REGULAMENTO DO PROGRAMA DE MONITAORIA ACADÊMICA

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Carla Marroquim Galindo
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1 REGULAMENTO DO PROGRAMA DE MONITAORIA ACADÊMICA CAPÍTULO I - DO OBJETO Art. 1º - O objeto do Regulamento do Programa de Monitoria Acadêmica (PMA) do Curso de Administração consiste em estabelecer critérios para a monitoria, enquanto modalidade prática vinculada à formação acadêmica dos alunos de graduação e inserida no plano pedagógico do Curso de Administração da. CAPÍTULO II - DO PROGRAMA DE MONITAORIA ACADÊMICA (PMA) Art. 2º - O Programa de Monitoria Acadêmica (PMA) do Curso de Administração da tem como objetivos: I - Propiciar ao aluno oportunidade de desenvolver suas habilidades para a carreira docente, nas funções de ensino, pesquisa e extensão; e II - assegurar cooperação didática ao corpo docente e discente nas funções universitárias. Art. 3º - Os critérios estabelecidos neste Regulamento para adesão dos alunos ao Programa de Monitoria Acadêmica (PMA) seguirão a seguinte ordem: I Programa de Atividades propostas pelo professor requisitante do aluno para monitoria, devidamente autorizado pela Coordenação do Curso de Administração; II Seleção estabelecida por intermédio de concurso para preencher as vagas para monitoria, seguindo os critérios descritos neste Regulamento; 1º Os professores requisitantes de monitores e os alunos selecionados para o Programa de Monitoria Acadêmica (PMA) ficarão sujeitos ao cumprimento das disposições e dos critérios do presente Regulamento, sob pena de serem excluídos do PMA. 2º Caberá a Coordenação do Curso de Administração da dirimir dúvidas, julgar e penalizar os professores e alunos do PMA, quando não cumpridas as disposições e os critérios deste Regulamento. PÁGINA 1

acadêmica dos alunos de graduação e inserida no plano pedagógico do Curso de Administração da. CAPÍTULO II - DO PROGRAMA DE MONITAORIA ACADÊMICA (PMA) Art.

2 CAPÍTULO III - DA COMPETÊNCIA DOS PROFESSORES Art. 4º - Compete aos Professores: I - recrutar e selecionar monitores, após justificar sua necessidade à Coordenação do Curso de Administração, obedecendo aos critérios fixados neste Regulamento; II estabelecer aprovar os planos de trabalho dos monitores; III - supervisionar o desempenho dos monitores e promover sua avaliação, ao final de cada semestre letivo; IV - controlar e encaminhar a freqüência dos monitores ao setor competente; V - promover a substituição dos monitores que deixarem o programa; e VI - expedir e registrar o Certificado de Monitoria aos que integralizarem, no mínimo, um semestre de efetivo trabalho, bem como conferir pontuações aos monitores que farão parte integrante de relatório das atividades desenvolvidas e apresentadas ao Coordenador do Curso de Administração. CAPÍTULO IV - DA COMPETÊNCIA DO MONITOR Art. 5º - Cabe ao Monitor auxiliar o corpo docente nas seguintes atividades: I - tarefas didático-científicas, trabalhos didáticos e atendimento a alunos; II - atividades de pesquisa e extensão; e III - trabalhos práticos e experimentais. Parágrafo único. Incumbe, ainda, ao Monitor auxiliar o corpo discente, sob a supervisão docente, na orientação em trabalhos de laboratório, de biblioteca, de campo e outros compatíveis com seu grau de conhecimento e experiência. Art. 6º - É vedado ao Monitor ministrar aulas sem acompanhamento do professor da disciplina. PÁGINA 2

estabelecer aprovar os planos de trabalho dos monitores; III - supervisionar o desempenho dos monitores e promover sua avaliação, ao final de cada semestre letivo; IV - controlar e encaminhar a

