Sustentabilidade em primeiro lugar Pela 11 a vez, Cemig integra ranking da Dow Jones como empresa comprometida com o futuro das próximas gerações

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1 Revista do Grupo Cemig Ano 1 - N Setembro-Outubro/2010 Sustentabilidade em primeiro lugar Pela 11 a vez, Cemig integra ranking da Dow Jones como empresa comprometida com o futuro das próximas gerações PROJETO LEVA FIBRA ÓPTICA AOS CONDOMÍNIOS RUA LARGA NO RIO DE JANEIRO É REVITALIZADA

2 Presença sul-americana Expediente Diretor-Presidente: Djalma Bastos de Morais Diretor Vice-Presidente: Arlindo Porto Neto Diretor de Distribuição e Comercialização: Fernando Henrique Schuffner Neto Diretor de Finanças, Relações com Investidores e Controle de Participações: Luiz Fernando Rolla Diretor de Geração e Transmissão: Luiz Henrique de Castro Carvalho Diretor de Gestão Empresarial: Marco Antonio Rodrigues da Cunha Diretor de Desenvolvimento de Novos Negócios: José Carlos de Mattos Diretor Comercial: Bernardo Afonso Salomão de Alvarenga Diretor de Gás: Márcio Augusto Vasconcelos Nunes Em 58 anos, o Grupo Cemig investiu na diversificação e na qualidade de seus serviços, expandindo sua atuação no Brasil e na América do Sul. Confira onde a Companhia está presente e suas respectivas operações. Revista institucional do Grupo Cemig Ano I - número 3 Setembro-Outubro/2010 Av. Barbacena, º andar Tel.: (31) Caixa Postal 992 Belo Horizonte MG End. internet: Editor responsável: Luiz Henrique Michalick - Reg. no SJPMG Coordenação de edição: João Batista Pereira e Carlos Henrique Santiago Apoio: Jonatas Andrade Projeto Gráfico: Press Comunicação Empresarial Produção, redação e edição: Press Comunicação Empresarial (Jornalista responsável Licia Linhares MG ) Edição de arte e diagramação: Press Comunicação Empresarial Revisão: Cláudia Rezende Impressão: Tiragem: Foto capa: Estação Ambiental de Peti (Ronaldo Guimarães) ARA APLICAÇÃO UZIDAS Filiado à Aberje 2 geração geração eólica transmissão distribuição cliente livre cemig geração (construção) geração eólica (construção) transmissão (construção) distribuição de gás compra de energia

3 sumário 08 Investimento Parceria da Cemig Telecom e Algar Telecom leva rede de fibra óptica a condomínios da Grande Belo Horizonte 18 Capa Pela 11ª vez consecutiva, a Cemig é apontada pelo Índice Dow Jones como uma das empresas mais sustentáveis do planeta 04 Editorial Sustentabilidade com energia 05 Bem-estar Ir ao clube Gremig é a melhor pedida para as famílias dos empregados da Cemig que querem desfrutar de momentos de lazer 11 Foco Social Horário de Verão traz diversos benefícios à geração e economia de energia elétrica 14 Governança Em apresentação no 21º Congresso da Apimec, diretor da Cemig explica a relação entre Governança Corporativa e sustentabilidade 16 Prêmio A Empresa Amazonense de Transmissão de Energia S.A. (EATE) desbanca concorrentes e leva o Prêmio Valor Sustentabilidade Trabalho pelos empregados da Cemig coloca o nome da Empresa no topo 26 Regionalismo A Rua Larga, palco de importantes acontecimentos da Cidade Maravilhosa, ganhará sobrevida com projeto de recuperação e restauração 30 Vitrine Trabalhar ao ar livre durante a estação mais quente do ano exige cuidados redobrados com a pele 32 Dicas Culturais Terça-feira é dia de curtir música regada a muito bom gosto em São Paulo e Rio de Janeiro 34 Com a Palavra Ana Luisa de Castro Almeida traz à tona a discussão sobre a ética nas e das organizações 35 Retratos do Brasil A beleza e graça das orquídeas geram encantamento naqueles que são presenteados Setembro - Outubro/2010 3

