INFORME NACIONAL 124 DIAS EM GREVE. Universidades e Institutos federais com deflagração de greve de Técnicoadministrativos

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1 SET-16 Brasília, 29 de setembro de CNG: Rogério Marzola, Ângela Targino, Darci, Paulo Vaz, André, Mozart, Luan, Robertinho, Toninho (DN); Edilene (SINDTIFES-PA); Ana Grijó (SINTESAM); Marilene, Keila, Thayron (SINTUF MT); Artemísia (SISTA-MS); Elma, Eduardo, Marilda e Maria Lucimar (SINT-IFESgo); Manoel, Jorge, Antônio Guedes, Almiram e Moacir Cortes (SINTFUB); Cleiza e Francisca (SINTUFES); Aristides, Maria Cristina, Maria do Nazaré e Sérgio (SINTET-UFU); Eduardo, Jorginho, Enalra e Claudio (SINTUFSC); Rogério, Ciro, Eleutério e Sônia (ASSUFSM); Rosiane (SINTEF-MS); Gisele, Terezinha e Sérgio (SINTUFSCAR); Cláudia, Natalia, Cintia e Terezinha (SINDTEST-PR); Marcio, Luiz Roberto (SINTUFEJUF); Mauro e Mateus (ASUFPEL); Didi, Edgar, José de Deus, Marinalva e Geraldo (ASSUFBA); Vando e Verônica (SINTUFS); Rosane (ASSUFRGS); Lourival e Vicente (SINDASSUFOP); Lenilson, Ellen, João Luiz, Cícera e Ivanildo (SINTUFEPE-FEDERAL); Rita e José Braz (ASAV). OBS.: A atualização dos nomes dos(as) delegados(as), seguirão posteriormente. INFORME NACIONAL 124 DIAS EM GREVE Universidades e Institutos federais com deflagração de greve de Técnicoadministrativos Número Região Sigla Observação 1. Norte UFAC Iniciada 2. Norte UFAM Iniciada 3. Norte UNIR Iniciada 4. Norte UFT Iniciada 5. Norte UFPA Iniciada 6. Norte UFOPA Iniciada 7. Norte UFRA Iniciada 8. Norte UNIFESSPA Iniciada 9. Norte UNIFAP Iniciada 10. Nordeste UFPI Iniciada 11. Nordeste UFPB Iniciada 12. Nordeste UNIVASF Iniciada 10/8 13. Nordeste UFCG Iniciada 14. Nordeste UFRN Iniciada 15. Nordeste UFERSA Iniciada 16. Nordeste UNILAB Iniciada 17. Nordeste UFCA Iniciada 18. Nordeste UFC Iniciada 19. Nordeste UFAL Iniciada 1

2 20. Nordeste UFRPE Iniciada 21. Nordeste UFPE Iniciada 22. Nordeste UFBA Iniciada 23. Nordeste IFBA Iniciada 24. Nordeste UFRB Iniciada 25. Nordeste UFOB Iniciada 26. Nordeste UFSB Iniciada 27. Nordeste UFS Iniciada 28. Nordeste UFMA Iniciada 29. Centro-Oeste UnB Iniciada 30. Centro-Oeste UFG Iniciada 31. Centro-Oeste IFG Iniciada 32. Centro-Oeste IF Goiano Iniciada 33. Centro-Oeste UFMS Iniciada 34. Centro-Oeste UFMT Iniciada 35. Centro-Oeste UFGD Iniciada 36. Sudeste UFES Iniciada 37. Sudeste UFJF Iniciada 38. Sudeste 2 UFV Iniciada 39. Sudeste UFU Iniciada 40. Sudeste UFTM Iniciada 41. Sudeste UFMG Iniciada 42. Sudeste CEFET-MG Iniciada 43. Sudeste UFVJM Iniciada 44. Sudeste IFMG Iniciada 45. Sudeste UFSJ Iniciada 46. Sudeste UFOP Iniciada 47. Sudeste UNIFAL Iniciada 48. Sudeste UFLA Iniciada 49. Sudeste UFF Iniciada 50. Sudeste UNIRIO Iniciada 51. Sudeste UFRJ Iniciada 52. Sudeste UFRRJ Iniciada 53. Sudeste UFABC Iniciada 54. Sudeste UFSCar Iniciada 55. Sudeste Unifesp Iniciada 56. Sudeste UNIFAL/Campus Poços de Caldas Iniciada 57. Sul Unila Iniciada 58. Sul UTFPR Iniciada 59. Sul UFPR Iniciada 60. Sul UFSC Iniciada 61. Sul FURG Iniciada 62. Sul UFPel Iniciada 63. Sul UFRGS Iniciada 64. Sul IFRS Iniciada 65. Sul UFCSPA Iniciada 66. Sul UFSM Iniciada 67. Sul UFFS Iniciada 68. Sul IFPR Iniciada 69. Sul UNIPAMPA Iniciada 2

3 INFORMES DE BASE SINTEST-RN: Técnicos da UFRN aprovam acordo, mas greve continua até assinatura de documento Perto de completar 120 dias de greve, a assembleia desta terça-feira aponta para um possível fim de greve, de forma unificada, conforme orientação da FASUBRA. Tudo vai depender da oficialização, por meio de um termo assinado, do acordo proposto pelo governo federal e aceito pela categoria. A assembleia aconteceu no estacionamento da Superintendência de Comunicação e reuniu cerca de 400 pessoas. A ampla maioria votou a favor de aceitar o acordo proposto pelo Governo Federal e continuar em greve até que um documento oficial garanta este acordo. Portanto, vale reforçar que a greve continua. UFERSA Ufersa é contra assinatura de acordo com o governo No que depender da Universidade Federal Rural do Semi-Árido a greve nas universidades brasileira vai continuar. Em assembleia realizada hoje, 22 de setembro, os servidores técnico-administrativos decidiram não fechar acordo com o governo. O Comando Nacional de Greve, por meio da FASUBRA, colocou para os sindicatos filiados apreciar três alternativas: 1ª Seguir com a greve e tentar melhorar as propostas de âmbito geral; 2ª Recuar com a greve e não assinar a proposta por ter sido rebaixada e, a 3ª alternativa. Recuar com a greve e não assinar a proposta do governo. Por uma grande maioria, ou seja, 110 votos, os técnicos da Ufersa optaram em continuar com a greve. A votação teve ainda 08 votos contra e 04 abstenções. A assembleia lotou o auditório da Pró-Reitoria de extensão com ampla participação. A maioria com palavras de ordens e denúncias contra o atual governo que tem tratado com descaso a educação superior, com cortes no orçamento das universidades e descaso com os servidores públicos federais. A categoria entende que o momento é de reforçar o movimento e pressionar o governo. A greve dos servidores completou 120 dias. Os servidores reconhecem a exaustão que passa o movimento, mas entendem que recuar nesse momento é fracassar diante das pressões do governo, que trata a mobilização nacional com descaso. Inclusive, recuando com propostas já apresentadas. Não temos nenhum motivo para recuar, continuaremos com a nossa coerência das assembleias anteriores e não iremos ceder às pressões, disse Francimar Honorato, coordenador do SINTEST-RN, Seção sindical de Mossoró. Ele lembrou que até o presente momento, não houve nenhum pronunciamento sobre os cortes nas universidades, muito menos sobre o pacote da Maldade anunciado há quinze dias. A situação só piora, afirmou retificando que a greve dos técnicos da Ufersa continua e que venha a judicializacão. Na próxima semana, em data a ser confirmada, a categoria tem nova assembleia para apreciar a decisão nacional. Só aí, a UFERSA acatará decisão com base no posicionamento nacional. O local é para continuar as pressões em defesa da educação superior no Brasil. CONSUNI Durante a assembleia, o comando local de greve convocou todos os servidores para se fizerem presentes nesta quarta-feira, 23, a partir das 14h, na Assembleia Geral do CONSUNI, na Sala dos Conselhos, no Prédio da Reitoria. É que serão apreciados dois projetos importantes: um relativo ao percentual de 30% das vagas para servidores nos cursos de pós-graduação da UFERSA e a aprovação do Regimento que cria a Assessoria de Comunicação da instituição. Os dois pontos são da pauta interna da greve apresentada pelo SINTEST-RN à reitoria da UFERSA. SINTUFEJUF: Reunidos em assembleia na manhã de hoje, 23, os servidores técnico-administrativos em educação da UFJF aceitaram assinatura de acordo com o governo, mas decidiram manter a greve enquanto aguardam orientação da Fasubra Sindical e a efetiva assinatura do documento. Com cerca de 130 trabalhadores presentes, foram 11 votos contrários e 3 abstenções. A próxima assembleia será na terça-feira, 29, às 9h no Restaurante Universitário, Centro. SINSTAUFAP: Em regime de votação, a base do Sinstaufap/Unifap-AP votou contra a proposta do governo. E aprovou, por maioria, o indicativo de final de greve sem aceitar o acordo. SINT/UNIFAL: Informamos que o CLG do Campus da Unifal -MG em Poços de Caldas optou pelo item Assinarmos o acordo, cuja parte econômica foi imposta, e suspender a greve e nos prepararmos para os próximos embates. 3

