Cod. 101 De graduação (15)
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- Ana Beatriz de Sintra Oliveira
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1 ANEXO 1 FICHA DE AUTO- AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DE PROFESSORES (Catedrático, Associado e Auxiliar) Órgão Nome Categoria Função Regime laboral (tempo inteiro/parcial) Ano lectivo Indicadores Parâmetros Cod Descrição Cod Descrição Quant. obtidos bonificados Nº de disciplinas que leccionou por ano () Supervisão e coordenação académica por ano (30) N de horas de docência por semana (37) Rendimento pedagógico por ano (38) Nº de material didáctico produzido em três anos () Actividade de investigação científica e divulgação em três anos (30) 40 Actividades de extensão em três anos () 1 De graduação () 2 De pós-graduação (5) 1 Nº de dissertações orientadas de graduação) (6) 2 Nº de teses orientadas de pós-graduação) (6) 3 Nº de Professores orientados (2) 4 Nº de Assistentes orientados(3) 5 Nº de Estagiários orientados (2) 6 Nº de disciplinas de regência (8) 7 Nº de projectos coordenados (3) 1 Aulas teóricas () 2 Aulas práticas () 3 Consulta para estudantes (5) 251 N.º de estudantes de pós-graduação () 252 N.º de estudantes de graduação () 253 % de estudantes aprovados () 301 Nº de manuais () 302 Nº de textos de apoio (8) 351 Nº de projectos científicos individuais realizados (6) 352 Nº de projectos científicos colectivos realizados (5) 353 Nº de artigos ou capítulos publicados (5) 354 Nº de comunicações apresentadas em eventos científicos (4) 355 Nº de actividades científicas realizadas (5) 356 Nº de relatórios científicos produzidos (5) 401 Nº de actividades de colaboração com outras instituições (5) 402 Nº de equipas de trabalho institucionais de que fez parte (5) 45 Nº de horas despendidas em actividades de administração e gestão universitária por semana () Total de pontos obtidos e bonificados Pontuação máxima da ficha: 0 pontos Observações/comentários do avaliado:
2 ANEXO 2 FICHA DE AUTO-AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DE ASSISTENTES (Assistente e Assistente Estagiário) Categoria Função Regime laboral (tempo inteiro/parcial) Ano lectivo Categ Indicadores Parâmetros Cod Descrição Cod Descrição Quant. obtidos bonificados 1 De graduação () N.º de disciplinas que leccionou por ano() A - AE 2 De pós-graduação (5) 1 Nº de dissertações orientadas de graduação (6) A 2 Nº de teses orientadas de pósgraduação (6) Supervisão e coordenação académica por ano () 6 Nº de disciplinas de regência (8) 1 Aulas teóricas () A - AE 2 Aulas práticas () N de horas de docência por semana (35) 3 Consulta para estudantes (5) N.º de estudantes de pós-graduação A - AE 25 Rendimento pedagógico por ano (35) 251 () 252 N.º de estudantes de graduação () 253 % de estudantes aprovados (5) 301 Nº de manuais () A-AE 30 Nº de material didáctico produzido em três anos (25) 302 Nº de textos de apoio () A 35 Actividades de investigação científica e divulgação em três anos () A 40 Actividade de extensão em três anos () 351 Nº de projectos científicos individuais realizados (4) 352 Nº de projectos científicos colectivos realizados (3) 353 Nº de artigos ou capítulos publicados (5) Nº de comunicações apresentadas 354 em eventos científicos (3) 355 Nº de actividades científicas realizadas (3) 356 Nº de relatórios científicos produzidos (2) 401 Nº de actividades de colaboração com outras instituições (5) 402 Nº de equipas de trabalho institucionais de que fez parte (5) A-E 45 Nº de horas despendidas em actividades de administração e gestão universitária por semana () Total de pontos obtidos e bonificados Pontuação máxima da ficha: 5 pontos (Assistente) e 5 (Assistente Estagiário) Legenda: A Assistente; AE Assistente Estagiário Observações/comentários do avaliado:
