Código: MAP-DIPES-008 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013
|
|
- Diego Espírito Santo Araújo
- 8 Há anos
- Visualizações:
Transcrição
1 Código: MAP-DIPES-008 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013 Elaborado por: Gerência de Cadastro e Remuneração Aprovado por: Diretoria de Gestão de Pessoas 1 OBJETIVO Este Manual define critérios e procedimentos para gerir ações inerentes aos registros funcionais e consequente pagamento mediante inclusão em folha, observados os aspectos legais pertinentes e as políticas e diretrizes do Tribunal de Justiça do Estado do Acre. 2 DOCUMENTAÇÃO NORMATIVA DE REFERÊNCIA Constituição Federal de 1988; Lei Orgânica da Magistratura Nacional LOMAN Lei Complementar nº 35/79; Regimento Interno do TJAC; Lei Complementar nº 39/93 Dispõe sobre o Estatuto dos Servidores Públicos Civil do Estado do Acre, das Autarquias e das Fundações Públicas, instituídas e mantidas pelo Poder Público; Lei Complementar nº 105/02 Institui o Plano de Carreiras, Cargos e Remuneração dos Servidores do Poder Judiciário do Estado do Acre e dá outras providências ; e Lei Complementar nº 154/05 Legislação Previdenciária referente ao benefício de aposentadoria do Regime Próprio de Previdência. Lei Complementar nº 221/ Dispõe sobre o Código de Organização e Divisão Judiciário do Estado do Acre e dá outras providências. 3 ORIENTAÇÕES GERAIS Para efeito deste manual, o termo processo de gerenciamento de folha de pagamento abrange as seguintes atividades especificadas abaixo: Tipo Atividades Conceito/Finalidade Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 1/12
2 Tipo Subsídio/vencimento Ressarcimento Restituição Consignação Horas Extras Férias Ajuda de Custo Exoneração Demissão Absenteísmo Substituição Benefícios Vantagens pecuniárias Contracheque Nomeação Atividades Conceito/Finalidade É o valor base pago ao magistrado e ao servidor como contraprestação pelos serviços prestados. É a reparação pecuniária do dano oriundo do ato ilícito. Devolução de valores descontados equivocadamente. Descontos em folha de pagamento que se distinguem entre as consignações facultativas e as consignações compulsórias lançados no contracheque. Hora extra, hora suplementar ou hora extraordinária é a atividade laboral realizada após jornada normal de trabalho, limitada a duas horas diárias. Período anual de descanso remunerado, que corresponde a 60 (sessenta) dias para magistrado e 30 (trinta) dias de afastamento para servidor. Verba indenizatória, de natureza eventual, devida ao magistrado ou servidor que, no interesse da Administração, seja deslocado para servir em nova sede, com mudança de domicílio permanente. Desligamento a pedido do servidor ou magistrado ou de ofício quando se tratar de servidor ocupante de cargo efetivo ou comissionado, formalizada mediante publicação no Diário da Justiça. Penalidade aplicada ao servidor nos casos previstos na legislação vigente, em consequência de Processo Administrativo. Ausência injustificada do servidor ou magistrado no serviço público. Vencimento ou gratificação paga ao servidor substituto, na proporção dos dias de efetiva substituição. São garantias mínimas para subsistência dos segurados e dependentes, previstas em lei. São acréscimos ao vencimento do servidor, concedidas a título definitivo ou transitório. Extrato mensal discriminando créditos, débitos e o valor líquido de magistrados, servidores e pensionistas. É o provimento dos cargos efetivos mediante Portaria. 4 ELABORAR FOLHA DE PAGAMENTO Diretoria Regional recebe das unidades organizacionais os documentos necessários à elaboração da folha de pagamento (folha de frequência, comunicado de alteração de férias, atestado médico, portaria etc.); Registra no sistema para inclusão em folha de pagamento; Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 2/12
3 o No caso de alteração de férias, encaminha o comunicado de alteração de férias à Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD). GECAD recebe a documentação e elabora a folha de pagamento mensal observando, nomeações, frequência, gratificações, terço constitucional de férias, décimo terceiro salário, pensões, horas extras, substituições, ressarcimento, restituições, indenizações, rescisões, imposto de renda, consignações e pagamentos diversos: o O prazo para a GECAD receber documentos, para inclusão ou exclusão da folha de pagamento, é até o dia 10 de cada mês. Os documentos recebidos a partir dessa data são transferidos automaticamente para a folha do mês subsequente; e o No caso de existir um número significativo de pagamentos pendentes de regularização ou/ que exijam urgência, a GECAD pode elaborar uma folha de pagamento suplementar. A confecção da folha suplementar deve ocorrer até uma semana após a elaboração da folha de pagamento mensal. Após a conclusão da folha de pagamento, a Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD) elabora os contracheques de magistrados, servidores e pensionistas e disponibiliza na intranet (Portal do Magistrado e Portal do Servidor); Em regra, os contracheques estarão disponíveis a partir do dia 20 de cada mês; e O contracheque exibido no Portal do Servidor e do Magistrado permite a impressão no formato oficial, sendo válido para quaisquer fins, inclusive apresentação a bancos ou outras instituições. 4.1 Registrar consignações Todas as empresas de financiamento, crédito e investimento ou associações e sindicatos devem estar credenciados no TJAC para poder oferecer crédito consignado aos servidores e magistrados ou realizar descontos de mensalidades; O credenciamento deve ser feito na entidade em que o interessado se filiar, sendo após enviada à GECAD a filiação do novo associado, por escrito, para desconto da Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 3/12
4 mensalidade em folha, acompanhada de cópia do documento em que o interessado formalmente autoriza os respectivos descontos; A cada fornecimento de crédito ou associação do servidor ou magistrado a um serviço as empresas credenciadas devem preencher o formulário Autorização para Desconto em Folha de Pagamento (FOR-DIPES ), obter a assinatura do servidor autorizando o desconto dos valores na folha de pagamento e entregar o formulário na Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD), quando não for possível a realização da operação mediante sistema eletrônico de controle de consignações: o GECAD verifica na folha de pagamento se existe margem consignável para incluir o desconto em folha, no caso de magistrado; o No caso de inexistência de margem, GECAD não procede à inclusão do desconto e informa ao consignatário ou associação/sindicato. Quando não houver sistema eletrônico de controle de consignações, a empresa responsável pela cobrança envia, mensalmente, até o dia 5 (cinco), o relatório Informações dos Descontos em Folha de Pagamento ; A GECAD pode excluir da folha de pagamento os valores que ultrapassem a margem consignável; Quando não houver sistema eletrônico de controle de consignações, no caso do servidor ou magistrado quitar o débito no Banco, a exclusão deve ser comunicada no relatório enviado pelo Banco; e No caso de revisão de contratos bancários, pode ocorrer suspensão de desconto consignado. 4.2 Pagar hora extra de trabalho O responsável pela unidade organizacional encaminha à Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD), por correio eletrônico, o formulário Autorização de Realização de Horas Extras (FOR-DIGPE ), acompanhado da autorização do Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 4/12
