Ministério da Educação Universidade Tecnológica Federal do Paraná Câmpus Ponta Grossa Diretoria de Graduação e Educação Profissional

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1 1 Ministério da Educação Universidade Tecnológica Federal do Paraná Câmpus Ponta Grossa Diretoria de Graduação e Educação Profissional PROGRAMA DE MONITORIA E MONITORIA VOLUNTÁRIA DA UTFPR EDITAL /26 A Diretoria de Graduação e Educação Profissional do Câmpus Ponta Grossa da Universidade Tecnológica Federal do Paraná, no uso de suas atribuições estatutárias e regimentais, torna público que estão abertas, para o 1º semestre de 26, de acordo com o que estabelece o presente Edital, no período de 03/03/26 a 11/03/26, as inscrições para o Programa de Monitoria do Câmpus Ponta Grossa da UTFPR. 1. DO OBJETO O Programa de Monitoria da UTFPR tem como finalidade a melhoria do processo ensino-aprendizagem, constituindo-se em atividade optativa dentro dos cursos de graduação da UTFPR, podendo, quando da sua conclusão, ser pontuado como Atividade Complementar e constar no Histórico Escolar do estudante. 2. DAS NORMAS GERAIS 2.1 Este Edital está fundamentado no Regulamento do Programa de Monitoria da UTFPR, aprovado pelo Conselho de Ensino, Pesquisa e Pós-Graduação (COEPP) por meio da Resolução n 15/09, de 13 de março de 2009 e modificado pela Resolução nº 14/10 de 11 de março de 20, disponível na página da Pró-Reitoria de Graduação e Educação Profissional (PROGRAD: A concessão da Monitoria está condicionada ao atendimento dos critérios estabelecidos neste Edital. 2.3 O valor da Bolsa-Monitoria para MONITORIA será de R$ 400,00 (quatrocentos reais), que serão depositados em conta corrente ou conta poupança do aluno, no Banco do Brasil- 0 ou na Caixa Econômica Federal-104, referente aos meses de março, abril, maio, junho e julho (15 dias) de 26, podendo ser interrompida por solicitação do Professor-Orientador ou do Estudante-Monitor. A abertura da conta deverá ser providenciada pelo aluno, caso não a possua. O Estudante-Monitor Voluntário não terá nenhuma compensação financeira ou bolsa pelo exercício da Monitoria Voluntária O pagamento é realizado no mês posterior ao trabalhado. 2.4 Os Estudantes-Monitores exercerão suas atividades sem qualquer vínculo empregatício com a UTFPR e em regime de 18 (dezoito) horas-aula semanais de atividades acadêmicas e Estudantes Monitores voluntários em regime de 6 (seis) a 18 (dezoito) horas-aula semanais. 2.5 Os Estudantes-Monitores deverão fazer seus Horários de Atividades, em comum acordo com os Professores-Orientadores, não podendo estes coincidir com suas atividades acadêmicas regulares.

2 2 2.6 A formalização da Monitoria e da Monitoria Voluntária ocorrerá por meio de Termo de Acordo específico entre a Instituição e o Estudante-Monitor e mediado pelo setor de Recursos Humanos da Instituição. 3. DAS ATRIBUIÇÕES DO ESTUDANTE-MONITOR Constituem-se atribuições do Estudante-Monitor: I. auxiliar os docentes em tarefas didáticas, compatíveis com o seu grau de conhecimento relacionadas a: a) assistência aos estudantes dos cursos de graduação para resolução de exercícios e esclarecimento de dúvidas; b) preparação de atividades teóricas e/ou práticas compatíveis com seu grau de conhecimento e experiência; e c) elaboração de material didático complementar. II. zelar pelo patrimônio e nome da Instituição, bem como cumprir suas normas internas; III. participar no apoio ao desenvolvimento de atividades institucionais como semana de curso, exposição tecnológica, feira de profissões, ou outros eventos promovidos pelas Coordenações de Curso ou Departamentos Acadêmicos; e IV. elaborar semestralmente o Relatório de Atividades desenvolvidas Das atribuições do estudante-monitor da disciplina de Cálculo Diferencial Integral I na modalidade E.A.D (Ensino a Distância): Além das atribuições citadas no item 3 (três), o estudante-monitor da disciplina CDI I - EAD desenvolverá atividades diversas no ambiente MOODLE. 4. DOS ESTUDANTES PARTICIPANTES O Programa é destinado aos estudantes regularmente matriculados nos cursos presenciais de graduação da UTFPR. 5. DAS VAGAS DE BOLSA MONITORIA E MONITORIA VOLUNTÁRIA DISPONÍVEIS NO CÂMPUS As vagas disponíveis para seleção no 1º semestre de 26 no Câmpus Ponta Grossa estão especificadas no Quadro I Monitoria com Bolsa e no Quadro II Monitoria Voluntária. Quadro I Vagas disponíveis para Monitoria com Bolsa DISCIPLINA DEPTO PROF. ORIENTADOR CHEFE DO DEPTO VAGAS COM BOLSA Microbiologia Aplicada DAALM Giovana Ayala Análise de Alimentos DAALM Simone B. Ayala Eletricidade/Fund.Eletricidade/Análise de Circuitos DAELE Jeferson Virgínia Eletrônica Digital I e II, Circuitos Sérgio Virgínia DAELE Lógicos e Circuitos Digitais Eletrônica I e II DAELE Eloi Virgínia Engenharia da Qualidade DAENP Joseane Daniel Gestão Financeira e Gestão de Gerson DAENP Custos Daniel Pesquisa Operacional I DAENP Fábio Branco Daniel Pesquisa Operacional II DAENP João Colmenero Daniel Química Geral e Experimental DAENQ Simone Inglês Luciano F. Química Orgânica II DAENQ Luciano Luciano F.

