FACULDADES INTEGRADAS FAFIBE CURSO DE GRADUAÇÃO EM DIREITO DEPÓSITO RECURSAL NO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO E CERCEAMENTO DE DEFESA.

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1 FACULDADES INTEGRADAS FAFIBE CURSO DE GRADUAÇÃO EM DIREITO DEPÓSITO RECURSAL NO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO E CERCEAMENTO DE DEFESA. PROJETO DE PESQUISA JOACIR FRANCISCO GEROLIN Projeto de pesquisa realizado como aproveitamento da disciplina Monografia I apresentado ao Prof. Dr. Lucas de Sousa Lehfeld, responsável pela disciplina ministrada no curso de Direito, período noturno, turma do 4º ano. BEBEDOURO/SP NOVEMBRO/2007

2 2 SUMÁRIO DO PROJETO DE PESQUISA 1. Título do projeto de pesquisa Justificativa e relevância do tema Problematização Objetivos Objetivo primário Objetivos secundários Metodologia Desenvolvimento do trabalho (sumário provisório) Cronograma Bibliografia Básica... 08

3 3 1. TÍTULO DO PROJETO DE PESQUISA Depósito Recursal no Direito Processual do Trabalho e Cerceamento de Defesa. 2. JUSTIFICATIVA E RELEVÂNCIA DO TEMA O presente estudo tem como objeto aprofundar os conhecimentos sobre Depósito Recursal no Direito Processual do Trabalho, visando à realização de monografia do curso de Direito. O seu objetivo é analisar as características, efeitos e conseqüências do Depósito Recursal no Direito Processual do Trabalho, demonstrando se há necessidade ou não do depósito recursal, verificando inclusive as conseqüências de sua obrigatoriedade, uma vez que para exercer o direito ao duplo grau de jurisdição, o depósito é item obrigatório, pois não sendo realizado, torna deserto o recurso. O Direito Processual do Trabalho é a ciência jurídica que normatiza a instrumentalidade para a atuação no processo do Direito do Trabalho, bem como disciplina a atividade na Justiça do Trabalho, desde as partes nos processos, a questão de competência, até mesmo no que tange à matéria que decorre das relações jurídicas reguladas pelo Direito Processual do Trabalho. É ramo autônomo do Direito, dotado de normas e princípios próprios. Segundo Carlos H. Bezerra Leite: Conceituamos o direito processual do trabalho como ramo da ciência jurídica, constituído por um sistema de princípios, normas e instituições próprias, que tem por objeto promover a pacificação justa dos conflitos decorrentes das relações jurídicas tuteladas pelo direito material do trabalho e regular o funcionamento dos órgãos que compõem a Justiça do Trabalho. 1 Importa-nos necessariamente, extrair do conceito acima, um importante princípio, que integra não somente a ordem processual trabalhista, como também, a ordem 1 Apud. SARAIVA, R. Curso de Direito Processual do Trabalho. 3. ed. São Paulo: Método, 2006, p. 29.

4 4 constitucional, pois está disciplinado em nossa Carta Maior 2, quer seja o princípio do duplo grau de jurisdição 3. Segundo Renato Saraiva: O princípio do duplo grau de jurisdição implica a possibilidade do reexame de um demanda (administrativa ou judicial) pela instância superior, mediante interposição de recurso em face da decisão do órgão de instância inferior. 4 Ressalta o referido autor, que este princípio impõe a obrigatoriedade, pelo menos, de duas instâncias 5, e que apesar do entendimento do STF em sentido contrário, nada impede que leis infraconstitucionais prevejam a possibilidade do duplo grau de jurisdição, disponibilizando ao interessado o atinente recurso que garanta o reexame da decisão pela instância superior. 6 De acordo com Sergio Pinto Martins, o duplo grau de jurisdição é decorrência do devido processo legal e da ampla defesa, com os meios e recursos a ela inerentes (art. 5º, LV, da Lei Maior) 7. Assim, verificamos que o Duplo Grau de Jurisdição é principio fundamental, garantindo à parte que entender ofendidos seus direitos por decisão proferida pelo Juízo em sentença, a possibilidade de buscar nova apreciação em instância superior vislumbrando alcançar a integridade deles dentro da legalidade. Pelo exposto, vemos que o recurso torna-se imprescindível, na busca da pretensão, visto que o pleito será novamente analisado e julgado por outros juízes e de forma conjunta, isto é, por órgão colegiado. Acerca do recurso, Sergio Pinto Martins preleciona: A palavra recurso tem origem no latim recursus, de recurrere, que dá idéia de regressar, retroagir, recuar, refluir. Recurso seria aquilo que tem o curso ao contrário, regresso ao ponto de partida. No sentido jurídico, recurso é o meio 2 O STF entende, entretanto, que apesar do duplo grau de jurisdição estar positivado na CF, não se trata de uma garantia constitucional, pois a própria CF não veda a existência de processos em uma única instância de julgamento. 3 Segundo Sergio Pinto Martins o termo não está correto visto existir uma pluralidade de graus de jurisdição e não apenas dois graus de jurisdição. 4 Curso de Direito Processual do Trabalho. 3. ed. São Paulo: Método, 2006, p Ibid. 6 Ibid. 7 Direito Processual do Trabalho: doutrina e prática forense; modelos de petições, recursos, sentenças e outros. 27. ed. São Paulo: Atlas, 2007, p. 386.

