CENTRO CANTONAL DO EMPREGO (OCE) ESTAR NO DESEMPREGO O QUE DEVE SABER

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1 CENTRO CANTONAL DO EMPREGO (OCE) ESTAR NO DESEMPREGO O QUE DEVE SABER

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3 PREFÁCIO CARA/O, BENEFICIÁRIA/O Hoje em dia, a perda de um emprego e o desemprego podem acontecer a qualquer um de nós. O Centro cantonal do emprego (Office cantonal de l'emploi, OCE) irá acompanhá-lo no processo, com o intuito de encontrar uma nova atividade profissional. O seu conselheiro ou a sua conselheira pessoal irá definir consigo os objetivos e um plano de ações pessoais, a fim de que os seus esforços sejam totalmente orientados para uma mesma meta : a sua inserção rápida e duradoura no mercado de trabalho. Maximize todas as oportunidades que se apresentem, dedicando uma boa parte do seu tempo à procura de emprego. Esta brochura faculta-lhe alguns conselhos nessa área, elucidando-o sobre os seus principais direitos e obrigações, enquanto candidato ao emprego. Leia-a atentamente, antes da sua primeira entrevista com o conselheiro, e utilize-a como uma ferramenta de consulta, ao longo do seu percurso no OCE. A caixa do fundo de desemprego que escolheu pode calcular o montante do seu subsídio, assim como tudo o que diz respeito ao respetivo pagamento do mesmo. Caso tenha alguma dúvida, deve dirigir-se diretamente ao mesmo. Pode contar com o nosso compromisso e profissionalismo. Desejamos-lhe os maiores sucessos na sua procura. Centro cantonal do emprego BASES LEGAIS Encontrará as bases legais na lei sobre seguro de desemprego (LACI) e no decreto sobre seguro de desemprego (OACI). 3

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5 ÍNDICE AS SUAS AÇÕES DE PROCURA DE EMPREGO 7 Procure emprego, antes de inscrever-se no desemprego 8 Prepare o seu plano de procura de emprego 8 Procure de forma diversificada e otimize a utilização do seu tempo 10 Aceite empregos temporários, mesmo a tempo parcial 10 Procure fora do cantão e da Suíça O SEU SUBSÍDIO DE DESEMPREGO 12 Valor do subsídio 13 Exemplo de cálculo do subsídio 14 Quantidade de prestações e duração do período de pagamento 14 Dias de carência 16 Compreender os seus descontos de desemprego 17 Seguros durante o desemprego 19 Os seus valores e datas-chave OS SEUS DIREITOS 20 Direito ao subsídio de desemprego 20 Medidas de formação e de reinserção 21 Férias durante o desemprego 21 Proteção de dados 21 Prestações em caso de aceitação de emprego fora do cantão 21 Prestações em caso de procura de emprego no estrangeiro AS SUAS OBRIGAÇÕES 22 Estar disponível 22 Comparecer às entrevistas 22 Procurar um emprego rapidamente 22 Manter o ORP e à caixa do fundo de desemprego informados 23 Consequências em caso de incumprimento das suas obrigações 24 Formulário «Informações da pessoa segurada» (IPA) 25 Formulário «Prova das ações pessoais de procura realizadas, com vista à obtenção de um emprego» 5

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7 AS SUAS AÇÕES DE PROCURA DE EMPREGO PROCURE EMPREGO, ANTES DE INSCREVER-SE NO DESEMPREGO Inicie a sua procura de emprego, o mais tardar, a partir do início do prazo de rescisão ou durante os meses anteriores à sua inscrição. Saiba que corre o risco de obter alguns dias de suspensão do subsídio de desemprego, caso não consiga provar que procurou emprego antes da sua inscrição. Refira as suas ações de procura de emprego no formulário «Prova das ações pessoais de procura realizadas, com vista à obtenção de um emprego». O qual pode descarregar no nosso portal na Internet ( > L OCE au service des candidats > Télécharger formulaires). EM RESUMO «DIAS DE SUSPENSÃO» Os dias de suspensão são dias durante os quais não recebe qualquer subsídio de desemprego. Estes subsídios nunca lhe serão pagos. 7