4 EDITORIAL Sustentabilidade com energia Sustentabilidade significa conduzir as nossas ações considerando a importância das dimensões econômica, ambiental e social e do papel da empresa de servir a sociedade. É com muito orgulho e satisfação que compartilho, com os leitores da revista, a seleção pelo 11º ano consecutivo no Índice Dow Jones de Sustentabilidade (Dow Jones Sustainability Index World DJSI World), para o período 2010/2011. Outro feito, também digno de ser comemorado, é que a Cemig continua mantendo-se como a única empresa do setor elétrico da América Latina a compor esse Índice tão importante. Fazer parte e permanecer por tanto tempo no índice é uma prova de empenho da empresa para com a sustentabilidade. Sustentabilidade significa conduzir as nossas ações considerando a importância das dimensões econômica, ambiental e social e do papel da empresa de servir a sociedade. Representa também, e gostaria de destacar, o esforço de cada empregado em executar suas atividades de forma sustentável, comprometida com a melhoria da empresa, do meio ambiente e da sociedade. De um universo de das maiores empresas do mundo, apenas 318 de 27 ramos industriais fazem parte da nova composição do DJSI World. Ao todo, sete empresas brasileiras foram selecionadas para compor o índice: Cemig, Bradesco, Fibria Celulose, Itaú, Itaúsa, Petrobras e Redecard. O DJSI World é composto por ações das maiores empresas que, em seus diferentes setores econômicos, caracterizam-se por sua reconhecida sustentabilidade corporativa, capazes de criar valor para os acionistas no longo prazo, por conseguirem aproveitar as oportunidades e gerenciar os riscos associados a fatores econômicos, ambientais e sociais. O critério para a seleção anual dessas empresas é conduzido pelo Dow Jones e pela SAM Research, sendo todo o processo auditado pela Deloitte. O fato de a Cemig pertencer ao DJSI World é considerado por administradores e investidores como um atestado de reconhecimento por sua atuação sustentável e interação com seus clientes, acionistas, funcionários, fornecedores e governo, criando uma relação transparente, sólida e responsável. A seleção leva em conta não apenas o desempenho financeiro, mas, principalmente, a qualidade e a melhoria contínua da gestão da Cemig. É um selo de sustentabilidade respeitado em todo o mundo, o que, com certeza, ajuda a Cemig a se tornar mais conhecida, atraindo mais investidores, acionistas, parceiros comerciais e novas oportunidades de mercado. Esperamos que a Cemig continue no seu caminho de permanecer no Índice Dow Jones de Sustentabilidade, por meio do esforço contínuo de praticar a sustentabilidade como elemento de sua cultura empresarial, assegurando que cada empregado e parceiro contemple as boas práticas de sustentabilidade nas sua atividades, com bom desempenho financeiro, respeito ao meio ambiente e atuação social responsável, lembrando que o reconhecimento no Índice é uma conquista de todos na empresa. Arlindo Porto Vice-presidente 4

5 Arquivo Cemig BEM-ESTAR Diversão e lazer o ano todo Espaços de lazer e atividades culturais proporcionam a integração de empregados da Cemig de todo o Estado Todos os sábados, faça chuva ou faça sol, o técnico financeiro Euzelimar Souza Braga marca presença nas dependências da sede campestre da Associação Recreativa e Cultural dos Empregados da Cemig (Gremig). Ele é um dos sócios da entidade, que, há 54 anos, oferece opções de lazer e integração aos empregados da Cemig, aposentados e seus familiares em toda Minas Gerais. Sócio desde 1988, Euzelimar não perde um só fim de semana de diversão na sede campestre de Contagem (Região Metropolitana de Belo Horizonte), uma área de lazer com 550 mil metros quadrados. Para ele, é uma ótima oportunidade para encontrar com antigos colegas de trabalho. Conheço muitas pessoas que já se aposentaram na Cemig e que frequentam o lugar. Nós chegamos e já tem alguém fazendo um churrasco, conta. Nem mesmo o frio espanta Euzelimar. Se está calor, tem as piscinas. Se está frio, uso a sauna. De qualquer forma, é sempre uma boa opção para me divertir com os amigos. Quando estou lá, nem vejo o dia passar. Setembro - Outubro/2010 5

6 Fotos: Eugênio Paccelli Haroldo e seu filho Lucas aproveitam as atividades para se divertirem juntos Além de piscinas para as crianças e adultos e serviços de bar e restaurante, a sede campestre de Contagem oferece completa infraestrutura para a prática de esportes. Futebol, tênis, voleibol, peteca e basquete são apenas algumas das modalidades contempladas no espaço. Não deixo de participar de um campeonato sequer, fala o técnico financeiro Haroldo Alves Araújo, que, há 16 anos, é sócio da Gremig. Junto com o filho Lucas, de 7 anos, ele aproveita os fins de semana ensolarados à beira da piscina ou nas quadras do clube. Diversão em todo o Estado Euzelimar (à esq.) joga futebol, uma das modalidades esportivas promovidas na associação Os empregados da Cemig no interior de Minas também contam com atividades culturais e espaços de lazer oferecidos pela Gremig. Em quatro cidades, a entidade mantém áreas de camping localizadas às margens dos reservatórios da Empresa. Nas demais localidades, os sócios são beneficiados com convênios firmados com clubes locais, além de eventos promovidos pelas coordenadorias regionais da Gremig. O eletricista Jader Lúcio, de Divinópolis (MG), é um dos frequentadores do Camping de Carmo do Cajuru, no município de mesmo nome, localizado no Centro-Oeste de Minas. Sempre aproveito os feriados para levar a família. Além do visual maravilhoso, podemos pescar e descansar bastante, conta. 6