5 ser reformada. 10 Os recursos no processo do trabalho não são esgotados pela CLT e por isso 5 processual estabelecido para provocar o reexame de determinada decisão, visando à obtenção de sua reforma ou modificação. A natureza jurídica do recurso é um direito subjetivo processual que nasce no transcurso do processo quando proferida uma decisão. 8 Os fundamentos para interposição de recurso são classificados pelo referido autor, em jurídicos e psicológicos, acompanhando lição do professor Luiz Carlos A. Robortella. Entre os fundamentos jurídicos, podemos destacar a possibilidade de erro, ignorância ou má fé do julgador; o reexame da sentença se dará por juízes mais experientes e/ou de reconhecido merecimento; e, quanto ao recurso de revista, a uniformização da interpretação jurisprudencial. 9 São dois os fundamentos psicológicos: a notória tendência humana de não se conformar com uma decisão apenas e a possibilidade da decisão em um julgamento injusto os operadores do direito utilizam CPC, conforme a própria Consolidação das Leis Trabalhistas orienta no artigo 769: Nos casos omissos, o direito processual comum será fonte subsidiária do direito processual do trabalho, exceto naquilo em que for incompatível com as normas deste Título. Podemos considerar que o recurso no processo do trabalho está legalmente assegurado, como uma das espécies de remédio processual, para que os interessados na lide (partes, terceiros ou MP), venham requerer a reanálise da decisão proferida, em instância superior referente à mesma relação jurídica processual, buscando assim, o trânsito em julgado com a reforma, modificação ou invalidação da decisão que restou inconformada ao interessado. Entretanto, enquanto o recurso pode ser afirmado como direito de defesa, verificamos que na esfera processual trabalhista, o preparo, isto é, o valor de custas recursal é extremamente elevado, considerando por parâmetro os micros, pequenos e médios 8 Direito Processual do Trabalho: doutrina e prática forense; modelos de petições, recursos, sentenças e outros. 27. ed. São Paulo: Atlas, 2007, p Ibid. p Ibid. p. 386.

6 6 empresários, ou mesmo para os particulares que contratam serviços domésticos, por exemplo. Para Ildélio Martins o depósito recursal é considerado erro a corrigir, verdadeira violência à sistemática processual 11. Porém, a doutrina majoritária entende ser legitimo o depósito recursal. É nessa seara que o presente estudo pretende adentrar, para esclarecer e identificar se o valor fixo de preparo recursal trabalhista não constituí óbice ao direito de defesa, isto é, ao exercício da ampla defesa, princípio fundamental assegurado constitucionalmente a todos os cidadãos brasileiros. 3. PROBLEMATIZAÇÃO Como obter o Duplo Grau de Recurso sem que haja abuso na protelação da lide em prejuízo da parte vencedora, e ao mesmo tempo sem prejudicar a parte vencida quando da impossibilidade de efetuar o Deposito Recursal? Estaríamos então diante da possibilidade do Cerceamento a Ampla Defesa? 4. OBJETIVOS 4.1 Objetivo primário Demonstrar de forma objetiva que o depósito recursal na Justiça do Trabalho é dado como garantia, sendo um pressuposto recursal para levar a apreciação da lide à instância superior, visto que uma vez não realizado, implica na deserção do recurso. A partir desta constatação, analisar se o mesmo não constituí afronta ao princípio da ampla defesa, caracterizando-se como cerceamento de defesa. 11 Apud. NASCIMENTO, A. M. Curso de Direito Processual do Trabalho. 22. ed. rev. e atual. São Paulo: Saraiva, 2007, p

7 7 4.2 Objetivos secundários a) Analisar o instituto em apreço quer seja o recurso, pautando inclusive sua evolução histórica; b) Verificar o quanto é danoso o depósito recursal no que tange o fluxo de caixa das empresas. 5. METODOLOGIA Será utilizado à investigação de fatos, fundamentos e evolução histórica do Direito Processual Trabalhista, usando como base à pesquisa bibliográfica e documental. Recorremos ao Método Indutivo. 6. DESENVOLVIMENTO DO TRABALHO (SUMÁRIO PROVISÓRIO) 1. Introdução A linha de pesquisa está estruturada genericamente da seguinte forma: 2. A Constituição Federal e o Direito Processual do Trabalho 2.1 Os princípios constitucionais O princípio da ampla defesa O princípio do contraditório 2.2 Os princípios recursais do Direito do Trabalho O princípio da concentração O princípio da manutenção dos efeitos da sentença 3. Modalidades de recurso Do recurso ordinário Do recurso de revista Dos embargos ao TST

8 Do recurso extraordinário 4. O depósito recursal e suas nuances 5. A constitucionalidade da obrigatoriedade do depósito recursal para o reclamado 6. Conclusão 7. Referências Bibliográficas 7. CRONOGRAMA ATIVIDADES Levantamento bibliográfico (doutrina nacional, estrangeira, como também a legislação vigente) Análise de documentos, dados e informações relacionados ao tema (pesquisa documental) Reuniões com o orientador Elaboração Do Texto Elaboração Do Relatório Parcial Relatório final MESES BIBLIOGRAFIA BÁSICA. Constituição da República Federativa do Brasil. 36. ed. atual. e ampl. São Paulo: Saraiva, CARRION, V. Comentários à Consolidação das Leis do Trabalho. 31. ed. atual. por Eduardo Carrion. São Paulo: Saraiva, MARTINS, S. P. Direito do Trabalho. 21. ed. São Paulo: Atlas, 2005.

9 9. Direito Processual do Trabalho: doutrina e prática forense; modelos de petições, recursos, sentenças e outros. 27. ed. São Paulo: Atlas, NASCIMENTO, A. M. Curso de Direito Processual do Trabalho. 22. ed. rev. e atual. São Paulo: Saraiva, SARAIVA, R. Curso de Direito Processual do Trabalho. 3. ed. São Paulo: Método, 2006.

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