8 PREPARE O SEU PLANO DE PROCURA DE EMPREGO Procurar emprego é uma atividade a tempo inteiro. É necessário dedicar 8 horas por dia a esta tarefa. As ações indispensáveis: Identifique as suas competências-chave, refletindo sobre o que fazia quando estava empregado. Alguns exemplos destas competências poderão ser: receber visitantes, animar reuniões, operar uma grua de estaleiro, criar uma base de dados em Access, ser criativo, trabalhar de forma autónoma. Consulte o portal para obter ajuda. Seja capaz de descrever oralmente, em 2 ou 3 minutos, as suas competências, as suas realizações concretas e os seus pontos fortes. Defina o ou os empregos que procura (alvos profissionais), em articulação com as suas competências-chave. Prepare um processo de candidatura completo e valorizante (carta de motivação, curriculum vitae, conjunto dos certificados de trabalho, diplomas e certificados de formação e, se necessário, perfil LinkedIn e/ou CV web). Cuide da sua reputação eletrónica: consulte o que está publicado sobre si na Internet e o que aparece nos resultados do motor de busca do Google. Informe-se sobre as empresas onde se irá candidatar a um emprego (domínio de atividade, serviços, número de colaboradores, etc.). Adapte os seus métodos de procura (por correio postal ou eletrónico, telefone ou Internet). Prepare as suas entrevistas de emprego, treine com os seus amigos. Filme-se, caso tenha essa possibilidade. Não hesite em obter informações ou apoio junto da Cité des métiers du Grand Genève ( e em consultar as nossas páginas Web ( PROCURE DE FORMA DIVERSIFICADA E OTIMIZE A UTILIZAÇÃO DO SEU TEMPO Utilize os canais à sua disposição. Algumas diligências aumentam as suas oportunidades de encontrar um trabalho. Organize o seu tempo privilegiando as mais eficazes e não se esqueça que metade dos cargos em empresas são preenchidos graças à rede pessoal de relações. 25% através de respostas a ofertas de emprego 25% através de candidaturas espontâneas 50% através da rede pessoal de relações 8

9 Quantas horas por semana deve dedicar a cada canal de recrutamento? 8 h/sem MOTORES DE BUSCA, JOB BOARDS OU PORTAIS DE EMPREGO* 12 h/sem REDE PESSOAL DE RELAÇÕES Estimativa 40 h/sem 5 h/sem AGENTES DE COLOCAÇÃO PRIVADOS (AGÊNCIAS DE EMPREGO E DE RECRUTA- MENTO DE PESSOAL) CANDIDATURAS ESPONTÂNEAS 8 h/sem REDES SOCIAIS (LINKEDIN, XING, FACEBOOK, ETC.) 5 h/sem OFERTAS DE EMPREGO PUBLICADAS NA IMPRENSA 2 h/sem *Portais da Internet que propõem ofertas de emprego VAGAS PORTAL DA INTERNET JOBS DO OCE BROCHURAS E FOLHETOS DO SECO*, EM ARTICULAÇÃO COM A PROCURA DE EMPREGO > L OCE au service des candidats > Publications *Secretariado do Estado para a Economia (SECO Berne) As nossas brochuras estão igualmente disponíveis no nosso espaço de acolhimento e inscrição. 9

10 ACEITE EMPREGOS TEMPORÁRIOS, MESMO A TEMPO PARCIAL Se encontrar uma atividade remunerada (denominada ganho intermediário), durante o período de desemprego, não hesite, mesmo que seja temporária ou a tempo parcial, uma vez que o seu rendimento aumenta na maior parte dos casos (consultar o exemplo abaixo) a sua atividade, se é assalariada, é contabilizada como período de contribuição para o fundo do desemprego aumenta a sua experiência profissional e adquire provavelmente novas competências permanece em contacto com o mercado de trabalho e desenvolve a sua rede profissional o seu emprego temporário pode transformar-se em emprego fixo. EXEMPLO DE CÁLCULO: COM ganho intermediário SEM ganho intermediário GANHO GARANTIDO - GG (montante do último salário) 5.000, ,-- SUBSÍDIO DE DESEMPREGO (taxa de indemnização de 70%) 3.500, ,-- GANHO INTERMEDIÁRIO - GI (rendimento do trabalho temporário) 3.000,-- PERDA DE GANHO (GG- GI) 2.000,-- COMPENSAÇÃO PELA CAIXA DO FUNDO DE DESEMPREGO = 70% de 2.000, ,-- RENDIMENTO MENSAL TOTAL (GI + compensação) 4.400, , ,-- 10 PROCURE FORA DO CANTÃO E DA SUÍÇA Não hesite em procurar noutros cantões suíços e na Europa (UE/EFTA): page/index. A mobilidade geográfica constitui uma opção mais larga de postos de trabalho, o alargamento do seu horizonte profissional, uma experiência valorizadora e a prova da sua capacidade de adaptação. EM RESUMO «GANHO INTERMEDIÁRIO» Durante o seu período de desemprego, encontrou um emprego cujo rendimento, denominado ganho intermediário, é inferior ao seu subsídio de desemprego. Nesta situação, tem direito a um subsídio compensatório de parte do fundo de desemprego. Comprovativo de ganho intermediário para descarregar: formulaires.asp