7 Serviço Para se associar à Gremig, basta ser empregado ou aposentado da Cemig, da Forluz ou de subsidiárias da Empresa. Contato pelos telefones (31) e (31) ou pelo o com.br. Para associados do interior, o telefone é As crianças contam com uma programação especial, que inclui brincadeiras nas piscinas Situada às margens do reservatório da Usina de Cajuru, da Cemig, a área oferece condições propícias à prática de esportes aquáticos, além de momentos de descanso em meio à natureza. As demais áreas de lazer ficam às margens do reservatório da Usina de Itutinga, da Cemig, no Sul de Minas, onde os sócios podem se divertir em uma praia artificial, e em Juiz de Fora, na Zona da Mata. Festa o ano todo A agenda de eventos da Gremig conta com opções para todos os gostos. Durante o ano, são realizadas, na Região Metropolitana de Belo Horizonte e no interior de Minas, mais de 30 atividades, entre festas comemorativas, campeonatos esportivos, caminhadas e confraternizações. Entre os eventos mais esperados pelos associados, está o Forró Gremig, festa julina promovida na sede campestre de Contagem e que atrai um público de cerca de cinco mil pessoas. Os torneios de futebol, organizados para faixas etárias diferentes, que vão desde o infantil até os masters, para associados com mais de 50 anos, também fazem sucesso e movimentam os sócios durante o ano todo. Lazer garantido As crianças têm programação especial na Gremig. Além dos torneios e da escolinha de futebol, os pequenos se divertem na Colônia de Férias, realizada, anualmente, nas unidades da Região Metropolitana e do interior, com apresentações de teatro, entre outros eventos. Neste ano, a diversão foi garantida na tradicional Festa das Crianças da Sede Campestre da Gremig, em Contagem, que teve show dos personagens da série infantil Backyardigans, pula-pula, cama elástica e apresentação de mágica. Ruas de lazer e recreação movimentaram as cidades do interior, onde a data também não passou em branco. Setembro - Outubro/2010 7

8 INVESTIMENTO Em alta velocidade Cemig Telecom investe em projeto pioneiro que levará tecnologia de ponta a moradores da Região Metropolitana de BH 8

9 Rapidez, confiabilidade e preço justo. Esses são os principais benefícios que moradores de 30 condomínios da Região Metropolitana de Belo Horizonte terão com a implantação do projeto FTTH GPON, uma parceria entre a Cemig Telecom e a Algar Telecom. Em operação desde setembro, o projeto, pioneiro no Estado, terá capacidade para levar fibra óptica a cerca de 4 mil residências até o final de Moderno e confiável, o sistema de transmissão de dados a residências via fibra óptica já vinha sendo estudado pela Cemig Telecom desde Uma consultoria especializada nos mostrou que havia demanda por serviços convergentes voz, internet em banda ultralarga e TV por assinatura de alta qualidade nos condomínios, comenta o gerente Comercial, Paulo Tozo. No ano passado, a Empresa iniciou as negociações com a Algar Telecom, organização que, há 56 anos, atua no mercado, comercializando serviços como telefonia fixa, celular, internet e TV. Com o nome CTBC, marca que utiliza para o setor de varejo, a Algar ficará responsável por prover o conteúdo e comercializar os planos aos moradores dos condomínios de Nova Lima, um dos municípios que mais crescem na RMBH. A instalação da fibra óptica é simples e se assemelha à implantação de um cabo telefônico. O cabo óptico tem sua origem na rede externa e percorre a mesma infraestrutura destinada aos demais cabos de telecomunicações. Ele prossegue até o interior da casa, onde é interligado aos dispositivos do cliente, como computador, televisão e telefone, explica Paulo Tozo. Fibra óptica Meio físico de transmissão que apresenta velocidades próximas à da luz. Por esse mecanismo, a luz é confinada em um filamento cilíndrico muito longo, de diâmetro pequeno, o qual é predominantemente feito de vidro de sílica com alto grau de pureza ou de plástico especial. FTTH Sigla para a expressão em inglês Fiber to the Home, ou fibra para a casa, em tradução livre. Aplicada ao projeto, significa uma rede em que a fibra óptica é conectada da área externa até a residência dos moradores. Entenda como a fibra óptica chega até as residências Setembro - Outubro/2010 9

