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1 CONHEÇA-NOS MELHOR 2015 ASIDE - Consultoria e Formação. Todos os direitos reservados.

2 Saber Ser Saber Fazer Saber Saber Saber Partilhar Saber Comunicar 02

3 Saber Ser

4 Saber Ser Sobre Nós Com uma filosofia própria e valores claros, a ASIDE Consultoria e Formação, fundada em 2008, assenta o seu trabalho nos 5 pilares básicos do Saber. Valoriza a promoção de uma cultura baseada na motivação, na criatividade, na inspiração, na exigência, na qualidade, na integridade, na responsabilidade social, no respeito pelas ideias e pelo ser humano. 04

5 Saber Ser Sobre Nós Missão Visão Com uma Equipa pluridisciplinar e dedicada, garantimos um acompanhamento personalizado e permanente aos Clientes, aliando-nos a Parceiros estratégicos, marcando, dessa forma, uma posição valiosa no panorama da Formação em Portugal. Aspiramos ao crescimento e ao desenvolvimento, não só da nossa organização, como também dos nossos Clientes. Com determinação, confiança e respeito pelos nossos valores e objetivos, ambicionamos marcar a diferença e distinguir-nos como uma das principais Entidades Formadoras em Portugal. 05

6 Saber Ser Sobre Nós Assim, realçamos como principais valores da nossa organização: Valorização do trabalho em Equipa; Orientação para os resultados; Incentivo à mudança e à inovação. 06

7 Saber Fazer

8 Saber Fazer Serviços Oferecemos a Clientes e potenciais Clientes um Serviço Integrado de excelência, que compreende: Consultoria Formação Coaching 08

9 Saber Fazer Consultoria Os nossos serviços de Consultoria em Comunicação abrangem diversas áreas, tais como: Imagem Pessoal e Profissional; Relações Públicas; Protocolo Social e Empresarial; Segurança na Aviação Civil; Assessoria Protocolar a Eventos; Formação. Análise de Mercado Aconselhamento Estratégico Definição e Implementação do Plano de Formação 09

10 Saber Fazer Formação Comunicação Desenvolvimento Pessoal Protocolo Social e Empresarial; Protocolo Internacional; Comunicação Empresarial Escrita; Comunicação nas Redes Sociais; Gestão da Comunicação Interna; Organização de Eventos Institucionais e Oficiais; Responsabilidade Social e Ações para a Técnicas de Comunicação em Público; Treino Alta Performance em Comunicação; Gestão de Reuniões Eficazes; Gestão do Tempo e do Stress; Gestão de Conflitos Interpessoais; Gestão e Desenvolvimento de Competências; Gerir a Mudança com Sucesso. Reputação; Comunicação e Assessoria Política; Comunicação e Assessoria com os Jornalistas; Media Training. 10

11 Saber Fazer Formação Comercial / Marketing Fidelização e Atenção ao Cliente; Personal Brand; Soft Skills na Performance Empresarial; Neuromarketing; Gestão Eficaz de Queixas e Reclamações; Técnicas de Negociação. Management Comportamental Liderança, Motivação e Gestão de Equipas; Coaching e Programação Neurolinguística para o Alto Desempenho; Delegar Eficazmente; Inteligência Emocional Inteligência Social. Recursos Humanos Avaliação de Desempenho; Sistemas de Recompensas e Remunerações - O Salário Emocional; Ética nas Organizações; Cidadania e Direitos Especiais. Administrativo Gestão Documental; Gestão de Arquivo e as Novas Tecnologias; Técnicas Administrativas Fundamentais; Técnicas Práticas de Informática. 11

12 Saber Fazer Formação Comunicação na Prestação de Cuidados de Saúde; Saúde Atendimento no Serviço de Urgência; Comunicação Terapêutica; Gestão da Qualidade; Gestão de Más Notícias; Segurança do Doente. Formação Gestão da Formação; Diagnóstico de Necessidades de Formação; Avaliação da Formação. Segurança no Trabalho Prevenção de Riscos Profissionais; Gestão do Risco e Segurança; Segurança Contra Incêndio e Medidas de Autoproteção; Riscos Ergonómicos e Movimentação Manual de Cargas; Segurança na Manutenção. 12