4 SINT/UNIFAL: conforme Assembleia realizada às 9:00h de hoje ( ) foi aprovado outros assuntos além da definição entre os 1 ao 3: _ Item 3- Assinarmos o acordo, cuja parte econômica foi imposta, e suspender a greve e nos prepararmos para os próximos embates. Saímos da greve somente após acordo assinado com orientação do CNG Fasubra-sindical; _ Solicita esclarecimento do CNG quanto a colocação do código de greve 146 na folha de ponto por parte das Chefias por determinação da Progepe. Este código 146 conforme informado pela companheira Cristina Del Papa prejudica o servidor em sua aposentadoria. Segue anexo o OF Circular. _ Que não seja retirado mais nenhum direito, como ameaça por parte do governo de retirar o abono de permanência; _ Que seja estabelecido no Termo de Acordo o prazo para data-base, imprescindível para nossa categoria para correção de pelo menos da inflação do período. Toda categoria tem data-base no regime CLT. _ Que as Orientações Normativas do MPOG com relação a recebimento ao percentual de insalubridade e aposentadoria especial sejam nulas, por serem infraconstitucionais. SINDITEST-PR: O SINDITEST-PR comunica o Comando Nacional de Greve que realizou Assembleia Geral no dia 22 de setembro e por maioria, aprovou a orientação do CNG de assinatura do acordo de greve. Esta assembleia geral define a posição para as três Instituições que compõem a base do SINDITEST- PR: UFPR, UTFPR e UNILA. SINDIEDUTEC: Conforme já de conhecimento desta Federação, o SINDIEDUTEC-PR tem definição política de filiação a esta Entidade (Ofício nº 026/2014, de 05 de junho de 2014) e, por consequência, o acatamento das orientações políticas feitas por sua Direção Nacional. Assim procedeu a Direção do SINDIEDUTEC-PR encaminhando as decisões da FASUBRA em 2012, 2014 e também em relação à greve atual. Neste sentido, tem esta a finalidade de informar que em Assembleia Geral Extraordinária Estadual realizada no dia de ontem em Curitiba-Pr, com 82 votos favoráveis, 13 contra e uma abstenção foi aprovado a assinatura de Acordo com o Governo nos termos das negociações com a FASUBRA. A decisão da Assembleia também aprovou o término da greve somente após a efetiva assinatura do acordo entre a FASUBRA e os representantes do Governo Federal, entendendo que o retorno das atividades obedecerá aos termos deste acordo, em especial no que concerne à data da retomada das atividades e a modalidade de reposição de trabalho firmadas. SINTEF UFGD: Informamos que na Assembleia de Greve realizada nesta data, por ampla maioria, foi rejeitada a proposta apresentada pelo Governo e mantida a greve. Hoje encaminharemos a Ata e demais documentos. SINTUFABC: Comunicamos que, em assembleia realizada no dia 22 de setembro, os técnicoadministrativos em greve da UFABC deliberaram pela recusa da proposta do governo. SINTUFSC: Em assembleia, categoria rejeita acordo com o Governo e segue em greve Nesta terça-feira (22/9), 114º dia de paralisação da categoria, os trabalhadores Técnicoadministrativos em Educação da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) rejeitaram em assembleia geral o indicativo do Comando Nacional de Greve da FASUBRA e decidiram permanecer em greve, disparando críticas à postura do Governo Federal que resolveu fazer o ajuste fiscal nas costas da classe trabalhadora do País, retirando direitos e negando qualquer avanço nas negociações salariais e outros pontos da pauta específica dos trabalhadores das universidades do País. Durante a assembleia houve argumentos favoráveis a que o movimento grevista fosse encerrado imediatamente, mas a proposta acabou sendo retirada. A decisão quanto ao futuro do movimento paredista foi transferida para a semana que vem, com nova assembleia da categoria após as demais entidades da base da FASUBRA se manifestarem oficialmente. Mais informações em SINTFUB: Informamos que os servidores técnico-administrativos da Universidade de Brasília, realizaram assembleia geral hoje, dia 21 de setembro, as 9horas, na Praça Chico Mendes. Foram aprovados os seguintes encaminhamentos: - Acatar a proposta do Governo conforme deliberação do Comando Nacional de Greve; 4

5 - Participar do Dia Nacional de Paralisação dos Servidores Públicos, amanhã dia 23/09/2015, na Esplanada dos Ministérios; - Realizar nova assembleia geral da categoria, na próxima terça-feira, dia 29/09/2015, terça-feira. SINDS-UFSJ: Em Assembleia realizada nesta terça-feira, 22 de setembro de 2015, no Teatro do Campus Santo Antônio, os Técnicos Administrativos da UFSJ deliberaram por REJEITAR a orientação do CNG/FASUBRA, de suspensão da greve e assinatura do acordo com o Governo. Tal deliberação demonstra disposição dos TAEs/UFSJ pela continuidade da greve (cenário 01), por acreditar que ainda é possível conquistar ganhos na pauta de reivindicações. Ressaltamos, por fim, que a assembleia considerou tendenciosa a análise contida no documento enviado pelo CNG/FASUBRA. Quando você diz que não tem mais forças para lutar, você gastou apenas 2% das suas energias (autor desconhecido). ASUFPEL: Servidores técnicos da UFPel aceitam o acordo proposto pelo Governo Federal, porém continuam em greve Servidores Técnicos Administrativos em Educação de Pelotas e Capão do Leão representados em uma assembleia extraordinária de greve do sindicato da categoria (ASUFPel) aprovaram por maioria a proposta do governo. Na tarde desta quarta-feira, 23 de setembro, aconteceu na sede do sindicato uma assembleia com o intuito de avaliar a proposta final do governo e os quase 120 dias de greve. Depois de um amplo debate os servidores técnicos da Universidade Federal de Pelotas (UFPel) deliberaram a favor da proposta, contudo, decidiram aguardar por uma definição da FASUBRA, quanto a saída do movimento que envolveu diversas categorias do funcionalismo público federal. A assembleia teve início por volta das 14h, e no palco escolhido para o evento, os participantes puderam acompanhar diversas opiniões. Para que as discussões fossem realizadas em alto nível, os oradores buscaram na esfera global, argumentos que reforçassem suas teses. Contrários, listavam o pequeno avanço nas negociações, e advogavam pela oportunidade de não engessar a categoria, podendo seguir no