10 Saiba mais sobre os planos através do site condominios INTERNET Tendência O uso da fibra óptica em substituição a cabos metálicos é uma tendência mundial no ramo das telecomunicações. Em países como Japão, Estados Unidos e Coreia do Sul, a tecnologia já é empregada em larga escala. Em Minas Gerais, a rede FTTH da Cemig Telecom é pioneira, sendo o maior projeto em fase operacional no Brasil. Segundo o gerente de Implantação da Cemig Telecom, Edmilson Durães, a fibra óptica permite o desenvolvimento de projetos que, sem essa tecnologia, seriam impensáveis. Já temos casas-piloto em que tudo é automatizado. A pessoa pode, mesmo fora de sua residência, gerir o consumo de energia e luz, ligar eletrodomésticos e até controlar a alcalinidade (ph) da sua piscina. Parece algo de um futuro distante, mas já está bem próximo. Para conhecer melhor os planos, os moradores podem acessar o site da Algar Telecom ou entrar em contato pelo telefone Sala de videoconferência e fachada da Ativas, empresa de TI do grupo Asamar Referência em tecnologia Com investimento inicial da ordem de US$ 50 milhões, foi inaugurado em Belo Horizonte um dos mais modernos data centers da América do Sul. O empreendimento, encabeçado pela Ativas, empresa de tecnologia de informação do grupo mineiro Asamar, conta com participação da Cemig Telecom, que adquiriu 49% da organização. Com 11 mil metros quadrados de área total, o novo data center promete gerar grandes rendimentos e incrementar os negócios da subsidiária do Grupo Cemig para a área de telecomunicações. Segundo o superintendente da Cemig Telecom, Sérgio Belisário, o data center foi construído seguindo pilares de sustentabilidade, escalabilidade e disponibilidade: Utilizamos a chamada tecnologia de informação verde, que possibilita a economia de água e energia. Além disso, construímos uma estrutura que irá crescer a partir da demanda e que vai funcionar 365 dias ao ano. O data center tem capacidade para atender empresas de todos os portes, com serviços que vão desde os mais básicos, como hospedagem de dados, à prestação de consultoria em soluções de TI e venda de software. Para Sérgio Belisário, a Cemig Telecom vai agregar valor ao seu negócio, tanto no papel de investidor quanto no de fornecedor de tecnologia, uma vez que, para conectar os clientes, o data center demandará os serviços de telecomunicação. O empreendimento já nasce como o único da América do Sul a ter certificação Tier III, concedida pelo órgão Uptime Institute, referência mundial em qualificação de data centers de grande porte. A classificação se refere, principalmente, a questões relativas à segurança e à confiabilidade. O data center da Ativas conta com clientes como a locadora de veículos Localiza, o laboratório Hermes Pardini e a operadora de planos de saúde Unimed. 10 Ronaldo Guimarães

11 FOCO SOCIAL Acertando os ponteiros Horário de verão chegou, trazendo benefícios à população Acordar mais cedo e sair do trabalho ainda com o sol brilhando no céu. Todos os anos, com a chegada do mês de outubro, lá está ele, o horário de verão, para mudar os hábitos e as rotinas da população. E a adaptação ao novo horário, há anos, gera controvérsias entre as pessoas. Para o analista e programador Daniel Azevedo de Paula, o fato de acordar cedo e ter dias mais longos só traz benefícios. Sempre fico mais disposto e, com isso, acabo aproveitando melhor o meu dia, diz. Entre as vantagens, está a oportunidade de aproveitar o final da tarde para fazer atividades que, geralmente, não praticaria sem o horário de verão. Como moro em Divinópolis (MG), muitas vezes, viajo a trabalho. Com essa uma hora extra, consigo chegar mais cedo ao meu destino e, em alguns casos, também volto mais rápido, pois ainda está claro para dirigir na estrada, explica. Porém, entrar em acordo com a necessidade de acordar e a vontade de continuar na cama, para algumas pessoas, não é uma tarefa fácil. O chamado relógio biológico leva, em média, de 7 a 15 dias para se acostumar com alterações na rotina, o que pode culminar com manhãs de preguiça e noites sem sono. Esse é o caso da coordenadora administrativa Fabiana de Souza Costa, de Campo Grande (MS). Para ela, a adaptação ao novo horário é lenta e costuma influenciar muito em sua rotina. Com o passar dos dias, sinto mais cansaço e, às vezes, um leve mal-estar. Tenho dificuldade para dormir e muito mais para acordar, pois tenho a impressão de que o tempo voa. Costumo perder a noção das horas nos primeiros dias e, quando estou acostumando, voltamos ao horário normal, fala Fabiana. Setembro - Outubro/

