FLÁVIA MOTTA Consultora em Gestão de Pessoas Life & Professional Coach Pedagoga, Pós-graduada em Psicologia Organizacional MBA em Gestão de Pessoas

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2 DUO A DUO nasce com mais de 17 anos de experiência de seus fundadores nos segmentos de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas, Gerenciamento de Processos, Esportes e Qualidade de Vida. Com um vasto conhecimento adquirido através da vivência em empresas de pequeno a grande porte, no Brasil e no Exterior, a DUO tem o objetivo de trazer soluções que contribuam com pessoas e empresas para potencializarem seus resultados.

3 QUEM FAZ A DUO?

4 QUEM FAZ A DUO? FLÁVIA MOTTA Consultora em Gestão de Pessoas Life & Professional Coach Pedagoga, Pós-graduada em Psicologia Organizacional MBA em Gestão de Pessoas Mais de 13 anos de experiência em RH, vivência em empresas de grande porte como Bradesco, Votorantim e Vale. Atuação em diferentes estados brasileiros e no exterior.

5 QUEM FAZ A DUO? FERNANDO MOTTA Consultor em Gestão de Processos Orientador Esportivo Educador Físico Experiência de 17 anos em empreendedorismo e gestão de empresas de pequeno porte em diversas áreas como ensino, esporte, entretenimento e varejo. Técnico do Time Campeão Brasileiro de Beach Soccer em 2005/06. 3º Lugar como técnico no Campeonato Mundial de Beach Soccer em Coordenador da Federação de Beach Soccer do Espírito Santo em 2013.

6 MISSÃO E CRENÇAS

7 MISSÃO E CRENÇAS MISSÃO Inspirar as pessoas a viverem a realização plena da vida, com foco e determinação para a concretização de seus sonhos, aprendizado contínuo e sendo felizes. Nossa vida é estruturada por 4 grandes pilares: RELACIONAL, ESPIRITUAL, FÍSICO e PROFISSIONAL. Por isso, precisamos cuidar para que todos estejam em plena harmonia, pois basta um deles se abalar para desequilibrar toda a estrutura. CRENÇAS

8 SOLUÇÕES

9 SOLUÇÕES Visando o desenvolvimento e potencialização de resultados, a DUO apresenta soluções para pessoas e empresas nas seguintes áreas: COACHING DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS QUALIDADE DE VIDA: PROGRAMA VIVER O BEM ESTAR GESTÃO DE PESSOAS PROCESSOS

10 SOLUÇÕES COACHING Vida Carreira Executivo Equipe O coaching busca potencializar os resultados e facilitar o alcance de objetivos específicos em diversas áreas da vida de uma pessoa, grupo ou empresa, acordados e acompanhados em uma série de sessões regulares. Benefícios: Autoconhecimento Planejamento pessoal e profissional Percepção e eliminação do nível de stress Estabelecimento de metas claras e alcançáveis Descobrimento e alinhamento com sua missão de vida; Definição do futuro almejado e o caminho para chegar até ele Aprimoramento da confiança e da autoestima Maior equilíbrio e otimismo Estabelecimento da harmonia interna Aumento da adaptabilidade a mudança Equilíbrio entre vida pessoal e profissional Melhora na qualidade de vida

11 SOLUÇÕES GESTÃO DE PESSOAS Diagnóstico situacional Pesquisa de clima Retenção de talentos Gestão de desempenho Planejamento estratégico em RH Gestão por competências Estruturação organizacional DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS Team building Treinamentos comportamentais Equipes de alta performance Plano de desenvolvimento Desenvolvimento para líderes

12 SOLUÇÕES PROCESSOS Implantação e revisão de processos Gestão da rotina

13 PALESTRAS

14 PALESTRAS Realização de palestras motivacionais ou focadas em desenvolvimento. Customização conforme a necessidade do cliente. Alguns temas sugeridos: Tomada de decisão Planejamento estratégico Desenvolvimento pessoal Feedback - dar e receber Liderança de equipes Gestão de conflitos Comunicação eficaz Retenção de talentos Em busca do equilíbrio vida e trabalho Negociação Gestão de carreira Orientação para resultado Seja a mudança que você almeja! Como lidar com a mudança?

15 PROGRAMA VIVER O BEM ESTAR

16 PROGRAMA VIVER O BEM ESTAR Objetivo: Alavancar a saúde integral do indivíduo (relacional, espiritual, física e profissional), através de acompanhamento multidisciplinar, que traga reflexões e orientações para autoconhecimento, mudanças de atitude e estilo de vida. BENEFÍCIOS Elevação da qualidade de vida Redução de custos com medicina curativa Melhora no desempenho profissional Resgate da autoestima Bem estar no meio que vive (família, amigos, trabalho)

17 PROGRAMA VIVER O BEM ESTAR COACHING CONSULTORIA ESPORTIVA NUTRIÇÃO Autoconhecimento Estabelecimento de objetivos Desenvolvimento pessoal Metodologia respeitando as particularidades individuais Equilíbrio entre corpo e mente Saúde preventiva Alívio do stress e aumento da disposição Acompanhamento dos objetivos de beleza Contribuição para o alcance do próprio ideal estético Potencializar o sistema imunológico fortalecendo as reservas naturais contra doenças Melhorar a performance nas atividades físicas e profissionais

18 CONTATO

19 CONTATO / / Facebook: DUO Soluções para Pessoas e Empresas (17) / (17)

20 Obrigado.

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