Remunerações e outras regalias

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1 Remunerações e outras regalias 1. Mesa Assembleia Geral Não se aplica 2. Conselho de Administração Exercício de 2012 Adaptado ao EGP (Sim/Não) sim sim sim sim sim sim Remuneração Total ( ) 69, , , , , , OPRLO Não Sim Não Sim Não Não Entidade de Origem (identificar) BES AICEP Entidade pagadora (origem/destino) AICEP AICEP 1.1.Remuneração Anual 63, , , , , , Despesas de Representação (Anual) 17, , , , , , Senha de presença (Valor Anual) Redução decorrente da Lei 12-A/2010 3, , , , , Redução decorrente da Lei 64-B/2011 7, , , , , , Suspensão do pag. dos subsidios de férias e Natal 9, , , , , Reduções de anos anteriores anual efetiva líquida 69, , , , , , Remuneração variável 3. Isenção de Horário de Trabalho (IHT) 4. Outras (identificar) Subsídio de deslocação Subsídio de refeição 1, , , , Encargos com benefícios sociais Regime de Proteção Social - Indicar Regime (ADSE/Seg.Social/Outros) Seg.Social SAMS Seg.Social Seg.Social CGA CGA - Valor 12, , , , , , Seguros de saúde Seguros de vida Seguro de Acidentes Pessoais Outros (Acidentes de Trabalho) Acumulação de Funções de Gestão (S/N) Entidade (identificar) Remuneração Anual Nota: 1= (*) nomeado a partir de (*) exonerado a partir de Parque Automóvel Modalidade de Utilização Aquisição Aquisição Aquisição Aquisição Aquisição - Valor de referência da viatura nova 56, , , , , Ano Inicio Ano Termo N.º prestações (se aplicável) Valor Residual Valor de renda/prestação anual da viatura de serviço Combustível gasto com a viatura 5, , , , , Plafond anual Combustivel atribuído 5, , , , , Outros (Portagens / Reparações / Seguro) 7, , , , Limite definido conforme Art.º 33 do EGP (Sim/Não) Sim Sim Sim Sim Sim Sim Nota: As viaturas referidas, sendo predominantemente usadas pelos utilizadores indicados, não lhe estão directamente afetas, fazendo parte de uma "pool" que é gerida em função das necessidades de serviço. (*) nomeado a partir de (*) exonerado a partir de

2 Outras regalias e compensações Plafond mensal atribuido em comunicações móveis Gastos anuais com comunicações móveis (*) 15, , , , Outras (indicar) Limite definido conforme Art.º 32 do EGP (Sim/Não) Nâo Nâo Nâo Nâo Nâo (*) gastos em comunicações móveis, placa de dados e cartão dados IPAD Nota: Os gastos em comunicação, em serviço, repartem-se pelas actividades de funcionamento e de promoção em que o peso destes é muito elevado, dado que, no âmbito da diplomacia económica, com vista à internacionalização da economia portuguesa e das empresas portuguesas, decorrente das atribuições e objecto estatutários da AICEP, as deslocações ao estrangeiro são normais e frequentes. Gastos c/ deslocações Custo total anual c/ viagens 55, , , , , Custos anuais com Alojamento 12, , , , Ajudas de custo 3, , , Deslocações 38, , , , , Refeições 2, , , NOTA: Do valor apresentado com o custo total em viagens, mais de 50% referem-se a deslocações ao estrangeiro relacionadas com a actividade de promoção que a Aicep desenvolve no âmbito da diplomacia económica com vista à internacionalização da economia portuguesa e das empresas portuguesas, de acordo com a missão, objecto e atribuições definidos estatutariamente. (*) nomeado a partir de (*) exonerado a partir de