12 Benefícios comprovados Curiosidades O horário de verão foi cogitado pela primeira vez em 1784, pelo político e cientista Benjamin Franklin, e adotado, oficialmente, durante a Primeira Guerra Mundial. A mudança de horário pode causar impactos em programas de informática. Alguns desses sistemas precisam ser desligados e religados para que a atualização de horário não provoque problemas internos nem efeitos indesejáveis. Na primeira vez em que foi utilizado no Brasil, o horário de verão durou quase meio ano. Em 2006, o horário de verão foi adiado para o dia 5 de novembro, durante o segundo turno das eleições. Havia o receio de que a mudança provocasse problemas no sistema das urnas eletrônicas. Apesar de algumas pessoas torcerem o nariz quando é mencionado o assunto, verdade seja dita: ele traz importantes benefícios para o setor energético. A mudança nos ponteiros do relógio aumenta a confiabilidade e a segurança da operação do sistema elétrico. Segundo o engenheiro Wilson Fernandes Lage, do Centro de Operações do Sistema da Cemig, o adiantar dos relógios em uma hora proporciona uma substancial redução da demanda máxima durante o período de pico (entre 18 e 22 horas), quando há maior gasto de energia elétrica. A explicação está na geografia. No verão, devido ao posicionamento da Terra em relação ao sol, os dias passam a ter maior duração que as noites. Como as pessoas acordam e saem mais cedo do trabalho, existe um aproveitamento maior da luz natural. No horário de verão, quando chegamos em casa, ainda está claro e tomamos nossos banhos sem a necessidade de acendermos as luzes. Além disso, com dias maiores, retarda-se o uso da iluminação pública, que é acionada automaticamente quando fica escuro, explica Wilson Lage. Como não há coincidência entre as cargas dos chuveiros elétricos e a entrada da iluminação artificial residencial e pública, a economia gerada é significativa. Outro ponto importante na redução dos gastos é a rotina, já que as pessoas tendem, normalmente, a dormir no mesmo horário, utilizando menos energia elétrica. Entre os inúmeros benefícios que o horário de verão proporciona, pode-se citar, também, a redução no carregamento em linhas de transmissão, transformadores e unidades geradoras, garantia da continuidade e qualidade de atendimento aos sistemas, aumento da flexibilidade operativa e, principalmente, redução da necessidade de geração de energia térmica (mais cara e poluidora, por usar a combustão de diesel e carvão). De acordo com informações do Operador Nacional do Sistema Elétrico (ONS), órgão responsável pela coordenação, controle da operação da geração e transmissão de energia elétrica no Sistema Interligado Nacional, a expectativa é de 4,4% de redução na demanda máxima. Isso equivale a 30% da carga utilizada em Minas Gerais no horário de pico. Em se tratando de economia no consumo de energia, o valor médio fica em 0,5% durante todo o período. Pode parecer pouco, mas essa 12