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12 O SEU SUBSÍDIO DE DESEMPREGO VALOR DO SUBSÍDIO A caixa do fundo de desemprego fixa o valor do seu subsídio e assegura o respetivo pagamento, todos os meses. Este valor depende da sua situação pessoal. Como é o mesmo calculado? 1. A caixa do fundo de desemprego verifica, em primeiro lugar, que trabalhou e que efetuou descontos para o seguro de desemprego, pelo menos durante 12 meses, nos 2 últimos anos. 2. É calculado, depois, o seu ganho assegurado: trata-se do valor médio do seu salário bruto dos 6 meses anteriores à data de desemprego ou, se superior, o dos últimos 12 meses. Se receber um 13 o mês, o mesmo será também considerado no cálculo. 3. O seu ordenado bruto mensal de desemprego corresponde a 70% do ganho assegurado. É de 80% nos seguintes casos: tem a seu cargo um filho com menos de 25 anos é titular de uma pensão de invalidez (AI), de seguro de acidentes (AA) ou militar (AM), com uma taxa de invalidez de pelo menos 40% o seu ganho assegurado não ultrapassa os 3.797,-- o seu subsídio diário é inferior ou igual a 140, Para obter o montante do seu subsídio diário bruto, a caixa do fundo de desemprego divide então o valor do seu ordenado bruto mensal por 21,7 dias (trata-se da média de dias úteis num mês). 5. Para obter o montante do seu subsídio diário líquido, a caixa do fundo de desemprego deduz os encargos sociais do seu subsídio bruto. EM RESUMO «MONTANTE DO GANHO ASSEGURADO» Valor médio do salário sujeito à AVS nos 6 meses precedentes ao desemprego ou, se superior, dos 12 meses. Trata-se de um montante, de base mensal, a partir do qual se calcula o seu subsídio diário. O ganho assegurado deverá, no entanto, situar-se entre um mínimo de 500,-- e um máximo de ,--. 12

13 EXEMPLO DE CÁLCULO DO SUBSÍDIO Consulte as explicações fornecidas na página 12. Cálculo do ganho assegurado Cálculo financeiro rápido ORDENADO MENSAL BRUTO 6.200,-- X 12 meses = ,-- 13 º MÊS GANHO ASSEGURADO ,-- TOTAL = ,-- / 12 meses = 6.717,-- A PAULINE TEM 42 ANOS, É CASADA E TEM 2 FILHOS DE 5 E DE 2 ANOS Cálculo do montante do subsídio diário bruto 6.717,-- 80% 5.373,-- / 21,7 247,-- ordenado mensal bruto dias úteis subsídio diário bruto Num mês com 23 dias úteis, a Pauline receberá, no desemprego, um ordenado mensal bruto no valor de 5.681,-- (23 x 247,--), do qual serão deduzidos os encargos sociais (ver os descontos de desemprego na página 16). 13