3 Exercício de 2011 Remunerações º MANDATO - cessou funções em 2 de Dezembro de 2011 Administração Executiva Basílio Horta Vital Luis Florindo Teresa Ribeiro Eurico Dias Daniel Bessa Administração não Executiva Alves Monteiro Gomes Pinho Margarida Figueiredo Presidente Vogal Vogal Vogal Vogal Vogal Vogal Vogal Vogal * 1. base Anual/Fixa ( ) Redução decorrente da Lei 12-A/2010 ( ) Redução decorrente da Lei 55-A/2010 ( ) Remuneração Anual Efetiva ( ) ( ) Senha de presença ( ) Acumulação de funções de gestão ( ) Remuneração variável ( ) IHT (isenção de horário de trabalho) ( ) Indemnização fim antecipado de mandato Outras regalias e compensações Plafond Anual em comunicações móveis ( ) Gastos na utilização de comunicações móveis ( ) Subsídio de deslocação ( ) Subsídio de refeição ( ) Outras (identificar detalhadamente) ( ) Encargos com benefícios sociais Regime de Proteção Social ( ) Seguros de saúde ( ) Seguros de vida ( ) Seguro de Acidentes Pessoais ( ) Outros (identificar detalhadamente) ( ) Parque Automóvel Marca Mercedes Volvo Mercedes Audi A4 Mercedes Modelo E220 CDI S60 D5 C 180 K 1.9TDI Avant C180 K Matrícula 98-CB UC UX UB UX Modalidade de Utilização (Aquisição/ALD/Renting/Leas Aquisição Aquisição Aquisição Aquisição Aquisição Valor de referência da viatura nova ( ) Ano Inicio Ano Termo N.º prestações (se aplicável) Valor Residual ( ) ( ) Combustível gasto com a viatura ( ) Plafond anual Combustivel atribuído ( ) Outros (identificar detalhadamente) ( ) Opçãp pela remuneração do lugar de origem não sim sim não não não não não não 5.2. Remun Iliquida Anual pelo lugar de origem ( ) Regime de Proteção social Segurança Social (s/n) sim sim sim não nao nao sim sim nao Outro (indicar) Exercício funções remuneradas fora grupo (s/n) - não não não sim sim sim sim sim 5.5. Outras (identificar detalhadamente) * pedido de renúncia com efeitos a partir de

4 2º MANDATO - início das funções em 3 de Dezembro de 2011 Pedro Reis Almeida Lima Administração Executiva Manuel Pedro Vital Presidente Vogal* Vogal Vogal Vogal 1. base Anual/Fixa ( ) 6.500, , , Redução decorrente da Lei 12-A/2010 ( ) 325,00-275,00-343, Redução decorrente da Lei 55-A/2010 ( ) 617,50-522,50-652, Remuneração Anual Efetiva ( ) ( ) 5.557, , , Senha de presença ( ) Acumulação de funções de gestão ( ) Remuneração variável ( ) IHT (isenção de horário de trabalho) ( ) - 706, Indemnização fim antecipado de mandato Outras regalias e compensações 2.1. Plafond Anual em comunicações móveis ( ) Gastos na utilização de comunicações móveis ( ) 1.308,31 67,79 110, Subsídio de deslocação ( ) Subsídio de refeição ( ) 180,00-180,00-180, Outras (identificar detalhadamente) ( ) Encargos com benefícios sociais 3.1. Regime de Proteção Social ( ) 1.073,37-933, , Seguros de saúde ( ) 35,50-35,50-35, Seguros de vida ( ) Seguro de Acidentes Pessoais ( ) Outros (identificar detalhadamente) ( ) Parque Automóvel Marca Mercedes Audi Mercedes BMW Mercedes 4.2. Modelo E220 CDI A4 C 180 K 430 D C180 K 4.3. Matrícula 98 - CB UB UX SV UX 4.4. Modalidade de Utilização (Aquisição/ALD/Renting/Leasing) Aquisição Aquisição Aquisição Aquisição Aquisição 4.5. Valor de referência da viatura nova ( ) Ano Inicio Ano Termo N.º prestações (se aplicável) Valor Residual ( ) Valor de renda/prestação anual da viatura de serviço Combustível gasto com a viatura ( ) 432,52-89,49 73,35 200, Plafond anual Combustivel atribuído ( ) Outros (identificar detalhadamente) ( ) Opçãp pela remuneração do lugar de origem não não não sim sim 5.2. Remun Iliquida Anual pelo lugar de origem ( ) Regime de Proteção social Segurança Social (s/n) sim não sim sim sim Outro (indicar) - CGA Exercício funções remuneradas fora grupo (s/n) Outras (identificar detalhadamente) * tomou posse em 2 de Dezembro de