13 João Luiz João Luiz aproveita os dias mais longos na Alemanha quantidade é suficiente para abastecer durante um mês, mais ou menos, uma cidade com 500 mil habitantes. Para o consumidor residencial, a economia chega a 5% no consumo mensal de energia. Sob a luz do sol O horário de verão não é um privilégio brasileiro. Ele foi adotado, pela primeira vez, em 1916, na Alemanha, como forma de reduzir os gastos com a geração térmica durante a Primeira Guerra Mundial. Hoje, o sistema é utilizado em 86 países, em sua maioria, do Hemisfério Norte. Como nesses locais o inverno costuma ser rigoroso, com menos incidência solar, no verão, ocorre uma inversão: a claridade costuma perdurar até as 22 horas, gerando uma maior economia com geração e gastos com energia artificial. Como há bastante luz nessa época do ano, a mudança acaba sendo positiva. Durante o tempo em que estou aqui, minha adaptação ao horário de verão não representou nenhum tipo de problema, conta o estudante de Ciência da Computação João Luiz Menicucci Aroeira, que, há quatro anos, mora na cidade de Freiburg im Breisgau (Alemanha). Uma vez que os dias se tornam realmente mais longos, com o sol a partir das 5h30 até as 21h30, além de economizarmos mais energia, podemos ainda aproveitar um resto do dia após o trabalho, explica. No Brasil, a adoção do horário de verão começou na década de 1930, com o governo Getúlio Vargas, vigorando de 3 de outubro de 1931 até 31 de março de Mas, como existia ainda uma irregularidade quanto a sua adoção, nas décadas seguintes, vigorou apenas entre 1949 e 1952, em 1963 e de 1965 a Depois de vários períodos sem o adiantamento dos ponteiros, em 1985, o governo Sarney decidiu instituir, novamente, o horário de verão devido à queda do nível de água nos reservatórios das hidrelétricas, o que poderia comprometer, seriamente, a geração elétrica no País. Após esse incidente, seu uso passou a ocorrer todos os anos, porém, sem obedecer a uma data específica. Em 2008, por meio de um decreto do Ministério de Minas e Energia, o horário de verão passou a ter uma temporalidade fixa, sendo seu início à zero hora do terceiro domingo de outubro e término à zero hora do terceiro domingo do mês de fevereiro do ano seguinte. Caso seu encerramento coincida com o Carnaval, a data final passa para a semana seguinte. Em sua versão 2010/2011, teve início previsto para o dia 17 de outubro e final, para 20 de fevereiro. Saiba mais sobre o horário de verão no blog da Cemig cemig-energia.blogspot.com Setembro - Outubro/

14 GOVERNANÇA Ronaldo Guimarães Boa governança no caminho da sustentabilidade Congresso discute a importância do mercado de capitais e da Governança Corporativa para garantir o futuro das empresas Luiz Fernando Rolla, diretor da Cemig, apresentou um dos painéis da Apimec Proporciona aos acionistas ou cotistas a gestão estratégica da empresa e a monitoração da direção-executiva. As boas práticas de governança corporativa têm a finalidade de aumentar o valor da sociedade, facilitar seu acesso ao capital e contribuir para a sua perenidade. Colocar em prática a boa governança é a receita de sucesso para a empresa que deseja atrair acionistas e, assim, afirmar sua longevidade. Essa foi a conclusão dos especialistas que participaram de um dos painéis do 21º Congresso da Associação dos Analistas e Profissionais de Investimento do Mercado de Capitais (Apimec), realizado entre 25 e 27 de agosto, em Belo Horizonte (MG). O painel, que tratou das transformações da Governança Corporativa e seu papel na construção de empresas sustentáveis, contou com a presença do diretor de Finanças, Relações com Investidores e Controle de Participações da Cemig, Luiz Fernando Rolla. Se você toma decisões sem levar a boa governança e a sustentabilidade em consideração, muito provavelmente, a perenidade da empresa será comprometida. A sustentabilidade é a única forma de garantir o valor da organização, acredita. 14

15 Para a diretora de Sustentabilidade da Bolsa de Valores de São Paulo (Bovespa), Sônia Favaretto, que também participou do painel, a sustentabilidade nada mais é do que o desenvolvimento equilibrado para as próximas gerações. Ela é o único caminho, uma nova forma de gerir o negócio. De acordo com a especialista, os aspectos social e ambiental são tão importantes quanto o econômico. Carlos Eduardo Lessa Brandão, conselheiro do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), defende, inclusive, a publicação dos demonstrativos financeiros junto aos balanços sociais. Uma economia saudável precisa levar em conta a tendência internacional de convergência das informações. Governança e sustentabilidade se tornam inseparáveis. É necessário um entendimento holístico, focando o desempenho, os impactos e os riscos da empresa, defende. Empresas cujo capital está dividido em ações que podem ser transacionadas livremente. E preveem a obtenção de lucros a serem distribuídos aos acionistas. O que é governança corporativa? Para o IBGC, Governança Corporativa é o sistema pelo qual as sociedades anônimas são dirigidas e monitoradas, envolvendo os relacionamentos entre acionistas/cotistas, conselho e administração, diretoria, auditoria independente e conselho fiscal. Seus princípios são transparência, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa. As empresas cujo capital está dividido em ações podem ser transacionadas livremente, prevendo a obtenção de lucros a serem distribuídos aos acionistas. Código das Melhores Práticas A quarta versão do Código das Melhores Práticas de Governança Corporativa do IBGC foi lançada em setembro de 2009, depois de quase dois anos de trabalho. O código é a referência nacional em conduta de gestão empresarial e nas escolas de negócios. A primeira versão do código data de Para a diretora de Sustentabilidade da Bovespa, Sônia Favaretto (ao lado de Carlos Brandão, do IBGC), o futuro das gerações depende da conscientização das empresas Setembro - Outubro/

