Sig.rh Gestão de Recursos Humanos
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- Júlio César Figueira Capistrano
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1 Gestão de Recursos Humanos
2 Quem somos Sig.rh gestão de recursos humanos Uma empresa nova e inovadora na apresentação de soluções diferenciadas nas áreas de gestão e desenvolvimento do Capital Humano OUTSOURCING RH COMUNICAÇÃO FORMAÇÃO RECRUTAMENTO CONSULTORIA RH 2 Sig@2014
3 Quem somos Somos uma equipa de profissionais experientes, qualificados, com competências técnicas multidisciplinares e comprovada experiência profissional no âmbito da Gestão de Empresas e Gestão de Pessoas DIREÇÃO EXECUTIVA Fernanda Tavares fernanda.tavares@sigrh.pt Tlm Sig@2014
4 A nossa missão e visão Sermos reconhecidos como o melhor parceiro na apresentação de soluções integradas e globais em Gestão de Pessoas, fomentando relações de confiança que garantam a satisfação e sucesso sustentado dos nossos Clientes 4 Sig@2014
5 Os nossos valores INTEGRIDADE Gerimos a nossa atividade de uma forma socialmente responsável e atuamos nivelados por um elevado padrão ético e legal. Encorajamos todos os nossos Colaboradores e Clientes a seguir estes mesmos princípios O CLIENTE A satisfação do Cliente é o nosso principal objetivo. Oferecemos soluções multidisciplinares desenvolvidas por profissionais experientes que acrescentam valor ao Cliente e garantem um serviço de excelência. AS PESSOAS As Pessoas são o nosso factor chave de sucesso. Apostamos nas sua educação e qualificação contínuas, valorizamos as suas competências e criatividade. Promovemos o espírito de equipa e a comunicação 5 Sig@2014
6 Onde estamos Estamos localizados em V.N.Gaia com um escritório central de serviços partilhados de apoio aos diferentes Projetos e Clientes 6 Sig@2014
7 SOLUÇÕES INTEGRADAS EM GESTÃO RH
8 Os nossos Clientes INDUSTRIA SERVIÇOS SAÚDE 8 Sig@2014
9 OUTSOURCING RH Solução Integrada no domínio da Gestão do Capital Humano, assumindo integralmente a execução de todos os processos de desenvolvimento e monitorização de recursos humanos, intervindo ao nível legal, tecnico, comportamental e social através de uma equipa especializada In-house permanente ou a tempo parcial em função da dimensão do Cliente GESTÃO ADMINISTRATIVA RH & PROCESSAMENTOS DE SALÁRIOS GESTÃO DA COMPENSAÇÃO & BENEFÍCIOS RELAÇÕES LABORAIS FORMAÇÃO & DESENVOLVIMENTO RECRUTAMENTO & SELEÇÃO AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO AVALIAÇÃO CLIMA ORGANIZACIONAL COMUNICAÇÃO INTERNA GESTÃO DE DESTACAMENTOS E EXPATRIADOS 9 Sig@2014
10 OUTSOURCING RH Garantir uma afectação mais racional e eficiente de recursos, transformando Custos Fixos em Custos Variáveis; Garantir o desenvolvimento estratégico e operacional dos recursos humanos, permitindo a focalização da Direção Executiva em diferentes atividades de valor acrescentado para o negócio; Aumentar as competências organizacionais através de especialistas não existentes na organização, com recurso às melhores práticas; Agilizar processos complexos, aumentando a flexibilidade e rapidez de resposta; 10 Sig@2014
11 SEARCH & RECRUTAMENTO Construímos Soluções em Recrutamento diferenciadas, sustentadas nas competências individuais e experiência comprovada dos candidatos. Contamos com uma equipa de consultores experientes em seleção e executive search, certificados em DISC assessment e conetados a uma vasta rede de contatos nos diversos setores económicos da Industria & Serviços, mantendo diariamente atualizada a nossa base de dados Sig.jobs. Seguimos uma Metodologia 2.0 de Pesquisa, Triagem e Seleção que se tem revelado de elevado valor acrescentado na atração de talentos e no serviço de excelência prestado aos nossos Clientes. CONSTRUÍMOS SOLUÇÕES. VALORIZAMOS PESSOAS 11 Sig@2014
