EDITAL. OFERTA DE DISCIPLINAS EM REGIME ESPECIAL 1º Semestre Letivo de 2016

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1 EDITAL OFERTA DE DISCIPLINAS EM REGIME ESPECIAL 1º Semestre Letivo de 2016 A Direção Acadêmica do Centro Universitário Hermínio da Silveira - IBMR, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, na conformidade do que dispõe a Legislação Educacional vigente, de acordo com o que estabelece o Regimento Geral do Centro Universitário e conforme estabelecido no Regulamento nº05/2012, que trata da Oferta em Regime Especial dos Cursos de Graduação e Pós-graduação, torna pública a oferta de disciplinas em Regime Especial, para o 1º semestre letivo de 2016, obedecendo às condições constantes deste Edital. 1. DA MATRÍCULA EM DISCIPLINAS EM REGIME ESPECIAL 1.1. A matrícula de estudantes em disciplinas em Regime Especial será feita través de requerimento web durante o período de 20 a 30 de abril de 2016 no item Matrícula Matrícula em Regime Especial, para aprovação do coordenador do curso no período de 02 a 06 de maio de Os encontros terão início em 09 de maio de 2016 e finalizarão em 15 de julho de 2016, sendo a avaliação da disciplina em dia e horário a ser definidos pelo professor da disciplina. 2. DA OFERTA DAS DISCIPLINAS EM REGIME ESPECIAL 2.1. As disciplinas ofertadas em regime especial serão realizadas no formato semipresencial, com encontros presenciais, trabalhos domiciliares e avaliação, conforme cronograma estabelecido no Plano de Ensino de cada disciplina e disponível aos alunos pelos coordenadores de curso A relação de disciplinas ofertadas em regime especial é apresentada no Anexo I. 3. DO VALOR DA DISCIPLINAS EM REGIME ESPECIAL 3.1. O valor por disciplina ofertada em regime especial é equivalente ao valor de uma mensalidade do respectivo curso ao qual o discente está matriculado, considerando os descontos a que o aluno tiver direito no semestre O valor total das disciplinas requeridas será somado ao valor da mensalidade do mês subsequente do estudante. 4. DA AVALIAÇÃO 4.1. A prova será realizada no dia indicado em cronograma da disciplina.

2 5. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS 5.1. O presente processo é válido somente para ingresso no primeiro semestre letivo de Toda e qualquer especificidade que não contemple as recomendações presentes nesse documento deverá ser dirigida pelo estudante ao Coordenador do Curso, que encaminhará à Direção Acadêmica para análise O requerimento de matrícula em Disciplina em Regime Especial ao Coordenador de Curso implica o conhecimento e a aceitação irrestrita das condições e exigências desse Edital pelo estudante Não serão aceitos pedidos de cancelamento de matrícula em Disciplina em Regime Especial ou a devolução de valores pagos. Rio de Janeiro, 19 de abril de Lívia Lacerda Diretora Acadêmica

3 ANEXO I QUADRO DE OFERTAS DE DISCIPLINAS EM REGIME ESPECIAL EM CURSO DISCIPLINA PROFESSOR GESTÃO AMBIENTAL GESTÃO DE EMPRESAS DE ENTRETENIMENTO PROJETO INTEGRADO II:MARKETING RESPONSABILIDADE SOCIAL PROJETO INTEGRADO: PROJETOS PARA CAPTAÇÃO DE RECURSOS GERENCIAMENTO DE MARCAS RAFAEL GESTÃO DE RELACIONAMENTO COM CLIENTES RAFAEL MARKETING DE SERVIÇOS RAFAEL PROJETO INTEGRADO III RAFAEL PROJETO INTEGRADO: PESQUISA DE MERCADO PROJETO INTEGRADO: PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS RAFAEL RAFAEL MARKETING CULTURAL E SOCIAL MARKETING II PSICOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES GESTÃO DE RISCOS ALBERTO AMORIM PROJETO INTEGRADO: GESTÃO DA CADEIA PRODUTIVA ALBERTO AMORIM

