MATURIDADE DESAFIOS OPORTUNIDADES

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2 MATURIDADE DESAFIOS OPORTUNIDADES BEM-VINDO! Convidamos você a participar da 36ª edição do maior Congresso sobre Previdência Complementar Fechada da América Latina. Chegamos à maturidade! O fato pode parecer distante dos recém-criados Fundos de Pensão dos servidores públicos, bem como dos instituídos responsáveis por grande parte do crescimento de quase 20% do número de planos na última década mas, hoje, os mais de 31 bilhões de reais pagos em benefícios previdenciários pelo Sistema de Previdência Complementar Fechada Brasileiro confirmam a maturidade alcançada. O marco histórico consagra a certeza de que o modelo brasileiro é vitorioso e bem-sucedido quanto à gestão, governança e controles, como internacionalmente, também, reconhecido. E, mais do que isso, o resultado já alcançado hoje, são 736 mil assistidos, 2,5 milhões de participantes ativos e quase 4 milhões de dependentes torna perceptível a solidez e confiança que potenciais patrocinadores, instituidores e participantes necessitam. Há muito espaço para o Sistema crescer. A maturidade, ao mesmo tempo, coloca em evidência que a reposição sistêmica é condição imperiosa e determinante para a conservação, no futuro, do ciclo virtuoso que a previdência complementar possibilita para o desenvolvimento e sustentabilidade de qualquer nação. O tempo é o balizador dos Fundos de Pensão questão que é fio condutor de toda a programação do evento e nos traz, ao menos, duas reflexões essenciais. A primeira sobre a necessidade de superação do dilema entre as ações de curto prazo x visão de longo prazo, intrínseca ao caráter previdenciário cujos desdobramentos se observam na regulamentação, gestão e supervisão, e na imagem pública que se descola da missão social do Sistema. A segunda, acerca do modelo de negócio e características dos produtos que oferecemos vis-à-vis às expectativas e necessidades dos atuais, potenciais e futuros participantes, patrocinadores e instituidores, em consonância com as mudanças nas relações de trabalho e nos padrões de consumo e poupança da população. CICB - Centro Internacional de Convenções do Brasil / Divulgação Entre oportunidades e desafios, o fato é que, se nada for feito, neste momento, o Sistema passará em poucos anos à condição desfavorável de desinvestidores institucionais, o que impactará sobremaneira a economia do País. Mais adiante, a ausência de poupança previdenciária acarretará retração do mercado consumidor, além de problema de grande proporção ao Estado, envolvendo assistencialismo e especialmente gastos com saúde. Há 30 anos a escassez de recursos naturais não se apresentava como uma dificuldade de futuro e, atualmente, compõe uma das maiores preocupações de empresas, governos e da sociedade. Analogamente, estamos diante de semelhante situação: em 2050, teremos 30% da população de idosos e há um risco social em pauta, que transcende a esfera econômica. O enfrentamento deste cenário é condição fundamental a todos os que, hoje, constroem o futuro do Sistema! Esse é o convite que fazemos. COMISSÃO DIRETORA DO CONGRESSO Coordenador Geral Luiz Paulo Brasizza Coordenador Executivo Devanir Silva

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4 07/ 10 Quarta Feira Programa Preliminar 09h30-11h00 Abertura do 36º Congresso Lançamento do Código de Autorregulação PALESTRA MAGNA O Dilema do Resultado de Curto Prazo e a Visão de Longo Prazo SESSÃO PLENÁRIA 2 15h00-17h00 Maturidade, Percepção sobre a Previdência Complementar e Oportunidade de Construção do Futuro Sendo a manutenção das conquistas e o fomento condições imperiosas para a conservação da prosperidade que a Previdência Complementar gera, discutir diagnóstico acerca das percepções e atitudes de empresas, sindicatos e instituições de classe que possam impactar comportamentos em relação à previdência complementar, possibilitando subsídios para política pública de construção do futuro. 11h00-11h30 Intervalo para café PREMIAÇÕES 17h00-18h30 SESSÃO PLENÁRIA 1 11h30-13h30 3º Prêmio Abrapp de Jornalismo 6º Prêmio Previc/Abrapp de Monografias da Previdência Complementar 20º Prêmio Nacional de Seguridade Social O Tempo é o Oxigênio dos Fundos de Pensão Frente ao diagnóstico da maturidade do Sistema, trazer à reflexão que, pela dinâmica natural dos Fundos de Pensão, o horizonte de tempo é seu eixo central e determinante de equilíbrio. Portanto, necessita ser o parâmetro balizador de toda e qualquer discussão regulatória, de administração dos planos e de fiscalização das questões técnicas aos atos de gestão. 18h30 Coquetel de Confraternização 13h30-15h00 Almoço 6 7

