} Entendemos que o Movimento Sindical deve cumprir um papel civilizatório, inclusive no processo de Negociação Coletiva;
|
|
- Laís Gil Neto
- 7 Há anos
- Visualizações:
Transcrição
1
2 } Entendemos que o Movimento Sindical deve cumprir um papel civilizatório, inclusive no processo de Negociação Coletiva; } Nossa estratégia é entender o conflito colocado entre as partes (governo x trabalhadores) mas tentar fortalecer a democracia nessas relações; } Um aspecto fundamental para alcançar os objetivos na negociação é estarmos afinados com o que pensa a maioria dos trabalhadores, para melhor representá-los.
3 Uma boa estratégia, serve para vencer uma guerra, e a tática é o conjunto de operações para vencer uma batalha. Sabemos que de batalha em batalha, se vence uma guerra. (A tática está sempre a serviço da estratégia).
4
5 Para isso, na negociação estabelecemos: ü Objetivos; ü Identificamos as forças e debilidades de si próprio e do governo; ü Fazemos análise de conjuntura e levantamento de outras informações; ü Preparamos argumentação; ü Estabelecemos margens de concessão; ü construímos um plano B e identificamos o estilo dos negociadores. Após isso: partimos para a Etapa da Organização e Mobilização
6 } A FETAM/SP representa vários sindicatos no estado de São Paulo. O maior deles, SINDSEP está situado no município de São Paulo, por isso pelo número de sindicalizados e pela experiência pioneira nos processos de Negociação Coletiva, vamos trabalhar aqui a realidade deste sindicato.
7 } A população de São Paulo é de habitantes; } Para o desenvolvimento das políticas públicas desse grande número de munícipes a cidade conta com mais de servidores públicos em atividade (atingindo mais de 211 mil se considerarmos os servidores inativos) distribuídos nas seguintes áreas:
8
9 } Em fevereiro de 2002, foi instituído no município de São Paulo o SINP SISTEMA DE NEGOCIAÇÃO COLETIVA (Lei /2002), importante e inédito instrumento de diálogo entre a administração e o funcionalismo. } Em agosto de 2004, através da lei , as entidades sindicais do município conseguiram uma grande conquista o afastamento de suas funções junto ao serviço público, para exercerem mandato de dirigentes sindicais ou classistas. (Esta importante conquista, possibilitou às entidades representativas do funcionalismo público e a seus dirigentes/representantes Sindicais de Unidade, exercerem plenamente mandato sindical e uma participação mais atuante no SINP).
10 } O SINP conta com um sistema articulado de MESAS DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE, constituído por: MESA CENTRAL: Instalada na Secretaria Municipal de Planejamento, Orçamento e Gestão SEMPLA, na qual, quando necessário ocorre também a participação de outras secretarias. COMPETÊNCIAS DA MESA CENTRAL: Encaminhamento de questões de interesse geral; Aprovação de Regimento Interno; Definição de competências e das formas de representação e de funcionamento; Implementação das Mesas Setoriais, Regionais e locais, além de negociação das questões gerais e salariais dos servidores.
11 } MESAS SETORIAIS: Instaladas nas secretarias municipais como: Saúde/Mesa de Zoonoses (Instalada recentemente); Educação; Autarquias (Hospitalar-HSPM); Secretaria do Verde e Meio ambiente; Serviço Funerário do Município de São Paulo; Secretaria da Assistência e Desenvolvimento Social. } MESAS LOCAIS/REGIONAIS: Instaladas em órgãos administrativos específicos (unidade de trabalho).
12 COMPETÊNCIAS DAS MESAS SETORIAIS E LOCAIS/ REGIONAIS: } Dar encaminhamento às demandas localizadas em suas respectivas áreas de abrangências. As mesas de negociação do SINP são constituídas por duas bancadas: BANCADA GOVERNAMENTAL E BANCADA SINDICAL- Tais bancadas possuem regras de funcionamento (Regimento Interno), amplamente discutido entre governo e entidades representativas do serviço público. Bancada Governamental Composta por Agentes da Administração Pública. Bancada Sindical Composta por entidades de representatividade municipal e entidades de representatividade estadual, de várias centrais sindicais, dentre elas a CUT Central Única dos Trabalhadores.
13 } Atualmente são signatárias do SINP, 28 entidades, entre elas estão o SINDSEP MUNICÍPAIS DE SÃO PAULO e a FETAM SÃO PAULO FEDERAÇÃO DOS TRABALHADORES PÚBLICOS MUNICÍPAIS DO ESTADO DE SÃO PAULO.
14 } É importante frisar que para nós uma Negociação Coletiva tem etapas que não são estanques, separadas uma da outra, como podemos ver na imagem que segue:
15 Primeira ETAPA: Avaliação do processo anterior (avaliar os resultados positivos, os negativos e as necessidades de mudanças);
16 Segunda ETAPA: Preparação (se processa internamente, dentro da direção, com envolvimento da militância de base e representantes nos locais de trabalho);
17 } Terceira ETAPA: Organização e mobilização sindical. É hora de Botar o bloco na rua
18 Quarta ETAPA: Negociação na mesa (explicitação de pontos de vista, justificativas, argumentações, propostas e contraproposta... É a fase da busca dos possíveis acordos.
19 ETAPAS } Quinta ETAPA: Resultado e avaliação. No setor público a negociação termina com o protocolo que será transformado em assinatura de um em projeto de lei a ser aprovado no legislativo.