3 3 Termodinâmica DAENQ Mario Augusto Luciano F. Análise Técnico-Econômica de Projetos de Indústria Química DAENQ Giane Luciano F. Biologia Experimental I DAENS Jezili Isabel Biologia Experimental II DAENS Márcio Isabel Física I DAFIS Ezequiel Rozane Física II DAFIS Mario Rozane Física III DAFIS Maria Selia Rozane Mecânica Geral I DAFIS Rozane Rozane Mecânica Geral II DAFIS Abel Rozane Algoritmos DAINF Tarcízio Ionildo Algoritmos E Estrutura De Dados II DAINF Alessandro Ionildo Linguagem De Programação DAINF Helyane Ionildo Linguagens Formais e Autômatos DAINF Gleifer Ionildo Linguagem de Programação Vinicius DAINF Orientada a Objeto Ionildo Álgebra Linear e Geometria Analítica DAMAT Carlos Bonin Thiago G. Cálculo Numérico DAMAT Yara Thiago G. CDI I DAMAT Ednei Thiago G. CDI I (EAD) DAMAT Hércules Thiago G. 02 CDI III DAMAT Jussara Thiago G. Equações Diferenciais Ordinárias DAMAT Vinícius P. Thiago G. Ciência Dos Materiais DAMEC Denilson Thiago A. Vibrações DAMEC Felipe Thiago A. Transf. de Calor A e B DAMEC Thiago A. Thiago A. Mecânica Dos Fluídos A E B DAMEC Luis Eduardo Thiago A. Mecânica Dos Sólidos A /Resistência Dos Materiais DAMEC Laércio Thiago A. Ensaios Mecânicos DAMEC Sandra Thiago A. Termodinâmica A e Aplicada DAMEC Gerson H Thiago A. Quadro II Vagas disponíveis para Monitoria Voluntária DISCIPLINA DEPTO PROF. ORIENTADOR CHEFE DO DEPTO Ayala VAGAS VOLUNT. Tecnologia de Farinhas, Amidos e Derivados DAALM Trindade Bioquímica de Alimentos de Origem Ayala Animal e Bioquímica de Alimentos DAALM Ewerson de Origem Vegetal Eletricidade DAELE Júlio César Virgínia Eletrônica II DAELE Hugo Virgínia Microcontroladores DAELE Maurício Virgínia Teoria de Controle I DAELE Fernanda C. Virgínia Cinética Química e Reatores I DAENQ Juliana P Luciano Cinética Química e Reatores II DAENQ Juliana P Luciano Mecânica dos Fluídos Aplicada DAENQ Mario Augusto Luciano Operações Unitárias I DAENQ Erika Luciano Operações Unitárias II DAENQ Erika Luciano Operações Unitárias III DAENQ Elis Luciano Controle de Processos DAENQ Elis Luciano Introdução à Engenharia Química DAENQ Priscilla Luciano

