Preparando Líderes RELACIONAIS

Transcrição

1 Preparando Líderes RELACIONAIS

2 O que já aprendemos... A Igreja deve valorizar e incentivar os relacionamentos Os que criam mantinham-se unidos e tinham tudo em comum... Da multidão dos que creram, uma era a mente e um o coração. Ninguém considerava unicamente sua coisa alguma que possuísse, mas compartilhavam tudo o que tinham (Atos 2:44; 4:32)

3 O que já aprendemos... Para valorizarmos os relacionamentos precisamos ter uma

4 O que já aprendemos... Ora, vocês são o corpo de Cristo, e cada um de vocês, individualmente, é membro desse corpo (1 Coríntios 12:27)

5 Quem promoverá toda essa mudança de paradigma para valorizar os relacionamentos?

6 Líder não é quem tem o cargo ou função. O Líder é aquele que no ambiente onde se encontra motiva, ensina, pastoreia, ajuda e participa da transformação de pessoas (Jonh Burke)

7 Deus nos criou com potencial de liderança domine ele sobre os peixes do mar, sobre as aves do céu, sobre os animais domésticos, e sobre toda a terra, e sobre todo réptil que se arrasta sobre a terra. Criou, pois, Deus o homem à sua imagem; à imagem de Deus o criou (Gênesis 1:26,27)

8 São pessoas que incentivam, valorizam e ajudam outras pessoas a se relacionarem com Deus e com o próximo com base em valores cristãos

9 São pessoas comprometidas com Jesus e que aprendem com Ele como desenvolver relacionamentos com base nos valores cristãos

10 são discípulos de Jesus que fazem discípulos para Jesus

11 Andando à beira do mar da Galiléia, Jesus viu dois irmãos: Simão, chamado Pedro, e seu irmão André. Eles estavam lançando redes ao mar, pois eram pescadores. E disse Jesus: Sigam-me, e eu os farei pescadores de Homens. No mesmo instante eles deixaram as suas redes e o seguiram. (Mateus 4:10-20)

12 Portanto, vão e façam discípulos de todas as nações, batizando-os em nome do Pai, do Filho e do Espírito Santo, ensinando-os a obedecer a tudo o que eu lhes ordenei. E eu estarei sempre com vocês, até o fim dos tempos (Mateus 28:19, 20)

13 Jesus não abriu uma classe para ensinar como liderar ele foi uma classe viva Fazer discípulos que aprendam na prática. Discipulado é a liderança mais real que existe...

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16 façam discípulos

17 façam discípulos

18 Valores transformados em ações práticas; Uma maneira de agir que compartilhava o amor de Deus; Relacionamentos sadios e abençoadores; Quebra de paradigmas: a religião fria deu lugar à vida através dos relacionamentos.

19 O Perfil de um líder relacional 1. COMPAIXÃO Ao ver as multidões, teve compaixão delas, porque estavam aflitas e desamparadas, como ovelhas sem pastor (Mateus 9:36) Quando Jesus saiu do barco e viu tão grande multidão, teve compaixão deles e curou os seus doentes (Mateus 14:14)

20 O Perfil de um líder relacional 1. COMPAIXÃO Jesus chamou os seus discípulos e disse: Tenho compaixão desta multidão; já faz três dias que eles estão comigo e nada têm para comer. Não quero mandá-los embora com fome, porque podem desfalecer no caminho. (Mateus 15:32)

21 O Perfil de um líder relacional 1. COMPAIXÃO Um leproso aproximou-se dele e suplicou-lhe de joelhos: Se quiseres, podes purificar-me! Cheio de compaixão, Jesus estendeu a mão, tocou nele e disse: Quero. Seja purificado! Imediatamente a lepra o deixou, e ele foi purificado. (Marcos 1:40,41)

22 O Perfil de um líder relacional Significado de compaixão Sentimento de pesar que nos causa os males alheios; Pena (Utilizado pela NTLH), Dó; é o compartilhar a dor alheia. A dor do próximo faz nosso coração doer. Sofremos porque vemos alguém sofrer e somos motivados a amenizar esse sofrimento (Max Lucado)

23 Exemplo de um líder sem compaixão Sr. Mário perde sua esposa em um acidente e liga para o patrão que o recém contratara. O patrão diz: se você quiser o seu emprego, então venha trabalhar ainda hoje. No final do expediente está lá o Sr. Mário, arrasado, quebrado, mas foi trabalhar. O pior é que esse líder recebia o nome de Cristão.

24 O Perfil de um líder relacional 2. ENVOLVIMENTO Jesus estendeu a mão, tocou nele e disse: Quero. Seja purificado! (Marcos 1:41) Ao vê-la, o Senhor se compadeceu dela e disse: Não chore. Depois, aproximou-se e tocou no caixão, e os que o carregavam pararam. Jesus disse: Jovem, eu lhe digo, levante-se! O jovem sentou-se e começou a conversar, e Jesus o entregou à sua mãe. (Lucas 7:13-15)

25 O Perfil de um líder relacional 2. ENVOLVIMENTO Então Levi ofereceu um grande banquete a Jesus em sua casa. Havia muita gente comendo com eles: publicanos e outras pessoas. Mas os fariseus e aqueles mestres da lei que eram da mesma facção queixaram-se aos discípulos de Jesus: Por que vocês comem e bebem com publicanos e pecadores? Jesus lhes respondeu: Não são os que têm saúde que precisam de médico, mas sim os doentes. Eu não vim chamar justos, mas pecadores ao arrependimento. (Lucas 5:29-31)

26 O Perfil de um líder relacional 2. ENVOLVIMENTO Uma pessoa tem seus limites físicos, geográficos e emocionais de envolvimento. Precisamos de muitos líderes relacionais para atingirmos muitas pessoas (Bill Hybels) Envolvimento é estabelecer relacionamentos mais estreitos. É desenvolver a mutualidade do Novo Testamento na prática (Livro: Mutualidade, a dinâmica da vida)

27 Queremos que outros se envolvam por nós Que alguém resolva os problemas de educação de nossos filhos Que alguém seja compassivo Que alguém demonstre amor NÓS TERCEIRIZAMOS MANDAMENTOS BÍBLICOS COMO AMAR, AJUDAR, SERVIR E OUTROS...