movimento grevista, em 2015 ou Por outro lado, os que defendiam o acordo; estes procuraram analisar a atual conjuntura mundial, destaque para a grave crise enfrentada pelo país, também entenderam que os avanços nas negociações foram mínimos, porém que a greve dos TAE`s tinha percorrido todos os estágios possíveis. Ao final, a assembleia deliberou por convidar integrantes da Federação de Sindicatos de Trabalhadores Técnicos em Instituições de Ensino Superior Públicas do Brasil (FASUBRA), para que eles participassem de um seminário sobre os movimentos grevistas, em local a ser definido. SINTUFCE: Na tarde desta terça-feira (22/9), os técnico-administrativos da Universidade Federal do Ceará (UFC) aprovaram a proposta 03 da Fasubra. A categoria deliberou assinarmos o acordo, cuja parte econômica foi imposta, e suspender a greve e nos prepararmos para os próximos embates. Além disso, foi aprovado que a Fasubra indique a data para o retorno unificado. Na Universidade da Integração Internacional da Lusofonia Afro-Brasileira (Unilab), Campus da Liberdade, na cidade de Redenção, a assembleia aprovou, nesta terça-feira (22/9), a proposta 01 da Fasubra. Assim, a categoria seguirá em greve isoladamente na tentativa de melhorar tal proposta, que é de âmbito geral. Na Universidade Federal do Cariri (UFCA), a Assembleia Geral foi realizada na manhã desta quartafeira (23/9), quando a categoria também aprovou seguir em greve isoladamente na tentativa de melhorar tal proposta, que é de âmbito geral. ATO UNIFICADO Os técnico-administrativos, professores e alunos das universidades federais do Ceará participaram, na manhã desta quarta-feira (23/9), de um Ato em conjunto com servidores públicos em greve de outras instituições federais. Os trabalhadores se reuniram em frente ao prédio da Receita Federal, onde ficaram das 9h às 12h. No local, a Trupe Tramas de Teatro apresentou a esquete OS SETE PECADOS DO CAPITAL (texto de Tomás de Aquino). Os atores Carlos Alves e Pedro Gonçalves encenaram a figura do trabalhador e a do patrão - neste caso, o governo, mostrando problemas conhecidos dessa relação de forma crítica e bem-humorada. Dentre os presentes, representantes do Movimento Mulheres em Luta; da Crítica Radical; da CSP Conlutas; do Comando de Greve do Instituto Federal do Ceará - IFCE; do Sindicato dos Auditores Fiscais da Receita Federal; do Sindicato dos Trabalhadores em Transportes Rodoviários do Estado do Ceará - Sintro; do Sindicato dos Odontologistas do Estado do Ceará - Sindiodonto; Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Confecção; Sindicato dos trabalhadores das empresas de Informática; dentre outros. Trabalhadores da Controladoria-Geral da União - CGU também compareceram. 5

6 SINTUFES: Em deliberação da Assembleia Geral Unificada realizada hoje (23/09) às 10h, com a seguinte pauta: 1) Informes: Local e Nacional; 2) Avaliação da Resposta da Proposta do Governo, encaminhada pelo CNG. Foi deliberado por ampla maioria pela não assinatura do Termo de Acordo de Greve proposto pelo Comando Nacional de Greve da FASUBRA. Informamos que foi agendado uma nova rodada de Assembleia para o dia 29/09 para deliberar sobre o conteúdo do Termo de Acordo de Greve. SINT-IFESgo: Os trabalhadores da educação pública superior de Goiás da UFG, IFG e IF Goiano, fizeram opção por manter a unidade política do movimento ao aceitar o indicativo do Comando Nacional de Greve (CNG/Fasubra) de assinar o acordo com o governo e indicar a saída unificada da greve somente após a assinatura do documento e em data a ser definida. A proposta foi aprovada pela maioria presente na assembleia desta quarta-feira, 23, na Faculdade de Educação. Um bloco de propostas compõe ainda as deliberações da categoria em Goiás que serão encaminhadas ao CNG:1 - Priorizar a pauta de 30h no MEC; 2 - incluir cláusula de revisão do índice da inflação para 2017; 3 - persistir para aplicação do reajuste de 2016 em janeiro; 5 - que o CNG faça o levantamento do impacto do fim do abono permanência na categoria por instituição; 6 - reforçar a luta no Congresso Nacional contra as medidas econômicas que prejudicam os trabalhadores e as IFEs. Essas propostas surgiram durante as falas de avaliação do movimento e da conjuntura políticoeconômica do País. Mesmo após o termino da paralisação o movimento continuará através das pautas internas de cada instituição. Greve ainda não acabou Apesar da aprovação da saída unificada, é importante frisar que a greve não acabou. Isso só será efetivamente decidido com a assinatura do acordo com o governo. A próxima assembleia geral será na terça-feira, dia 29, no Campus Samambaia. ASAV: Nós, servidores técnico-administrativos da UFV, reunidos em Assembleia Geral, RECUSAMOS A PROPOSTA de acordo do governo. A nossa base diz NÃO a essa infâmia que o governo insiste em chamar de proposta. Não aceitamos um acordo que reduz os nossos salários, tendo em vista que cerca de 90% dos trabalhadores da indústria, comércio e serviços obtiveram um aumento real nos últimos anos, segundo o DIEESE. Destacamos que entramos em greve, entre outros pontos, pela reposição salarial de 27,3% e nos deparamos com uma contraproposta indecorosa do governo que foi rejeitada por todo o conjunto dos SPFs. Entendemos que apresentar uma outra contraproposta ainda mais rebaixada que a anteriormente rechaçada não é negociar e sim impor a vontade do governo sobre a categoria, o que desrespeita o processo negocial. Dessa forma, nos posicionamos totalmente contrários ao acordo proposto e continuaremos em greve. Não concordamos com o fim da greve de forma fragmentada, ou seja, entendemos que o fim do movimento paredista somente deverá ocorrer de forma conjunta, após deliberação das bases, o que demonstrará a força e unidade da categoria. SINTUFF: Nesta terça, 22/9 a assembleia geral do Sintuff, com a presença de 112 presentes votou por amplíssima maioria, rejeitar a proposta indecente do Comando Nacional de Greve de aceitar o acordo e apontar a suspensão da greve. A categoria, com intensa euforia manteve sua posição, usando os argumentos centrais: - Não se pode aceitar uma proposta piorada do governo, especialmente porque esta foi rejeitada pela Fasubra e sua base há menos de duas semanas. - Um acordo que apenas vai prender a categoria por dois anos sem greve, desperdiçando o momento político de 2016 de eleições e olimpíada e nos deixando vulneráveis a categoria que receberá muitos ataques da Dilma e seu ajuste; - O índice proposto é tão indecente que basta o servidor tentar lembrar do reajuste de 5% que teve em abril deste ano para saber quem lembra que efeito teve sobre sua vida; - O momento da greve ainda é possível conquistar, obrigar o governo a recuar, pois Dilma está sendo pressionada a acabar com a greve das universidades e INSS, tanto que todos os dias a grande mídia é obrigada a atacar a greve. O Comando Nacional de greve devia desenvolver uma forte campanha para denunciar a farsa petista da pátria educadora, mostrando quem é culpado pela greve longa e a crise nas universidades; Por esses e outros motivos a categoria decidiu manter a greve e rejeitar a proposta de acordo bianual. 6