5 08/10 Quinta Feira Programa Preliminar SIMULTÂNEO 1 09h00-11h00 Heterogeneidade do Sistema e Eficiência Regulatória, Operacional e de Fiscalização A existência de fundos de pensão de empresas privadas, públicas, associativa, dos servidores públicos e multipatrocinados, já traz ao Sistema uma heterogeneidade própria. Nesse sentido, refletir que olhar para as diferenças sem que a desigualdade leve à perda da eficiência é fundamental. Padronização com flexibilidade da estrutura e regulamentos dos planos aos normativos é o desafio. SIMULTÂNEO 4 12h00-14h00 Sustentabilidade e a Estrutura de Regulação e Supervisão Reflexão acerca da governança nas instâncias de regulação com foco na busca por normas e práticas de fiscalização que atendam à visão do horizonte de tempo e ao desejo por todos partilhado de se fazer mais a custos menores, quando assim for possível, sem perder o zelo necessário para crescimento, na linha da modernidade que a Supervisão Baseada em Risco tão bem a traduz. Lançamento do Código de Condutas do Regime Fechado de Previdência Complementar SIMULTÂNEO 2 09h00-11h00 Previdência Complementar do Servidor Público e Ampliação da Cobertura Previdenciária Ao lado da Previdência Associativa, é o setor com grande potencial de crescimento de nosso Sistema. O painel objetiva compreender e discutir o ambiente único de atuação dessas entidades fechadas de previdência complementar, seus desafios de natureza e a oportunidade que trazem ao país, inclusive no saneamento das contas públicas. 11h00-11h30 Intervalo para café 13h30-15h00 Almoço SIMULTÂNEO 5 15h00-17h00 Gestão Integrada do Passivo e do Ativo Focada em Riscos Discutir a gestão integrada de riscos nas entidades fechadas de previdência complementar, em especial no que tange às questões de precificação de ativos, passivos e solvência em suas várias óticas e respeitando as diferentes realidades dos planos de benefícios, numa visão de gestão de longo prazo. SIMULTÂNEO 3 11h30-13h30 Reposicionamento de Imagem: Estratégia de Comunicação e Relacionamento Busca por uma agenda positiva vinculada à conquista de confiança, sustentada pelas melhores práticas de governança que tornam possível o pagamento dos benefícios previdenciários hoje e amanhã. A comunicação e o SIMULTÂNEO 6 15h00-17h00 Governança como Atitude e a Gestão Estratégica das EFPCs Discutir que, muito além do regramento, que acompanha as melhores práticas internacionais, a governança é questão de atitude, assim como a gestão profissional envolvendo desde os canais de relacionamento até sistemas e recursos de relacionamento com o participante como formador de opinião 8 e corresponsável pela gestão dos recursos transparência e TI, que pede atitude empreendedora e conduta de profundo 9 conscientização que propiciam o vínculo duradouro. respeito ao participante, a qual pede crescente expertise à serviço da gestão de ativos e de riscos.

6 09/10 Sexta Feira Programa Preliminar SESSÃO PLENÁRIA 3 09h00-11h00 Previdência 2.0: Vocação Previdenciária e Reengenharia de Produto Discutir se, de fato, o Brasil hoje forma poupança previdenciária e o real apelo pelos produtos previdenciários, uma vez que alternativos crescem a cada dia. Uma reflexão sobre a nossa vocação e a construção de planos mais simples, padronizados, modulares e escaláveis, compreensíveis tanto para os participantes e potenciais patrocinadores/instituidores, quanto para a fiscalização e judiciário. Museu Nacional 11h00-11h30 Intervalo para café SESSÃO PLENÁRIA 4 11h30-13h30 Previdência Complementar: Solução para o Brasil Poupar Mais e Melhor Diagnóstico em números acerca do ciclo virtuoso que a previdência complementar empreende na economia e sociedade brasileira e reflexão sobre propostas inclusive fiscais e creditícias visando à sua expansão, bem como elevação da poupança interna privada. Um olhar para a previdência complementar como fonte de erradicação da pobreza no futuro e desoneração do Estado. APRESENTAÇÃO DA CARTA DO CONGRESSO 13h30-13h45 13h45-15h Almoço