20 A LUTA É CONTÍNUA
21 Paula Leite Presidente da FETAM/SP Secretaria de Finanças da CONTRAM Nov./2014
Tema: Sindicato: direito de organização dos trabalhadores em prol da categoria
Tema: Sindicato: direito de organização dos trabalhadores em prol da categoria Proponente: José Jair Polo/Agente de Atividades Agropecuária / Lanagro-MG / (31) 3660-9694 Cel. 99140-5520 e-mail: jair_polo@hotmail.com
Leia maisMINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO Secretaria de Recursos Humanos
MINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO Secretaria de Recursos Humanos Define o TERMO DE ACORDO resultante das negociações havidas entre o Governo Federal e as entidades sindicais representativas
Leia maisPROJETO DE LEI Nº., DE A PRESIDENTA DA REPÚBLICA. Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte Lei:
PROJETO DE LEI Nº., DE 2012. Dispõe sobre as relações de trabalho entre os servidores públicos e o Estado, definindo diretrizes para negociação coletiva dos servidores públicos, para o tratamento dos conflitos,
Leia maisGestão de Carreiras na Secretaria Municipal da Saúde de São Paulo: Avanço e Valorização nos Processos de Trabalho
Gestão de Carreiras na Secretaria Municipal da Saúde de São Paulo: Avanço e Valorização nos Processos de Trabalho Career Management in the Municipal Health Secretary of São Paulo : Advancement and Exploitation
Leia maisFederação dos Trabalhadores no Serviço Público Municipal do Estado do Ceará NA LUTA POR UM MUNICÍPIO DECENTE E DEMOCRÁTICO
Federação dos Trabalhadores no Serviço Público Municipal do Estado do Ceará NA LUTA POR UM MUNICÍPIO DECENTE E DEMOCRÁTICO CEARÁ EM NÚMEROS DIRETORIA DA FETAMCE Enedina Soares da Silva, presidente; José
Leia maisBASES CONCEITUAIS - SISTEMA DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE da Administração Pública Federal - SINP/FEDERAL
BASES CONCEITUAIS - SISTEMA DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE da Administração Pública Federal - SINP/FEDERAL 1- As bases conceituais do Sistema de Negociação Permanente da Administração Pública Federal - SINP/FEDERAL
Leia maisTelefone: / Fax:
RELATORIO DA REUNIÃO COM O MINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO 08 DE ABRIL DE 2008, 16h00 Pelo Governo/MP: Idel Profeta e Claudio Ribeiro. Pela FASUBRA: Léia, Luiz Antônio, JP, Cosmo, Marcos Botelho e Rolando.
Leia maisNOTA DE INFORMAÇÃO CONSELHO MUNICIPAL DE SAÚDE
NOTA DE INFORMAÇÃO CONSELHO MUNICIPAL DE SAÚDE 1. No processo de institucionalização das políticas públicas, os Conselhos de Saúde, como instâncias internas à estrutura do SUS, representam espaços participativos
Leia maisREFORMA TRABALHISTA (É TAMBÉM UMA REFORMA SINDICAL)
(É TAMBÉM UMA REFORMA SINDICAL) A QUE VEM A REFORMA? Várias razões estão sendo dadas: MANTER E CRIAR EMPREGOS COM REDUÇÃO NO CUSTO DO TRABALHO; REGULAR FORMAS MAIS FLEXÍVEIS DE CONTRATAR PARA ATENDER AS
Leia maisDemocratização do Estado e negociação coletiva. Senador José Pimentel 4/4/2014
Democratização do Estado e negociação coletiva Senador José Pimentel 4/4/2014 Efeitos da DITADURA sobre os trabalhadores As dificuldades de organização Repressão aos movimentos reivindicatórios Perdas
Leia maisPPP Perfil Profissiográfico Previdenciário quais as prerrogativas do sindicato.
Ações do PIS/PASEP (Programa de Integração Social/ Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público e FGTS Detalhes no site www.fsindical.org.br - www.sindicatodosaposentados.org.br PPP Perfil Profissiográfico
Leia maisEssa Assembléia não tem como objetivo discutir as questões relacionadas à Negociação Coletiva que está em andamento.
Essa Assembléia não tem como objetivo discutir as questões relacionadas à Negociação Coletiva que está em andamento. Na próxima terça-feira (19), o Sindicato dos Farmacêuticos de Mato Grosso, realizará
Leia maisASSISTENTES SOCIAIS PRECISAM COMEMORAR ASSISTENTES SOCIAIS PRECISAM SABER A VERDADE
fenas@saserj.org.br / 21-25333030 VITÓRIA DAS 30H! CONQUISTA DO MOVIMENTO SINDICAL ASSISTENTES SOCIAIS PRECISAM COMEMORAR ASSISTENTES SOCIAIS PRECISAM SABER A VERDADE Sancionado dia 26 de agosto pelo Presidente
Leia maisPesquisa Formação e Ação Sindical No Fomento da Agenda de Trabalho Decente no Brasil
Pesquisa Formação e Ação Sindical No Fomento da Agenda de Trabalho Decente no Brasil Desafios Disseminar o conceito de Trabalho Decente junto às direções e lideranças sindicais: Emprego, Normas, Proteção
Leia maisREGIMENTO INSTITUCIONAL DA MESA NACIONAL DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE DOS CORREIOS
Ministério das Comunicações Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos Vice Presidência de Gestão de Pessoas Mesa Nacional de Negociação Permanente da ECT Protocolo da Mesa Nacional de Negociação Permanente
Leia maisREGIMENTO INSTITUCIONAL DA MESA NACIONAL DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE DA EBSERH
REGIMENTO INSTITUCIONAL DA MESA NACIONAL DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE DA EBSERH Brasília/DF, 12 de novembro de 2018. SUMÁRIO CAPÍTULO I DA CONSTITUIÇÃO DA MESA NACIONAL DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE DA EBSERH...