14 QUANTIDADE DE PRESTAÇÕES E DURAÇÃO DO PERÍODO DE PAGAMENTO A quantidade de dias aos quais terá direito ao fundo de desemprego situa-se entre 90 e 520. Dependerá da duração do seu período de contribuição para o fundo do desemprego, nos 2 anos anteriores à sua inscrição. Este período é denominado de período contribuição. Os subsídios ser-lhe-ão pagos durante um período máximo de 2 anos, denominado período de concessão do subsídio. O esquema abaixo elucida-o de uma forma geral, devendo ter em consideração que a sua idade e o facto de ter ou não filhos a seu cargo são igualmente fatores determinantes. Data de inscrição no desemprego PERÍODO DE CONTRIBUIÇÃO: 2 ANOS PERÍODO DE CONCESSÃO DO SUBSÍDIO: 2 ANOS CONTRIBUIU PELO MENOS NÃO PÔDE CONTRIBUIR 12 MESES 18 MESES 22 MESES 260 DIAS DE SUBSÍDIO = 12 MESES 400 DIAS DE SUBSÍDIO = 18 MESES 520 DIAS DE SUBSÍDIO (DESDE OS 55 ANOS) = 24 MESES 90 DIAS DE SUBSÍDIO = 4 MESES Os jovens com menos de 25 anos sem filhos a cargo e com um período de contribuição entre os 12 e os 24 meses, têem direito a um subsídio no máximo durante 200 dias. Os beneficiários que estejam a menos de 4 anos da idade da reforma têm direito a 120 dias de subsídio suplementares. DIAS DE CARÊNCIA A contar da sua inscrição no desemprego, deve, em princípio, ter de esperar vários dias antes de receber o seu subsídio. O número de dias de carência depende nomeadamente do seu rendimento (ganho assegurado) e de uma eventual obrigação de sustento, em relação aos filhos. As linhas gerais são: Ordenado mensal em CHF (para uma taxa de trabalho de 100%) SEM filhos a cargo 0 DIAS 500,-- até 3.000,-- 5 DIAS 3.001,-- até 5.000,-- COM filhos a cargo 0 DIAS 10 DIAS 5.001,-- até 7.500,-- 15 DIAS 7.501,-- até ,-- 5 DIAS 20 DIAS ,-- até , DIAS Inexistência de contribuições para o fundo de desemprego por motivo de estudos

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16 COMPREENDER OS SEUS DESCONTOS DE DESEMPREGO No final de cada mês, desde que tenha enviado todos os documentos necessários para o pagamento do subsídio, a caixa do fundo de desemprego irá enviar-lhe os seus descontos. Estes últimos são equivalentes à sua folha de remuneração, quando trabalhava. Exemplo de descontos de desemprego: Descontos de encargos sociais (ver página 17) Cálculo do subsídio diário bruto (ver páginas 12 e 13) Subsídio diário bruto Ganho assegurado * Fr ,00 % subs. diário: média dos dias de trabalho 21,70 = subs. diário Fr. 257,25 Dias controlados 21,0 Número de dias que conferem o direito a um subsídio diário 21.0 Subsídio 21.0 a Fr. 257,25 Fr ,25 Fr ,25 Abonos de família Fr. 290,30 Fr. 290,30 BRUTO Fr ,55 AVS/AI/APG 5.15 % Fr ,25 Fr. -278,20 LAA 2.63 % Fr ,25 Fr. -142,10 LPP - prémio de risco Fr. -42,75 Seg. contra perda de ganho Fr. -167,45 LÍQUIDO Fr. 630,50 Fr ,05 Quantidade de dias pagos (variável de um mês para outro) Montante do abono familiar se tiver direito ao mesmo, proporcionalmente aos dias controlados Ordenado bruto do mês Rendimento líquido do mês PAGAMENTO Período de concessão Direito máximo Estado dos contadores a Subsídio diário bruto recebido - Saldo dos dias de subsídio sem controlo Saldo do direito Resumo da sua situação Fr , ,0 30,0 35,0 Quantidade máxima de prestações a que tem direito Quantidade de dias de férias que lhe restam Quantidade de prestações que lhe restam 16

