I CONFERÊNCIA MUNICIPAL DO TRABALHO, EMPREGO E RENDA DO MUNICIPIO DE LONDRINA. RELATÓRIO FINAL

Transcrição

1 1 I CONFERÊNCIA MUNICIPAL DO TRABALHO, EMPREGO E RENDA DO MUNICIPIO DE LONDRINA. RELATÓRIO FINAL Realizada nos dias vinte e cinco e vinte e seis de junho de dois mil e nove (25 e ), no Auditório do Sincoval, Rua Governador Parigot de Souza, 220 Londrina, Paraná, após a realização das Pré- Conferências das três Bancadas constituintes do Conselho Municipal do Trabalho, Emprego e Renda do Município de Londrina, conforme Programação em anexo. Aos vinte e três dias do mês de junho de dois mil e nove ( ), foi realizada a Pré-Conferência da Bancada dos Trabalhadores, no Auditório do Sindicato dos Bancários de Londrina, situado à Av. Rio de Janeiro, nº. 854 Londrina, às 19h00min com o credenciamento do Delegados e Observadores inscritos. Em seguida procedeu-se com a formação da mesa de abertura da Pré-Conferência, sendo esta composta pelo Presidente do Conselho Jaime Junior da Silva Cardozo e do Palestrante Cid Cordeiro do DIEESE. O tema: RECURSOS PÚBLICOS DISPONÍVEIS PARA GERAÇÃO DE EMPREGO, RENDA E QUALIFICAÇÃO DE MÃO DE OBRA. O Presidente do Conselho Jaime Junior da Silva Cardozo, faz a abertura oficial da Pré-Conferência, dando as boas vindas e todos, agradecendo o Palestrante pela vinda à Londrina, e informa que irá se retirar em seguida por motivos de outros compromissos. O Economista do DIEESE fez sua exposição sobre o Tema e abriu para questionamentos dos trabalhadores e em seguida foi servido o coffee break. Os trabalhos foram retomados às 21h00min e a mesa coordenadora propôs que as propostas de cada sindicato fossem enviadas ao do dirigente sindical Marcos Neves. A plenária aprovou por unanimidade. Em seguida foram nominadas as entidades que farão parte do Conselho e que posteriormente definirão os nomes indicados para representar as entidades: TITULARES 1) SINDICATOS DOS TRABALHADORES NAS INDUSTRIAS METALÚRGICAS, MECANICAS DE MATERIAL ELETRICO DE LONDRINA E REGIÃO, 2) SINDICATO DOS TRABALHADORES NAS INDUSTRIAS DA CONTRUÇÃO E MOBILIÁRIO DE LONDRINA, 3) SINDICATO DOS EMPREGADORA EM ESTABELECIMENTO BANCÁRIOS DE LONDRINA, 4) APP-SINDICATO ASSOCIAÇÃO DOS PROFESSORES DO PARANÁ,