5 Exercício de 2010 Remunerações 2010 Administradores Executivos Administradores não Executivos Basilio Horta Mª Teresa Ribeiro Luis Florindo Eurico Brilhante Jose Vital Daniel Bessa Gomes de Pinho Alves Monteiro Margarida Figueiredo 1. base/fixa 91,000 58,300 36,871 58,300 45,935 25,667 25, Acumulação de funções de gestão 11, IHT (isenção de horário de trabalho) 10,140 7, Subsídio de Função 34,942 38, Redução decorrente da Lei 12-A (30/06/2010) -3,305-2,475-2,634-2,475-3, Remuneração base/fixa efectiva ( ) 99,506 55,825 79,318 55,825 88,415 24,842 24, Senha de presença 1.7. Remuneração variável 2. Outras regalias e compensações 2.1. Gastos na utilização de telefones * 2.2. Subsídio de deslocação 2.3. Subsídio de refeição ** 1,773 1,341 1,944 1,341 1, Outras (identificar detalhadamente) 3. Encargos com benefícios sociais 3.1. Regime convencionado 14,966 4,203 16,974 4,807 14,966 5,279 5, Seguros de saúde ** Seguros de vida 3.4. Outros (identificar detalhadamente) 4. Parque Automóvel 4.1. Marca Mercedes Audi Mercedes Mercedes Volvo 4.2. Modelo E220 CDI A/4 1,6 C 180 K C 180 K S60 D Matrícula 98-CB ST UX UX UC 4.4. Valor de aquisição da viatura 56,680 32,595 40,000 40,000 47, Ano de aquiisição da viatura Valor de renda/prestação anual da viatura de serviço 4.7. Valor do combustível gasto com a viatura de serviço 3, ,814 1,906 1, Outros (identificar detalhadamente) 5.1.Opção pela remuneração do lugar de origem (s/n) não não sim não sim 5.2. Regime convencionado Segurança social (s/n) sim sim sim sim sim Outro (s/n) sim (CGA) sim (CGA) 5.3. Exercício de funções remuneradas fora do grupo (s/n) sim *** não não sim não sim sim sim sim 5.4. Outras (identificar detalhadamente) * Estão atribuidos telefones móveis para uso em serviço. ** Atribuidos e aplicados nas mesmas condições dos restantes colaboradores da AICEP. *** Funções exercidas como Docente do Ensino Superior, auferindo uma remuneração de 500 euros mensais. Remunerações 2010 Administradores (anterior mandato) Abreu Aguiar Rui Marques 1. base/fixa 28,875 18, Acumulação de funções de gestão 1.8. IHT (isenção de horário de trabalho) 1.9.Subsídio de Função 1.2. Redução decorrente da Lei 12-A (30/06/2010) 1.3. Remuneração base/fixa efectiva ( ) 28,875 18, Senha de presença 1.7. Remuneração variável 2. Outras regalias e compensações 2.1. Gastos na utilização de telefones * 2.2. Subsídio de deslocação 2.3. Subsídio de refeição ** Outras (identificar detalhadamente) 3. Encargos com benefícios sociais 3.1. Regime convencionado 5,841 3, Seguros de saúde ** Seguros de vida 3.4. Outros (identificar detalhadamente) 4. Parque Automóvel 4.1. Marca Mercedes Audi 4.2. Modelo C 180 K A4 1,9 Tdi Avant 4.3. Matrícula UX UB 4.4. Valor de aquisição da viatura 40,000 36, Ano de aquiisição da viatura Valor de renda/prestação anual da viatura de serviço 4.7. Valor do combustível gasto com a viatura de serviço Outros (identificar detalhadamente) 5.1.Opção pela remuneração do lugar de origem (s/n) não não 5.2. Regime convencionado Segurança social (s/n) sim sim Outro (s/n) 5.3. Exercício de funções remuneradas fora do grupo (s/n) 5.4. Outras (identificar detalhadamente) * Estão atribuidos telefones móveis para uso em serviço ** Atribuidos e aplicados nas mesmas condições dos restantes colaboradores da AICEP 5

6 Os mandatos do Dr. Eurico Jorge Nogueira Leite Brilhante Dias e da Dra. Maria Teresa Ribeiro iniciaram-se a 13 de Abril. Nessa data, cessou o mandato do Administrador Executivo Engº José Avelino Abreu Aguiar. O Administrador executivo Dr. Rui Manuel Boavista Vieira Marques cessou o mandato a 6 de Abril de Fiscal Único José Rodrigues Jesus (ROC) Remuneração anual auferida Redução remuneratória* Remuneração anual efetiva * Decorrente da Lei 64-B/ , , ,00 n.a n.a n.a , , ,00 6

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