ANÚ NCIO DE VAGA: COORDENADOR DO PROGRAMA AFRICANO DE INDICADORES PARA A CIÊ NCIA, TECNOLOGIA E INOVAÇ Ã O NO.VA/NPCA/11/13

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1 ANÚ NCIO DE VAGA: COORDENADOR DO PROGRAMA AFRICANO DE INDICADORES PARA A CIÊ NCIA, TECNOLOGIA E INOVAÇ Ã O NO.VA/NPCA/11/13 A União Africana (UA), estabelecida como órgão singular continental Pan-Africano, procura assegurar a vanguarda do processo da rápida integração e desenvolvimento sustentável de Á frica, através da promoção da unidade, solidariedade e cooperação entre os povos de Á frica e dos Estados Africanos, assim como pelo desenvolvimento de parcerias ao nível mundial. A sua Sede esta localizada em Adis Abeba, cidade capital da Etiópia. A Nova Parceria para o Desenvolvimento de Á frica (NEPAD) é um programa da União Africana adoptado, em Lusaca em 2001, com o objectivo primordial de aliviar a pobreza e promover o crescimento económico e o desenvolvimento sustentável de Á frica. Como consequência da integração da NEPAD nas estruturas e processos da União Africana, foi estabelecida uma Agência de Planificação e Coordenação da NEPAD (APCN) pela Decisão da 14ª Conferência dos Chefes de Estado e de Governo, realizada em Fevereiro de 2010, como um órgão de assessoria técnica da união Africana, em substituição do Secretariado da NEPAD. O mandato da Agência da NEPAD inclui, nomeadamente: i. Facilitar e coordenar a implementação dos projectos e programas prioritários aos níveis regional e continental; ii. Mobilizar recursos e parcerias em apoio a implementação dos projectos e programas prioritários de Á frica; iii. Conduzir e coordenar pesquisas e a gestão do conhecimento; iv. Monitorar e avaliar a implementação de projectos e programas; e v. Advogar em prol da visão, missão e dos princípios/valores fundamentais da UA e da NEPAD. O Escritório da Agência da NEPAD encontra-se situado em Midrand, Joanesburgo, Á frica do Sul. Com base no Acordo de Acolhimento do Escritório Provisório da UA fora da Sede da União Africana, firmado entre o Governo da República da Á frica do Sul e a União Africana, a Agência de Planificação e Coordenação da NEPAD convida os candidatos que são cidadãos nacionais dos Estados Membros da União Africana a concorrerem para o posto de Coordenador do Programa Africano dos Indicadores para a Ciência, Tecnologia e Inovação (ASTII). 1

2 A. Posto Título do Posto: Coordenador do Programa Africano de Indicadores para a Ciência, Tecnologia e Inovação (ASTII) Nível do Posto: P4 Local de Prestação de Serviços: Agência de Coordenação e Planificação da NEPAD, Midrand, Joanesburgo, Á frica do Sul Supervisor: Director do Departamento de Implementação e Coordenação de Programas B. Á REAS PRINCIPAIS DE DESEMPENHO Sob a supervisão do Director do Departamento de Implementação e Coordenação de Programas da NEPAD (ACPN) ou do seu delegado, o Coordenador de Programas é responsável pela provisão da gestão operacional e implementação do programa, incluindo nomeadamente: 1. Iniciar, supervisionar e realizar as actividades definidas na proposta do programa acordado entre a NEPAD OST e Agência Sueca para a Cooperação Internacional (ASDI) e o plano de trabalho a ser aprovado pelo comité intergovernamental do Conselho Ministerial Africano sobre Ciência e Tecnologia (AMCOST). 2. Velar pela elaboração dos relevantes manuais, materiais de formação e estudos de base. 3. Desenvolver as directivas e procedimentos da organização e conduzir levantamentos sobre ciência, tecnologia e inovação nos planos nacional e regional. 4. Coordenar as actividades de uma rede de instituições de peritos, incluindo a organização de reuniões, teleconferências da rede. 5. Organizar workshops de formação sobre os indicadores e estudos nos planos nacional e regional. 6. Proceder a revisão dos levantamentos nacionais e preparar análises ou sínteses comparativas dos levantamentos. 7. Preparar relatórios trimestrais sobre a implementação do programa. 8. Participar em reuniões internacionais, regionais e nacionais e providenciar a devida contribuição e aconselhamento. 9. Garantir que todos os membros da UA e os parceiros internacionais estão devidamente e constantemente informados das actividades do programa. 10. Desenvolver novas propostas e mobilizar recursos financeiros para a implementação do programa e actividades relativas ao acompanhamento. 11. Realiza quaisquer outras tarefas que lhe forem incumbidas. 2