5 Presidente do TJAC, com o nome dos servidores que trabalharam no horário extra, os dias trabalhados e as horas efetuadas; GECAD calcula os valores das horas extras trabalhadas da seguinte maneira: o Para calcular o valor, a GECAD divide os vencimentos do servidor pela sua carga horária mensal e obtém o valor hora de trabalho (VHT); o Acrescenta o percentual legal de 50% (cinquenta por cento) ao VHT e obtém o valor da hora extra (VHE); o Às horas extras realizadas no período noturno (compreendido entre as 22 horas de um dia até às 5 horas do dia seguinte) é acrescido ao VHE o percentual de 25% (vinte e cinco por cento), computando-se cada hora como cinquenta e dois minutos e trinta segundos; e o Multiplica o VHE pelo número de horas extras trabalhadas e obtém o valor a ser pago. Após os cálculos, a GECAD inclui os valores a serem pagos pelas horas extras na folha de pagamento do mês subsequente ao do serviço realizado e procede as anotações pertinentes; e Não é devido pagamento de horas-extras a servidores que exerçam cargo em comissão ou função de confiança. 4.3 Pagar férias Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD) verifica mensalmente a escala de férias das unidades organizacionais e inclui o pagamento do adicional correspondente a 1/3 (um terço) da remuneração, sendo que eventuais acertos em razão de reajustes ou decréscimos de remuneração serão processados na folha do mês do respectivo usufruto; É vedado levar à conta de férias qualquer falta ao serviço; e Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 5/12
6 No caso de alteração do período de férias, sem usufruto de qualquer período, o terço constitucional de férias recebido é descontado dos valores a serem recebidos na folha subsequente. 4.4 Ajuda de custo Servidor O servidor que, no caso de interesse do serviço, for removido de ofício, redistribuído, ou requisitado, para ter exercício em nova sede (município), com mudança de domicílio em caráter permanente, pode solicitar ajuda de custo para compensar as despesas de instalação (deslocamento); O servidor nomeado em cargo em comissão, ad nutum, com mudança de domicílio também pode solicitar ajuda de custo (art. 61 Lei nº 39/93); Para a concessão do auxílio, o servidor deve anexar cópia do ato/portaria de remoção, redistribuição ou requisição do servidor, e outros documentos (recibo de transportadora, passagem ou ticket passagem etc.), utilizando o formulário Ajuda de Custo (FOR-DIPES ) e encaminhar a Diretoria Regional a que estiver vinculado; Diretoria Regional, após a conferência da documentação, registra e autua a solicitação no sistema; Informa no processo, aprecia e decide sobre o pedido, observando a legislação aplicável; Notifica o requerente e certifica sobre a decisão da solicitação; No caso de solicitação indeferida, aguarda o prazo de 30 (trinta) dias contados a partir da data da notificação para eventual pedido de reconsideração ou recurso, salvo se o requerente dispensar o prazo para recorrer; Certificada a tempestividade do pedido de reconsideração, Diretor Regional decide sobre o recurso no prazo máximo de 30 (trinta) dias; Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 6/12
7 Havendo recurso, a Diretoria Regional recebe, certifica sua tempestividade e encaminha os autos ao Conselho da Justiça Estadual; No caso de reforma da decisão pelo COJUS, os autos devem ser encaminhados à Diretoria Regional para as providências cabíveis; Diretoria Regional encaminha os processos deferidos para a GECAD para as providências necessárias (inclusão em folha de pagamento, anotação e arquivamento); Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD), depois de deferido o pedido de pagamento da ajuda de custo, procede à inclusão em folha de pagamento do valor deferido e arquiva o processo; Caso o servidor não se apresente na nova sede, no prazo de 30 (trinta) dias, injustificadamente, a ajuda de custo deve ser restituída; Caso ocorra falecimento de pessoa da família do servidor, na nova sede, este deve solicitar ajuda de custo e transporte para localidade de origem, dentro do prazo de 1 (um) ano, contado do óbito; O cálculo da ajuda de custo deve ser sobre a remuneração do servidor, não podendo exceder a importância correspondente a 3 (três) meses de salário; e Não será concedida ajuda de custo ao servidor que se afastar do cargo, ou reassumilo, em virtude de mandato eletivo. Magistrado Ao magistrado, quando promovido ou removido voluntariamente, será concedida ajuda de custo para mudança em valor equivalente a trinta por cento do subsídio mensal que estiver percebendo por ocasião da promoção ou remoção, para compensar despesas de viagem e instalação própria e da família, com imóveis e bagagens, na nova sede em que deverá exercer a sua função jurisdicional. No caso de remoção e de promoção que não importem em mudança da sede da Comarca, não terá o magistrado direito a percepção da vantagem. Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 7/12
8 O juiz de direito substituto fará jus a ajuda de custo para mudança quando: o for lotado em Circunscrição Judiciária diversa daquela anteriormente vinculado; o for designado para exercer a titularidade em Comarca da mesma Circunscrição. O magistrado preenche o formulário Ajuda de Custo (FOR-DIPES ), junta os documentos comprobatórios de sua remoção ou promoção e encaminha à Presidência para análise e posterior deferimento. 4.5 Pagar verbas rescisórias Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD) recebe a informação do desligamento/exoneração/demissão e procede ao cálculo de eventuais verbas rescisórias de magistrados e servidores, quando desligados do cargo; Para calcular os valores devidos de verbas rescisórias, a GECAD verifica se existem pendências no cadastro (exemplo: faltas, relatório de viagem etc.), com base no registro funcional; Realiza os cálculos observando o seguinte: o Gratificação natalina proporcional aos meses de exercício no ano civil, calculada com base na remuneração do cargo no mês de exoneração (a fração igual ou superior a 15 dias será considerada como mês integral); o Indenização relativa ao período de férias a que tiver direito e ao incompleto (base ano civil), na proporção de 1/12 (um doze avos) por mês de efetivo exercício ou fração superior a 14 (quatorze) dias, calculadas com base na remuneração do cargo no mês em que for publicado o ato exoneratório; e o Substituições, plantões, licenças e recesso não usufruídos. A GECAD, após calcular o valor das verbas rescisórias, encaminha o processo ao Diretor da DIPES para decisão; Após a decisão do Diretor, a GECAD notifica o requerente, certifica a notificação, bem como o esgotamento do prazo para recurso, quando for o caso, e encaminha o processo à Diretoria de Finanças para verificar disponibilidade financeira; Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 8/12