7 SINTESPB: Assembleia decide acatar proposta do governo e saída unificada da greve após assinatura do acordo Os servidores técnico-administrativos da UFPB decidiram, nesta terça-feira em assembleia geral, convocada pelo Comando Local de Greve do SINTESPB, que sem muita opção diante da conjuntura de crise político-econômica, culminada com o lançamento das medidas de ajuste fiscal, acatar a proposta do Governo e uma saída unificada da greve após a assinatura oficial do acordo, com vigência de 2016/2017. A categoria entendeu que houve alguns avanços com relação a benefícios a exemplo de vale alimentação, auxílio-creche e na contrapartida da saúde complementar, já a partir de janeiro do próximo ano. Outra conquista comemorada pelos técnico-administrativos foi quanto à elevação do step de 3,8% a 3,9, que corresponde a um reajuste de até 3% no salário do servidor. A Diretoria do SINTESPB ressalta que o acordo não se restringe apenas à questão de índice salarial, uma vez que vários pontos beneficiam os servidores através da alteração do PCCTAE que será encaminhado ao Congresso num prazo máximo de 180 dias. Os servidores da UFPB campus João Pessoa deliberam pela realização de uma nova assembleia para a próxima segunda-feira, que deverá ser decisiva para o retorno ao trabalho. Durante este período, esperamos que o Governo formalize os termos do acordo e a assinatura, disse o secretário Geral Rômulo Xavier. Já a presidenta do SINTESPB, Marizete Figueiredo, orienta as Secretarias Sindicais a realizarem suas assembleias, seguindo a orientação do Comando Nacional de Greve da FASUBRA. A assembleia aprovou ainda a participação do CLG no ato promovido pelos movimentos sindical e social contra o pacote de ajustes fiscais, que será realizado nesta quarta-feira, 23, em frente à Receita Federal, na Epitácio Pessoa, com concentração a partir das 07:00 horas da manhã. SINTUR-RJ: Na assembleia realizada no dia 22/09/2015 a Categoria aprovou com apenas um voto contrário acatar a proposta de assinatura do Acordo e aguardar a orientação do CNG para saída unificada da greve. Próxima assembleia será realizada no dia 24/09. SINTUFPI: Os trabalhadores da base do SINTUFPI, reunidos em Assembleia Geral, no último dia 22, as 9:30h em frente ao DAA, aprovaram por maioria a orientação do CNG/FASUBRA de aceitar a proposta do governo e saída unificada da greve. SindUFLA: A base do SindUFLA decidiu na manhã desta quarta-feira, 23, recusar a orientação do Comando Nacional de assinar o acordo de greve ofertado pelo governo, que prevê reajuste de 10,8% parcelado em dois anos: 5,5% em agosto de 2016 e outros 5% em janeiro de A decisão foi tomada por unanimidade a aponta para a manutenção do movimento grevista no sentido de demover o governo da posição de prorrogar a agosto de 2016 a primeira parcela do reajuste. Para Flávia Cordeiro, do CLG, aguardamos agora o posicionamento das demais IFES e nova orientação do Comando Nacional para decidirmos o futuro do movimento. SINTESAM: Os técnicos administrativos da UFAM, em greve a mais de 100 dias realizaram na manhã da segunda-feira (21), reunião do Comando Unificado de Greve na sede da ADUA para organizar as atividades conjuntas, entre técnicos, docentes e estudantes. Na terça-feira (22), o CLG realizou reunião no Hall da Reitoria, onde estão acampados os estudantes, a mais de 20 dias, o CLG avaliou a situação da greve e aprovou os encaminhamentos. Na manhã da quarta-feira (23), foi realizada panfletagem na entrada do Campus/UFAM-Manaus (Bosque da Resistência), no processo de mobilização para o ato público programado para as 7 horas da quinta feira (24), em defesa da Universidade Pública e contra os cortes no orçamento na área pública. Ás 9 horas de quarta-feira (23), ocorreu mais uma assembleia geral de greve dos técnicos administrativos em educação da UFAM, no Auditório da Faculdade de Ciências Agrárias, com a participação de 200 grevistas, com a seguinte pauta: informes, avaliação de conjuntura (Proposta do CNG), calendário de atividades e encaminhamentos. Nos informes locais, foram repassados as ações do CLG durante a semana, após sendo repassada a palavra para o representante dos estudantes acampados que informou a justificativa da ação de ocupação da Reitoria, apresentou a pauta de reivindicações que já foi enviada a administração da UFAM, mas sem abertura de negociação, também informou que oficial de justiça esteve na ocupação da Reitoria para observar e informar, que a administração da UFAM, entrou com mandato de reintegração de posse, com o objetivo de retirar os estudantes acampados, sendo esta mais uma judicialização das lutas universitárias. Compareceu à nossa AG o professor Alcimar, presidente da ADUA, onde informou o estágio da greve dos docentes a nível local e nacional. O representante do Sindicato dos Trabalhadores da Indústria do Petróleo no Amazonas, Silvio, fez um relato da situação da categoria e da empresa Petrobras diante da ameaça de privatização. No informe 7

8 nacional foi repassado todo processo negocial entre CNG/Fasubra e governo federal, em seguida foi lido os encaminhamentos do CNG, com os cenários e os encaminhamentos. Na avaliação de conjuntura, todos avaliadores demonstraram suas indignações diante do cenário nacional político e econômico, provocado pelo governo federal, e apontaram a necessidade da unidade de nossa categoria bem como com o conjunto dos servidores públicos. Deliberações: Aprovada pela maioria com 6 abstenções e 2 votos contra, que o CNG/Fasubra, priorize o 3º cenário encaminhado pela Fasubra no IG SET-13 e remeter após a assinatura do acordo, rodadas de assembleias para a definição de data para a suspensão unificada da greve, se possível com o conjunto dos servidores públicos federais. Que seja constituído o Comando Nacional de Mobilização com representação de todas as IFES, para atuar em Brasília em várias frentes, especialmente no Congresso Nacional, com fins de acompanhar o desenrolar dos projetos legislativos e normativos referentes ao acordo de greve. Aprovou o calendário de atividades com a próxima assembleia geral de greve no dia 30 de setembro (quarta-feira) às 9 horas no auditório da FCA/UFAM. SINTUFEPE-UFRPE: Por ampla maioria, TAE s da UFRPE aprovam proposta do governo, mas greve continua Em Assembleia Geral Extraordinária realizada na manhã desta quarta-feira (23), na Pró-reitoria de Atividades de Extensão (PRAE), os técnico-administrativos da UFRPE decidiram aceitar por ampla maioria a proposta de reajuste do governo de 10,8% dividido em dois anos, sendo 5,5% em agosto de 