Leia maisMINIsTÉRIO DO PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO SECRETARIA DE RECURSOS HUMANOS TERMO DE COMPROMISSO
MINIsTÉRIO DO PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO SECRETARIA DE RECURSOS HUMANOS TERMO DE COMPROMISSO Estabelece compromisso para encaminhamento de instrumento normativo visando à incorporação gradual da
Leia maisDIREITO À SAÚDE: SUS, HUMANIZAÇÃO E CONTROLE SOCIAL
DIREITO À SAÚDE: SUS, HUMANIZAÇÃO E CONTROLE SOCIAL CAMPANHA DA FRATERNIDADE 2012 Encontro com os agentes de pastoral Carlos Neder SUS - Base Legal CONSTITUIÇÃO DA REPÚBLICA CONSTITUIÇÕES ESTADUAIS LEIS
Leia maisO MINISTRO DE ESTADO DA SAÚDE, no uso das atribuições que lhe confere o inciso I do parágrafo único do art. 87 da Constituição, e
PORTARIA No- 2.728, DE 11 DE NOVEMBRO DE 2009 Dispõe sobre a Rede Nacional de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador (RENAST) e dá outras providências. O MINISTRO DE ESTADO DA SAÚDE, no uso das atribuições
Leia maisPLATAFORMA DOS SERVIDORES (AS) MUNICIPAIS AOS CANDIDATOS (AS) A PREFEITO (A)
PLATAFORMA DOS SERVIDORES (AS) MUNICIPAIS AOS CANDIDATOS (AS) A PREFEITO (A) ELEIÇÕES 2016 POR UM MUNICÍPIO DECENTE E DEMOCRÁTICO APRESENTAÇÃO Este documento é fruto do acúmulo do trabalho realizado pelo
Leia maisPAUTA DE REIVINDICAÇÕES SEDIN/2012
Sindicato dos Trabalhadores nas Unidades de Educação Infantil da Rede Direta e Autárquica do Município de São Paulo SEDIN São Paulo, 28 de fevereiro de 2012 Ofício DJ 005/2012 A SECRETARIA MUNICIPAL DE
Leia maisMINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO
MINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO Secretaria de Relações de Trabalho no Serviço Público Coordenação-Geral de Negociação e Relações Sindicais. TERMO DE ACORDO N Define os Termos do Acordo resultante
Leia maisDIREITO DO TRABALHO. Direito Coletivo do Trabalho. Entidades sindicais: organização. Parte I. Prof. Cláudio Freitas
DIREITO DO TRABALHO Direito Coletivo do Trabalho. Parte I Prof. Cláudio Freitas - Natureza jurídica - Organização: estrutura e unicidade CRFB. Art. 8º (...) II - é vedada a criação de mais de uma organização
Leia maisNúmero 22 Maio 2006 NOTA TÉCNICA AS RELAÇÕES DE TRABALHO NO SETOR PÚBLICO: RATIFICAÇÃO DA CONVENÇÃO 151 E RESOLUÇÃO 159 DA OIT
Número 22 Maio 2006 NOTA TÉCNICA AS RELAÇÕES DE TRABALHO NO SETOR PÚBLICO: RATIFICAÇÃO DA CONVENÇÃO 151 E RESOLUÇÃO 159 DA OIT AS RELAÇÕES DE TRABALHO NO SETOR PÚBLICO: RATIFICAÇAO DA CONVENÇÃO 151 E RESOLUÇÃO
Leia maisPLENÁRIA NACIONAL DA FASUBRA
Brasília, 08 fevereiro de 2019. PLENÁRIA NACIONAL DA FASUBRA A Plenária da FASUBRA será realizada nos dias 15 e 16, na UNB - auditório ADUNB. Pauta: Conjuntura, Reforma da Previdência, campanha salarial,
Leia maisA NEGOCIAÇÃO COLETIVA NO SETOR PÚBLICO COMO INSTRUMENTO PARA O SERVIÇO PÚBLICO DE QUALIDADE. Mônica Valente
A NEGOCIAÇÃO COLETIVA NO SETOR PÚBLICO COMO INSTRUMENTO PARA O SERVIÇO PÚBLICO DE QUALIDADE Mônica Valente Painel 21/076 Gestão de conflitos e diálogo nas relações de trabalho entre a Administração Pública
Leia maisABRIL DE Apoio
PROPOSTA DE TRABALHO CAMPANHA CONTRA AS PRÁTICAS ANTI-SINDICAIS ABRIL DE 2008 Apoio I. IDENTIFICAÇÃO DO PROJ ETO Título: Campanha Sindical contra as Práticas Anti-Sindicais (PAS) Duração do Projeto: 24
Leia maisRegimento Institucional da Mesa Nacional de Negociação Permanente - MNNP
Regimento Institucional da Mesa Nacional de Negociação Permanente - MNNP Implementa o Protocolo Institucional da MESA NACIONAL DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE MNNP, celebrado entre a Administração Pública Federal
Leia maisMetodologia. de Análise. da Realidade. Parte 01 Apresentação. ILAESE Instituto Latino-americano de Estudos Sócio-econômicos
Metodologia Parte 01 Apresentação de Análise Instituto Latino-americano de Estudos Sócio-econômicos da Realidade Objetivo principal Metodologia de como fazer análise de conjuntura Conteúdo Princípios,
Leia maisA EXPERIÊNCIA RECENTE DA NEGOCIAÇÃO COLETIVA NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA NO BRASIL
