BB, CAIXA, PRIVADOS. Página 5 Página 7 Página 7. Avançar juntos na luta. 27/06 a ANO XXXI - Nº 245
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- Rui Vítor Gabriel Beppler Carreira
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1 Avançar juntos na luta GESTÃO: 2014 / /06 a ANO XXXI - Nº 245 BB, CAIXA, PRIVADOS Encontro Estadual debateu perspectivas da próxima Campanha Conecef reafirmou a defesa da Caixa 100% pública Congresso do BB deliberou pela luta em defesa das estatais Emprego foi a principal discussão no Encontro dos bancos privados Página 5 Página 7 Página 7
2 Manifestantes descem a Ladeira dos Martírios Diretores do Sindicato durante a passeata O ato nacional do dia 10 foi mais uma ação preparatória à Greve Geral no país, que vem sendo organizada pela CUT. Houve paralisação de empresas, inclusive de bancos, em alguns estados, com a participação da Contraf, federações e sindicatos. Diretores do Sindicato convocaram bancários para resistir às medidas antitrabalhistas, durante protesto nos bancos
3 700 delegados construíram as pautas de reivindicações a serem negociadas com a Caixa e o BB Delegações de Alagoas nos Congressos da Caixa Econômica e Banco do Brasil
4 Paralisação parcial em Alagoas cotribuiu para fortalecer o movimento em âmbito nacional
5 Mesa de abertura do Encontro Estadual Painel sobre conjuntura Bancárias fortaleceram as discussões Dieese traçou cenário atual dos bancos Congresso Estadual discutiu as bases da Campanha Nacional em Alagoas Banco do Brasil Bancos Privados Banco do Nordeste Caixa Econômica
6 - Fim das demissões - Novas contratações - Implantação do PCCS - Melhorias no plano de saúde - Auxílio Educacional - Adiantamento de férias - Remuneração total - Mais segurança - Seguro Saúde - Fim do assédio moral - Fim das metas abusivas - Garantia de emprego no HSBC - Garantia das conquistas específicas dos bancários do HBCS Luta pelo emprego foi principal bandeira de luta tirada pelos bancários da rede privada Primeira negociação com banco foi de cobranças - Fim das demissões e mais contratações - Fim da terceirização - Número mínimo de funcionários e caixas por agência - Combate ao desvio de função - Reativação da Central de Realocação de Funcionários - Cumprimento da Convenção 158 da OIT, contra demissões imotivadas - Cumprimento da jornada de trabalho de 6 horas - Criação de dois turnos de trabalho para agências de horário estendido - Ampliação do valor da PCR (Particip. Complementar nos Resultados) - Pagamento proporcional da PR, PLR e Adicional aos funcs. desligados - Pagamento de Auxílio educação integral e ampliação para mestrado - Participação do Movimento Sindical na elaboração de um PCS p/ todos - Previdência complementar para todos - Vale cultura para todos - Discussão sobre parcelamento do pagamento das férias - Saúde, condições de trabalho, e igualdade de oportunidades - Combate ao assédio moral - Fim das metas abusivas - Participação do movimento sindical no PCMSO - Novo programa de retorno ao trabalho com participação sindical - Mais segurança nas agências - Abertura e fechamento das agências por controle remoto - Aumento do número de vigilantes - Adoção do projeto-piloto de segurança em todas as agências Delegação de AL contribuíu com as discussões
7 Explanação sobre dano moral foi acompanhada atentamente pelos funcionários Representantes do banco e do Seec-AL durante a assinatura do Acordo - Reajuste:15,31% (reposição da inflação mais 5% aumento real) - PLR: Três salários do trabalhador - VA, VR e auxílio-creche/babá: salário mínimo nacional $ 880) Piso Escritório: R$ 3.777,93 - Piso Caixa, Telemarketing e Tesouraria: R$ 5.100,21 - Piso Analista de Crédito: R$ 5.666,90 - Piso1º Comissionado: R$ 6.422,48 - Piso 1º Gerente: R$ 8.500,34 - Abono assiduidade de um dia - Fim da terceirização - Fim do assédio moral e das metas abusivas - Licença-paternidade de 20 dias - Unificação nacional da data base Financiários cobraram mais direitos durante a entrega da minuta para a Fenacrefi
8 Como é de praxe, após o Forró dos Bancários, o Sindicato fez a distribuição dos alimentos não perecíveis doados pelos bancários durante o evento. A repartição foi realizada na manhã do dia 15/06 pelos diretores José Aragão, Tamar Café e Ismael Junior. Cerca de meia tonelada de alimentos foram distribuídos entre cinco entidades filantrópicas, entre elas a Casa de Raquines, Abrigo dos Idosos Maria Júlia Miranda, Casa de Apoio São José, Carmelo de Santa Terezinha e Centro Espírita Casa do Caminho. Não podemos deixar de lado a parte social, por isso o Sindicato e a categoria voltaram a se empenhar nesse ato de solidariedade. Diante do grande público que tivemos no forró deste ano, a quantidade de alimentos poderia ser maior, mas agradecemos a todos que contribuíram e que contribuem todos os anos disse José Aragão, diretor de Esporte, Cultura e Lazer do Seec-AL. Avançar juntos na luta GESTÃO: 2014 / 2017 Bancários e convidados lotaram o Ginásio do Sesi para dançar e relaxar até o dia amanhecer
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