17 SEGUROS DURANTE O DESEMPREGO As contribuições para a segurança social deduzidas no seu subsídio constam nos descontos de desemprego na página 16 (encargos sociais). AVS/AI/APG: O montante das quotizações é o mesmo de uma relação de trabalho. LAA: Durante o seu período de desemprego, encontra-se coberto por um seguro contra acidentes não profissionais pelo instituto suíço de seguros de acidentes Suva, incluindo no período de espera e nos dias de suspensão. Em caso de acidente, informe de imediato o ORP e à caixa do fundo de desemprego. Solicite à caixa do fundo de desemprego o formulário de participação de sinistro. LPP prémio de risco: A previdência cobre apenas os riscos de morte e invalidez e não os haveres de velhice. É por isso uma previdência de riscos puros (como, por exemplo, o seguro de acidentes) e não uma previdência para a velhice com capitalização. Os haveres poupados junto do último empregador devem desde logo ser transferidos para uma conta de poupança. No entanto tem direito a um período máximo de 44 dias de subsídio diário, de acordo com o período de concessão. Para aqueles que esgotaram os seus subsídios federais em caso de doença, foi instituído um seguro obrigatório de perda de rendimento em caso de doença (PCM) a nível dos cantões. A inscrição realiza-se no instituto, aquando da inscrição para o desemprego. Os prémios são devidos mensalmente. Tenha em atenção que este seguro não substitui o seu seguro de doença privado. Em caso de doença, informe de imediato o ORP. O mais tardar até ao 4 o dia, deve facultar um atestado médico. Envie o original ao ORP e uma cópia à caixa do fundo de desemprego. Maternidade: O nascimento de um filho durante o período de subsídio de desemprego pode conferir o direito a uma licença de maternidade, paga pelo serviço de prestações de maternidade, durante as 16 semanas a seguir ao parto. Se estiver grávida, informe o ORP e à sua caixa do fundo de desemprego, facultando-lhes um atestado de gravidez indicando o termo da mesma. Prestações cantonais em caso de doença (PCM): Em caso de doença durante o seu período de desemprego, está assegurado pelo seguro federal de desemprego por um período máximo de 30 dias (22 dias de subsídio diário), se a doença não for interrompida. TEM DÚVIDAS EM RELAÇÃO AO SEU SUBSÍDIO? DIRIJA-SE DIRETAMENTE À CAIXA DO FUNDO DE DESEMPREGO. 17

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19 OS SEUS VALORES E DATAS-CHAVE Indique abaixo os valores e as datas-chave do seu período de desemprego. Para obtê-los, consulte as explicações deste capítulo (páginas 12 a 17) e o seu primeiro desconto de desemprego. O meu subsídio: Montante do ganho assegurado: CHF Montante do meu 1 o rendimento mensal líquido (variável de um mês para outro): CHF Montante do meu subsídio diário bruto: CHF Duração do período de pagamento do meu subsídio: mês As minhas datas-chave: Data da minha inscrição Data da 1 a entrevista com o meu conselheiro Data final do meu direito ao subsídio NOTAS 19

20 OS SEUS DIREITOS DIREITO AO SUBSÍDIO DE DESEMPREGO Tem direito ao subsídio de desemprego caso: esteja sem emprego ou parcialmente sem emprego seja residente na Suíça tenha terminado a escolaridade obrigatória, não tenha atingido ainda a idade da reforma ou não receba um pensão AVS tenha descontado para o seguro de desemprego, pelo menos 12 meses nos 2 últimos anos anteriores à inscrição ou não tenha podido descontar (por exemplo por motivo de estudos, doença, etc.) esteja à procura de emprego e esteja em condições de trabalhar (ser-ihe-à pedido uma soluçao de guarda para os seus filhos) tenha uma perca de trabalho podendo ser tomado em consideração (pelo menos 2 dias consecutivos) tenha cumprido as suas obrigações para com o seguro de desemprego (ver página 22). MEDIDAS DE FORMAÇÃO E DE REINSERÇÃO Dispomos de uma oferta de formação e de meios de reinserção denominados «Medidas de Mercado de Trabalho MMT». Estas medidas destinam-se a aumentar a sua empregabilidade e a melhorar as suas probabilidades de encontrar um trabalho. Pode encontrar informações complementares nas nossas páginas da Internet em na rubrica «Mesures d insertion (cours, stages, etc.)». As medidas MMT podem incluir: cursos estágios bolsas de estágio (AIT) bolsas de formação (AFO) apoio a uma atividade independente (SAI) empresa de formação programas de trabalho temporário. O seu conselheiro pessoal irá ajudá-lo a identificar as medidas ajustadas à sua situação. BROCHURAS DO SECO* ESTAR NO DESEMPREGO/MEDIDAS RELATIVAS AO MERCADO DE TRABALHO ˆ > L OCE au service des candidats > Publications *Secretariado do Estado para a Economia (SECO Berne) ˆ 20 As nossas brochuras estão igualmente disponíveis no nosso espaço de acolhimento e inscrição.