3 FICHA DE AUTO-AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DE INVESTIGADORES CIENTÍFICOS (Investigador Coordenado, Investigador Principal, Investigador Auxiliar, Investigador Assistente e Investigador Estagiário) Categoria Função Regime laboral (tempo inteiro/parcial) Ano lectivo ANEXO 3 Categ. INDICADORES PARÂMETROS Cod Descrição Cod Descrição Quant. obtidos Bonificados A-D 50 A-E 35 A-E 40 A-D 45 A-D 55 Supervisão, coordenação e orientação científica por ano () 501 Nº de outros investigadores supervisados () Nº de projectos científicos indivuduais 351 realizados () 352 Nº de projectos científicos colectivos realizados (8) Actividades de 353 Nº de artigos ou capítulos publicados (9) investigação científica, e divulgação em três anos 354 Nº de comunicações apresentadas em eventos científicos (8) (50) Nº de projectos elaborados e aprovados 357 () 358 Nº de participações em conferências, seminários ou workshops (5) 401 Nº de actividades de colaboração com Actividades de extensão outras instituições (5) em três anos () 402 Nº de equipas de trabalho institucionais de que fez parte (5) Nº de horas despendidas em actividades de administração e gestão universitária por semana () 551 Nº de pessoas formadas (6) Actividades de formação Nº de cursos ou seminários ministrados realizadas por ano () 552 (9) A-B 60 Validação científica em três anos () Total de pontos obtidos e bonificados 601 Nº de técnicas científicas validadas (7) Nº de projectos científicos validados com 602 qualidade-padrão (3) Nº de teorias/postulados/fórmulas/meto- 603 dologias científicas/abordagens ou paradígmas validados (5) Pontuação máxima da ficha: 1 pontos Legenda: A- Investigador Coordenador; B- Investigador Principal; C- Investigador Auxiliar; D- Investigador Assistente; E- Investigador Estagiário. Observações/comentários do avaliado:
4 ANEXO 4 FICHA DE AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO DO DOCENTE PELO ESTUDANTE Categoria ; Função Regime laboral (tempo inteiro/parcial) Disciplina Ano lectivo Semestre INSTRUÇÕES: 1. A presente ficha visa permitir ao estudante avaliar o desempenho do seu docente da disciplina. 2. Queira, por favor, responder às questões apresentadas usando "SIM" OU "NÃO". 3. Cada parâmetro tem uma única opção de resposta. 4. O estudante apenas deve preencher na quinta e sexta colunas desta ficha. 5. Quem deve atribuir e fixar a pontuação, na última coluna, é o chefe directo do docente com base nas respostas dadas pelo estudante, na quinta e sexta colunas, em cada parâmetro de qualificação. 6. No fim e em baixo da ficha encontrará um espaço reservado para observações e comentários que achar pertinentes. Obrigado pela sua Colaboração. INDICADORES PARÂMETROS Cod. Descrição Cod. Descrição 651 O docente apresentou o programa temático ou analítico da disciplina? (4) 65 O docente apresentou os objectivos da disciplina? Organização da 652 (3) disciplina por O docente apresentou a metodologia de ensino da semestre/ano () 653 disciplina? (2) O docente cumpriu com o programa temático ou 654 analítico apresentado? (6) O docente foi acessível aos estudantes? (1) Interacção do O docente disponibilizou-se para esclarecer docente com os 702 dúvidas? (1) estudantes por O docente encorajou ao uso de métodos semestre/ano (3) 703 participativos na sala de aulas? (1) 751 O docente avaliou os estudantes dentro do prazo? Avaliação do (5) 75 estudante pelo O estudante teve oportunidade de ver os seus docente por 752 testes depois de corrigidos? (3) semestre/ano () O docente publicou os resultados da avaliação 753 dentro dos prazos estabelecidos? (4) NÃO SIM PONTOS OBTIDOS TOTAL DE PONTOS OBTIDOS Pontuação máxima da ficha: 30 pontos. Para obter a pontuação final multiplique o total de pontos obtidos por 0.46 se o avaliado for Assistente Estagiário e por 0.88 se o avaliado for Assistente. Comentários O Representante da Turma (Nome completo e assinatura):.
