Gestão, Lideranc a e E tica na Administrac a o Pu blica. Alexandre Tocchetto Pauperio

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1 Gestão, Lideranc a e E tica na Administrac a o Pu blica Alexandre Tocchetto Pauperio 17 de setembro de 2013

2 Atribuições Orçamento Modernização Gestão de Pessoas Compras Públicas Previdência Tecnologia Saúde do Servidor

3 Realidade Prefeitura Municipal de Salvador 23 mil servidores ativos 11 mil servidores aposentados/pensionistas 12 mil servidores terceirizados Total: 46 mil servidores Gastos com folha de pagamento: aprox. 48% do orçamento (2013)

4 Realidade Prefeitura Municipal de Salvador Principais Demandas: Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos Plano de Saúde do Servidor Melhoria das condições de trabalho Aumentos de remuneração Isonomia interna e externa

5 Atribuições Modernização da Gestão Adequação da Nova Estrutura Organizacional (Novos Regimentos dos OE) Implantação do Escritório de Processos Redesenho de Processos de Gestão Avaliação de Sistemas Informatizados Política Municipal de Tecnologia da Informação e Comunicação Projeto PNAFM LOA Lei Orçamentária Anual 2014 Sistema Integrado de Gestão Centro de Operações Integradas Plataforma de Atendimento ao Cidadão

6 Atribuições Gestão de Pessoas Recadastramento de Servidores Mesas Permanentes de Negociação Apoio às negociações específicas (SMS, SMED, GMS, Salvamar, Eng/Arq) Folha de Pagamento Consignação Nepotismo Redução Cargos em Comissão e Funções de Confianças Operações Especiais Orientações aos OEs Convocação de Concursados da SMS e SMED Realização REDA SEMPS e SMED Negociações com o MPE MPT Capacitação Portal para a Universidade Bolsas Educação Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos Assistência à Saúde do Servidor Novo SigRH Escola de Governo de Salvador

7 Atribuições Compras Públicas e Patrimônio Renegociação de Contratos Avaliação de contratos Renovação de contratos Rescisões de contratos Avaliação permanente de fornecedores Intervenções em fornecedores Aplicação de Penalidades Elaboração de Termos de Referências Realização de Licitações Registro de Preços Pregão Eletrônico Apoio à estruturação dos OES Levantamento do patrimônio Alocação de recursos sistêmicos/suporte OEs Negociações com os Oes Apoio às Operações Especiais Suporte às negociações com o Ministério Público do Trabalho Centro Logístico Municipal Centro Administrativo Municipal Programa de Economia de Água e Energia

8 Atribuições Assistência à Saúde do Servidor Renegociação dos contratos de serviços médicos, odontológicos e de urgência/emergência Atendimento ao servidor público municipal no Centro Médico Acompanhamento dos contratos Regulação dos pacientes de urgência/emergência Saúde ocupacional Reestruturação da Junta Médica do Município Exames préadmissionais Perícia Médica Plano de Saúde do Servidor Municipal Programa de Saúde Ocupacional e Segurança do Servidor

9 Atribuições PREVIS Recadastramento dos aposentados e pensionistas Elaboração de diagnóstico e plano de ação (SEFAZ) Análises: fontes de custeio, receitas, despesas Ajustes em procedimentos Interação com a Câmara Municipal de Salvador COMPREV Obrigações legais específicas Sistema Integrado de Dados Segregação de Massa Previdência Complementar Ordenamento orçamento

10 Gestão Liderança Ética Entendimento Situação Encontrada Caminho Proposto Resultados Esperados

11 Gestão Estratégias Pessoas Processos Sistemas Ausência estratégia Desorganização Pessoas Desestruturação Processos Desatualização Sistemas

12 Gestão Planejamento Estratégico Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos Mesa Permanente de Negociação Escola do Servidor Municipal Escritório de Processos Plano Municipal de TIC

13 Liderança Liderança x Chefia Progressão por tempo de serviço x meritocracia Baixa cultura de resultados Desvalorização do serviço público Padrões éticos

14 Programa de Desenvolvimento de Líderes Municipais Liderança

15 Ética Muitas críticas à Prefeitura Municipal Falta de Regras Claras Equipe Consciente Demandas urgentes

16 Ética Trabalho árduo Trabalho com as equipes Retomada da mobilização com base nos princípios Decretos: Nepotismo, Princípios da Gestão, Código de Ética Conselho de Ética Pública

17 Obrigado!

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