21 FÉRIAS DURANTE O DESEMPREGO Tem o direito a 5 dias de férias pagas («dias não controlados»), após 60 dias controlados de desemprego. Não é possível gozar esses dias antes de decorrido este período. Uma vez obtidos os primeiros 5 dias de férias, o prazo de 60 dias é renovado e assim sucessivamente. Quando pretender gozar os dias de férias, informe, por escrito, o seu conselheiro do ORP, pelo menos com 2 semanas de antecedência. Durante os seus dias de férias, não terá entrevistas com o seu conselheiro e está livre da obrigação de efetuar ações de procura de emprego. Mas não se esqueça de enviar atempadamente o formulário «Informações da pessoa segurada» à caixa do fundo de desemprego, para que o pagamento do seu subsídio de desemprego não se atrase (ver página 24). Respeite o prazo de envio do formulário das ações de procura de emprego (ver página 25). Se necessário, pode enviá-lo antes do fim do mês, caso não esteja certo de voltar antes do dia 5 do mês seguinte. Os dias de férias que não forem gozados durante o período de subsídio expiram no fim do mesmo. PRESTAÇÕES EM CASO DE ACEITAÇÃO DE EMPREGO FORA DO CANTÃO Acaba de conseguir emprego fora do cantão e, por isso, tem encargos de deslocação e/ou é obrigado a pernoitar longe do seu domicílio durante a semana? O seguro de desemprego pode, em determinadas condições, participar para as despesas com a deslocação, de alojamento e de refeição, durante um período máximo de 6 meses, caso o seu local de trabalho fique a mais de 50 km em transportes públicos e/ou a mais de uma hora de viagem em viatura própria. PRESTAÇÕES EM CASO DE PROCURA DE EMPREGO NO ESTRANGEIRO Se desejar procurar um emprego num estado membro da UE ou da EFTA/AELE, pode continuar sob certas condições, a receber o subsídio suíço de desemprego durante um período máximo de 3 meses (exportação de prestações). Se a sua procura de emprego for infrutífera, deve retornar à Suíça antes da expiração do prazo acordado e apresentar-se ao OCE, logo após o regresso. PROTEÇÃO DE DADOS Respeitamos as disposições relacionadas com a proteção de dados. Tem sempre o direito de consultar o seu processo. ˆ BROCHURAS DO SECO* ESTAR NO DESEMPREGO/PRESTAÇÕES EM CASO DE PROCURA DE TRABALHO NO ESTRANGEIRO > L OCE au service des candidats > Publications *Secretariado do Estado para a Economia (SECO Berne) As nossas brochuras estão igualmente disponíveis no nosso espaço de acolhimento e inscrição. 21

22 AS SUAS OBRIGAÇÕES Como em qualquer sistema de seguro, os direitos implicam deveres. Os seus principais deveres são: ESTAR DISPONÍVEL Deve estar completamente disponível, dentro das 24 horas por correio postal ou eletrónico ou por telefone. COMPARECER ÀS ENTREVISTAS Pelo menos cada 2 meses ou com mais frequência, se necessário, o seu conselheiro de pessoal irá convocá-lo para uma entrevista de consultoria. Se estiver a fazer uma formação, a entidade que a ministrar pode convocá-lo antes do início dos cursos. Se não puder comparecer à reunião, por motivos justificados, deve informar o seu conselheiro ou a entidade de formação, pelo menos com 24 horas de antecedência. PROCURAR UM EMPREGO RAPIDAMENTE Deve empenhar-se para evitar o desemprego ou para reduzi-lo. Tem a obrigação de procurar um emprego antes mesmo de iniciar o desemprego, por exemplo durante o prazo de rescisão ou nos 3 meses anteriores ao fim de um contrato a tempo certo. É responsável por empenhar-se para encontrar um trabalho adequado, o mais rapidamente possível e de acordo com as recomendações do OCE. Se necessário, a sua procura deve estender-se para além da profissão exercida ou da taxa de ocupação desejada. Todos os meses, preencha cuidadosamente o formulário «Prova das ações pessoais de procura realizadas, com vista à obtenção de um emprego» (ver página 25). MANTER O ORP E À CAIXA DO FUNDO DE DESEMPREGO INFORMADOS Deve facultar ao ORP e à caixa do fundo de desemprego todas as informações necessárias para esclarecer o seu direito ao subsídio de desemprego. Deve informá-los nomeadamente assim que: iniciar um trabalho obter um ganho intermediário (ver página 10) gozar férias (informe o seu conselheiro com 2 semanas de antecedência) ou estiver ausente por outro motivo (por exemplo por casamento, falecimento de um familiar, viagem de negócios) estiver incapacitado de trabalhar, por motivos de doença ou acidente (prazo máximo de 5 dias para comunicá-lo) renovar a sua autorização de residência; cumprir o serviço militar ou estiver ao serviço da proteção civil mudar de residência, de número de telefone ou outros dados de contacto alterar o estado civil tiver solicitado ou estiver a receber prestações de outra instituição de segurança social suíça ˆou estrangeira (por exemplo AI, pensão AVS antecipada) ou ter a intenção de iniciar uma atividade independente. 22