A EXPERIÊNCIA RECENTE DA NEGOCIAÇÃO COLETIVA NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA NO BRASIL INTRODUÇÃO Sérgio Eduardo A. Mendonça Secretário de Recursos Humanos Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão A Administração
Leia maisTAEs da UFSC encerram greve. e retornam ao trabalho
BOLETIM INFORMATIVO DE GREVE - Comando Local de Greve #4-2015 - www.sintufsc.ufsc.br Foto: Flávia Destri Garcia TAEs da UFSC encerram greve e retornam ao trabalho Em assembleia geral de greve na quarta-feira
Leia maisAo assinar a Carta Compromisso, os (as) candidatos (as) ao cargo de prefeito (a), vice-prefeito (a) e ao Legisla vo Municipal estarão de acordo com as
Ao assinar a Carta Compromisso, os (as) candidatos (as) ao cargo de prefeito (a), vice-prefeito (a) e ao Legisla vo Municipal estarão de acordo com as ideias e propostas apresentadas pela PLATAFORMA DA
Leia maisPROPOSTAS PARA A MESA SETORIAL DE NEGOCIAÇÃO DA SAÚDE
PROPOSTAS PARA A MESA SETORIAL DE NEGOCIAÇÃO DA SAÚDE Utilizamos como como base de dados para análise, as tabelas apresentadas pela administração com as remunerações permanentadas, com e sem ação judicial
Leia maisCNASI-ASSOCIAÇÃO NACIONAL
A busca por apoio político-parlamentar foi amplamente destacada nas duas últimas reuniões, no Ministério do Planejamento e com os superintendentes regionais do Incra, como uma via importante para se buscar
Leia maisNovas Portarias Registro Sindical
Novas Portarias Registro Sindical CONSTITUIÇÃO FEDERAL ARTIGO 8º É livre a associação profissional ou sindical, observado o seguinte: I - a lei não poderá exigir autorização do Estado para a fundação de
Leia maisCENTRAL ÚNICA DOS TRABALHADORES FORMAÇÃO SINDICAL PARA A PROMOÇÃO DO TRABALHO DECENTE. Módulo 3 PROGRAMAÇÃO
FORMAÇÃO SINDICAL PARA A PROMOÇÃO DO TRABALHO DECENTE Módulo 3 PROGRAMAÇÃO 29/03/12 30/03/12 31/03/12 Abertura Resgate dos Módulos Anteriores Campanha CUT Liberdade e Autonomia Sindical Trabalho Decente
Leia maisGestão de Carreiras na Secretaria Municipal da Saúde de São Paulo: Avanço e Valorização nos Processos de Trabalho
XI Mostra de Experiências de Gestão Municipal do SUS e IV Prêmio David Capistrano Tema: Gestão de Pessoas Gestão de Carreiras na Secretaria Municipal da Saúde de São Paulo: Avanço e Valorização nos Processos
Leia maisSubseção Federação dos Trabalhadores da Saúde do Estado de São Paulo. Balanço de Atividades Subseção DIEESE
Balanço de Atividades Subseção DIEESE Campinas, 19 de outubro de 2012 Principais realizações 1 Perfil dos Trabalhadores da Saúde Privada no Estado de São Paulo 1. Finalização: Dezembro de 2011; 2. Utilizou
Leia mais[MOVIMENTO SINDICAL] Imposto sindical incrementa centrais; dirigentes querem melhorar estruturas nos estados
O reconhecimento legal das centrais sindicais e a garantia de um percentual do imposto sindical possibilitaram um aumento significativo dos recursos dessas entidades. O Ministério do Trabalho reconheceu
Leia maisRelatório da reunião da Mesa Setorial de Negociação Permanente dos ministérios da Saúde e do Planejamento, Orçamento e Gestão 07 de junho de 2018
Relatório da reunião da Mesa Setorial de Negociação Permanente dos ministérios da Saúde e do Planejamento, Orçamento e Gestão 07 de junho de 2018 - MS - Ministério da Saúde: 1. Danielle de O. M. Santos:
Leia maisPRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA SECRETARIA-GERAL DA PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA SECRETARIA NACIONAL DE ARTICULAÇÃO SOCIAL
PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA SECRETARIA-GERAL DA PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA SECRETARIA NACIONAL DE ARTICULAÇÃO SOCIAL TERMO DE ADESÃO AO COMPROMISSO NACIONAL PELA PARTICIPAÇÃO SOCIAL O Município (NOME), representado
Leia maisPRINCIPAIS OBJETIVOS:
APRESENTAÇÃO O Comitê de Diálogo Permanente - CODIPE -, criado pelo Decreto Estadual nº 47.897, de 16 de março de 2011, é o espaço de interlocução do governo com os servidores públicos, através de suas
Leia maisV Jornada Jurídica - CNTQ Confederação Nacional dos Trabalhadores na Indústria Química. Prof. Gérson Marques