9 No caso de deferimento parcial ou indeferimento do pedido, e após a notificação do requerente, a GECAD aguarda o prazo de 30 (trinta) dias para eventual pedido de reconsideração ou recurso, salvo se o requerente dispensar o prazo para recorrer; Certificada a tempestividade do pedido de reconsideração, compete ao Diretor da DIPES decidi-lo (art. 156 da LC n. 39/93), no prazo máximo de 30 (trinta) dias; Havendo recurso, a GECAD recebe, certifica sua tempestividade e encaminha os autos ao Conselho da Justiça Estadual (COJUS); No caso de reforma da decisão pelo COJUS, os autos devem ser encaminhados à GECAD, que o encaminhará à Diretoria de Finanças; e No caso de exoneração, o pagamento das verbas rescisórias deve ser realizado em até 90 dias após o ato de exoneração. 4.6 Pagar valores de substituição Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD) após receber cópia do ato de substituição, calcula o valor a ser pago ao servidor substituto, na proporção dos dias de efetiva substituição e procede à inclusão em folha de pagamento. 4.7 Registrar frequência A Diretoria Regional encaminha para GECAD, até o dia 05 (cinco) do mês subsequente, a planilha Controle de Frequência (FOR-DIGPE ); e Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD), observando o controle de frequência, realiza o desconto em folha das faltas injustificadas de magistrados e servidores. 4.8 Pagar benefícios e vantagens pecuniárias Os benefícios ou as vantagens pecuniárias são incluídos em folha de pagamento pela GECAD, depois de deferidos. 5 GESTÃO DO PROCESSO Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 9/12
10 Diretoria Regional consolida durante o mês nas planilhas existentes os indicadores dos processos realizados na sua unidade e encaminha para a Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD); Gerência de Cadastro e Remuneração (GECAD) consolida durante o mês nas planilhas existentes os indicadores dos processos realizados na sua unidade e junta com os indicadores recebidos da Diretoria Regional; GECAD encaminha para a Gerência de Processos (GEPRO), até o quinto dia útil de cada mês, o resultado consolidado dos indicadores; Acompanha regularmente os indicadores para verificar tendências nas demandas e possibilitar o gerenciamento da equipe; Realiza, a cada dois meses, Reunião de Equipe (RE) para discutir questões relacionadas à melhoria e à gestão do processo; A RE é documentada para evidenciar a análise dos processos; e Arquiva os formulários nas respectivas pastas e realiza o controle de sua temporalidade. 6 INDICADORES Nome Fórmula Período de apuração Fonte Folhas suplementares Total de folhas suplementares por mês Mensal Sistema Lançamentos em folha suplementar % de horas extras pagas % de servidores com descontos em folha % médio de endividamento do servidor Absenteísmo Total de lançamentos em folha suplementar folha (Total de horas extras solicitadas)/(quantidade de horas extras pagas) (Total de servidores com desconto em folha)/ (Total de servidores) (Somatório dos percentuais de endividamento de cada servidor)/(total de servidores endividados) (Total de servidores que faltaram ao trabalho no mês por unidade organizacional)/(total de servidores em cada unidade organizacional) Mensal Mensal Mensal Mensal Mensal Sistema FOR-DIPES FOR-DIPES FOR-DIPES FOR-DIPES Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 10/12
11 Nome Fórmula Período de apuração Fonte (Total de ausências ao trabalho de cada servidor faltante no mês)/(total de servidores faltantes no mês) Mensal FOR-DIPES % de motivos de faltas ao trabalho (Total de ausências ao trabalho no mês, classificadas por motivo)/(total de ausências ao trabalho no mês) Motivo FOR-DIPES REGISTROS Identificação Armazenamento Tempo de Guarda Destinação Autorização para Desconto em Folha de Pagamento (FOR-DIPES ) Pasta A/Z Permanente Arquivo Geral Banco de Dados Autorização para Realização de Horas Extras (FOR-DIPES ) Pasta A/Z Permanente Arquivo Geral Banco de Dados Ajuda de Custo (FOR-DIPES ) Pasta A/Z Permanente Arquivo Geral Banco de Dados Controle de Frequência (FOR-DIPES ) Pasta A/Z Permanente Arquivo Geral Banco de Dados 8 ANEXOS Anexo 1 - Fluxograma do processo elaboração da folha de pagamento. Anexo 1: Fluxograma do processo de elaboração da folha de pagamento. Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 11/12
12 Sistema Normativo do Poder Judiciário do Estado do Acre Resolução do Tribunal Pleno Administrativo n o 166/2012 Pág: 12/12
Código: MAP-DIPESGEP-001 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013
Código: MAP-DIPESGEP-001 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013 Elaborado por: Gerencia de Cadastro e Remuneração Aprovado por: Diretoria de Gestão de Pessoas 1 OBJETIVO Estabelece critérios e procedimentos
Leia maisCódigo: MAP-DIFIN-003 Versão: 00 Data de Emissão: XX/XX/XXXX. Custo
Código: MAP-DIFIN-003 Versão: 00 Data de Emissão: XX/XX/XXXX Elaborado por: Gerência de Execução Orçamentária Aprovado por: Diretoria de Finanças e Informação de Custo 1 OBJETIVO Padroniza e orienta os
Leia maisPoder Judiciário INSTRUÇÃO NORMATIVA N9 5G, DE J^ DE FEVEREIRO DE 2014. suas atribuições e com fundamento nos arts. 53 a 57 da Lei n9 8.
*. «/A ' Poder Judiciário INSTRUÇÃO NORMATIVA N9 5G, DE J^ DE FEVEREIRO DE 2014 Dispõe sobre a concessão de ajuda de custo aos Conselheiros, aos Juizes Auxiliares e aos Servidores no âmbito do Conselho
Leia maisRESOLUÇÃO Nº 555, DE 19 DE JUNHO DE 2015
Publicada no DJE/STF, n. 122, p. 1-2 em 24/6/2015. RESOLUÇÃO Nº 555, DE 19 DE JUNHO DE 2015 Dispõe sobre as férias dos servidores do Supremo Tribunal Federal. O PRESIDENTE DO SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL,
Leia maisRESOLUÇÃO Nº 372, DE 31 DE JULHO DE 2008
RESOLUÇÃO Nº 372, DE 31 DE JULHO DE 2008 Dispõe sobre as férias dos servidores do Supremo Tribunal Federal. O PRESIDENTE DO SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL, no uso das atribuições que lhe confere o art. 363,
Leia maisCódigo: MAP-COGER-006 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013
Código: MAP-COGER-006 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013 Elaborado por: Gerência de Serviços Auxiliares Aprovado por: Corregedoria Geral da Justiça 1 OBJETIVO Estabelecer os critérios e procedimentos
Leia maisPORTARIA TRT 18ª GP/DG/SGPe Nº 395/2012 O DESEMBARGADOR-PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 18ª REGIÃO, no uso de suas atribuições legais
PORTARIA TRT 18ª GP/DG/SGPe Nº 395/2012 O DESEMBARGADOR-PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 18ª REGIÃO, no uso de suas atribuições legais e regimentais e tendo em vista o que dispõem os artigos
Leia maisFÉRIAS DEFINIÇÃO INFORMAÇÕES GERAIS INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES FUNDAMENTAÇÃO LEGAL PERGUNTAS FREQUENTES
FÉRIAS DEFINIÇÃO INFORMAÇÕES GERAIS INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES FUNDAMENTAÇÃO LEGAL PERGUNTAS FREQUENTES DEFINIÇÃO Período de descanso remunerado com duração prevista em lei (Lei 8.112/90 artigos 77 a 80).