3 Art. 7º - Caberá ao Monitor apresentar relatório para sua avaliação no final de cada semestre, contendo todas as atividades previstas e desenvolvidas, de acordo com o plano traçado pelo professor orientador. Art. 8º - Em caso de desistência da monitoria durante o semestre, o Monitor deverá apresentar de imediato justificativa, comunicando por escrito ao seu professor orientador, o qual deverá encaminhar relatório da ocorrência ao Coordenador do Curso de Administração da FSG. Parágrafo Único. Em caso de impossibilidade ou desistência do Monitor, a vaga poderá ser preenchida por processo seletivo, sendo que a Bolsa de Monitoria imediatamente será suspensa e o Monitor não mais poderá ser recolocado no Programa de Monitoria Acadêmica (PMA). CAPÍTULO V - DO PROCESSO SELETIVO DO MONITOR Art. 9º - A seleção dos candidatos às vagas de Monitoria, será feita pela Coordenação. 1º - Para inscrição para o processo seletivo da PMA o aluno deverá: I - Ter cursado ou estar cursando no mínimo o 2º semestre do Curso de Administração; II as atividades ditáticos-científicas pretendidas devem ser compatíveis com a grade curricular; e III estar regularmente matriculado no Curso de Administração da Faculdade da Serra Gaúcha. 2º - A seleção será feita mediante análise dos seguintes indicadores: I - Entrevista individual com o professor orientador; II ter sido aprovado na disciplina com média final igual ou superior a 7,0; III - currículum vitae; IV prova escrita de caráter eliminatório, não podendo o aluno ter obtido grau inferior a 7,0; e PÁGINA 3

8º - Em caso de desistência da monitoria durante o semestre, o Monitor deverá apresentar de imediato justificativa, comunicando por escrito ao seu professor orientador, o qual deverá encaminhar

4 IV- disponibilidade de horário para manter carga horária relativa ao desenvolvimento das atividades previstas à monitoria. 3º - O resultado do processo seletivo deverá ser homologado pela Coordenação do Curso de Administração da FSG. CAPÍTULO VI - DO REGIME DE TRABALHO Art. 9º - O Monitor exercerá suas atividades sem qualquer vínculo empregatício, devendo o aluno assinar Termo de Compromisso de Monitoria, disposto como anexo deste Regulamento. 1º - O Monitor exercerá suas atividades sob orientação do coordenador do curso em consonância com o professor responsável pela disciplina ou atividade. 2º - O horário das atividades do Monitor não pode, em hipótese alguma, prejudicar as atividades discentes. 3º - As atividades de Monitor obedecem, em cada semestre, ao plano estabelecido pelo Coordenador do Curso de Administração em consonância com o professor da respectiva disciplina. CAPÍTULO IV - DA BOLSA DE MONITORIA Art. 10º - Para o exercício de suas funções, ao Monitor será concedida uma bolsa (exceto para monitor voluntário), cujo valor é fixado pela Diretoria, obedecendo ao orçamento anual da, Parágrafo Único. Poderá haver a figura do monitor voluntário que não ganhará bolsa, todavia realizará as atividades concernentes ao monitor, obtendo ao final do processo um certificado, declarando a execução de tal atividade. Art. 11º - A bolsa de monitoria tem a duração de um semestre letivo, podendo ser renovada. PÁGINA 4

9º - O Monitor exercerá suas atividades sem qualquer vínculo empregatício, devendo o aluno assinar Termo de Compromisso de Monitoria, disposto como anexo deste Regulamento.

5 Parágrafo Único. A renovação da bolsa de Monitoria depende do desempenho do Monitor, mediante o resultado de sua avaliação pelo professor orientador, e de acordo com as necessidades do PMA estipuladas pela Coordenação do Curso de Administração. CAPÍTULO VI - DISPOSIÇÕES GERAIS Art. 12º - Caberá aos professores que integram o Programa de Monitoria Acadêmica (PMA) do Curso de Administração da FSG a elaboração dos formulários específicos que se fizerem necessários para o andamento do Programa, desde que mantenham os critérios dispostos neste Regulamento, submetendo-os à aprovação da Coordenação do Curso de Administração. Art. 13º O programa de Monitoria Acadêmica (PMA) será avaliado anualmente e, a partir dos resultados obtidos, deverão ser formuladas novas ações com a finalidade de atualizar seu sistema, possibilitando a melhoria contínua da formação acadêmica dos alunos. Art. 14º - Este Regulamento entre em vigor, retroativamente, a partir do período letivo 2/2008, considerando-se a data de sua assinatura e revogadas quaisquer disposições em contrário. Caxias do Sul, abril de PÁGINA 5

Coordenação do Curso de Administração. CAPÍTULO VI - DISPOSIÇÕES GERAIS Art.

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