V Jornada Jurídica - CNTQ Confederação Nacional dos Trabalhadores na Indústria Química Prof. Gérson Marques Estado Empregadores Entidades associativas Dirigentes Outros (polícia, imprensa, pessoas físicas
Leia maisCAPÍTULO II DAS COMPETÊNCIAS
D E C R E T O Nº 9.340, de 03 de fevereiro de 2011 EMENTA: Dispõe a respeito da criação e instalação do COMITÊ LOCAL, de execução do Plano de Metas Compromisso Todos pela Educação, no âmbito da Administração
Leia maisSINTUFSC. Sindicato para Todos
SINTUFSC Sindicato para Todos É um prazer imenso para nós em vermos seu interesse em filiar-se ao SINTUFSC. Gostaríamos de lhe dar as boas vindas ao sindicato que representa os trabalhadores da Universidade
Leia maisContraf-CUT cobra melhores condições de trabalho para tesoureiros da Caixa
As precárias condições em que estão trabalhando os tesoureiros na Caixa Econômica Federal voltaram a ser discutidas pela Contraf-CUT, federações e sindicatos, durante negociação da mesa permanente realizada
Leia maisREGULAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
REGULAMENTO DE RECURSOS HUMANOS Este Regulamento estabelece as diretrizes adotadas pelo Instituto Ânima, na gestão dos seus colaboradores celetistas. SUMÁRIO 1. Objetivo... 02 2. Aplicação... 02 3. Diretrizes
Leia maisPREFEITURA MUNICIPAL DE ARAÇOIABA DA SERRA
DECRETO Nº. 1491, DE 10 DE JANEIRO DE 2013. Institui a Mesa Permanente de Negociação com os Servidores Municipais - MESA e dá outras providências.. MARA LÚCIA FERREIRA DE MELO, Prefeita Municipal da Cidade
Leia maisUnidade 2 Governança do Processo de Construção do Plano Estadual de Cultura
Unidade 2 Governança do Processo de Construção do Plano Estadual de Cultura Unidade 2 - Governança do Processo de Construção do Plano Estadual de Cultura 2.1 Introdução Para dar início à elaboração de
Leia maistrabalhadores da Procergs mantêm direitos e arrancam INPC
Com luta e resistência, trabalhadores da Procergs mantêm direitos e arrancam INPC Às vésperas da deflagração da greve, cerca de 300 trabalhadores da PROCERGS estiveram presentes na assembleia dessa segunda-feira
Leia maisEstruturação do Núcleo Estadual de APL s no Distrito Federal
Estruturação do Núcleo Estadual de APL s no Distrito Federal Fernando Neves Gerente da Unidade de Gestão Estratégica Novembro/2007 Pelo Termo de Referência elaborado pelo Grupo de Trabalho Permanente para
Leia maisDESC (MINISTÉRIO DA SAÚDE E FUNASA)
DESC (MINISTÉRIO DA SAÚDE E FUNASA) 1. Construir Boletim Semanal (SINDSEP-MG), com informes do órgão e encaminhar por e-mail para os filiados; 2. Realizar Encontros Regionais ; 3. Manter a presença do
Leia maisTrabalho no SUS. Programa Sala Virtual de Apoio
Programa Sala Virtual de Apoio à Negociação do Trabalho no SUS Conteúdos para suporte, monitoramento e atividades de formação no âmbito do Sistema Nacional de Negociação Permanente do SUS Regimento Interno
Leia maisBalanço dos pisos salariais negociados no Rio Grande do Sul em 2011
NOTA À IMPRENSA Balanço dos pisos salariais negociados no Rio Grande do Sul em 2011 Porto Alegre, 11 de julho de 2012 O piso salarial, um dos principais itens de pauta das negociações salariais dos trabalhadores
Leia maisPresidente do CRESS-MG faz balanço da Gestão Seguindo na Luta
Presidente do CRESS-MG faz balanço da Gestão Seguindo na Luta Foram mais de 1000 dias de trabalho desde a posse da Gestão Seguindo na Luta - Pelo fortalecimento da categoria e em defesa do projeto ético-político,
Leia maisCampanha salarial dos Radialistas 2018 Dessa vez só com luta e mobilização
Campanha salarial dos Radialistas 2018 Dessa vez só com luta e mobilização É com luta e mobilização que os radialistas irão conquistar a assinatura da Convenção Coletiva de Trabalho Com a abertura da campanha
Leia mais5.4. Programa de Comunicação Social. Revisão 00 NOV/2013. PCH Senhora do Porto Plano de Controle Ambiental - PCA PROGRAMAS AMBIENTAIS
PROGRAMAS AMBIENTAIS 5.4 Programa de Comunicação Social CAPA ÍNDICE GERAL 1. Introdução... 1 1.1. Ações já Realizadas... 2 2. Justificativa... 4 3. Objetivos... 5 4. Área de Abrangência... 5 5. Metodologia...
