Seminário Universidade e Empregabilidade REALIZADORES

Transcrição

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2 REALIZADORES

3 AS COMPETÊNCIAS QUE AS EMPRESAS BUSCAM NOS JOVENS

4 Seminário Universidade e Empregabilidade CENÁRIO Novos Hábitos de Consumo Novos Players - Fintechs Novos Talentos

5 TRANSFORMANDO O JEITO DE FAZER Novos Hábitos de Consumo BANCO Novos Talentos Novos Players - Fintechs APP SANTANDER CONTA SUPER CLIQUE ÚNICO SAMSUNG PAY

6 E NESSE CENÁRIO, O QUE O SANTANDER ESTÁ BUSCANDO?

7 GARRA Faz Acontecer Auto Motivado Energia Alta Tem Ambição Otimista

8 CONFIÁVEL Íntegro Ético Honestidade Intelectual

9 INFLUENCIADOR Comunicação Eficaz Agrega Valor Lê Cenários Facilidade Relacional

10 INTELIGÊNCIA EMOCIONAL Capacidade de Aprender Resiliente Resolver Problemas Sem mimimi

11 EMPREENDEDOR Inovador Arrojado na Solução Senso de Dono Joga em mais de uma posição

12 CULTURA SIMPLES PESSOAL JUSTO COMPORTAMENTO CORPORATIVOS

13 COMPORTAMENTO CORPORATIVOS

14 PROGRAMA DE TRAINEE SANTANDER Até 2 anos de formação, sem exclusão por faculdade e curso Inglês Fluente Sem necessidade de experiências profissionais anteriores

15 DIVERSIDADE Formação Mulheres na Liderança Negros

16 PROGRAMA DE TRAINEE SANTANDER Atração Base de jovens, parceria com 368 universidades e divulgação em 64 portais de faculdades Vídeo Sergio Rial Portal Consultoria Mídias externas/ #

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18 PROGRAMA DE TRAINEE SANTANDER Etapa Online candidatos Perfil Objetivo Testes: inglês e Raciocínio Lógico Coeficiente de Rendimento (CR) 750 candidatos Fit de Cultura SPJ + Assessment Comportamental 330 candidatos Selfie

19 PROGRAMA DE TRAINEE SANTANDER Presencial 300 candidatos Dinâmica de Grupo Candidatos aprovados Entrevista Individual com a Consultoria, RH e Gestores (18) 105 candidatos Painel de negócios (Action learning) Entrevista Individual

20 PROGRAMA DE TRAINEE SANTANDER Desenvolvimento Integração Treinamento e Vivência na Rede 2 Meses On the Job Alocação a cada 3 meses em projetos + Treinamentos Presenciais Alocação Alocação na área Projeto Comum Coaching / Mentoring

21 NOSSOS CLIENTES E FUNCIONÁRIOS ESTÃO MUDANDO RAPIDAMENTE...

22 NOSSA WORKFORCE POR GERAÇÃO % do total 14% Geração Z

23 E COMO ESTAMOS NOS PREPARANDO PARA RECEBÊ-LOS?

24 Propósito Inspirador Diversidade Novas Formas de Avaliar Desempenho Inovação Colaboração DESAFIOS Menos Hierarquia BeHealthy Células Agile Flexiworking Ambientes Digitais e de Convivência Novas Formas de Ensinar

25 COMO AS UNIVERSIDADES PODEM NOS AJUDAR?

26 VIVÊNCIA

27 ABERTURA PARA CONHECER MAIS E MANTER INTERESSE

28 TRANSFORMAR INFORMAÇÃO EM VALOR

29 APROXIMAR EMPRESA UNIVERSIDADE

30 BUSCAR SOLUÇÕES

31 CONHECIMENTOS QUE FORMEM OS PROFISSIONAIS DO AMANHÃ

32 Seminário Universidade e Empregabilidade OBRIGADA! Vanessa Lobato vlobato@santander.com.br