12 RECRUTAMENTO & EXECUTIVE SEARCH TARGET Definição do Perfil Análise Função Fontes Recrutamento CAPTAÇÃO Divulgação Oportunidade Base de dados Candidatos Pesquisa Dirigida TRIAGEM AVALIAÇÃO Análise Curricular Análise Perfil Pessoal (APP) Aptidões dirigidas Entrevistas de seleção SELEÇÃO Short List Candidatos Seleção Final CONSTRUÍMOS SOLUÇÕES. VALORIZAMOS PESSOAS 12
13 CONSULTORIA RH Intervimos em função das necessidades do Cliente para a resolução de um problema crítico e específico, em qualquer dos subsistemas de RH, com uma equipa externa dedicada, proporcionando uma solução adaptada à estratégia e circunstancias de cada organização, assegurando o seu total cumprimento e execução dentro dos prazos previamente fixados. PROCESSOS DE REDIMENSIONAMENTO E DOWNSIZING DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL AUDITORIA RH GESTÃO DE EXPATRIADOS SISTEMAS DE GESTÃO E AVALIAÇÃO DE COMPETÊNCIAS MODELOS DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO AVALIAÇÃO DE CLIMA ORGANIZACIONAL 13 Sig@2014
14 FORMAÇÃO Construímos Soluções em Formação diferenciadas, orientadas ao contexto organizacional e estratégia de desenvolvimento do Cliente Atentos às atuais necessidades do mercado e com uma equipa de profissionais com relevante experiência em gestão da formação, desenvolvemos Seminários, Workshops, Cursos de Formação Inter e In Company, direcionando a oferta formativa às efetivas necessidade das empresas. A nossa Bolsa de Formadores é constituída por profissionais devidamente habilitados e certificados, com comprovada experiência profissional e elevada competência técnica nas áreas formativas em que intervêm. CONSTRUÍMOS SOLUÇÕES. VALORIZAMOS PESSOAS 14 Sig@2014
15 FORMAÇÃO 1 2 Diagnóstico e levantamento de necessidades de formação Candidaturas e acompanhamento de Planos de Formação financiados 3 4 Organização e gestão da formação no Cliente Processos de Acreditação de entidades formadoras 5 Sistemas de Licenciamento e certificação de competências funções 6 Projetos de avaliação da formação 7 Organização e gestão de eventos formativos CONSTRUÍMOS SOLUÇÕES. VALORIZAMOS PESSOAS 15 Sig@2014
16 FORMAÇÃO Trabalhamos em parceria Soluções em Formação Outdoor que visam melhorar o autoconhecimento, a resolução de problemas, o espírito de equipa, a gestão de conflitos e a autoconfiança nas Pessoas e nas Equipas Desenvolvemos soluções à medida conciliando a Formação Outdoor, os Jogos e dinâmicas de grupo com o Desporto Aventura. CONSTRUÍMOS SOLUÇÕES. VALORIZAMOS PESSOAS 16 Sig@2014
17 FORMAÇÃO PROGRAMAS TEAMBUILDING 17
18 COMUNICAÇÃO CORPORATIVA Desenvolvemos Projetos e prestamos consultoria no âmbito da Comunicação Corporativa, Comunicação Interna e Social Marketing compreendendo um vasto leque de serviços em função das necessidades do Cliente: COMUNICAÇÃO INTERNA COMUNICAÇÃO DE CRISE SOCIAL MARKETING E COMUNICAÇÃO DIGITAL GESTÃO DE CONTEÚDOS E REDES SOCIAIS GESTÃO DE EVENTOS CORPORATIVOS 18 Sig@2014
19 SERVIÇOS Serviços Externos Disponibilizamos de um Serviço Estafeta completo e à medidas das necessidades do Cliente, executando todo o tipo de tarefas de apoio à gestão administrativa dos nossos Clientes ATENDIMENTO TELEFÓNICO GESTÃO DA CORRESPONDÊNCIA E CORREIOS GESTÃO DO ARQUIVO E DIGITALIZAÇÃO DE DOCUMENTOS DESLOCAÇÕES A BANCOS, CORREIOS, SERVIÇOS NOTARIAIS REALIZAÇÃO DE TODO O TIPO DE TAREFAS ADMINISTRATIVAS EXTERNAS À EMPRESA 19 Sig@2014
20 SERVIÇOS Gestão de Incentivos à contratação e Estágios Profissionais Prestamos serviços de apoio à elaboração e acompanhamento de Processos de Candidatura ao abrigo dos Programa de Incentivo ao Emprego do IEFP Elaboração de Candidaturas Gestão e acompanhamento dos Processos técnicos Interlocução com os Centros de Emprego em todas as questões relativas ao acompanhamento do Processo/Estágio Gestão de toda a documentação dos processos contabilístico e técnico dos Estágios Profissionais Proceder aos pedidos de adiantamento e encerramento de contas 20 Sig@2014
21 Contactos Rua Engº Adelino Amaro da Costa, 15 6ºandar Salas 6.3 e 6.4 Vila Nova de Gaia Sig.rh SOLUÇÕES INTEGRADAS EM GESTÃO RH
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