Leia maisSINASEFE NÃO ADMITE AUMENTO SOMENTE PARA PODER JUDICIARIO
Editorial SINASEFE NÃO ADMITE AUMENTO SOMENTE PARA PODER JUDICIARIO Os Servidores Públicos Federais não podem ficar de braços cruzados diante da possibilidade da presidente Dilma Rousseff incluir no Orçamento
Leia maisCAMPANHA CONTRA AS PRÁTICAS ANTI-SINDICAIS DOCUM ENTO
CAMPANHA CONTRA AS PRÁTICAS ANTI-SINDICAIS DOCUMENTO As práticas anti-sindicais O Brasil é signatário da Convenção 98 da OIT sobre a aplicação dos princípios do direito de sindicalização e de negociação
Leia maisContextualização e propostas
Contextualização e propostas Campanha de Lutas 2012 SISMMAC Trabalho de mobilização realizado de 24 de fevereiro a 8 de março: Ato do dia 29 de fevereiro, grande adesão: mais de 150 escolas participando,
Leia maisEdição Número 87 de 09/05/2006 Atos do Poder Executivo
Edição Número 87 de 09/05/2006 Atos do Poder Executivo MEDIDA PROVISÓRIA Nº 294, DE 8 DE MAIO DE 2006 Cria o Conselho Nacional de Relações do Trabalho - CNRT e dá outras providências O PRESIDENTE DA REPÚBLICA,
Leia maisFac,a parte do SISMMAC e
Fac,a parte do SISMMAC e fortalec,a a lu ta de todo o magiste, rio em defesa de direitos! CHOQUE Um sindicato feito com os trabalhadores Um sindicato feito com os trabalhadores O SISMMAC foi criado em
Leia maisCrédito: Jailton Garcia - Contraf-CUT Solenidade de assinatura da CCT com a Fenaban foi realizada em São Paulo
Crédito: Jailton Garcia - Contraf-CUT Solenidade de assinatura da CCT com a Fenaban foi realizada em São Paulo A Contraf-CUT, federações e sindicatos assinaram com a Fenaban na tarde desta segunda-feira
Leia maisPROPOSTA DE ACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2004/2005
PROPOSTA DE ACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2004/2005 Pelo presente Acordo Coletivo de Trabalho, que entre si fazem, de um lado SINDIURBANO SINDICATO DOS TRABALHADORES EM TRÂNSITO, TRANSPORTE E URBANIZAÇÃO
Leia maisContratualização de Resultados
Contratualização de Resultados Contratualização de Resultados CONCEITO E PREMISSA FUNDAMENTAL SOBRE CONTRATOS DE GESTÃO O contrato de gestão é um instrumento de pactuação de resultados, que relaciona secretarias
Leia maisAo SINDICATO DAS EMPRESAS DE RÁDIO E TELEVISÃO NO ESTADO DE SÃO PAULO SERTESP
Ao SINDICATO DAS EMPRESAS DE RÁDIO E TELEVISÃO NO ESTADO DE SÃO PAULO SERTESP A/C DA DIRETORIA REF.: CONTRAPROPOSTA PARA FECHAMENTO DA CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2017/2018 ENTRE SINDICATO DOS JORNALISTAS
Leia maisPimentel descumpre acordos e professores aprovam greve a partir do dia 8: Piso salarial é o mínimo
Sind-UTE/MG Fonte: Viomundo Data: publicado em 02/03/2018 Link: http://www.viomundo.com.br/politica/pimentel-descumpre-acordos-com-a-educacao-e-professoresaprovam-greve-a-partir-do-dia-8-piso-salarial-e-o-minimo.html
Leia mais2015 PRORROGAÇÃO DE MANDATO
PRESTAÇÃO DE CONTAS ATIVIDADES DA DIRETORIA EXECUTIVA GESTÃO SINTEPS SEMPRE NA LUTA - PERÍODO: 2015-2019 2015 PRORROGAÇÃO DE MANDATO Outubro Eleição da nova Diretoria Executiva e Conselho Fiscal; Outubro
Leia maisPlano Municipal da Infância e Adolescência (PMIA)
Plano Municipal da Infância e Adolescência (PMIA) 6ª Edição do Programa Prefeito Amigo da Criança São Paulo 2018 Planejamento Por que falar sobre Planejamento? No PPAC Em Política Pública Considerar Por
Leia maisDIEESE. Departamento Intersindical de Estatística. e Estudos Sócio-Econômicos PROJETO DIEESE SINP/PMSP
DIEESE Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Sócio-Econômicos PROJETO DIEESE SINP/PMSP INSTITUCIONALIZAÇÃO DO SISTEMA DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE DA PREFEITURA DO MUNICÍPIO DE SÃO PAULO - SINP/PMSP
Leia maisPLANO DE TRABALHO CHAPA RECONTRUÇÃO E LUTA
PLANO DE TRABALHO CHAPA RECONTRUÇÃO E LUTA QUEM SOMOS Reconstrução e Luta é formada por um grupo heterogêneo de docentes da Universidade Estadual de Maringá que concorre à SESDUEM para o biênio 2013 a
Leia maisA LUTA PELA VALORIZAÇÃO DA CARREIRA DO AGPP HISTÓRICO DE LUTA
A LUTA PELA VALORIZAÇÃO DA CARREIRA DO AGPP HISTÓRICO DE LUTA Carreira e Legislação Os trabalhadores de nível médio estão em duas categorias: Assistentes de Gestão de Políticas Públicas (AGPP) e Assistente
Leia maisINTRODUÇÃO. Um bom passeio histórico pela Comissão de Trabalho, de Administração e Serviço Público.