4 4 Química Analítica DAENQ César Luciano Química Orgânica I DAENQ Júlio S. Luciano Termoquímica DAENQ Giane Luciano Transferência de Calor DAENQ Priscila G Luciano Biologia Experimental III DAENS Lia Isabel Inglês Instrumental DAENS Gisele Isabel CDI II DAMAT Jussara Thiago 6. DAS INSCRIÇÕES 6.1 Para concorrer ao processo de seleção da Bolsa-Monitoria o candidato deverá: I. estar cursando, no mínimo, o 2º período; II. ter sido aprovado na disciplina/unidade curricular que caracteriza a área da Monitoria pretendida; III. comprovar haver compatibilidade entre os horários de suas atividades acadêmicas e os propostos para o desenvolvimento da Monitora; IV. não receber outra bolsa da UTFPR, excetuando-se a Bolsa-Permanência, se for o seu caso; e V. não ter sofrido penalidades disciplinares no âmbito da UTFPR. 6.2 Somente serão aceitas INSCRIÇÕES realizadas online no endereço: monitoria.pg.utfpr.edu.br sendo que todos os itens deverão ser preenchidos. 6.3 A inscrição do candidato implica em compromisso tácito de aceitar as condições estabelecidas neste Edital, no Regulamento do Programa de Monitoria da UTFPR e na Instrução Normativa /09 - PROGRAD. 7. DA EXCLUSÃO DO PROCESSO DE SELEÇÃO O candidato será excluído do processo de seleção se não se inscrever pela internet no prazo estabelecido, se as informações prestadas não forem verdadeiras e se não comparecer aos horários e locais estabelecidos pelo professor-orientador para o processo de seleção. 8. DOS CRITÉRIOS PARA CLASSIFICAÇÃO E SELEÇÃO DOS CANDIDATOS A seleção dos Estudantes-Monitores será feita a partir de processo seletivo elaborado pelo Departamento de curso em conjunto com responsáveis por áreas e orientadores, sob orientação e supervisão da Diretoria de Graduação e Educação Profissional, sendo que os critérios de seleção para cada disciplina/unidade curricular do Quadro I e II são de acordo com o que é estabelecido por cada professor-orientador. O Candidato precisa ter disponível em seu horário semestral, no mínimo 3 (três) tempos de 100 (cem) minutos consecutivos para atendimento. Para a Disciplina CDI I - EAD (Ensino a Distância) é preferível que o candidato já tenha experiência como estudante-monitor em semestres anteriores. 9. DA PERDA DO DIREITO À BOLSA MONITORIA AO ESTUDANTE O estudante-monitor perderá o direito à Bolsa Monitoria se não cumprir as normas estabelecidas neste Edital e no Regulamento do Programa de Monitoria da UTFPR e, ainda, caso não entregue a documentação solicitada em dia.

5 5 10. RESULTADO FINAL DO PROCESSO DE SELEÇÃO A relação dos estudantes selecionados para as vagas disponíveis de Bolsa-Monitoria no 1º semestre de 26 será divulgada pela Diretoria de Graduação e Educação Profissional, após homologação pelo Diretor do Câmpus, em edital próprio e/ou no site do Câmpus. 11. CRONOGRAMA DE ATIVIDADES O início das atividades do Programa de Monitoria será no dia 28 de março de 26. Se por algum motivo o estudante-monitor inicie as atividades após esta data, para recebimento da bolsa, precisará repor a carga horária não realizada. Etapa Atividade Datas 02 Seleção, pelas coordenações de curso, das disciplinas que farão parte do Programa de Monitoria e Monitoria Voluntária. Encaminhamento do nome das disciplinas e do(a) professor(a) orientador(a). 26/02/16 e 29/02/16 29/02/16 03 Divulgação do Edital /26 pela DIRGRAD. 03/03/16 04 Inscrição dos candidatos online no endereço: monitoria.pg.utfpr.edu.br 05 Encaminhamento das inscrições para os s dos Professoresorientadores. 06 Seleção dos candidatos pelos Professores-orientadores Entrega do resultado de seleção pelas Coordenações de Curso à Coordenação do Programa de Monitoria. Divulgação do resultado de seleção em edital próprio e/ou no site do Câmpus. Reunião de Orientação aos alunos selecionados com a Coordenação do Programa de Monitoria e Recursos Humanos. Entrega de toda a documentação solicitada para a Coordenação do Programa de Monitoria e Recursos Humanos. 03/03/16 a 11/03/16 14/03/16 14/03/16 e 15/03/16 16/03/16 18/03/16 21/03/16 às 17:30h 23/03/16 às 17:30h 11 Início das atividades do Estudante-Monitor. 28/03/ Entrega mensal da Ficha de Frequência do Estudante-Monitor e Ficha de Atendimento à Coordenação do Programa.. Envio do Relatório de Atividades desenvolvidas pelo Estudante- Monitor, Relatório do Professor-Orientador e do Coordenador de Curso à Coordenação do Programa. Primeiro dia útil de cada mês 07/07/ DISPOSIÇÕES GERAIS 12.1 O candidato deverá basear-se no Regulamento do Programa de Monitoria ao Estudante da UTFPR, disponível na página da PROGRAD ( e nas instruções estabelecidas neste Edital para a participação ao processo seletivo de Bolsa-Monitoria Os prazos constantes deste Edital são improrrogáveis e a perda de qualquer um deles implica na perda do respectivo direito.

6 As dúvidas e/ou omissões acerca do presente Edital serão resolvidas pela Diretoria de Graduação e Educação Profissional, observada a legislação vigente Os recursos, devidamente fundamentados, deverão ser apresentados no prazo de 5 (cinco) dias, ao Diretor do Câmpus. Ponta Grossa, 02 de março de 26. Prof. Dr. Lourival A. de Góis Diretor de Graduação e Educação Profissional do Câmpus Ponta Grossa De acordo: Prof. Dr. Antonio Augusto de Paula Xavier Diretor-Geral do Câmpus Ponta Grossa