2 2 5) SINDICATO DOS TRABALHADORES NAS EMPRESAS DE REFEIÇÕES COLETIVA, REFEIÇÕES CONVENIO, COZINHAS E RESTAURANTES INDUSTRIAIS DO NORTE E OESTE DO PARANÁ, 6) NÚCLEO DE PRODUÇÃO ECONOMIA SOLIDÁRIA, e como SUPLENTE: 1) SINDICATO DOS SERVIDORES MUNICIPAIS DE LONDRINA, 2) SINDICATO DOS ELETRICITÁRIOS DE LONDRINA, 3) SINDICATO DOS EMPREGADOS NO SANEAMENTO, ÁGUA E ESGOTO DE LONDRINA, 4) SINDICATO DOS TRABALHADORES EM HIPERMERCADOS, SUPERMERCADOS E MERCADOS DE LONDRINA, ficando vacante duas vagas na suplência. Os trabalhos foram encerrados às 22h30min. Aos vinte e quatro dias do mês de junho de dois mil e nove ( ), foi realizada a Pré-Conferência da Bancada do Poder Público, no Auditório do Centro Municipal de Educação Infantil Valéria Veronesi, situado à Rua Benjamin Constant, nº. 800, Londrina, às 19h00min com o credenciamento dos Delegados e Observadores inscritos. Em seguida procedeu-se com a formação da mesa de abertura da Pré-Conferência, sendo esta composta pelo Presidente do Conselho Jaime Junior da Silva Cardozo e por Suely Beggiato, Chefe do Escritório Regional da SETP-Secretaria do Estado do Trabalho, Emprego e Promoção Social. O Presidente do Conselho Jaime Junior da Silva Cardozo faz a abertura oficial da Pré- Conferência, dando as boas vindas e agradecendo a todos e informa que irá se retirar para cumprimento de outros compromissos. A Chefe do Escritório Regional da SETP-Secretaria do Estado do Trabalho, Emprego e Promoção Social, Suely Beggiato, agradece pelo convite, iniciando sua exposição historiando sobre os recursos e os trabalhos desenvolvidos pela Secretaria no Estado e no Município de Londrina, quando era estatizado, chegando até a municipalização, ocorrida em 2007, pois a partir desta data Londrina efetiva Convênio direto com o MTE. Houve várias intervenções da plenária, com debate bastante proveitoso. Foi aprovada pela Plenária que as propostas da Bancada do Poder Publico seriam encaminhadas para o da Dóris Andrade da Cruz Gerente do SINE. Foi informado a todos que os membros titulares e suplentes que farão a composição da Bancada do Poder Público serão nomeados pelo Executivo, e os trabalhos da Pré-Conferência foram encerrados às 22h00min. Aos vinte e cinco dias do mês de junho de dois mil e nove ( ), foi realizada a Pré-Conferência da Bancada dos

3 3 Empregadores no Auditório do SINCOVAL, situado à Rua Governador Parigot de Souza, n.º 220, Londrina, às 19h00min com o credenciamento dos Delegados e Observadores inscritos. O Presidente do Conselho Jaime Junior da Silva Cardozo fez a abertura da Pré-Conferência, dando as boas vindas e agradecendo à todos e informa que não houve confirmação de palestrante para esta data e coloca sob aprovação dos presentes encaminharem os trabalhos de discussão e aprovação de propostas em forma de mesa redonda. Os presentes aprovaram a proposta e iniciaram os trabalhos, houve vários pontos destacados e ao final ficou definido que as propostas seriam encaminhadas até a data de realização da Conferência, em seguida foi feita a eleição dos Conselheiros da Bancada dos Empregadores, de composição da bancada serão resolvidas entre os membros da própria bancada: TITULARES; 1) SINCOVAL Sindicato do Comércio Varejista Ovanes Gava; 2) SESCAP Sindicato das Empresas de Serviços Contábeis e Assessoria do Paraná Paulo Roberto Martins Tristão; 3) SINQUIFAR Sindicato das Industrias Quimicas e Farmaceuticas Paraná - Allan Gomes Guimarães, 4) SINDOPTICA Sindicato do Ópticas Nicolau Bulgacov Júnior; 5) SINDIMETAL Sindicatos das Indústrias Metalúrgicas Tatiane Aparecida Pascoal Vieira; 6) SINDUSCON Sindicato das Empresas da Construção Civil e do Norte do Paraná Ildo Ioris; SUPLENTES 1) SINCOVAL Sindicato do Comércio Varejista Hilda Aparecida Silva Sakashita; 2) SESCAP Sindicato das Empresas de Serciços Contábeis e Assessoria do Paraná Jaime Junior da Silva Cardozo; 3) SINQUIFAR Sindicato das Industrias Químicas e Farmaceuticas Paraná Hitamara Prieto Furtunato, 4) SINDOPTICA Sindicato do Ópticas VACANCIA; 5) SINDIMETAL Sindicatos das Industrias de Metalúrgicas Elaine Fátima Silva Mendonça; 6) SINDUSCON Sindicato das Empresas da Construção Civil e do Norte do Paraná José Carlos Stofalete Salgueiro encerrando-se os trabalhos da Pré Conferência da Bancada às 22h00min. Aos vinte e seis dias do mês de junho de dois mil e nove ( ), iniciou-se a I CONFERÊNCIA MUNICIPAL DO TRABALHO EMPREGO E RENDA DO MUNCIPIO DE LONDRINA, no Auditório do SINCOVAL, situado à Rua Governador Parigot de Souza, n.º 220 Londrina, às 19h00min. A mesa de abertura oficial da Conferência foi composta pelas autoridades presentes: Dorival Silvestre Arantes,