5 ANEXO 5 FICHA DE AVALIAÇÃO QUALITATIVA DO CORPO DOCENTE E INVESTIGADOR Categoria Função Regime laboral (tempo inteiro/tempo parcial) Ano lectivo INDICADORES PARÂMETROS Cumprimento de tarefas e prazos por semestre/ano () Realiza as tarefas em prazos mais curtos do que os normalmente necessários. () Executa as tarefas com rapidez e oportunidade necessárias dentro do prazo estabelecido. (7.5) Realiza, em regra, as tarefas dentro dos prazos estabelecidos. (5) Demasiado lento, atrasos no funcionamento do serviço. Não entrega o trabalho realizado antes que seja exigido pelo seu chefe. Não cumpre com os prazos estabelecidos. (2.5) Qualidade do trabalho realizado por semestre/ano () Realiza as tarefas com qualidade do trabalho final excelente () Executa as tarefas com boa qualidade do trabalho final e profissionalmente exemplar (7.5) Executa as tarefas com qualidade regular do trabalho final e está dentro do padrão estabelecido (5) Tem tido má qualidade do trabalho final e necessita de correcções constantes (2.5) Total de pontos obtidos Pontuação máxima da ficha: pontos. Para ter a pontuação total final desta ficha multiplique o total de pontos obtidos por coeficiente de ajustamento de: a) 0.46 se o avaliado for Assistente Estagiário; b) 0.88 se o avaliado for Assistente; c) 0.48 se o avaliado for Investigador Coordenador ou Principal; d) 0.41 se o avaliado for Investigador Auxiliar ou Assistente; e) 0.26 se o avaliado for Investigador Estagiário; Parecer do Avaliador a) Apreciação geral, salientando se há ou não adaptação à função, quais os aspectos positivos e negativos e quais os meios de aperfeiçoamento adequados, por exemplo, acções de formação. b) Opinião sobre a aptidão para categoria superior ou função de direcção, bem como a de chefia.
6 UNIVERSIDADE EDUARDO MONDLANE FOLHA DE CLASSIFICAÇÃO ANUAL DE DOCENTES E INVESTIGADORES ANEXO 6 Unidade Orgânica Departamento 1. Dados pessoais a) Nome completo b) Categoria c) Função de direcção ou chefia Despacho de homologação O Director Data: / / d) Regime laboral (tempo inteiro/tempo parcial) e) Período a que se refere a avaliação: de / / a / / 2. Tabela de indicadores do desempenho GRUPOS DE INDICADORES (fichas) Auto-avaliacao do avaliado (1) Avaliação do docente pelo estudante (2) a) Avaliação qualitativa (3) Total de pontos obtidos (1+2+3) a) Não é aplicável para todos os Investigadores PONTOS OBTIDOS % PONTOS BONIFICADOS 3. Classificação obtida a) Pontuação total final obtida pontos; b) Classificação final valores; c) Apreciação final (Muito,,, Mau); d) Pontuação bonificada total obtida pontos. 4. Distinções, louvores, bónus ou prémios obtidos na última avaliação do desempenho. Tomei conhecimento O Avaliado Data: / / O Avaliador Data: / /
7 5. Tabelas de pontuação e classificação por categoria profissional 5.1 Professores (Catedrático, Associado e Auxiliar) 5.2 Assistente Apreciação Valores % Muito Mau < <0 < Assistente Estagiário 5.4 Investigadores Científicos (Coordenador e Principal ) Apreciação Valores % Apreciação Valores % Muito Muito Mau < <50 <43 Mau < <55 < Investigadores Científicos ( Auxiliar e Assistente) 5.6 Investigador Estagiário Apreciação Valores % Muito Mau < <49 <48 Apreciação Valores % Muito Mau < <0 <45 Apreciação Valores % Muito Mau < <33 <51
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