2016 e 5% + 3,9% no step em janeiro de Na plenária ainda foram registrados 10 votos contrários e 4 abstenções. Apesar da aprovação, os TAE s não encerraram a greve e mantiveram o movimento que já dura 119 dias. A data do retorno às atividades só será definida quando o governo oficializar o acordo junto ao Comando Nacional de Greve da FASUBRA (federação dos sindicatos dos técnicos). Provavelmente, até a próxima semana haverá outra assembleia para votar sobre a continuidade ou fim do movimento paredista. A categoria agora aguarda as deliberações das assembleias realizadas nas bases e a nova orientação da federação, que deve sair após a reunião com a Secretaria de Relações de Trabalho do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG), nesta quinta-feira (24), às 17h. O reajuste ainda é considerado rebaixado, mas a categoria enxerga que a atual conjuntura é muito difícil para a continuidade da luta e requer uma mudança de estratégia para a construção de uma mobilização mais forte para os próximos embates. Até agora, 23 instituições aprovaram a proposta e 06 não aprovaram. Pauta interna - Também foi aprovado por unanimidade que o SINTUFEPE/UFRPE cobre da reitoria da universidade respostas a respeito da nossa pauta interna de reivindicações. O sindicato se comprometeu a entregar um ofício à reitora Maria José de Sena. A greve Os técnico-administrativos estão em greve há quase 120 dias, chegando ao 4º mês. A greve que teve início no dia 28 de maio já é considerada a mais longa da categoria, alcançando 69 Instituições Federais de Ensino. Aprimoramento da Carreira com correção das distorções, redução da jornada de trabalho para 30 horas, Revogação da Lei da EBSERH e FUNPRESP e creches nas universidades são alguns dos pontos da pauta de reivindicações. Além disso, lutam contra o PL4330 e as MPs 664 e 665, que atacam os direitos da classe trabalhadora. SINTAD: DECISÃO DOS TÉCNICOS ADMINISTRATIVOS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO TOCANTINS SOBRE O MOVIMENTO GREVISTA Os servidores Técnicos Administrativos da Universidade Federal do Tocantins/UFT por meio de assembleias realizadas em seus diversos campos universitários deliberaram por maioria dos votos dos presentes que NÃO ACEITAM O ACORDO PROPOSTO PELO GOVERNO FEDERAL e que não havendo nenhuma mudança no cenário nacional que possibilite qualquer avanço nas negociações entre a FASUBRA e o governo Dilma, na representação de seus ministros: do planejamento e da educação, SUSPENDEREMOS A GREVE e retornaremos às atividades laborais logo após as orientações do CNG/FASUBRA. Após um longo debate, a maioria entendeu que o momento deve ser de recuo com o objetivo de mobilizar os TAs da UFT para a necessidade de fortalecer as suas bases para um futuro momento de luta. SINTUNIFEI: Informamos que em assembleia realizada em 23 de setembro de 2015, foi colocado em votação as três propostas enviado pela FASUBRA. A votação ficou a seguinte: Proposta 1. (44 votos) seguirmos em greve isoladamente na tentativa de melhorar tal proposta, que é de âmbito geral. Proposta 2. (16 votos) Recuarmos com a greve e não assinar a proposta por ser uma proposta rebaixada. 8

9 Proposta 3 (09 votos) Assinarmos o acordo, cuja parte econômica foi imposta, e suspender a greve e nos prepararmos para os próximos embates. Portanto aqui no sindicato dos Trabalhadores da Universidade Federal de Itajubá a proposta "Seguirmos em greve isoladamente na tentativa de melhorar tal proposta, que é de âmbito geral" foi a que deve mais votos. Gostaríamos de saber o por quem foi publicado o resultado da nossa votação antes de enviarmos este comunicando o resultado. Gostaríamos de saber o porquê o nome do SINTUNIFEI da região sudeste não está incluído na lista dos sindicatos filiados à FASUBRA em greve. ASUNIRIO: Realizamos assembleia de Greve no Pátio do Campus da Reitoria e as Resoluções aprovadas foram: 1. Somente com 1 único voto contrário, foi recusada a assinatura da proposta do governo indo contra a orientação do CNG; 2. Foi aprovada a continuidade unificada da greve, com 33 votos a favor. Houve, ainda, 13 votos favoráveis da saída unificada da greve da Fasubra, e 1 abstenção; 3. Foi aprovada por unanimidade uma moção de apoio à greve dos Correios; 4. Bem como, foi aprovada a resolução do CLG/ASUNIRIO sobre a greve dos técnico-administrativos. A mesma segue abaixo, para ampla divulgação. A luta continua, até a vitória!!! POSIÇÃO DO CLG/ASUNIRIO SOBRE A GREVE DOS TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS Após intenso debate o CLG dos Técnico-Administrativos da UNIRIO deliberou em cima da proposta do Governo Federal a seguinte resolução para ser apreciada em Assembleia: Quanto à posição do CLG/ASUNIRIO, tiramos que iremos defender na assembleia, que não devemos assinar o acordo proposto pelo Governo Federal e pela continuidade da greve. Essa decisão se vale da análise de conjuntura apresentada pelo CNG/FASUBRA e pela realidade concreta, onde as universidades não têm mais condições de continuarem seus serviços e garantir condições de trabalho e estudo aos servidores e alunos. Entendemos que houve um equívoco de avaliação da correlação de forças, quando no ápice da greve não apresentamos uma contraproposta unificada com os SPFs com o índice em uma única parcela. Não defendemos nenhum índice à época, pois achamos que o mesmo deveria ser o índice que fora acordado pelo fórum dos SPFs em nome da unidade, contanto que o índice fosse defendido em uma única parcela. Ainda, queremos e acreditamos em construir a unidade, pois só assim barraremos os ataques aos direitos sociais e trabalhistas, o ajuste fiscal, a Agenda Brasil e o Pacote de Maldades do governo federal, que afeta diretamente os trabalhadores! O fim do abono permanência e a suspensão dos concursos públicos é um ataque frontal ao serviço público e o desmonte da educação Federal! Não concordamos com a avaliação do CNG/FASUBRA, que aponta avanços nas negociações, o único avanço real foi a diminuição da proposta inicial de 4 anos para 2 anos, e mesmo assim essa vitória se deve muito a unidade com o Fórum dos SPFs. Nas pautas específicas recuamos nas 30 horas e em relação aos aposentados, onde o secretário do SRT/MPOG, Sérgio Mendonça, soltou a seguinte pérola: Eu acho que nem este governo, nem os próximos que virão, vão fazer movimentos de aumento real para os aposentados. A luta continua, mas o governo, mais uma vez ataca os aposentados. Isso sem falar no ataque a organização dos trabalhadores, com o descredenciamento arbitrário da consignação de entidades sindicais, sufocando-as financeiramente e atrapalhando a construção das lutas, inclusive de 13 entidades ligadas à Fasubra. Mais um ataque feroz deste Governo do dito Partido dos Trabalhadores à classe trabalhadora, a qual deveria defender. Achamos que o Governo Federal foi e é intransigente, e que