4 PESQUISA DE MARKETING ANA CELANO GESTÃO DE RESULTADOS CLÁUDIO MAROUVO GESTÃO DA INOVAÇÃO E MUDANÇAS PROJETO INTEGRADO: PLANO DE MARKETING CORPORATIVO DANIEL MERABET GUSTAVO TORRES CONTABILIDADE GERENCIAL JOÃO EDSON MATEMÁTICA II RICARDO BARBOSA GOVERNANÇA CORPORATIVA SÉRGIO WANDERLEY RELAÇÕES COM INVESTIDORES SÉRGIO WANDERLEY TÓPICOS ESPECIAIS EM BIOSSEGURANÇA E CONTROLE DE QUALIDADE VIVIAN FRANÇA FABIO MESQUITA GESTÃO LABORATORIAL FABIO MESQUITA PATOLOGIA DE ORGÃOS E SISTEMAS JORGENILCE SALES EPIDEMIOLOGIA TATIANA FULCO IMAGENOLOGIA APLICADA A ROMULO MEDINA EDUCAÇÃO FÍSICA ESTAGIO I CARLOS SANDRO CARPENTER ENFERMAGEM ENFERMAGEM ENFERMAGEM PRÁTICAS INTERDISCIPLINARES VII ENFERMAGEM NO CONTROLE DE INFECÇÃO HOSPITALARES MÉTODOS E TÉCNICAS DE PESQUISA EM ENFERMAGEM MARCOS ANDRADE SILVA MARIA ANGELA MOREIRA DIAS MARIA ANGELA MOREIRA DIAS

5 ENFERMAGEM ENFERMAGEM, e FISIOTERAPIA PROCEDIMENTOS PROFISSIONAIS EM URGÊNCIAS E EMERGÊNCIAS HOSPITALARES BIOESTATÍSTICA MARIA ANGELA MOREIRA DIAS CYNTHIA ARCOVERDE ESCOLAS DE NEGÓCIOS JOGOS DE EMPRESAS DANIEL MERABET ESCOLAS DE NEGÓCIOS E DE COMUNICAÇÃO PLANEJAMENTO DE CARREIRAS / GESTÃO DE CARREIRAS HILBERNON FISIOTERAPIA FISIOTERAPIA PREVENTIVA FLAVIA TOLEDO FISIOTERAPIA TCC II FLÁVIA TOLEDO FISIOTERAPIA FISIOTERAPIA CARIDOFUNCIONAL WAGNER FARIA FISIOTERAPIA PSICOMOTRICIDADE CARLOS EDUARDO VICENTINI FISIOTERAPIA FISIOTERAPIA NA SAÚDE DA MULHER CYNTHIA ARCOVERDE FISIOTERAPIA FISIOTERPIA ESPORTIVA FERNANDO CAMPBELL FISIOTERAPIA CLINICA MÉDICA IVAN MARQUES FISIOTERAPIA FISIOTERAPIA REUMATO FUNCIONAL IVAN MARQUES FISIOTERAPIA PSICOPATOLOGIA IVAN MARQUES FISIOTERAPIA REABILITAÇÃO PROFISSIONAL LUCIA NOGUEIRA FISIOTERAPIA IMAGINOLOGIA MARCELO LIMA GASTRONOMIA PLANEJAMENTO FÍSICO DE COZINHAS E LEGISLAÇÃO ANA MARIA OLIVEIRA GONÇALVES MARKETING DESAFIOS CONTEMPORÂNEOS MATEUS FREIRE MARKETING / RELAÇÕES INTERNACIONAIS NUTRIÇÃO CONJUNTURA ECONÔMICA ESTAGIO SUPERVISIONADO III (SAUDE COLETIVA) ANTONIO GONÇALVES PATRÍCIA PASSOS SIMÕES

6 PSICOLOGIA PSICOLOGIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO CLAUDIA CAPITÃO PSICOLOGIA PSICOLOGIA INSTITUCIONAL ROBERTA BORRELI PSICOLOGIA TÉCNICA DE ENTREVISTA THERESA PINTO PSICOLOGIA INCLUSÃO SOCIAL JORGE SAPIA PSICOLOGIA POLÍTICAS PÚBLICAS DE SAÚDE LUCIA MARIA NOGUEIRA PSICOLOGIA PSICOLOGIA PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES E GESTÃO I: GESTÃO E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES E GESTÃO II: GESTÃO POR COMPETÊNCIAS INTRODUÇÃO AO TRABALHO CIENTÍFICO LUCIA MARIA NOGUEIRA MAURO FELIX CARLA SOARES TEORIAS CONTEMPORÂNEAS LEONARDO BRAGA / MARKETING TÓPICOS ESPECIAIS EM MEIO AMBIENTE E SUSTENTABILIDADE RACIOCÍNIO LÓGICO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO ÉTICA E FORMAÇÃO PROFISSIONAL QUALIDADE DE VIDA E SEGURANÇA DO TRABALHO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO PROGRAMAS DE INCENTIVO E RECONHECIMENTO LEONARDO BRAGA JOSÉ CLAUDIO CORDEIRO CARLOS SANDRO CARPENTER PEDRO ROSA

7 REMUNERAÇÃO ESTRATÉGICA NEGOCIAÇÃO ESTRATÉGICA PEDRO ROSA SANDRO VIDAL

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