Leia maisMINISTÉRIO DA ADMINISTRAÇÃO FEDERAL E REFORMA DO ESTADO SECRETARIA DE RECURSOS HUMANOS PORTARIA NORMATIVA SRH Nº 2, DE 14 DE OUTUBRO DE 1998
MINISTÉRIO DA ADMINISTRAÇÃO FEDERAL E REFORMA DO ESTADO SECRETARIA DE RECURSOS HUMANOS PORTARIA NORMATIVA SRH Nº 2, DE 14 DE OUTUBRO DE 1998 Dispõe sobre as regras e procedimentos a serem adotados pelos
Leia maisCódigo: MAP-DILOG-003 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013 Elaborado por: Gerência de Instalações. Aprovado por: Diretoria de Logística
Código: MAP-DILOG-003 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013 Elaborado por: Gerência de Instalações Aprovado por: Diretoria de Logística 1 OBJETIVO Estabelecer critérios e procedimentos para a execução
Leia maisRESOLUÇÃO PRESI 24 DE 05 DE DEZEMBRO DE 2014
TRIBUNAL REGIONAL FEDERAL DA 1ª REGIÃO RESOLUÇÃO PRESI 24 DE 05 DE DEZEMBRO DE 2014 Regulamenta as indenizações a magistrados e servidores da Justiça Federal da 1ª Região em mudança de domicílio por interesse
Leia maisNORMA DE REMOÇÃO NOR 309
MANUAL DE GESTÃO DE PESSOAS COD. 300 ASSUNTO: REMOÇÃO DE DIRIGENTES E EMPREGADOS APROVAÇÃO: Deliberação DIREX nº 71, de 25/05/2015 VIGÊNCIA: 25/05/2015 NORMA DE REMOÇÃO NOR 309 1/7 SUMÁRIO 1. FINALIDADE...
Leia maisCONSELHO SUPERIOR (CANCELADA)
CONSELHO SUPERIOR (CANCELADA) Resolução-CSDP nº 062, de 10 de setembro de 2010 Dispõe sobre a concessão de férias aos Defensores Públicos do Estado do Tocantins e dá outras providências. O CONSELHO SUPERIOR
Leia maisSecretaria de Recursos Humanos
FÉRIAS CONCESSÃO/PAGAMENTO/INTERRUPÇÃO 1 - A cada exercício correspondente ao ano civil, os servidores fazem jus a trinta dias de férias? Resposta: sim, ressalvados os seguintes casos: I - o servidor que
Leia maisNORMA DE FÉRIAS. RES. nº 1628/09. Companhia de Desenvolvimento dos Vales do São Francisco e do Parnaíba
Companhia de Desenvolvimento dos Vales do São Francisco e do Parnaíba Vinculada ao Ministério da Integração Nacional - M I. nº 1628/09 FOR-101 1/5 S U M Á R I O 1 Objetivo, 2/5 2 Definição, 2/5 3 Competências,
Leia maisEstabelecer os procedimentos para o gerenciamento dos sistemas e demais aplicações informatizadas do TJAC.
Código: MAP-DITEC-001 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013 Elaborado por: Gerência de Sistemas Aprovado por: Diretoria de Tecnologia da Informação 1 OBJETIVO Estabelecer os procedimentos para o gerenciamento
Leia maisNORMA PROCEDIMENTAL PROGRAMAÇÃO, REPROGRAMAÇÃO E HOMOLOGAÇÃO DE FÉRIAS. Servidores docentes e técnico-administrativos da UFTM.
50.05.009 1/7 1. FINALIDADE Regulamentar os procedimentos relacionados à programação, reprogramação e homologação de férias dos servidores da UFTM. 2. ÂMBITO DE APLICAÇÃO Servidores docentes e técnico-administrativos
Leia maisO PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 7ª REGIÃO
ATO Nº 20/2005 (Revogado pelo Ato nº 56/2012) Dispõe sobre a concessão da gratificação natalina aos servidores do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região. O PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO
Leia maisORIENTAÇÕES SOBRE PROGRAMAÇÃO DE FÉRIAS NO ÂMBITO DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE UBERLÂNDIA
ORIENTAÇÕES SOBRE PROGRAMAÇÃO DE FÉRIAS NO ÂMBITO DA 1-OBJETIVO Estabelecer critérios e uniformizar os procedimentos relativos à programação de férias, garantindo o funcionamento adequado das atividades
Leia maisINSTRUÇÃO DE SERVIÇO Nº 06/2003 DG/DNIT DO DIREITO E DA CONCESSÃO
INSTRUÇÃO DE SERVIÇO Nº 06/2003 DG/DNIT O GESTOR DO DEPARTAMENTO NACIONAL DE INFRA-ESTRUTURA DE TRANSPORTES - DNIT, no uso das atribuições que lhe conferem os artigos 7 - C e 19 da Estrutura Regimental
Leia mais13º SALARIO Posteriormente, a Constituição Federal de 1988, em seu art. 7º,
13º SALARIO Trabalhadores beneficiados Farão jus ao recebimento do 13º salário os seguintes trabalhadores: a) empregado - a pessoa física que presta serviços de natureza urbana ou rural à empresa, em caráter
Leia maisRESOLUÇÃO Nº 194, DE 22 DE FEVEREIRO DE 2000.
RESOLUÇÃO Nº 194, DE 22 DE FEVEREIRO DE 2000. Dispõe sobre as férias dos servidores do Supremo Tribunal Federal. O PRESIDENTE DO SUPREMO TRIBUNAL FEDERAL, no uso das atribuições que lhe confere o art.
Leia maisDECRETO Nº 524, DE 02 DE JULHO DE 2003.
DECRETO Nº 524, DE 02 DE JULHO DE 2003. Dispõe sobre a concessão das férias dos servidores públicos do Município de Pinhais. O PREFEITO MUNICIPAL DE PINHAIS, Estado do Paraná, D E C R E T A Art 1º Fica
Leia maisUniversidade Federal de Minas Gerais Pró-Reitoria de Recursos Humanos Departamento de Administração de Pessoal
FÉRIAS Cód.: FER Nº: 55 Versão: 10 Data: 05/12/2014 DEFINIÇÃO Período de descanso remunerado com duração prevista em lei. REQUISITOS BÁSICOS 1. Servidor efetivo: - Possuir 12 (doze) meses de efetivo exercício
Leia maisESTADO DO MARANHÃO PREFEITURA MUNICIPAL DE IMPERATRIZ GABINETE DO PREFEITO
LEI COMPLEMENTAR Nº 003/2014 Dispõe sobre a instituição do Regime Jurídico Único dos Servidores Públicos Efetivos do Município de Imperatriz, e dá outras providências. SEBASTIÃO TORRES MADEIRA, PREFEITO
Leia maisMINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO SECRETARIA DE GESTÃO PÚBLICA ORIENTAÇÃO NORMATIVA Nº 3, DE 15 DE FEVEREIRO DE 2013
MINISTÉRIO DO PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E GESTÃO SECRETARIA DE GESTÃO PÚBLICA ORIENTAÇÃO NORMATIVA Nº 3, DE 15 DE FEVEREIRO DE 2013 Dispõe sobre as regras e procedimentos a serem adotados pelos Órgãos Setoriais
Leia maisTRIBUNAL REGIONAL ELEITORAL DO RIO DE JANEIRO
TRIBUNAL REGIONAL ELEITORAL DO RIO DE JANEIRO Corregedoria Regional Eleitoral PROVIMENTO CRE-RJ Nº 3 /2012 Disciplina a utilização do Sistema de Informações Eleitorais no âmbito do TRE/RJ e dá outras providências.