4 Gerente Regional do Trabalho e Emprego de Londrina, Suely Beggiato Chefe do Escritório Regional da Secretaria do Estado Emprego e Promoção Social do Estado do Paraná-SETP, Edson Cruz, Assessor Técnico da Coordenação do CESINE da SETP, Sueli Galhardi Secretaria da Mulher de Londrina, Lenir de Assis - Vereadora em Londrina; Eloir Valença Vereador em Londrina e Jaime Junior da Silva Cardozo Presidente do Conselho Municipal do Trabalho, Emprego e renda do Município de Londrina. Inicialmente fez uso da palavra Dorival Silvestre Arantes, Gerente Regional do Trabalho e Emprego de Londrina, ressaltando a importância da realização da Conferência, colocando-se à disposição do CMTER e à Gerencia do SINE de Londrina. Enfatizou o fato do Ministro do Trabalho Carlos Lupi, ser do mesmo partido do Prefeito de Londrina, Barbosa Neto, pois isto facilita o diálogo, a realização de parcerias entre o Município de Londrina e o Governo Federal. Em seguida Suely Beggiato Chefe do Escritório Regional da Secretaria do Estado Emprego e Promoção Social do Estado do Paraná-SETP, ressaltando a importância da realização de parcerias entre o Município de Londrina e o Governo do Estado, sendo de grande proveito para a população a realização de políticas públicas que visam a geração de emprego e renda, colocando sua Secretaria à disposição do CMTER Conselho e do SINE de Londrina, e também da Coordenação do SINE Londrina, agradeceu e parabenizou a Organização da Conferência. Fez uso da palavra a Vereadora Lenir de Assis, enfatizando a importância da sociedade civil na proposição de políticas relacionadas à geração de emprego e renda, da mesma forma parabenizou a Organização da Conferência e colocou seu gabinete à disposição do CMTER e da Gerência do SINE de Londrina. Na seqüência a Secretaria da Mulher, Sueli Galhardi, representando o Prefeito de Londrina, destacou o apoio do Prefeito Barbosa Neto às demandas apresentadas pela sociedade civil organizada, informando que o mesmo sempre fez e fará o possível e necessário para que as políticas públicas relacionadas a emprego e renda em Londrina tenham destaque, gerando emprego de tal forma a valorizar o trabalhador e o empresário Londrinense, agradeceu e parabenizou a todos pela organização da Conferência. Presente à mesa o Vereador Eloir Valença, colocou seu gabinete à disposição do CMTER, e justificou a ausência do Conselheiros Diego do SINPRO, destacando que o SINPRO esteve presente na Gestão que se finda do CMTER e que tem o interesse em dar continuidade aos trabalhos realizados. Parabenizou a todos pela organização da Conferência. Na 4