3 C. Requisitos do Posto Aptidões e Competências Requeridas i. Excelente competência e conhecimentos nas áreas de pesquisa sobre questões de ciência, tecnologia e políticas de inovação. ii. Experiência comprovada e competências extensivas no estabelecimento de redes inter-agências e inter-governamentais. iii. Comprovada experiência na formulação e gestão de projectos iv. Excelente capacidade de comunicação oral e escrita e de edição v. Excelentes capacidades de gestão e interpessoais, alta flexibilidade e capacidade de trabalhar sob pressão. vi. Excelentes conhecimentos de trabalho das aplicações de informática (MS Word, Excel, PowerPoint, Access etc.) e pacotes de Análise de Dados. vii. Estar familiarizado com a NEPAD e possuir experiência nas políticas internacionais em matéria de desenvolvimento e experiência de trabalho com organizações regionais e internacionais. viii. Capacidade de trabalhar num ambiente multi-cultural e multi-nacional D. Qualificações Académicas: Os candidatos devem possuir doutoramento em pesquisa, ciência e tecnologia e um mínimo de cinco (05) anos de experiência de trabalho progressiva ou um Mestrado e dez (10) anos de experiência relevante de trabalho com organizações internacionais. E. Outras Aptidões Relevantes i. Excelentes conhecimentos de trabalho das aplicações de informática (MS Word, Excel, PowerPoint, Access etc.) e pacotes de Análise de Dados. ii. Conhecimento de trabalho da análise de políticas e de desenvolvimento e de gestão, implementação e monitorização de programas e/ou projectos. iii. Competência técnica e conhecimentos e experiência em questões de desenvolvimento e de gestão administrativa. D. Conhecimento de línguas: Excelente domínio da Língua Inglesa e/ou Francesa (falado e escrito) e fluência em qualquer outra língua de trabalho da UA constituirá vantagem acrescida. E. Idade mínima: Os candidatos deverão possuir idade compreendida entre os 35 e 55 anos. F. Duração da Nomeação: A nomeação será regida por um contrato de curta duração da UA válido por um período de doze (12) meses, dos quais os primeiros três (03) meses serão considerados um período probatório. 3

4 G. Integração do Género: A Agência de Coordenação e Planificação da NEPAD é um empregador que oferece igualdade de oportunidades a mulheres e homens e todas as candidatas qualificadas são fortemente encorajadas a submeter suas candidaturas. H. Submissão das candidaturas: No acto da apresentação da candidatura, o candidato deverá submeter a seguinte documentação, nomeadamente: a. Uma carta de motivação para explicar as razões que o levam a procurar emprego na Agência de Coordenação e Planificação da NEPAD. b. Um curriculum vitae (CV) detalhado e actualizado de um máximo de cinco páginas, indicando a sua nacionalidade, idade e género. c. Três (03) pessoas de referência que conheçam muito bem o trabalho do candidato, incluindo detalhes completos do seu endereço, telefone, fax e correio electrónico. d. Cópias autenticadas dos certificados ou diplomas obtidos. I. Remuneração: Salário Indicativo de Base ,00$EU por ano, acrescido de outras regalias, tais como o Subsídio de Ajustamento de Posto (57% do Salário de Base), Subsídio de Renda de Casa (23.846,40$ EU por ano), gratuidade (15% do salário bruto), em conformidade com as regras e procedimentos aplicáveis para os funcionários da União Africana recrutados no plano internacional. J. Prazo de submissão de Candidaturas: Todas as candidaturas deverão ser recebidas impreterivelmente até Segunda-feira, 12 de Dezembro de 2011 e endereçadas ao: Chefe dos Recursos Humanos Agência de Coordenação e Planificação da NEPAD P O Box 1234 Halfway House Midrand, 1685 ou Favor notar que se não receber qualquer notificação dentro de seis (06) semanas depois de findo o prazo de apresentação das candidaturas, é sinal de que a sua candidatura não foi pré-seleccionada. A Nova Parceria para o Desenvolvimento de Á frica (NEPAD) é uma visão e um quadro estratégico para a renovação de Á frica que gravita em torno do conhecimento partilhado e da necessidade imperiosa da erradicação da pobreza e da posição dos países 4

5 Africanos sobre o quadro para o desenvolvimento e crescimento económico sustentado. A NEPAD trabalha em estreita colaboração com a Comissão da União Africana (CUA), com as Comunidades Económicas Regionais, governos nacionais, instituições de pesquisa e organizações da sociedade civil nos seus esforços com vista a erradicar a pobreza em Á frica e para articular as preocupações de Á frica na arena mundial. Para mais informações, favor consultar o correio electrónico: 5

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