Leia maisSUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTIÇA CONSELHO DA JUSTIÇA FEDERAL RESOLUÇÃO Nº- CF-RES-2012/00221, DE 19 DE DEZEMBRO DE 2012
SUPERIOR TRIBUNAL DE JUSTIÇA CONSELHO DA JUSTIÇA FEDERAL RESOLUÇÃO Nº- CF-RES-2012/00221, DE 19 DE DEZEMBRO DE 2012 Dispõe sobre a concessão de férias no âmbito do Conselho e da Justiça Federal de primeiro
Leia maisATO Nº 382/2011. O PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 7ª REGIÃO, no uso de suas atribuições legais e regimentais,
ATO Nº 382/2011 Dispõe sobre a concessão de férias no âmbito do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região e dá outras providências. O PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 7ª REGIÃO, no uso de
Leia mais3LEI Nº 438 DE 09 DE SETEMBRO DE 2014
3LEI Nº 438 DE 09 DE SETEMBRO DE 2014 Dispõe sobre a consignação em folha de pagamento de agente político e servidor da administração municipal do executivo e do legislativo e dá outras providências. O
Leia maisNORMA DE PROCEDIMENTOS. Férias
pág.: 1/6 1 Objetivo Estabelecer critérios e procedimentos para programação, concessão e pagamento de férias aos empregados da COPASA MG. 2 Referências Para aplicação desta norma poderá ser necessário
Leia maisDesenvolvimento Sustentável para o Cerrado Brasileiro N. VALEC NGL-03-01-002
Rev./ VALEC INDICAR NESTE QUADRO EM QUE REVISÃO ESTÁ CADA FOLHA Rev. / 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1-1 1 1 1 0 0 0 16 2 17 3 18 4 19 5 20 6 21 7 22 8 23 9 24 10 25 11 26 12 27 13 28 14 29
Leia maisMedida Provisória nº de de 2008
Medida Provisória nº de de 008 Dispõe sobre a criação da Gratificação de Desempenho de Atividade de Controle Interno e de Apoio Técnico ao Controle Interno no âmbito das Instituições Federais vinculadas
Leia maisDECRETO Nº. 1.370/2015 DE 05 DE JANEIRO DE 2015. O Prefeito Municipal de Querência - MT, no uso de suas
DECRETO Nº. 1.370/2015 DE 05 DE JANEIRO DE 2015. Dispõe acerca da Política de uso do ponto eletrônico e da jornada de trabalho dos servidores públicos do Poder Executivo município de Querência - MT. atribuições,
Leia maisParecer sobre indenização por dispensa de FC na integralização da GAE
Parecer sobre indenização por dispensa de FC na integralização da GAE Ementa: Analista Judiciário - área judiciária especialidade de Oficial de Justiça Avaliador Federal. Integralização da GAE. Percepção
Leia maisTRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO SECRETARIA ORDEM DE SERVIÇO Nº 2/SEAOF.GDGSET, DE 17 DE NOVEMBRO DE 2010
TRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO SECRETARIA ORDEM DE SERVIÇO Nº 2/SEAOF.GDGSET, DE 17 DE NOVEMBRO DE 2010 Dispõe sobre os procedimentos de fiscalização dos contratos de terceirização de mão-de-obra. O DIRETOR-GERAL
Leia maisNORMA DE FÉRIAS - NOR 304
MANUAL DE GESTÃO DE PESSOAS COD. 300 ASSUNTO: SOLICITAÇÃO, PROGRAMAÇÃO, CONCESSÃO E PAGAMENTO DE FÉRIAS APROVAÇÃO: Resolução DIREX nº 023, de 04/02/2013 VIGÊNCIA: 04/02/2013 NORMA DE FÉRIAS - NOR 304 1/12
Leia maisMATO GROSSO PREFEITURA MUNICIPAL DE LUCAS DO RIO VERDE CONTROLE INTERNO
1/8 1) DOS OBJETIVOS: 1.1) Disciplinar e normatizar os procedimentos operacionais na administração de recursos humanos; 1.2) Garantir maior segurança na admissão e exoneração de pessoal; 1.3) Manter atualizado
Leia maisDECRETO Nº 30.090, DE 20 DE FEVEREIRO DE 2009.
DECRETO Nº 30.090, DE 20 DE FEVEREIRO DE 2009. Regulamenta o Capítulo VII da Lei nº 4.257, de 02 de dezembro de 2008 e dá outras providências. O GOVERNADOR DO DISTRITO FEDERAL, no uso das atribuições que
Leia maisAULA 02 ROTEIRO CONSTITUIÇÃO FEDERAL ART. 5º; 37-41; 205 214; 227 229 LEI 8.069 DE 13/07/1990 ESTATUTO DA CRIANÇA E DO ADOLESCENTE E C A PARTE 02
AULA 02 ROTEIRO CONSTITUIÇÃO FEDERAL ART. 5º; 37-41; 205 214; 227 229 LEI 8.069 DE 13/07/1990 ESTATUTO DA CRIANÇA E DO ADOLESCENTE E C A PARTE 02 CAPÍTULO VII DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA SEÇÃO I DISPOSIÇÕES
Leia maisVACÂNCIA 1. DEFINIÇÃO:
VACÂNCIA 1. DEFINIÇÃO: 1.1. É o desligamento de cargo público federal efetivo, com a geração de vaga, que possibilita o servidor aprovado em concurso público ser nomeado para outro cargo inacumulável,
Leia maisNORMA 1 OBJETIVO. Estabelecer diretrizes para concessão e pagamento de férias. 2 CONCEITOS. 2.1 Abono Pecuniário
1/6 1 OBJETIVO Estabelecer diretrizes para concessão e pagamento de férias. 2 CONCEITOS 2.1 Abono Pecuniário Valor pago ao beneficiário que optar expressamente por converter 1/3 (um terço) do seu período
Leia maisESTADO DE MATO GROSSO PODER JUDICIÁRIO TRIBUNAL DE JUSTIÇA PROVIMENTO N. 6/2013/CM
PROVIMENTO N. 6/2013/CM Revoga o Provimento n. 017/2011/CM e estabelece critérios para a remoção e movimentação interna dos servidores do Poder Judiciário do Estado de Mato Grosso. O EGRÉGIO CONSELHO DA
Leia maisORIENTAÇÃO NORMATIVA SRH Nº 2, DE 23 DE FEVEREIRO DE 2011. CAPÍTULO I DO DIREITO E DA CONCESSÃO
ORIENTAÇÃO NORMATIVA SRH Nº 2, DE 23 DE FEVEREIRO DE 2011. Dispõe sobre as regras e procedimentos a serem adotados pelos órgãos setoriais e seccionais do Sistema de Pessoal Civil da Administração Federal
Leia maisACORDO PARA FLEXIBILIZAÇÃO DE JORNADA DE TRABALHO E FÉRIAS COLETIVAS
ACORDO PARA FLEXIBILIZAÇÃO DE JORNADA DE TRABALHO E FÉRIAS COLETIVAS Na melhor forma de direito, pelo presente instrumento de conciliação que entre si celebram, de um lado a pessoa jurídica de direito
Leia maisBoletim Interno. Edição Extraordinária nº 19
Boletim Interno Edição Extraordinária nº 19 Fundação Escola Nacional de Administração Pública SAIS Área 2-A 70610-900 Brasília, DF Tel.: (61) 2020-3000 Miriam Aparecida Belchior Ministra de Estado do Planejamento,
Leia maisESTADO DE MATO GROSSO CÂMARA MUNICIPAL DE CUIABÁ