INTRODUÇÃO No âmbito da Câmara dos Deputados, os trabalhos legislativos podem ser exercidos por comissões temáticas, ou seja, órgãos que compõem a estrutura da Câmara e se organizam segundo temas e matérias
Leia maisESCRITÓRIO DAS ACTIVIDADES PARA OS TRABALHADORES (ACTRAV) A OIT E OS TRABALHADORES ESCRITÓRIO INTERNACIONAL DO TRABALHO
ESCRITÓRIO DAS ACTIVIDADES PARA OS TRABALHADORES (ACTRAV) A OIT E OS TRABALHADORES ESCRITÓRIO INTERNACIONAL DO TRABALHO SUMÁRIO UM MUNDO EM PLENA MUDANÇA A ORGANIZAÇÃO INTERNACIONAL DO TRABALHO COMO FUNCIONA
Leia maisPLENÁRIA NACIONAL DA FENASPS
PLENÁRIA NACIONAL DA FENASPS Data: 19 de abril de 2015 Local: Sede da Fenasps Estados presentes: CE ES MG MT PR RJ RN RS SC SP e Oposição do DF e BA. Nº de participantes: 73 Pauta: 1. Informes - 1.1 Plantão/Fenasps,
Leia mais14 DE JUNHO É DIA DE GREVE GERAL: ADESÃO A CADA DIA É MAIOR!
Brasília, 28 de maio de 2019. 30 DE MAIO - II DIA DE LUTA PELA EDUCAÇÃO É NA LUTA QUE A GENTE SE ENCONTRA! As Entidades Nacionais do setor da Educação se reuniram na sede da FASUBRA para fazer uma avaliação
Leia maisSINASEFE. Boletim SINASEFE Ano XIV - Nº de fevereiro de Editorial
Editorial NESTE DIA 16.02.2011, ESTAREMOS NÃO SÓ DE VOLTA ÀS MANIFESTAÇÕES DE RUA MAS DE VOLTA À LUTA! Nestes oito anos de governo Lula, nos deixamos levar por um sonho, que aos poucos foi se tornando
Leia maisTRABALHADORES DERAM UM SHOW DE ORGANIZAÇÃO E LUTA DURANTE A CAMPANHA SALARIAL
Informativo do Sindicato dos Trabalhadores na Administração Pública e Autarquias do Município de São Paulo Junho de 2013 Tel/fax: (11) 2129 2999 www.sindsep-sp.org.br TRABALHADORES DERAM UM SHOW DE ORGANIZAÇÃO
Leia maisAssunto: Sugestões de emendas aos Projetos de Lei Complementar nº 007/2017 (IPREV) e nº 008/2017 (Conselho do FUNBEN).
Ofício nº 034/2017 SINDSEMP/MA São Luís (MA), 21 de setembro de 2017. Excelentíssimo Senhor Humberto Coutinho Presidente da Assembleia Legislativa Assembleia Legislativa do Estado do Maranhão NESTA Assunto:
Leia mais7. Pagamento dos valores integrais de PPD para todos os não optantes pelas novas carreiras, ativos e inativos; 8. Garantir, no texto da lei,
As entidades da Bancada Sindical da Saúde do Município de São Paulo vêm propor aos representantes da Secretaria Municipal de Saúde e Secretaria Municipal de Planejamento, Orçamento e Gestão na Mesa Setorial
Leia maisCURSO DE ATUALIZAÇÃO. Gestão das Condições de Trabalho e Saúde dos Trabalhadores da Saúde
CURSO DE ATUALIZAÇÃO Gestão das Condições de Trabalho e Saúde dos Trabalhadores da Saúde IMPLANTAÇÃO DE UMA MESA MUNICIPAL DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE SUS NA SECRETARIA DE SAÚDE DE ANTÔNIO CARLOS - MG Luciano
Leia maisPROGRAMAÇÃO DA PLENÁRIA NACIONAL
DEZ-01 Federação de Sindicatos de Trabalhadores Técnico- Administrativos em Instituições de Ensino Superior Públicas do Brasil Fundada em 19 de dezembro de 1978 Brasília, 03 de dezembro de 2018. PLENÁRIA
Leia maisArt. 23. A Avaliação de Desempenho processar-se-á na forma de legislação específica.
Estas questões foram destacadas pela bancada sindical no dia 7 de julho no SINDSEP A ideia foi solicitar esclarecimentos da bancada do governo, e/ou propor alterações! PROJETO DE LEI Nº (VERSÃO PROVISÓRIA)
Leia maisSINDICALIZE-SE! Juntos conquistaremos MAIS!
SINDICALIZE-SE! Juntos conquistaremos MAIS! Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Alimentação e Afins de Mogi Mirim e Região Cartilha Sindicalização 2 Companheira e companheiro... A categoria do
Leia maisRelatório da Reunião Ordinária da CNESF
Relatório da Reunião Ordinária da CNESF 24.5.11 Sede do ANDES-SN, 9 horas. Entidades Presentes: ANDES-SN (Josevaldo Cunha) ASFOC-SN (Paulo H. Garrido) ASSIBGE-SN (Francisco Jorge Quinto de Mello) - CSP/CONLUTAS
Leia mais3.3 Logomarcas completas
Edital 2016 Capacitar líderes empresariais, dirigentes e executivos industriais é uma das formas de atuação da FIEMT para contribuir com o aumento da competitividade do setor. As ações realizadas por meio
Leia maisDIÁLOGO SOCIAL E TRIPARTISMO NO BRASIL
DIÁLOGO SOCIAL E TRIPARTISMO NO BRASIL Diálogo social e Tripartismo no Brasil Conceito de Diálogo Social Diálogo social é o processo no qual atores sociais, econômicos, políticos, ou grupos sociais, legitimamente
Leia maisCURSO: Controle Social e Gestão Participativa 06/3/13. O papel da legislação para o Controle Social e a Gestão Participativa.