7 Inscrições As inscrições para o 36º Congresso Brasileiro dos Fundos de Pensão devem ser feitas pela internet. Em caso de dúvida, mantenha contato com o Abrapp Atende pelos telefones (11) /84/87 ou abrappatende@abrapp.org.br. Categorias/Períodos Até 18/08 Fundos de Pensão Associados à Abrapp, Sindapp (*) e suas Patrocinadoras De 19/08 até 17/09 Após 18/09 R$ R$ R$ CREDENCIAMENTO _O credenciamento dos participantes tem início no dia 07 de outubro, a partir das 08h00, para recebimento de credenciais e pastas contendo o material a ser utilizado no Congresso. _Local: CICB Centro Internacional de Convenções do Brasil SCES Setor de Clubes Esportivo Sul, Trecho 2, Conj. 63, Lote 50 Brasília/DF _No credenciamento, o participante deverá apresentar a réplica da credencial que lhe será fornecida, por meio eletrônico, quando da confirmação de sua inscrição, pelo Núcleo de Relacionamento e Educação Corporativa da Abrapp. Fundos de Pensão Não Associados à Abrapp, Sindapp e suas Patrocinadoras R$ R$ R$ PARA MAIS INFORMAÇÕES, ACESSE Rede de Credenciados R$ R$ R$ Demais Participantes R$ R$ R$ (*) Fundos de Pensão Associados ao Sindapp têm desconto adicional de 3% (três por cento) sobre o valor das inscrições, no período considerado. Os membros de Comissões Técnicas e dos Órgãos Colegiados das instituições promotoras e apoiadoras possuem descontos específicos, não cumulativos ao PROGRESSIVO. DESCONTO PROGRESSIVO: Acima de 3 (três) inscrições, será concedido desconto de 5% (cinco por cento), e acima de 10 (dez) inscrições, desconto de 10% (dez por cento), ambos sobre o valor total das inscrições no período considerado

8 Viagens A ABRAPP, por meio da agência de viagens oficial, ALATUR JTB, oferece condições especiais para os participantes do 36º Congresso Brasileiro dos Fundos de Pensão. Hotéis/Região SETOR HOTELEIRO NORTE Pacote (3 dias) com seguro (R$) por pessoa SGL DBL (por pessoa) Tempo Estimado do CICB ATHOS BULCÃO minutos COMFORT SUITES BRASÍLIA minutos CULLINAN minutos KUBITSCHEK PLAZA minutos MANHATTAN PLAZA HOTEL minutos MERCURE BRASÍLIA EIXO minutos MERCURE BRASÍLIA LIDER minutos METROPOLITAN FLAT minutos NOBILE SUÍTES MONUMENTAL minutos SAINT MORITZ minutos SETOR HOTELEIRO SUL BRASIL 21 CONVENTION SUÍTES minutos BRASIL 21 SUÍTES minutos MELIÁ BRASIL minutos WINDSOR PLAZA BRASÍLIA (Superior Executivo) WINDSOR PLAZA BRASÍLIA (Superior) minutos minutos SETOR DE HOTÉIS DE TURISMO NORTE (SHTN Trecho 01) BRASÍLIA PALACE minutos GOLDEN TULIP BRASÍLIA minutos SETOR DE HOTÉIS DE TURISMO NORTE (SHTN Trecho 02) TRANSAMÉRICA THE SUN minutos PARALELA E EPIA QUALITY HOTEL minutos HOSPEDAGEM _Esses preços referem-se à hospedagem de 06 a 09 de outubro de 2015 (3 diárias) no hotel escolhido, com café da manhã servido no restaurante do hotel, taxas de serviço e seguro viagem válido por 4 (quatro) dias. _O participante poderá adquirir diária adicional de 09 a 10 de outubro, mediante consulta de disponibilidade no hotel selecionado. AÉREO _Tarifas TAM com 25% de desconto sobre o valor do bilhete aéreo, na classe disponível (exceto Classe W), no momento da aquisição. _Serviço de check-in antecipado durante o Congresso no CICB Centro Internacional de Convenções do Brasil. _Condições e tarifas válidas apenas para reservas solicitadas via agência oficial. AGÊNCIA OFICIAL Para informações e reservas contatar a ALATUR JTB Tel.: (11) Avenida Ipiranga, 344 Sala 31 ABCD República São Paulo/SP CEP congressoabrapp2015@alatur.com Horário de atendimento: de segunda a sexta-feira, das 08h30 às 18h30. PARA MAIS INFORMAÇÕES, ACESSE PARKSUL CLARION BRASÍLIA minutos

9 Associação Brasileira das Entidades Fechadas de Previdência Complementar Av. das Nações Unidas, º andar Brooklin Novo São Paulo SP Tel.: (11) Fax: (11) /