não cumpre com o que afirma, mudando de posição a todo o momento, gerando insegurança para qualquer negociação. Achamos legítimo que os companheiros avaliem que devemos assinar e sair unificadamente da greve, bem como respeitamos os companheiros que avaliam que não devemos assinar o acordo e fazer uma saída unificada da greve de forma tática, contudo, mesmo entendendo toda a complexidade da conjuntura colocada na orientação do CNG/FASUBRA e a analisando é que avaliamos que só com a resistência do movimento daremos alguma resposta. Há em curso no Brasil um ataque sem precedentes contra classe trabalhadora, então devemos lutar para a construção de uma greve geral e chamar todas trabalhadoras e todos trabalhadores a resistirem! E se a maioria definir pela saída de greve, em último caso, que não assinemos acordo nenhum e que ganhemos fôlego para puxar a greve geral em 2016, chamando todas as centrais sindicais, movimento sociais e populares, partidos de esquerda, e os ativistas e militantes para essa construção! Enquanto os bancos têm lucros recordes, com o pagamento do superávit dos juros da dívida pública, os trabalhadores pagam pela crise que não geraram. Basta! Por nenhum direito a menos! Chega de ataques, cortes e ajustes contra a classe trabalhadora! Pelo fim do PL 4330 e das MPs 664 e 665, que são a porta de entrada para fim do serviço público e um ataque aos direitos sociais e trabalhistas! Pelo fim da EBSERH! Queremos data base já! Pela anulação da reforma da previdência! Queremos a auditoria cidadã da dívida pública, com suspensão do pagamento! Condições de trabalho já! 9

10 Acessibilidade universalizada já, pois sem acessibilidade não há democracia! Por outro modelo de educação e saúde, onde sejam 100% públicos, laicos, gratuitos, universalizados, democráticos, acessíveis, livres de opressões e de qualidade para todas e todos! Pela unidade dos SPFs e de toda a classe trabalhadora! Chega de cortes na Educação e na Saúde! Resoluções do CLG/ASUNRIO: 01- Participar do dia 23/09 em conjunto com outras categorias com atos contra o governo Dilma, os governos Estaduais e o ajuste fiscal; 02- Contra a assinatura do acordo e continuidade unificada da greve Nacional da Fasubra; 03- Solicitação de apoio financeiro a FASUBRA para as entidades filiadas que se encontram em dificuldade por conta dos problemas com as consignatárias; 04- Seguir apostando na construção do Fórum, propor uma plenária com participação da base para fazer o balanço da greve e construir um novo calendário de lutas que tenha como perspectiva uma greve geral; 05- Seguir mobilizados e construir uma forte campanha em conjunto com as entidades sindicais e estudantis da educação federal contra os cortes no orçamento da saúde e educação; 06- Tirar como um princípio sindical o não aceite de parcelamento de propostas; 07- Seguir com a ideia da contraproposta do Fórum dos SPFs, que tinha uma cláusula para entrar na justiça solicitando ao STF as perdas inflacionárias segundo manda a constituição. Isso é proposta concreta e se ganharmos na justiça o governo vai ter que repor o que não deu no acordo de greve; 08- Ampliar o Fórum dos SPFs nos estados e alegar juridicamente que o gasto do orçamento com o pagamento de juros da dívida pública está tirando direitos fundamentais e sociais dos cidadãos garantidos pela Constituição, entrando assim como uma ADIN no STF; 09- Entrar com ADIN junto ao STF contra o FUNPRESP, já aprovada em resolução do CNG/FASUBRA, bem como acompanhar e informar sobre a ação contra a EBSERH; 10- Articular uma resistência aos ataques do Governo Federal nos seguintes termos: orientar cada sindicato de base a denunciar para a população o sistema da dívida pública" e ajudando a construir os núcleos estaduais da auditoria cidadã da dívida pública. COMANDO LOCAL DE GREVE DOS TÉCNICO-ADMINISTRATIVOS DA UNIRIO. SINTUF-MT: Aos 23 dias do mês de setembro foi realizada AG de Greve com a presença de 208 companheiros - para deliberar sobre a seguinte pauta: Informes Locais, Informes Nacionais, Deliberação sobre os encaminhamentos do CNG. Com a mesa composta pela coordenação geral Léia de Souza, e membros do CLG Benedito Ferraz e Selma, foi dado início aos trabalhos, submetendo em primeira ordem a pauta para apreciação dos presentes. A pauta foi aprovada por unanimidade. Na sequência a coordenação da mesa passou os Informes Locais, convidando a representante da PROPG para informar sobre o Programa de Sobre vagas para Mestrado e Doutorado para os trabalhadores técnico-administrativos. A representante Claudia passou as orientações que serão disponibilizadas na página do Sindicato. Em seguida a representante da CDH Kênia informou quanto ao Curso de Capacitação semipresencial para formulação de Projetos que será desenvolvido logo após a greve, contribuindo para a capacitação dos trabalhadores que vão concorrer as vagas do Mestrado e Doutorado. A seguir foi dado início aos Informes Nacional. A Mesa leu todo o IG com a avaliação do CNG, explicou a metodologia utilizada para construção da Tabela, e em seguida abriu para participação da Plenária para avaliação. Após avaliação foi encaminhado a votação da proposição do CNG. Por ampla maioria, com 07 votos contrários e 01 - abstenção, foi aprovado o conjunto de propostas abaixo: Acatar a decisão do CNG- Fasubra de suspensão de greve nacional de forma unificada. Definição da data para retorno as atividades de trabalho na Universidade está condicionada assinatura do Termo de Acordo Próxima Assembleia Geral será realizada no dia 29/09/2015 para deliberar sobre a seguinte pauta: 2.1- Analise da minuta do termo de acordo; 2.2- Discussão da pauta interna; Indicação ao CNG-Fasubra de construção de um calendário com dias de paralisação nacional na luta pela implantação da jornada continua dentro das universidades. Na luta interna organizar um seminário para debater a jornada continua na UFMT e apresentar o resultado final dos trabalhos da comissão responsável pela aplicação dos questionários nas unidades acadêmicas e administrativas; Realização de ato local de entrega na reitoria dos resultados dos trabalhos da comissão de jornada continua; - Neste ato o sindicato garantira representação dos Campi do interior. Indicar a Fasubra a necessidade de pautar no fórum dos SPFs a construção prioritária de luta nacional ainda neste ano de 2015 pela regulamentação da negociação coletiva como definição de política salarial e data base. 10