INSTRUÇÃO NORMATIVA SGA Nº. 007/2011 DISPÕE SOBRE OS PROCEDIMENTOS DE RECEBIMENTO, REGISTRO, TRAMITAÇÃO, CONTROLE E EXPEDIÇÃO DE DOCUMENTOS NA. Versão: 01 Aprovação: 13/06/2011 Ato de aprovação: 13/06/2011
Leia maisORDEM DE SERVIÇO Nº 08/2014
ORDEM DE SERVIÇO Nº 08/2014 O PRESIDENTE DA CÂMARA MUNICIPAL DE PORTO ALEGRE, no exercício de suas atribuições legais, de conformidade com o art. 57, inciso XVIII, da Lei Orgânica do Município de Porto
Leia maisO GOVERNADOR DO ESTADO DO ESPÍRITO SANTO, no uso da atribuição que lhe confere o artigo 91, inciso III, da Constituição Estadual e,
DECRETO N.º 2297 R, DE 15 DE JULHO DE 2009. (Este texto não substitui o publicado no Diário Oficial de 16/07/2009) Dispõe sobre procedimentos para concessão de licenças médicas para os servidores públicos
Leia maisTRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO PRESIDÊNCIA ATO Nº 590/DILEP.CIF.SEGPES.GDGSET.GP, DE 30 DE AGOSTO DE 2013
TRIBUNAL SUPERIOR DO TRABALHO PRESIDÊNCIA ATO Nº 590/DILEP.CIF.SEGPES.GDGSET.GP, DE 30 DE AGOSTO DE 2013 Dispõe sobre as regras e procedimentos adotados para concessão, indenização, parcelamento e pagamento
Leia maisUniversidade Federal de Minas Gerais Pró-Reitoria de Recursos Humanos Departamento de Administração de Pessoal AJUDA DE CUSTO
AJUDA DE CUSTO Cód.: ADC Nº: 19 Versão: 6 Data: 22/09/2014 DEFINIÇÃO Indenização concedida ao servidor público, que, no interesse da Administração, passar a ter exercício em nova sede, com mudança de domicílio,
Leia maisCARREIRA DOS SERVIDORES DO QUADRO DO MAGISTÉRIO
DIRETORIA DE ADMINISTRAÇÃO ESCOLAR 3º Encontro de Integração dos Servidores da Educação CARREIRA DOS SERVIDORES DO QUADRO DO MAGISTÉRIO 29 de junho de 2011 Para mais informações consulte http://www.pmf.sc.gov.br/entidades/educa
Leia maisPORTARIA RIOPREVIDÊNCIA Nº. 148 DE 09 DE FEVEREIRO DE 2009.
PORTARIA RIOPREVIDÊNCIA Nº. 148 DE 09 DE FEVEREIRO DE 2009. ALTERA O MODELO DE CERTIDÃO DE TEMPO DE CONTRIBUIÇÃO - CTC, DISCIPLINA PROCEDIMENTOS QUANTO À SUA EXPEDIÇÃO E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS. O PRESIDENTE
Leia maisPrefeitura Municipal de Castelo Av. Nossa Senhora da Penha, 103 Centro Cep: 29360 000 Castelo/ES Tel.: +55 28 3542 2124 8526
DECRETO Nº 13.492 DE 25 DE SETEMBRO DE 2014. INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 017/2014, DISPÕE SOBRE OS PROCEDIMENTOS PARA ELABORAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTO NA PREFEITURA MUNICIPAL DE CASTELO / ES, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS.
Leia maisMINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DO SUL E SUDESTE DO PARÁ CONSELHO SUPERIOR DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DO SUL E SUDESTE DO PARÁ CONSELHO SUPERIOR DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO RESOLUÇÃO Nº 012, DE 20 DE MAIO DE 2014 Estabelece normas para o afastamento de servidores
Leia maisESTADO DE GOIÁS SECRETARIA DE ESTADO DE GESTÃO E PLANEJAMENTO GABINETE
r_------ ------------------- ------~ - ~ ~J INSTRUÇÃO NORMATIVA N aj.9 /2015-GAB, DE0Z,3DE J)tYci.Q. DE 2015 Dispõe sobre o controle e a fiscalização de frequência dos servidores públicos do Poder Executivo
Leia maisDECRETO N.º 10.224, DE 30 DE JANEIRO DE 2001. (DOE n.º 5.439 de 31 de janeiro de 2001 p.3/5)
DECRETO N.º 10.224, DE 30 DE JANEIRO DE 2001. (DOE n.º 5.439 de 31 de janeiro de 2001 p.3/5) Dispõe sobre o registro diário das entradas e saídas dos servidores em exercício nos órgãos e entidades do Poder
Leia maisATO Nº 56/2012. O PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 7ª REGIÃO, no uso de suas atribuições legais e regimentais,
ATO Nº 56/2012 Dispõe sobre a concessão da gratificação natalina aos magistrados e servidores do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região. O PRESIDENTE DO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 7ª REGIÃO,
Leia maisTRIBUNAL REGIONAL ELEITORAL DO RIO DE JANEIRO
TRIBUNAL REGIONAL ELEITORAL DO RIO DE JANEIRO Corregedoria Regional Eleitoral PROVIMENTO CRE-RJ Nº 03/2012 (consolidado com o Provimento CRE/RJ nº 01/2015) Disciplina a utilização do Sistema de Informações
Leia maisORIENTAÇÕES SOBRE FÉRIAS
ORIENTAÇÕES SOBRE FÉRIAS Aos Servidores e Dirigentes da Universidade Federal do Amazonas: Com o objetivo de assegurar o funcionamento contínuo das atividades administrativas e acadêmicas e dos órgãos suplementares
Leia maisPROCEDIMENTOS ADMINISTRATIVOS PARA A EXECUÇÃO FINANCEIRA DA FOLHA DE PAGAMENTO DOS SERVIDORES DO PJERJ 1 OBJETIVO
PROCEDIMENTOS ADMINISTRATIVOS PARA A EXECUÇÃO FINANCEIRA DA FOLHA DE PAGAMENTO DOS SERVIDORES DO PJERJ Proposto por: Diretor da Divisão de Acompanhamento das Despesas de Pessoal do Poder Judiciário (DIPJU)
Leia maisBase Legal (Perguntas e Respostas 02.01)
HOMOLOGNET Base Legal (Perguntas e Respostas 02.01) Portaria Nº 1.620, de 14/07/2010: Institui o sistema Homolognet; Portaria Nº 1.621, de 14/07/2010: Aprova modelos de TRCT e Termos de Homologação; Instrução
Leia maisNORMA DE REGISTRO DE FREQÜÊNCIA NOR 311
MANUAL DE PESSOAL CÓD. 300 ASSUNTO: REGISTRO DE FREQÜÊNCIA CÓD: NOR 311 APROVAÇÃO: Resolução nº 080/93, de 18 de dezembro de 1993 NORMA DE REGISTRO DE FREQÜÊNCIA NOR 311 2 /10 ÍNDICE 1. FINALIDADE... 3
Leia maisCARTILHA: DIREITOS E VANTAGENS DOS SERVIDORES PÚBLICOS UNIDADE ADMINISTRATIVO FINANCEIRA - UNAFIN
CARTILHA: DIREITOS E VANTAGENS DOS SERVIDORES PÚBLICOS UNIDADE ADMINISTRATIVO FINANCEIRA - UNAFIN 1. Que vantagens além do vencimento podem ser pagas ao servidor? a) indenizações, que não se incorporam
Leia maisRESOLUÇÃO N. 128/2013/TCE-RO
RESOLUÇÃO N. 128/2013/TCE-RO Dispõe sobre a concessão de folgas compensatórias e o gozo de Licença-Prêmio por Assiduidade dos servidores do Tribunal de Contas do Estado de Rondônia. O PRESIDENTE DO TRIBUNAL
Leia maisOrdem de Serviço do TJPB nº 01/09, de 31 de agosto de 2009 (Dispõe sobre a responsabilidade do motorista em infrações de trânsito).