5 5 seqüência Jaime Junior da Silva Cardozo, Presidente da CMTER fez a abertura oficial da I Conferência Municipal do Trabalho Emprego e Renda de Londrina, cumprimentando e agradecendo pela presença todas as autoridades e todos os Delegados da Conferência, bem como ao palestrante da SETP, Edson Cruz. Fez um breve relato de sua experiência como Presidente do CMTER, agradece a todos e deseja muito sucesso aos novos e antigos membros do CMTER. Na seqüência a mesa se desfaz e o palestrante da SETP, Edson Cruz, inicia sua apresentação sob o tema: RECURSOS PÚBLICOS DO FAT PARA O SPETR Recursos do FAT destinados às ações de IMO, SD e QSP, previstas no Sistema Público de Trabalho, Emprego e Renda. Após sua exposição foi aberto um tempo para perguntas e debate. Pela Comissão Organizadora, Dóris Andrade da Cruz, agradece ao Edson Cruz, pela riqueza da contribuição de sua palestra e convida a todos para o momento de descontração ao compartilharmos um gostoso coffee break servido na entrada do Auditório. Às 22h00min todos retornam ao Auditório para cumprimento da programação, tendo como pauta aprovação do Regimento Interno. A Comissão Organizadora propõe que a leitura do Regimento Interno da Conferência se resuma aos capítulos, e solicitando que se façam os destaques nos artigos pretendidos pelos Delegados. A Plenária aprovou, mediante o fato de que todos tinham tido acesso ao Regimento Interno com antecedência. Sendo assim o Regimento Interno foi aprovado na integra, e todos os pedidos de esclarecimentos foram atendidos pelos membros da Comissão Organizadora. Os trabalhos foram encerrados às 22h40min. Aos vinte e sete dias do mês de junho de 2009 ( ), no Auditório do SINCOVAL, sito à Rua Governador Parigot de Souza, n.º 220, em Londrina, às 09h00min foi dado início à Programação da I CONFERÊNCIA MUNCIPAL DO TRABALHO EMPREGO E RENDA DE LONDRINA, com a recepção dos Delegados. O Presidente Jaime Junior da Silva Cardozo fez a abertura dos trabalhos agradecendo à Carlos Ribas - Professor da UTFPR, Ms em Administração pela UEL e Auditor Fiscal da PML, por aceitar o convite para proferir palestra aos representantes da sociedade civil organizada envolvidos com a proposição de políticas de emprego e renda de Londrina. O Professor Carlos Ribas, agradece pelo convite, parabeniza a todos pela realização da Conferência e inicia sua apresentação sob o tema:

6 6 RECURSOS PUBLICOS DISPONÍVEIS PARA GERAÇÃO DE EMPREGO, RENDA E QUALIFICAÇÃO DE MÃO DE OBRA. Ao final de sua exposição todos tiveram oportunidade de fazer perguntas. Pela Comissão Organizadora, Dóris Andrade da Cruz, agradece ao Professor Carlos Ribas pela brilhante apresentação e solicita que sua apresentação seja disponibilizada à Organização para enviar ao membros do CMTER. O Presidente do CMTER, Jaime Junior da Silva Cardozo, elogiou o Professor pela apresentação e disse que sua palestra estava em consonância com a palestra de Edson Cruz do SETP. O professor Carlos Ribas, da mesma forma agradeceu pela oportunidade e se colocou á disposição do CMTER. Às 12h00min todos foram tomar um coffee break servido na entrada do Auditório. Às 12h30min a mesa coordenadora foi composta pelos membros da Comissão Organizadora: Marcos Neves (BANCÁRIOS), Dóris Andrade da Cruz (SINE) e Paulo Tristão (SESCAP), para dar seqüência à pauta: Apresentação e Homologação das propostas Aprovadas das Bancadas de Trabalhadores, Governo e Empregadores. Na seqüência, Marcos Neves fez a leitura das propostas dos trabalhadores e da economia solidária, colocou-as à apreciação da Plenária, foram feitas vários destaques, entre as propostas estavam: inclusão, supressão e mudanças de redação, todas devidamente submetidas à aprovação da Plenária. Paulo Tristão. Procedeu com a leitura das proposta dos empregadores, que da mesma forma foram submetidas á aprovação da Plenária. Dóris Andrade da Cruz fez a leitura das propostas da bancada do governo e também da última Conferência como forma de resgatar e excluir propostas que alcançaram sua efetividade como, por exemplo, a municipalização, efetivada em dezembro de 2007 em Londrina. Às 13h45min foi finalizada a aprovação de todas as propostas que farão parte integrante deste Relatório, bem como a composição das Bancadas: Trabalhadores, Empregadores e Governo. Todos os trabalhos da I CONFERÊNCIA MUNICIPAL DO TRABALHO, EMPREGO E RENDA DO MUNICPIO DE LONDRINA foram encerrados às 14h00min, com o registro de agradecimento dos membros da Comissão Organizadora para todos aqueles que participaram e colaboraram para a realização deste evento. Londrina, 27 de junho de Presidente do CMTER Jaime Junior da Silva Cardozo Comissão Organizadora