11 Cobrar da Fasubra o investimento na mesa nacional junto a EBSERH para debater a situação dos trabalhadores cedidos. Realizar o Seminário Nacional dos HUS ainda nesse ano, com a maior urgência possível. Delegados ao CNG Aprovada a delegação para compor o CNG: Marilene Rosa, Keila Antunes, Thayron Crystian e Leia Oliveira. SISTA-MS: Informamos ao CNG que a assembleia do dia 23/09/2015 foi realizada seguindo orientação do CNG, foi lido o informe do último IG SET-13 com análise de conjuntura e orientações sobre a proposta do governo. Foi encaminhada votação e foi aprovado a proposta de assinar o acordo do governo e aguardar orientação do CNG para saída unificada da seguinte forma: 74 votos a favor da proposta 27 votos contrários e 5 abstenções; Na seccional de Aquidauna seguiram a posição do Campus de Campo Grande; Na Seccional de Três Lagoas 19 votos a favor da proposta do governo, 1 contra e 2 abstenções; na Seccional de Corumbá com a presença de 19 Técnicos 17 votaram por não aceitar a proposta do governo e continuar em greve e 2 abstenções. Perfazendo uma totalização de 93 a favor da proposta do governo, 28 contra, 7 abstenções e 17 votos para manutenção da greve sem assinar o acordo. Marcamos uma nova assembleia para terça-feira dia para avaliação dos informes que será encaminhado pelo CNG par saída unificada da greve; referendamos o Nome de Artemísia Mesquita para Delegada do CNG. SINTE-MED: No dia de ontem, fizemos uma assembleia para decidirmos sobre a orientação do Comando Nacional de Greve da FASUBRA. O CNG havia apontado assinatura do acordo financeiro com o governo. Companheiro Adilsom e companheira Rosa avaliaram que o índice não contempla, que é uma migalha, que brigamos por cerca de 27% e que é preferível sair sem nada e não ficar amarrado e fazer outra greve no ano que vem. As companheiras Ana Paula e Simea concordaram que o governo nos impôs um índice muito aquém do que reivindicamos, porém, não assinar o acordo que o governo nos impõe, agora, significa deixar os aposentados sem nada, pois os aposentados só recebem o que vem na tabela, não recebem os benefícios, alimentação, creche e saúde, que os da ativa vão levar, mesmo que a FASUBRA não assine o acordo. Outro agravante, é que com o governo conseguindo passar as medidas restritivas do Ajuste Fiscal, as perdas acumuladas chegarão a um patamar próximo de 50% ano que vem, ou seja, irrecuperável na íntegra e por acordos, não temos panorama para fazer nada melhor do que este ano. O Ajuste Fiscal obrigará a categoria a lutar contra suas medidas em Após votação por 37 votos contrários ao acordo e 7 favoráveis ao acordo, a Assembleia decidiu por NÃO acatar a orientação do CNG. Na segunda votação, a Assembleia decidiu pela CONTINUIDADE DA GREVE por unanimidade, até que o CNG faça um encaminhamento contrário e a categoria possa, novamente, se reunir para decidir. Portanto, A GREVE CONTINUA! GOVERNO, A CULPA É SUA. APTAFURG: Os Técnicos Administrativos em Educação da Universidade Federal do Rio Grande, reunidos em assembleia, no dia 24 de setembro, às 14h00, debruçando-se sobre a posição do CNG em relação à proposição do Governo, deliberaram, pela terceira vez, que a referida proposta deve ser imediatamente aceita com o retorno ao trabalho na próxima segunda-feira 28 de setembro. Não obstante, esta base retornará ao trabalho no dia 28 de setembro (segunda-feira), encerrando neste momento a greve SINTUNIFESP: ASSEMBLEIA GERAL E DE ASSOCIADOS DO SINTUNIFESP Os Trabalhadores da Universidade Federal de São Paulo /UNIFESP. Em Assembleias Gerais realizada nos campi, avaliamos a proposta do governo conforme a orientação do Comando Nacional de Greve/FASUBRA. Segue os resultados por Campi, com a seguinte dinâmica: Aceita e Não aceita a proposta do governo. Campus São Paulo/HU - Aceita proposta de governo Campus Baixada Santista - Em andamento Campus Guarulhos - Não Aceita proposta do governo Campus Diadema - Aceita proposta do governo Campus São José dos Campos - Aceita proposta do governo Campus Osasco - Aceita proposta do governo Conclusão : UNIFESP/SINTUNIFESP aceita proposta do governo de acordo com as orientações do comando nacional de greve /FASUBRA. SINDTIFES-PA: Unifesspa: TAEs votam por unanimidade contra o acordo e pela continuidade da greve Em assembleia realizada na manhã da quinta-feira (24), os trabalhadores técnico-administrativos da Universidade Federal do Sul e Sudeste do Pará (Unifesspa) votaram por unanimidade a rejeição do 11

12 acordo proposto pelo governo Dilma e indicado pelo Comando Nacional de Greve (CNG) da Fasubra. Estiveram presentes 32 servidores técnico-administrativos. Os TAEs da Unifesspa também definiram pela continuidade da greve nacional e esperam as novas orientações do CNG para definir as novas ações a serem tomadas. O governo Dilma propôs ao CNG reajuste que prevê, entre outros pontos, o reajuste salarial de 5,5% em agosto de 2016, 5% em janeiro de 2017 e step de 0,1% em ASSEMBLEIAS NO PARÁ As assembleias das universidades da base do Sindtifes-PA terminaram empatadas nas posições a favor e contra o acordo. UFPA e Ufopa definiram por maioria acatar as propostas do CNG da Fasubra, UFRA e Unifesspa votaram pela rejeição e continuidade da greve. SINDTIFES-PA: Técnico-administrativos da Ufopa aprovam por maioria as indicações do CNG Os trabalhadores técnico-administrativos da Universidade Federal do Oeste do Pará (Ufopa) realizaram assembleia de greve na tarde da quarta-feira (23) e decidiram por ampla maioria as indicações do Comando Nacional de Greve (CNG) da Fasubra (Federação Nacional dos TAEs). Entre as indicações, as principais são a aceitação e assinatura do acordo proposto pelo governo Dilma e a saída da greve nos próximos dias, em data a ser indicada pelo CNG. As outras propostas do CNG aprovadas são 1- Manter a categoria mobilizada e apresentar oficialmente as centrais sindicais a chamada de construção de uma greve geral contra o ajuste fiscal e pela regulamentação da negociação coletiva com definição de política salarial e data base. 2- Construir uma forte campanha em conjunto com as entidades sindicais e estudantis da educação federal contra os cortes no orçamento da saúde e educação! Em assembleia, os TAEs da Ufopa também decidiram que só sairão da greve de forma unificada com os outros servidores públicos federais e somente se essa proposta do CNG for aprovada pela maioria das universidades que estão fazendo parte do movimento. O acordo proposto pelo governo Dilma ao CNG prevê, entre outros pontos, o reajuste salarial de 5,5% em agosto de 2016, 5% em janeiro de 2017, step de 0,1% em 2017, entre outros pontos. ASSUFBA-SIND.: Técnicos da UFRB aprovam saída unificada da greve Na manhã da quarta-feira (23/9), o Comando Local de Greve da UFRB participou de atividade conjunta com demais categorias da universidade e da cidade, durante o Dia de Luta dos Servidores Públicos Federais, orientado pelo Comando Nacional de Greve da Fasubra. Com o tema Ato em Defesa da UFRB e dos Serviços Públicos, a atividade aconteceu no saguão do prédio central da Reitoria, momento em que a comunidade universitária tratou dos rumos das greves, da perspectiva dos cortes e das ameaças à consolidação/estruturação da UFRB. Após o ato, os técnicos se reuniram na sede da seção