16 PrêMIO A melhor energia do Brasil Resultados positivos garantem vitória da EATE no Prêmio Valor 1000 Paulo Godoy, presidente da Alupar, representou a EATE na premiação Valorização e reconhecimento de um grande trabalho. Foi com esse sentimento que a equipe da Empresa Amazonense de Transmissão de Energia S.A. (EATE) recebeu o troféu do Prêmio Valor 1000, no último dia 30 de agosto, em cerimônia realizada pelo jornal Valor Econômico, em São Paulo. Motivo de orgulho e satisfação para todo o Grupo Cemig, o prêmio tem abrangência nacional, sendo disputado pelas mil maiores companhias do País por receita líquida. Entre as empresas responsáveis pela geração, transmissão, distribuição e comercialização de energia elétrica nacional, nenhuma deles apresentou, em 2009, a margem de atividade de mais de 80% do lucro sobre a receita líquida obtida pela EATE, que também teve altos índices de crescimento sustentável e geração de valor, avaliados pela equipe do jornal. Uma das razões apontadas pelo Anuário Valor 1000 para os excelentes resultados obtidos é a eficiência das instalações da EATE, que funcionam quase ininterruptamente durante os 365 dias do ano. Enquanto a média nacional de indisponibilidade (período em que ficam desligadas) das linhas de transmissão que atuam no Sistema Interligado Nacional na tensão de 500 kv é de 0,62%, a indisponibilidade da EATE foi de apenas 0,18%, ou seja, menos de um terço da média das demais linhas de transmissão que operam nesse nível de tensão. 16

17 Papel de destaque Classificação final (pontuação obtida pelas empresas nos sete critérios) 1º EATE 32 2º Termorio 28 3º Itaipu Binacional 27 4º AES Eletropaulo 24 5º CEEE Geração e Transmissão 24 6º CEEE Distribuição 24 7º Copel Distribuição 22 8 º CPFL Paulista 20 9º TSN 20 10º AES Sul 20 Em 2006, ao buscar um crescimento mais expressivo no setor de transmissão de energia, a Cemig realizou junto com a Alupar e outros sócios uma parceria público-privada, adquirindo parte da EATE. Destaca-se que a EATE entrou em operação dois meses antes da data prevista em seu contrato de concessão, o que permitiu aferir receitas antecipadas de um dos trechos da interligação Norte - Nordeste. Após a entrada da Cemig, a TBE adquiriu, em 2008, as concessionárias Sistema de Transmissão Catarinense S.A (STC) e Lumitrans Companhia Transmissora de Energia Elétrica. Participou e venceu o leilão da Agência Nacional de Energia Elétrica (Aneel) para construção, operação e manutenção de 782 quilômetros de linhas de transmissão com sete subestações associados no Mato Grosso, que constituem a Empresa Brasileira de Transmissão de Energia S.A (EBTE). Nesse último empreendimento, o Grupo Cemig possui 49% de participação. Integrante do grupo Transmissoras Brasileiras de Energia (TBE), formado por nove empresas de transmissão, a EATE possui quase mil quilômetros de linhas de alta-tensão, que levam parte da energia produzida na Usina Hidrelétrica Tucuruí, desde a Subestação Tucuruí (PA) até a Presidente Dutra (MA), envolvendo cinco subestações nesse trajeto. Ao todo, as linhas atravessam 29 municípios da região Norte e são necessárias duas mil torres para sustentar todo esse aparato. Para o gerente de Engenharia da TBE, Marcus Vinícius do Nascimento, o segredo é a eficiência energética das linhas medidas pela disponibilidade ao Sistema Interligado Nacional. Atualmente, a empresa aplica recursos com eficiência na operação e manutenção e mantém uma receita anual constante, o que a possibilita gerar resultados que permitem manter os investimentos no setor eletroenergético brasileiro, disse. Na solenidade de entrega do prêmio, estiveram presentes representantes do Conselho de Administração, acionistas, diretores e executivos da transmissora. Torre de energia da TBE: investimento que garante resultado Setembro - Outubro/

18 Capa A energia da Cemig é a mais sustentável da América Latina Resultado do Índice Dow Jones de Sustentabilidade é divulgado, e a Cemig crava seu nome entre as empresas mais sustentáveis do mundo, pela 11ª vez 18

