supervisionado tem como finalidades: I. fazer a intra e a interdisciplinaridade entre as disciplinas, resgatando conteúdo e conhecimento já adquiridos do decorrer do curso;

2 II. permitir a complementação do ensino através do confronto entre teoria e prática, tornando assim, um instrumento de integração entre a faculdade e as instituições públicas e privadas. III. proporcionar ao aluno a oportunidade de praticar os conhecimentos adquiridos ao longo de sua formação acadêmica com a realidade organizacional, além de desenvolver suas potencialidades empreendedoras. TÍTULO II DA REALIZAÇÃO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO Art.6º - Para realizar o estágio supervisionado o acadêmico deverá estar regularmente matriculado no 8º período do curso de Administração. Art.7º - O estágio supervisionado, segundo a Lei N , não cria vínculo empregatício de qualquer natureza, observados os seguintes requisitos; 1º matrícula e frequência regular do aluno no curso; 2º celebração do contrato de consultoria - celebrado entre o aluno, a faculdade e a organização;(apêndice B) 3º compatibilidade entre as atividades desenvolvidas no estágio e aquelas previstas no contrato de consultoria; Parágrafo único: organizações cedentes do estágio devem ser legalmente constituídas; Art.8 - A carga horária do estágio supervisionado compreende um total de 320 (trezentas e vinte) horas realizadas na organização escolhida pelo aluno. Art. 9 - O coordenador do Curso deverá indicar o professor orientador, como responsável pelo acompanhamento efetivo e avaliação das atividades do aluno; Art A organização concedente de estágio deverá indicar um funcionário de seu quadro de pessoal, com formação e experiência profissional na área da administração para supervisionar os alunos;

3 Art.11 - Os alunos deverão apresentar periodicamente, ao professor orientador, os relatórios das atividades e no final do estágio, entregar o relatório final da consultoria empresarial. CAPÍTULO I DAS ETAPAS DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO Art.12º - Para o desenvolvimento do estágio supervisionado o aluno deverá seguir as etapas abaixo descritas, obedecendo a estrutura estabelecida no modelo de consultoria empresarial da FAMIG (Apêndice A): I. Definição da empresa; II. Reunião com o gestor da empresa na FAMIG; III. Coleta de informações na empresa; IV. Análise e interpretação dos dados; V. Elaboração do relatório final do estágio; VI. Apresentação dos resultados com as proposta de intervenção e possíveis soluções resultante do projeto consultor; CAPÍTULO II DOS RELATÓRIOS Art. 13º- Os relatórios parciais de atividades sobre o desenvolvimento das atividades relacionadas ao estágio supervisionado devem conter informações detalhadas acerca das atividades e estudos realizados no período respectivo, na forma definida pelo professor orientador. (apêndice C) 1º Deverá o orientando entregar quatro relatórios de acompanhamento/revisão do estágio supervisionado em datas previamente agendadas pelo professor orientador. 2º Caso o orientando deixe de apresentar dentro do prazo dois termos de acompanhamento/revisão do estágio supervisionado, a Coordenação anotará sua reprovação, comunicando-lhe do fato de modo formal, ainda que eletrônico.

4 CAPÍTULO III DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO Art.14º - O estágio supervisionado deverá ser elaborado considerando a estrutura estabelecida no modelo da consultoria empresarial, seguindo os critérios estabelecidos nas normas da ABNT, (apêndice E); Art. 15º- O relatório final deverá ser entregue encadernada em brochura ou espiral em 2(duas vias) com 01 CD para o professor orientador; Art. 16º - As visitas à empresa deverão seguir as orientações do professor orientador; TÍTULO III DA ESTRUTURA DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO Art.17º - A estrutura organizacional do estágio supervisionado do curso de Administração da FAMIG é composta de: I. Coordenador; II. Professor Orientador do estágio supervisionado, III. Alunos que realizam o estágio supervisionado. CAPÍTULO I DA COORDENAÇÃO Art.18º - A Coordenação será encarregada de supervisionar as atividades teóricas e práticas do estágio supervisionado dos alunos do Curso de Graduação em Administração. Art.19º - A função do Coordenador será exercida pelo próprio Coordenador do Curso de Administração. Art.20º - Ao Coordenador compete, em especial:

5 I. implementar a política de estágio do Curso de Administração; II. elaborar, semestralmente, o calendário de todas as atividades relativas ao estágio; III. avaliar, ao final de cada semestre letivo, o trabalho desenvolvido e propor ações pertinentes ao mesmo; IV. dispor sobre os casos omissos na normalização de estágios; V. tomar, no âmbito de sua competência, todas as demais medidas necessárias ao efetivo cumprimento deste Regulamento. CAPÍTULO II DO PROFESSOR ORIENTADOR Art.21º - O estágio supervisionado é desenvolvido sob a orientação de um professor do Curso de Graduação em Administração da FAMIG. Art.22º - Compete ao professor orientador: I. Cumprir integralmente a carga horária; II. Verificar se as atividades desenvolvidas pelo estagiário compreendem um mínimo de 70% do que é definido pelo CRA como função do administrador; III. Orientar, acompanhar e supervisionar os acadêmicos na execução das tarefas programadas; IV. Fornecer subsídios teóricos, práticos e bibliográficos com vistas ao melhor método de informar o acadêmico; V. Controlar e avaliar o desempenho dos acadêmicos nas atividades programadas; VI. Auxiliar os acadêmicos nas tarefas, procurando oportunizar lhes condições para desenvolverem sua criatividade. VII. Incentivá-los na busca de soluções práticas, por meio de diálogo e questionamentos. VIII. Auxiliá-los na conscientização de que o caminho do crescimento pessoal e da melhoria social começa em cada um de nós.

6 CAPÍTULO III DOS ALUNOS Art.23º - É considerado aluno do estágio supervisionado o acadêmico regularmente matriculado no 8º período do curso de Administração. Art.24º - São obrigações do aluno orientando: I. Comparecer pontualmente às orientações, nos horários e dias estabelecidos, portando o material solicitado pelo professor-orientador; II. Entregar, nos prazos determinados pelo professor-orientador, os relatórios que lhes são exigidos; III. Cumprir integralmente a carga horária estabelecida; IV. As atividades de estágio deverão estar de acordo com as normas estabelecidas pelo CRA, compreendendo um mínimo de 70% das atividades propostas para o administrador; V. Observar a ética profissional em todas as atividades desenvolvidas durante o estágio; TÍTULO IV DO ACOMPANHAMENTO E AVALIAÇÃO DO ESTÁGIO Art.25º - A avaliação do acadêmico ocorrerá de forma contínua, permanente e progressiva durante todo o processo de estágio. Art.26º - O acompanhamento do estágio supervisionado será feito pelo Professor Orientador, no mínimo observando os seguintes itens: I. reuniões de acompanhamento e orientação entre Professor Orientador e acadêmico durante o período de estágio supervisionado, no mínimo de 4 reuniões durante ao semestre; II. ficha de acompanhamento de estágio supervisionado preenchido pelo Professor Orientador (Apêndice D); III. apresentação do estágio;

7 Art. 27º Para aprovação no estágio supervisionado no curso de Administração, a qual não prevê exame final, o acadêmico deverá obter média igual ou superior 60 pontos. Art. 28º - O aluno que não entregar o estágio supervisionado, ou que não comparecer para a sua apresentação oral, sem motivo justificado na forma da legislação em vigor, está automaticamente reprovado. Art. 29º - Não há recuperação da nota atribuída ao estágio supervisionado, sendo a reprovação, nos casos em que houver, definitiva. TÍTULO V DAS DISPOSIÇÕES GERAIS Art O estágio supervisionado do Curso de Administração deve estar amparado pela seguinte documentação: a) Modelo da estrutura do estágio supervisionado (Apêndice A); b) Contrato de prestação de serviço de consultoria (Apêndice B); c) Relatório parcial de atividades (Apêndice C); d) Ficha de acompanhamento do estágio (Apêndice D). e) Material de Apoio da ABTD (Apêndice E) Art. 31º - Não haverá, a qualquer título ou pretexto, convalidação ou dispensa do estágio supervisionado ou sua similar, pelo seu caráter de componente único e obrigatório para a integralização do curso. Art. 32º - Não será permitida a abreviação de estudos do estágio supervisionado. Art. 33º Os casos omissos serão resolvidos pelo Colegiado do Curso. Art Este Regulamento entra em vigor na data de sua aprovação pelo CONSUP.

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