13 Saber Fazer Formação Melhorar o desempenho dos Recursos Humanos das organizações: é este o nosso objetivo principal, no desenvolvimento de Ações de Formação de qualidade e de aplicação direta à realidade organizacional. E porque cada Cliente é único, garantimos Formação adequada às suas necessidades, direcionando-nos para as áreas de Desenvolvimento Pessoal, Ciências Sociais e do Comportamento e Ciências Empresarias. 13

14 Saber Fazer Formação > Segurança na Aviação Civil Com o objetivo de sensibilizar os formandos para as diversas questões relacionadas com a Segurança na Aviação Civil, promovemos uma Formação específica que consiste num conjunto de medidas e procedimentos com vista a prevenir a ocorrência de atos de interferência ilícita contra a segurança da aviação civil. A Formação tem como intuito ir ao encontro das exigências estabelecidas no Programa Nacional de Formação em Segurança da Aviação Civil, de acordo com o estipulado pelo ANAC (Autoridade Nacional da Aviação Civil). 14

15 Saber Fazer Formação > Segurança na Aviação Civil Ações de Formação: Nível 9 ( do Regulamento UE 185/2010 de 4 de Março de 2010) - Ação de Formação para pessoas que executam outros controlos de segurança, que não o rastreio, de carga e correios aéreos; Nível 10 ( do Regulamento UE 185/2010 de 4 de Março de 2010) - Ação de Formação para pessoas que executam outros controlos de segurança, que não o rastreio, correio e material da transportadora aérea, provisões de bordo e de provisões do aeroporto; Níveis 13 e 14 (ASSAC) ( e do Regulamento UE 185/2010 de 4 de Março de 2010) - Ação de Sensibilização de Segurança da Aviação Civil. Ações de Formação: Formação Contínua e/ou de Aperfeiçoamento. Forma de Organização: Presencial e Online. 15

16 Saber Fazer Formação Responsáveis pela Formação: MADALENA LEÃO Diretora Geral da ASIDE - Gestora de Formação Licenciada em Relações Públicas. Máster em Direção de Comunicação. Formadora certificada pelo IEFP. MARIA JOSÉ TEIXEIRA Coordenadora Pedagógica Licenciada em Línguas e Secretariado. Pós-graduada em Controlo e Melhoria em Cuidados de Saúde. A frequentar o Mestrado em NeuroMarketing. Certificada em Coaching pelo ICC e Formadora certificada pelo IEFP. 16

17 Saber Fazer Formação Objetivos alcançados! Marcos dos quais nos orgulhamos. A ASIDE Consultoria e Formação é uma empresa certificada por: DGERT Direção-Geral do Emprego e das Relações do Trabalho ANAC Autoridade Nacional da Aviação Civil 17

18 Saber Fazer Coaching Motivamos o Cliente e procuramos transmitir capacidades técnicas de melhoramentos profissionais e pessoais através de: Business Coaching Life Coaching 18

19 Saber Saber

20 Saber Saber Parcerias Os nossos Parceiros: Acrópole A Acrópole foi constituída em 1991 e é uma empresa cuja actividade se enquadra na prestação de Serviços. Nos seus quadros conta com profissionais altamente qualificados, cujo sentido empreendedor imprime a dinâmica, imprescindível, para ir ao encontro das necessidades do cliente, com os mais elevados padrões de qualidade. media DUyes Avançar sem ter o seu caminho bem definido e avaliado pode rapidamente transformar-se numa opção errada. A media DUyes planeia consigo um rumo para transformar os seus objetivos em realidade e através de um estudo profundo e específico para cada situação, aponta rumos de abordagem assertivos. The One Pixel A The One Pixel é um Estúdio Criativo que ajuda os Clientes a desenvolverem projetos inovadores, unindo quatro grandes áreas de negócio : Design, Tecnologia, Multimédia e Soluções Criativas, com o objetivo de apresentar soluções criativas. Como fundamento: trabalhar as ideias do Cliente, com o Cliente, sempre num processo interativo. 20

21 Saber Partilhar

22 Saber Partilhar Clientes 22

23 Saber Partilhar Clientes 23

24 Saber Partilhar Clientes 24

25 Saber Comunicar

26 Foz Business Center Rua de Gondarém, Porto Portugal Localização: Google Maps Tel.: Fax: Tlm.: ASIDE - Consultoria e Formação. Todos os direitos reservados.

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