local da Assufba, para realizarem a assembleia da categoria. Na pauta, avaliação da greve, informes nacional e local. O encontro foi dirigido pelos integrantes da Assufba, Aida Maia e Elielson Aquino. A mesa realizou a leitura dos últimos IG s da Fasubra, com as orientações nacionais da greve. Na sequência, os presentes aprovaram a assinatura do acordo com o governo e o fim da greve. Desta forma, os Técnico-Administrativos da UFRB indicam a saída unificada do movimento paredista. SINTUFAL: Técnicos seguem em greve até assinatura de acordo Assembleia definiu aceitar texto acordado com governo, seguindo orientação do CNG/FASUBRA Os técnico-administrativos da Ufal, reunidos em assembleia, realizada na manhã desta terça-feira (22/09), deliberaram pela continuidade da paralisação. Aproximadamente200 servidores estiveram no auditório do CIC, participando das discussões. Ao final foi aprovada a proposta do Comando Nacional de Greve da FASUBRA que condiciona o fim da greve à assinatura de uma acordo com o governo federal. Desta forma, os técnico-administrativos vão aguardar a concretização do acordo para definir uma data unificada de retorno ao trabalho em todo Brasil. No momento acontecem consultas, através de assembleias, para saber o posicionamento das bases da federação. Logo em seguida o CNG/ FASUBRA passará orientações quanto ao dia que toda categoria voltará ao trabalho. A condição é ter o acordo devidamente assinado com o governo. O objetivo do CNG/FASUBRA é manter toda categoria mobilizada na reta final da paralisação para garantir o compromisso do governo documentado no texto acordado. SINTUFS: Categoria aceita proposta, mas Greve 2015 ainda não acabou A hora é de reorganizar a categoria em torno de novas estratégias de enfrentamento ao Governo Federal e aos setores mais conservadores da sociedade em suas tentativas de ataque aos direitos da 12

13 classe trabalhadora. Esse foi o tom da Assembleia dos Trabalhadores Técnico-administrativos em Educação (TAEs) da UFS realizado na última terça, dia 22, no Hall da Reitoria. Seguindo a orientação emitida pela FASUBRA, os TAEs da UFS aprovaram, por ampla maioria dos 98 presentes em Assembleia, o encaminhamento ao Comando Nacional de Greve (CNG) do voto positivo à proposta do Governo Federal através das negociações entre a categoria e o Fórum dos Servidores Públicos Federais (SPFs) com os Ministérios do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG) e da Educação (MEC). A greve, entretanto, continua até que se encerre a negociação nacional e seja definida uma saída unificada pelos sindicatos que compõem a FASUBRA. Diante de uma conjuntura em que várias categorias ainda estão de mãos vazias em suas negociações por conta do ajuste fiscal do Governo Federal, os TAEs reconhecem que a Greve 2015 representa um marco não apenas por sua longa duração, mas pela capacidade que a categoria vem demonstrando de protagonizar a luta dos trabalhadores da educação e do funcionalismo público federal na defesa da classe trabalhadora. "Não saímos com uma derrota. Estamos numa conjuntura muito desfavorável, que os ataques à classe trabalhadora são muito profundos. E tenham a certeza que se não tivéssemos feito essa greve forte e coesa, estaríamos amargando perdas De fato, ao analisar a orientação da FASUBRA, é possível constatar que as perdas salariais com a assinatura do acordo são bem menores que seriam caso o acordo fosse negado pela base. O documento demonstra que as perdas relativas à inflação dos últimos quatro anos (índice que motivou a luta de reposição salarial da categoria na greve deste ano) variam entre 23% e 35% nos diferentes níveis salariais dos TAEs sem a assinatura do acordo, mas ficam entre 3% e 23% com a assinatura do acordo proposto pelo Governo Federal. "O Governo Federal havia sido bem claro no início da greve que não daria reajuste nenhum. Pressionamos e conseguimos uma proposta de 21% em quatro anos que, mesmo sendo ruim e engessando a categoria, já os fez voltar atrás e ceder diante da nossa mobilização. Continuamos pressionando e uma nova proposta já prevê alguns poucos avanços em relação à anterior. Então, num cenário em que várias categoria estão saindo sem reajuste nenhum, há sim o que considerar positivo em nossa mobilização, que no contexto do ajuste fiscal, significa perdas menores e a possibilidade de reorganizar a luta para conquistas efetivas com um quadro de ativistas renovado", destaca Lucas Gama, presidente do SINTUFS. SINTEMA: TAES DA UFMA APROVAM ASSINATURA DE ACORDO E SUSPENSÃO DA GREVE Na manhã desta terça-feira (22), os trabalhadores em educação da UFMA reunidos em assembleia geral de greve, avaliaram o andamento das negociações com o Governo Federal. Mariano Azevedo e Samuel Martins, pelo Sintema, conduziram os trabalhos do evento. Com 114 dias de greve em âmbito nacional, a maior de todas já lideradas pela FASUBRA, os trabalhadores fizeram diversos debates e reflexões sobre as últimas novidades das negociações e os encaminhamentos do Comando Nacional de Greve CNG. O CNG avaliou que, em face do cenário político e econômico imposto pela crise e pelo Governo, não há como avançar na pauta econômica já colocada. Que apesar de não contemplar o pleito da categoria, o movimento já não tem as mesmas pernas de 30 dias atrás. Por isso, disponibilizou toda uma avaliação com o histórico da greve, construindo e disponibilizando aos trabalhadores da base, três cenários de discussão e deliberação: 01 Seguirmos em greve isoladamente na tentativa de melhorar tal proposta, que é de âmbito geral; 02 Recuarmos com a greve e não assinar a proposta por ser uma proposta rebaixada; 03 Assinarmos o acordo, cuja parte econômica foi imposta, e suspender a greve e nos prepararmos para os próximos embates. Dessa forma, os Técnico-administrativos em Educação da UFMA aprovaram, por ampla maioria, a proposta de número 3, autorizando o CNG/FASUBRA a assinar o acordo com o Governo, suspender a greve, e preparar politicamente a categoria para novos embates. A proposta de número 2 obteve 4 votos; houve ainda, 2 abstenções. Ademar Sena, Graça Ferro, Ana Paula, José Costa, Campos Junior, Paulo de Tarso, Herbert e Mariano fizeram avaliações sobre os cenários propostos pelo CNG. Apenas Campos e Herberth, realizaram avaliações contrárias a assinatura do acordo. Os demais entenderam, apesar de ressaltarem que o acordo não contempla a totalidade a pauta da categoria, que diante de toda a conjuntura disposta seria menos prejudicial no momento, pensando também no futuro, assinar o acordo evitando um maior desgaste do movimento. SINTUFRJ: Com a presença de centenas de técnicos-administrativos em educação no hall da Reitoria, a assembleia quarta-feira, dia 23, deliberou pela continuidade da greve até que o Comando Nacional de Greve (CNG)/Fasubra indique uma data para a saída unificada do movimento. 13