19 O que é o Índice Dow Jones? O Dow Jones Sustainability World Index (DJSI World), ou Índice Dow Jones de Sustentabilidade, avalia e seleciona as performances das instituições públicas e privadas de todo o mundo, de acordo com os resultados financeiros e a qualidade da gestão, que deve integrar a atuação ambiental e social. O DJSI World é considerado um Índice de alta confiabilidade mundial e uma referência importante para os investidores e administradores de recursos estrangeiros. Pode chacoalhar e estourar o champanhe porque a Cemig é undecacampeã em sustentabilidade. Talvez, soe melhor aos ouvidos dizer que a empresa conquistou, pela 11ª vez consecutiva, o direito de figurar no seleto ranking das empresas mais sustentáveis do planeta. No dia 9 de setembro, o Índice Dow Jones de Sustentabilidade foi divulgado e a apontou, mais uma vez, como referência mundial no setor de energia elétrica. A Cemig possui cadeira cativa no Índice desde quando ele foi instituído, em 1999, feito inédito na América Latina no setor de utilities. Em 2010, 105 empresas que atuam nos serviços de gás, energia elétrica e saneamento participaram da seleção e apenas 13 foram escolhidas, sendo que sete são da Europa, quatro, dos Estados Unidos, uma, da Austrália e apenas a Cemig é da América Latina, o que engrandece e valoriza, ainda mais, a proeza. No total, 2,5 mil empresas, agrupadas em 19 supersetores da economia, que vão de automóveis e autopeças a telecomunicações, foram analisadas, e apenas 318 companhias do mundo inteiro emplacaram seus nomes entre as comprovadamente sustentáveis. O vice-presidente da Cemig, Arlindo Porto, traduz a importância da conquista e lembra que o Índice é uma referência mundial para investidores e administradores tomarem decisões de investimento. A visibilidade da Empresa se torna muito maior no mundo inteiro. Se mencionar para qualquer investidor que a Cemig está no Índice, o tratamento é outro, faz toda a diferença. Tornamos-nos um investimento muito mais atrativo e seguro para o mercado de capitais, pontua. Atualmente, fundos investem mais de US$ 8 bilhões em ações das companhias que integram o Índice Dow Jones de Sustentabilidade. Participar do ranking significa ser capaz de criar valor para os acionistas no longo prazo, sobretudo pela capacidade de gerenciar os riscos e as oportunidades relacionados aos âmbitos ambiental, social e econômico. O gerente de Responsabilidade Ambiental e Social da Cemig, Ricardo Prata Camargos, vai além. Qual empresa é melhor para o investidor? Uma empresa que está na lista geral ou a que está na lista das maiores empresas sustentáveis, que agregam mais valor e trabalham com ética nos negócios, com respeito ao meio ambiente e ao bem-estar social?, incita. Utilities: Engloba as empresas prestadoras de serviço de energia elétrica, distribuição de gás, saneamento e outros serviços de utilidade pública. INTERNET Saiba mais sobre o Índice Dow Jones de Sustentabilidade no site Setembro - Outubro/

20 Investir em bolsa de valor é uma ação estratégica das grandes empresas Empresas do setor de Energia Elétrica Empresa País AGL Energy Ltd. Cemig Duke Energy Corp. E.ON AG EDP Energias de Portugal S.A. Endesa S.A. Enel S.p.A. Entergy Corp. Fortum Oyj Iberdrola S.A. PG&E Corp. Public Service Enterprise Group Inc. RWE AG Austrália Brasil Estados Unidos Alemanha Portugal Espanha Itália Estados Unidos Finlândia Espanha Estados Unidos Estados Unidos Alemanha Ordem na casa Para a Cemig, o Índice Dow Jones é uma ferramenta estratégica de gestão da sustentabilidade. A partir dos resultados divulgados, é possível perceber os pontos que receberam as menores pontuações e que são passíveis de serem melhorados, além de se configurar em uma maneira de analisar as tendências de mercado. A partir das respostas do questionário, conseguimos prever quais são as principais tendências com relação à sustentabilidade e gestão da Empresa, esclarece a engenheira ambiental Soraya Simões Barroso, da Cemig. O envolvimento dos empregados é outro ponto que merece atenção. Com o tempo, eles perceberam a importância de a Empresa participar do Índice. Isso é fruto do trabalho constante dos empregados e das diversas áreas. Caso contrário, a Cemig não estaria nesse importante Índice de sustentabilidade. Nada disso seria possível sem esse compromisso, destaca Ricardo Prata, que mira o futuro e confessa que a Cemig não vai descansar. O desenvolvimento do termo sustentabilidade muda com o tempo, e vamos acompanhar essa evolução para garantir as condições de vida para a geração atual e para as gerações futuras, o que também garantirá a perenidade da Cemig, vislumbra. 20

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