23 CONSEQUÊNCIAS EM CASO DE INCUMPRIMENTO DAS SUAS OBRIGAÇÕES Às seguintes situações podem implicar penalidades e dias de suspensão, isto é, dias nos quais não receberá qualquer subsídio de desemprego. Os dias de suspensão vão de: 1 a 15 dias úteis por uma falta menor 16 a 30 dias úteis por uma falta média 31 a 60 dias úteis por uma falta grave. São elas: estar na situação de desempregado por culpa própria não facultar as provas das suas ações de procura de emprego ou facultá-las em número insuficiente, de qualidade insuficiente ou enviá-las tarde demais faltar, sem motivo válido, a uma entrevista marcada pelo OCE não poder provar que efetuou ações de procura de emprego, antes da sua inscrição no desemprego ou que as efetuou em número insuficiente não comparecer, não acompanhar ou interromper, sem motivo válido, uma ação de formação ou de reinserção recusar um trabalho adequado ou não candidatar-se a uma oferta de emprego indicada pelo seu conselheiro pessoal facultar informações falsas ou não facultá-las ao ORP ou à caixa do fundo de desemprego ou não respeitar as instruções do OCE. 23

24 FORMULÁRIO «INFORMAÇÕES DA PESSOA SEGURADA» (IPA) Todos os meses, recebe o formulário «Informações da pessoa segurada» (IPA) enviado diretamente pelo SECO*. O formulário é válido apenas para o mês indicado no canto superior direito. Não se esqueça de enviar o original, devidamente datado e assinado na frente e preenchido no verso, à sua caixa do fundo de desemprego, no final do mês. O formulário deve ser acompanhado, sendo caso disso, dos comprovativos solicitados. Na ausência desses documentos, a sua caixa do fundo de desemprego não poderá efetuar-lhe o pagamento do subsídio. O seu direito às prestações expira caso não envie o formulário durante 3 meses. FORMULÁRIO Formulário: «Informações da pessoa segurada» (IPA) a enviar à sua caixa do fundo de desemprego Assurance-chômage Indications de la personne assurée pour le mois de à l intention de sa/son Caisse de chômage N o P.P. ORP, Rue des Gares 16, CH-1201 Genève N o AVS Date de naissance N o tél N o personnel *PER * Office de paiement Veuillez répondre à toutes les questions au verso, s.v.p. Les questions se rapportent toujours au mois indiqué ci-dessus. La caisse ne pourra effectuer aucun versement, si le formulaire n est pas dûment complété ou que des annexes manquent. Le droit aux prestations de l assurance expire si personne ne l a fait valoir au cours des trois mois qui suivent la période de contrôle à laquelle il se rapporte. Annoncez à votre caisse tout travail effectué durant la durée d'indemnisation de chômage. Frauder l'assurance n'en vaut pas la peine. La centrale de compensation (AVS) informe l'assurance-chômage des rapports de travail durant la période de chômage. Toute indication fausse ou incomplète peut entraîner un retrait des prestations et une plainte pénale. Les prestations indûment touchées devront être remboursées. Lieu et date: N o Signature de la personne assurée: f No AVS Nom / Prénom mois / année 1. Avez-vous travaillé chez un ou plusieurs employeurs? Oui Non Si oui: du au Employeur: du au Employeur: (veuillez joindre l'(les)attestation(s) de gain(s) intermédiaire(s) ainsi que la ou les fiches de salaires) 2. Avez-vous exercé une activité indépendante? Oui Non Si oui: du au (veuillez joindre les pièces justificatives/décomptes) 3. Avez-vous suivi une mesure du marché du travail au cours de ce mois? (par exemple: cours, programme d'occupation, stage) Oui Non 4. Avez-vous été en incapacité de travailler? Oui Non annoncée le à A la suite d'une maladie: du au A la suite d'un accident: du au (veuillez joindre un certificat médical) Ou pour d'autres raisons? Lesquelles? du au Avez-vous une assurance perte de gain en cas de maladie? Oui Non 5. Avez-vous effectué un service militaire, civil ou de protection civile? Oui Non Si oui, du au 6. Avez-vous pris des vacances? Oui Non Si oui, du au Étiez-vous absent(e) pour d'autres raisons? Oui Non Si oui, pourquoi? du au 7a. Votre obligation d'entretien ou celle de votre conjoint(e) ou partenaire enregistré(e) envers des enfants de moins de 18 ans ou des enfants en formation a-t-elle été modifiée? Oui Non (Si oui, veuillez joindre l'acte de naissance, le contrat d'apprentissage, une attestation de l'institut de formation et/ou le diplôme) 7b. Est-ce qu une autre personne (par ex. un autre parent) a droit à des allocations pour enfant et/ou à des allocations de formation? Oui Non Ceci est toujours le cas, si cette personne a un revenu minimum de CHF par mois (état le 1 er janvier 2015). 8. Avez-vous revendiqué ou reçu des prestations d'une autre assurance sociale suisse ou étrangère? (par exemple: AI, SUVA, prévoyance professionnelle, rente AVS anticipée)? (Si oui, veuillez joindre une copie de la décision et du décompte) Oui Non 9. Le pourcentage d'activité que vous recherchez est-il le même que le mois précédent? Oui Non Si non, quel est votre nouveau taux d'activité recherché? % depuis quand? 10. Etes-vous encore au chômage? Oui Non Reprise du travail le Remarques: Ne pas remplir * Secretariado do Estado para a Economia (SECO Berne). 24