28 O Perfil de um líder relacional 3. Cuidado pelas pessoas Em vez de pedras, uma segunda chance Então Jesus pôs-se em pé e perguntou-lhe: Mulher, onde estão eles? Ninguém a condenou? Ninguém, Senhor, disse ela. Declarou Jesus: Eu também não a condeno. Agora vá e abandone sua vida de pecado (João 8:10, 11)

29 O Perfil de um líder relacional 3. Cuidado pelas pessoas Em vez de abandono uma oportunidade de acerto Pela terceira vez, ele lhe disse: Simão, filho de João, você me ama? Pedro ficou magoado por Jesus lhe ter perguntado pela terceira vez Você me ama? e lhe disse: Senhor, tu sabes todas as coisas e sabes que te amo. Disse-lhe Jesus: Cuide das minhas ovelhas. (João 8:10, 11)

30 O Perfil de um líder relacional 3. Cuidado pelas pessoas Em vez de condenação, o oferecimento da graça Então ele disse: Jesus, lembra-te de mim quando entrares no teu Reino. Jesus lhe respondeu: Eu lhe garanto: Hoje você estará comigo no paraíso. (Lucas 23:42, 43)

31 O Perfil de um líder relacional 4. Sabedoria em lidar com as pessoas Eis o meu servo, a quem escolhi, o meu amado, em quem tenho prazer. Porei sobre ele o meu Espírito, e ele anunciará justiça às nações. Não discutirá nem gritará; ninguém ouvirá sua voz nas ruas. Não quebrará o caniço rachado, não apagará o pavio fumegante, até que leve à vitória a justiça. Em seu nome as nações porão sua esperança (Mateus 12:18-21)

32 O Perfil de um líder relacional 4. Sabedoria em lidar com as pessoas Cristo não reagiu com raiva. Não O vemos se zangando com os que planejavam Sua morte. Ele não era como os discípulos, que queriam invocar fogo sobre os oponentes, mesmo Cristo podendo fazer isso. Ele poderia ter convocado uma legião de anjos para tratar com os inimigos. Mas Jesus não estava disposto a se vingar (David Wilkerson)

33 O Perfil de um líder relacional 4. Sabedoria em lidar com as pessoas Líderes relacionais pedem diariamente sabedoria ao Senhor para que não quebrem os caniços rachados

34 HÁ PESSOAS QUE JÁ ESTÃO Pelo pecado QUEBRADAS... Por um erro cometido uma pessoa que desafina em um solo não precisa de repreensão pública mas sim de ajuda HISTÓRIA DE ALGUÉM QUE DURANTE UM CULTO ERGUE AS MÃOS EM LOUVOR A DEUS E ALGUÉM A RECRIMINA. ELA SE SENTE PÉSSIMA.

35 O Perfil de um líder relacional 4. Sabedoria em lidar com as pessoas Líderes relacionais pedem diariamente sabedoria ao Senhor para que apaguem o pavio fumegante

36 Pessoas fracas... Precisando de ajuda Precisando de alguém que as fortaleça e não que as jogue no fogo. OUVIMOS NO SUMMIT SOBRE OS SÁBIOS, OS TOLOS E OS MAUS. Há pessoas maus, que torcem para que alguém se dê mal na vida.

37 O Perfil de um líder relacional 4. Sabedoria em lidar com as pessoas a) Sabedoria no falar b) Sabedoria no calar c) Sabedoria no gesticular d) Sabedoria nos conselhos e) Sabedoria nos bastidores f) Sabedoria em impedir g) Sabedoria em incentivar

38 O Perfil de um líder relacional 5. Seriedade e compromisso Quem ama seu pai ou sua mãe mais do que a mim não é digno de mim; quem ama seu filho ou sua filha mais do que a mim não é digno de mim; e quem não toma a sua cruz e não me segue, não é digno de mim. Quem acha a sua vida a perderá, e quem perde a sua vida por minha causa a encontrará. (Mateus 10:37-39)

39 O Perfil de um líder relacional 5. Seriedade e compromisso As pessoas precisam ver o nosso compromisso com Cristo para que entendam a importância do relacionamento com o Senhor.

40 O Perfil de um líder relacional 5. Seriedade e compromisso Precisamos mostrar às pessoas a seriedade do relacionamento com Deus. Todos são alvo do amor e misericórdia do Senhor e aqueles que se comprometem devem ser sérios neste relacionamento!

41 O Perfil de um líder relacional Você é uma influência para muitas pessoas. Aproveite isso para ser bênção na vida de todos eles. Tornem-se meus imitadores, como eu o sou de Cristo (1 Coríntios 11:1)

42 Vamos começar um grande movimento para criar uma liderança relacional que no futuro pastoreará os pequenos grupos da Igreja?

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