Código: MAN-SADM-007 Versão: 00 Data de Aprovação: 10/06/2010 Elaborado por: Coordenadoria de Transporte Aprovado por: Secretaria Administrativa 1 Objetivo Estabelecer os critérios e os procedimentos para
Leia maisMATO GROSSO PREFEITURA MUNICIPAL DE CLÁUDIA CONTROLE INTERNO
1/5 1) FINALIDADE: 1.1 - Disciplinar os procedimentos para a concessão de diárias e adiantamentos aos Servidores da Prefeitura Municipal de Cláudia - MT; 1.2 - Permitir um melhor controle sobre os gastos
Leia maisACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2014
1 ACORDO COLETIVO DE TRABALHO 2014 SINDICATO DOS SECURITÁRIOS DO ESTADO DE SÃO PAULO CNPJ/MF sob o nº 62.646.625/0001-82, neste ato representado por seu Presidente, Sr. Calisto Cardoso de Brito, CPF nº
Leia maisSERVIÇO PÚBLICO FEDERAL UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARÁ CONSELHO SUPERIOR DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO RESOLUÇÃO N. 4.169, DE 23 DE AGOSTO DE 2011
SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARÁ CONSELHO SUPERIOR DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO RESOLUÇÃO N. 4.169, DE 23 DE AGOSTO DE 2011 Disciplina o afastamento de servidores docentes e técnico-administrativos
Leia maisESTADO DE MATO GROSSO PODER JUDICIÁRIO TRIBUNAL DE JUSTIÇA PROVIMENTO N. 20/2015-CM
PROVIMENTO N. 20/2015-CM Regulamenta o Programa de incentivo à graduação dos servidores efetivos do Poder Judiciário do Estado de Mato Grosso. O PRESIDENTE DO CONSELHO DA MAGISTRATURA DO, no uso de suas
Leia maisRegulamento de Empréstimo
Regulamento $ de Empréstimo Para participantes do Plano Complementar de Benefícios Previdenciais - Plano BD $ Fundação de Previdência dos Empregados da CEB Regulamento aprovado pelo Conselho Deliberativo
Leia maisATO DO 1º SECRETÁRIO Nº 2, DE 2013.
ATO DO 1º SECRETÁRIO Nº 2, DE 2013. Regulamenta o controle do cumprimento da jornada e do horário de trabalho pelos servidores do Senado Federal, nos termos do Ato da Comissão Diretora nº 7, de 2010. O
Leia maisAGÊNCIA REGULADORA DE ÁGUAS, ENERGIA E SANEAMENTO BÁSICO DO DISTRITO FEDERAL PUBLICADA NO BOLETIM ADMINISTRATIVO Nº 03, DE 02/02/2015, PÁGINAS 03 A 08
AGÊNCIA REGULADORA DE ÁGUAS, ENERGIA E SANEAMENTO BÁSICO DO DISTRITO FEDERAL PUBLICADA NO BOLETIM ADMINISTRATIVO Nº 03, DE 02/02/2015, PÁGINAS 03 A 08 PORTARIA Nº. 17, DE 23 DE JANEIRO DE 2015. Aprova
Leia maisMANUAL DE PROCEDIMENTOS GERENCIAR DEMANDAS POR SERVIÇOS
Código: MAP-DILOG-007 Versão: 00 Data de Emissão: 01/01/2013 Elaborado por: Gerência de Instalações Aprovado por: Diretoria de Logística 1 OBJETIVO Estabelecer os critérios e os procedimentos para o registro
Leia maisREGULAMENTO/COGEP Nº 001, DE 1º DE JUNHO DE 2012. 2ª Edição Atualizada em 29 de janeiro de 2013.
REGULAMENTO/COGEP Nº 001, DE 1º DE JUNHO DE 2012. 2ª Edição Atualizada em 29 de janeiro de 2013. Dispõe acerca da Política de uso do PONTO ELETRÔNICO E DA JORNADA DE TRABALHO dos servidores do Instituto
Leia maisRESOLUÇÃO N 3518. Parágrafo único. Para efeito desta resolução:
RESOLUÇÃO N 3518 Disciplina a cobrança de tarifas pela prestação de serviços por parte das instituições financeiras e demais instituições autorizadas a funcionar pelo Banco Central do Brasil. O BANCO CENTRAL
Leia maisDESENVOLVIMENTO FUNCIONAL DOS SERVIDORES PÚBLICOS DA CÂMARA MUNICIPAL DE PAPANDUVA
DESENVOLVIMENTO FUNCIONAL DOS SERVIDORES PÚBLICOS DA CÂMARA MUNICIPAL DE PAPANDUVA (conforme dispõe a Resolução n. 001/2008, de 27 de junho de 2008) Grau de instrução¹ Da Gratificação por Grau de Instrução
Leia maisESTADO DO RIO GRANDE DO SUL ASSEMBLEIA LEGISLATIVA Gabinete de Consultoria Legislativa
ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL ASSEMBLEIA LEGISLATIVA Gabinete de Consultoria Legislativa LEI COMPLEMENTAR Nº 13.757, DE 15 DE JULHO DE 2011. (publicada no DOE nº 137, de 18 de julho de 2011) Dispõe sobre
Leia maisI - Técnico de Apoio Fazendário e Financeiro, integrando a categoria funcional de Profissional de Apoio Operacional;
(*) Os textos contidos nesta base de dados têm caráter meramente informativo. Somente os publicados no Diário Oficial estão aptos à produção de efeitos legais. ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL DECRETO Nº 10.609,
Leia maisPORTARIA NORMATIVA Nº 199 / 2011
Publicada no DOE de 02/04/2011 PORTARIA NORMATIVA Nº 199 / 2011 A PRESIDENTE da Fundação Centro de Atendimento Socioeducativo ao Adolescente - Fundação CASA-SP, no uso de sua competência, e Considerando
Leia maisRIO GRANDE DO NORTE LEI COMPLEMENTAR Nº 463, DE 03 DE JANEIRO DE 2012.