25 FORMULÁRIO «PROVA DAS AÇÕES PESSOAIS DE PROCURA REALIZADAS, COM VISTA À OBTENÇÃO DE UM EMPREGO» Todos os meses, recebe o formulário «Prova das ações pessoais de procura realizadas, com vista à obtenção de um emprego», enviado diretamente pelo SECO. O formulário é válido apenas para o mês indicado no canto superior direito. Vá preenchendo este documento à medida que efetua as suas procuras. Não espere pelo fim do mês para preenchê-lo. Refira as ações de procura de emprego correspondentes ao que acordou com o seu conselheiro. Não se esqueça de enviar o original assinado ao ORP, no final do mês ou o mais tardar até dia 5 do mês seguinte. Pode enviá-lo igualmente, o mais tardar nessa data, por correio ao cuidado do ORP (fazendo fé a data do selo postal). Morada: ORP Rue des Gares 16 CP Genève 2 FORMULÁRIO Formulário: «Prova das ações pessoais de procura realizadas, com vista à obtenção de um emprego», a enviar ao ORP f Assurance-chômage Preuves des recherches personnelles effectuées en vue de trouver un emploi Date de réception / du timbre postal Nom et prénom No AVS Mois et année Date de l offre de services jour mois Entreprise, adresse Personne contactée, numéro de tél. Description du poste Assignation ORP Activité À plein temps Offre de service Résultat de l offre de service À temps partiel (%) par ecrit / électronique visite personelle par téléphone en suspens entretien engagement négatif Motif Insira apenas as ações de procura de emprego correspondentes ao mês indicado aqui. 25

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28 INFORMAÇÕES E CONTACTOS Veja os nossos vídeos de informação de acesso livre, na sala multimédia do nosso espaço de acolhimento e inscrição ou nas nossas páginas da Internet: SEGURO DE DESEMPREGO Idiomas: francês, português, espanhol e inglês. Pode encontrar uma versão eletrónica desta brochura nas nossas páginas da Internet: Idiomas: francês, português, espanhol e inglês. OFFICE CANTONAL DE L EMPLOI Rue des Gares 16 CP Genève 2 Tel. +41 (0) info.oce@etat.ge.ch Horário de funcionamento Segunda a sexta-feira 8:00-16:30 O OCE preocupa-se com a igualdade dos géneros. A utilização de masculino no texto prende-se apenas com motivos de clareza e de conforto para o leitor. ANV DESIGN - Julho de 2016 Département de l emploi, des affaires sociales et de la santé Office cantonal de l emploi Rue des Gares 16 CP Genève 2 Tel. +41 (0) Papel reciclado