MODALIDADES DE GESTÃO NO SUS MUNICÍPIO DE SÃO PAULO Carlos Neder XXVII CONGRESSO DE SECRETÁRIOS MUNICIPAIS DE SAÚDE CURSO: Controle Social e Gestão Participativa 06/3/13 O papel da legislação para o Controle
Leia maisProtocolo da Mesa Municipal de Negociação Permanente do Sistema Único de Saúde em Natal MMNP-SUS/Natal
1 SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE DE NATAL/RN DEPARTAMENTO DE GESTÃO DO TRABALHO E DA EDUCAÇÃO NA SAÚDE MESA MUNICIPAL DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE DO SISTEMA ÚNICO DE SAÚDE EM NATAL MMNP-SUS/NATAL Protocolo
Leia maisINTERVENÇÃO DE ENCERRAMENTO
INTERVENÇÃO DE ENCERRAMENTO EXCELÊNCIAS, MINHAS SENHORAS, MEUS SENHORES, CARAS E CAROS DELEGADOS O V Congresso encerrará com a entoação do hino da UNTA. A escolha é feliz não só pelo valor simbólico e
Leia maisREGIMENTO DA ETAPA NACIONAL CONAPE 2018
REGIMENTO DA ETAPA NACIONAL CONAPE 2018 CAPÍTULO I DA REALIZAÇÃO E CARÁTER DA CONFERÊNCIA Art. 1º O Fórum Nacional Popular de Educação FNPE definiu pela realização da CONAPE 2018 (Conferência Nacional
Leia maisAs linhas políticas do MTST:
As linhas políticas do MTST: Resolução final do I Encontro Nacional (2011) Movimento dos Trabalhadores Sem-Teto QUEM SOMOS? O MTST é um movimento que organiza trabalhadores urbanos a partir do local em
Leia maisRELATÓRIO DAS ATIVIDADES DA SAÚDE - DIA 18/12/2018
RELATÓRIO DAS ATIVIDADES DA SAÚDE - DIA 18/12/2018 Período da Manhã: Reunião na Comissão Intersetorial de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora do Conselho Nacional de Saúde (CISTT/CNS) Local: Conselho
Leia maisSINDICATO DOS FUNCIONÁRIOS DO FISCO DO ESTADO DE GOIÁS - SINIDFISCO - GO
PLANO GERAL DE ATIVIDADES 2019 SINDICATO DOS FUNCIONÁRIOS DO FISCO DO ESTADO DE GOIÁS - SINIDFISCO - GO PLANO GERAL DE ATIVIDADES 2019 Organização e mobilização da categoria objetivando a implementação
Leia maisMINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO Secretaria de Relações de Trabalho no Serviço Público. As Relações de Trabalho no Serviço Público. Sérgio Mendonça SRT/MP
As Relações de Trabalho no Serviço Público Sérgio Mendonça SRT/MP Fortaleza/CE, 26/9/2012 O PROCESSO DE DEMOCRATIZAÇÃO DAS RELAÇÕES DE TRABALHO NO SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL Protocolo de 16-6-2003 = compromisso
Leia maisRELATÓRIO DA REUNIÃO AMPLIADA
RELATÓRIO DA REUNIÃO AMPLIADA Brasília, 15 de abril de 2019. RELATÓRIO DA REUNIÃO AMPLIADA ENTRE A DIREÇÃO E DIRIGENTES DAS ENTIDADES DE BASE, realizada nos dias 12 e 13 de abril, em Brasília. Entidades
Leia maisMOÇÃO DE ORIENTAÇÃO ESTRATÉGICA
MOÇÃO DE ORIENTAÇÃO ESTRATÉGICA CONSTRUIR O FUTURO COM OS TRABALHADORES MOÇÃO DE ORIENTAÇÃO ESTRATÉGICA Esta Moção define a estratégia e linhas orientadoras para o próximo mandato, tendo em linha de conta
Leia maisMesa Central SINP 08/06/17
Mesa Central SINP 08/06/17 Agenda Abertura 10 Receitas e Despesas Lei nº 13.302/02 20 Revisão Geral Anual 20 Auxílio-Refeição e Vale-Alimentação 20 Situação Financeira da PMSP - SF 40 Encaminhamentos 10
Leia maisA CNTSS/CUT atuou paralelamente em quatro frentes durante o período de :
A CNTSS/CUT atuou paralelamente em quatro frentes durante o período de 2013-2014: I. ORGANIZAÇÃO DO RAMO II. LUTAS GERAIS DA CUT III. PARTICIPAÇÃO EM FÓRUNS INSTITUCIONAIS IV. ATIVIDADES INTERNACIONAIS
Leia maisRelatório da Audiência da CNTSS/CUT com o Ministério do Desenvolvimento Social
Relatório da Audiência da CNTSS/CUT com o Ministério do Desenvolvimento Social Data: 08/08/2018 Local: Sala de reuniões do Ministério do Desenvolvimento Social Representantes do governo: ministro Alberto
Leia mais