RIO GRANDE DO NORTE LEI COMPLEMENTAR Nº 463, DE 03 DE JANEIRO DE 2012. Dispõe sobre o subsídio dos Militares do Estado e dá outras providências. A GOVERNADORA DO ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE: FAÇO SABER
Leia maisREGULAMENTO Nº 006, DE 22 DE DEZEMBRO DE 2014.
REGULAMENTO Nº 006, DE 22 DE DEZEMBRO DE 2014. Dispõe acerca das regras e procedimentos para a concessão de ajuda de custo e transporte dos servidores do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia
Leia maisSISTEMA DE GESTÃO DA QUALIDADE PO Procedimento Operacional
CONCESSÃO DE BENEFÍCIOS AOS COLABORADORES PO. 12 00 1 / 7 1. OBJETIVOS O Crea-GO, visando atrair e melhorar o índice de retenção de colaboradores, institui a concessão de benefícios, mediante a adoção
Leia maisREGULAMENTO/DIGEP Nº 002, DE 22 DE DEZEMBRO DE 2014.
REGULAMENTO/DIGEP Nº 002, DE 22 DE DEZEMBRO DE 2014. Dispõe acerca das regras e procedimentos para a concessão, indenização, parcelamento e pagamento da remuneração de férias dos servidores do Instituto
Leia maisA CÂMARA MUNICIPAL DE CASTRO, ESTADO DO PARANÁ decretou e eu PREFEITO MUNICIPAL sanciono a presente LEI: SEÇÃO I.
LEI Nº 2927/2014 Estabelece o Regime de Diárias e Adiantamentos do Poder Legislativo, normas para o pagamento de despesas e revoga a Lei nº. 2.887/2014. A CÂMARA MUNICIPAL DE CASTRO, ESTADO DO PARANÁ decretou
Leia mais3. Definições: Procedimento (POP) Unidade Organizacional (UO) Código: POP-STGARQ-001. Revisão: 03. Páginas 06. Data 19/04/2010
: 1. Objetivo: Padronizar os procedimentos relacionados aos pedidos de arquivamento e desarquivamento dos autos processuais findos oriundos das Unidades Organizacionais (UO s) do TJ/AM Área-Fim. 2. Campo
Leia mais2. ÂMBITO DE APLICAÇÃO O disposto nesta Norma aplica-se a todos os empregados da CELEPAR.
Páginas 1 / 7 1. OBJETIVO Regulamentar a concessão do benefício Auxílio Educação nos termos do Acordo Coletivo de Trabalho vigente, estabelecendo critérios e procedimentos para a efetivação do reembolso
Leia maisRESOLUÇÃO Nº 248/2009
RESOLUÇÃO Nº 248/2009 PROCESSO Nº 07588/2009-000-07-00-0 TIPO: Processo Administrativo PARTE 1: PROPOSIÇÃO DO PRESIDENTE DO TRT 7ª REGIÃO PARTE 2: TRIBUNAL PLENO Vistos, relatados e discutidos os presentes
Leia maisINSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 8, DE 6 DE JULHO DE 1993 I - DAS REGRAS GERAIS SOBRE A CONTAGEM DO TEMPO DE SERVIÇO
INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 8, DE 6 DE JULHO DE 1993 O MINISTRO DE ESTADO CHEFE DA SECRETARIA DA ADMINISTRAÇÃO FEDERAL DA PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA, no uso das atribuições que lhe conferem a Lei nº 8.490, de
Leia maisPROCESSAR PEDIDOS DE MOVIMENTAÇÃO 1 OBJETIVO
Proposto por: Equipe do Departamento de Apoio aos Núcleos Regionais PROCESSAR PEDIDOS DE MOVIMENTAÇÃO Analisado por: Diretor de Departamento de Apoio aos Núcleos Regionais (DENUR) Aprovado por: Juiz Auxiliar
Leia maisNORMA DE PROCEDIMENTOS Gratificação por dirigir veículos
pág.: 1/5 1 Objetivo Estabelecer critérios e procedimentos referentes à concessão e ao pagamento da gratificação por dirigir veículos aos condutores de veículos automotores da frota da COPASA MG. 2 Referências
Leia maisAto PGJ nº 001/2012 RESOLVE:
Ato PGJ nº 001/2012 Dispõe sobre a jornada de trabalho, a prestação de serviço extraordinário, o banco de horas e o controle de frequência dos servidores do Ministério Público do Estado do Piauí, e dá
Leia maisATENÇÃO: A cópia impressa a partir da intranet é cópia não controlada.
PROCESSAR PEDIDO DE ABONO DE PERMANÊNCIA Proposto por: Equipe do Departamento de Administração de Pessoal (DEAPS) Analisado por: Diretor do Departamento de Administração de Pessoal (DEAPS) Aprovado por:
Leia maisCódigo: MAP-DILOG-005 Versão: 00 Data de Emissão: 01/12/2013
Código: MAP-DILOG-005 Versão: 00 Data de Emissão: 01/12/2013 Elaborado por: Gerência de Instalações Aprovado por: Diretoria de Logística 1 OBJETIVO Estabelecer os critérios e os procedimentos para o planejamento,
Leia maisVERITAE TRABALHO - PREVIDÊNCIA SOCIAL - SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO LEX TRABALHO
VERITAE TRABALHO - PREVIDÊNCIA SOCIAL - SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO LEX TRABALHO Orientador Empresarial Servidores Públicos-MTE-Controle de Frequência-REP-Identificação Biométrica PORTARIA MTE nº 206/2011-DOU:
Leia maisATENÇÃO: A cópia impressa a partir da intranet é cópia não controlada.
Proposto por: Equipe do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas (DEDEP) Analisado por: Diretor do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas (DEDEP) Aprovado por: Diretor-Geral da Diretoria-Geral de
Leia maisRESOLUÇÃO Nº 439, DE 21 DE SETEMBRO DE 2010
Publicada no Diário da Justiça Eletrônico em 24/9/2010. RESOLUÇÃO Nº 439, DE 21 DE SETEMBRO DE 2010 Dispõe sobre a concessão de diárias e passagens no âmbito do Supremo Tribunal Federal. O PRESIDENTE DO
Leia mais