7 7 Dóris Andrade da Cruz Marcos Neves Nelson Giansante Propostas da I CONFERÊNCIA MUNICIPAL DO TRABALHO EMPREGO E RENDA DO MUNCÍPIO DE LONDRINA O CMTER deve ser obrigatoriamente consultado pelos poderes executivo e legislativo, na proposição de projetos de leis, decretos e demais atos relativos à política de trabalho, emprego e renda. O CMTER deve atuar na comunidade através de palestras, entrevistas e visitas á empresas e entidades do município de Londrina, para promover a conscientização de empresários e trabalhadores, para o exercício legal do comércio, indústria e serviços. Especialmente nas atividades ligas à segurança,alimentação, medicamento, óculos, próteses e demais atividades de proteção ao ser humano. O CMTER, deve denunciar pseudo empresários, atravessadores e aliciadores de microempresários, para sua práticas de cartel, sonegação fiscal e outros delitos mais graves. O CMTER deve ser incluído no organograma da administração municipal como órgão consultivo. O CMTER deve contribuir para elevação de renda e bem estar dos trabalhadores através de treinamento contínuo, educação e melhoria das condições do trabalho. Propor parcerias com as empresas e estimular a ocupação, o treinamento e o emprego de jovens. Propor ao executivo municipal incentivar a população a prestigiar o produzido no município. Instituindo selo este produto é nosso. Criar programa especial de geração de emprego e renda na agricultura a partir do fortalecimento da agricultura familiar e garantia de preços mínimos. Criação da guarda Municipal com efetivo de homens e mulheres, de, cujo ingresso deverá requerer a aprovação em Concurso Público, com isso melhora-se a segurança no município e gera emprego. Estabelecer junto ao Núcleo de Reabilitação Profissional, parceria para capacitar, através da promoção de cursos especialmente para as pessoas vitimas de acidente e doença ocupacional.

8 8 Participação efetiva do CMTER na elaboração do Convênio Plurianual Único, do PPA do Município e do Orçamento Anual. Executar cursos de Qualificação Profissional que seja atendido também aos trabalhadores que estão empregados nos setores da industria de construção civil, madeira e mobiliário e outros segmentos de trabalhadores de londrina. Criar o Fundo Municipal de Recursos do Conselho do Trabalho, para inclusão no orçamento do Município. Implementar de Programas de incentivo, formação/organização dos trabalhadores dekasseguis Londrinenses. Contratar produtores rurais locais para a implementação do modelo misto de merenda nas Escolas Públicas. Implementar programas de incentivo e colocação do Ensino Técnico Profissionalizantes EJA no mercado de trabalho. Criar observatório do trabalho para viabilizar bancos de dados sobre mercado de trabalho para subsidiar a deliberação sobre cursos de qualificação serem executados no município de Londrina. Garantir nos programas de capacitação a valorização dos funcionários antigos propiciando a transferência de sua experiência profissional aos jovens trabalhadores (as). Garantir que os cursos de qualificação contemplem informações sobre o papel do sindicato, através de resoluções aprovadas pelo CMTER. Garantir a capacitação do trabalhador com relação à normas de prevenção em saúde do trabalho, de acordo com a atividade econômica, garantindo a melhoria da qualidade de vida, prevenindo o desenvolvimento de doenças que causam incapacidade. Criar programa de educação nutricional para os alunos da rede pública, visando melhoria na qualidade de vida. Inserir a Economia Solidária como conteúdo pedagógico na educação pública e propiciar condições de formação nessa área.

9 9 Capacitação técnica dos trabalhadores (as) dos empreendimentos econômicos solidários conforme a área de trabalho objetivando a melhoria da qualidade dos produtos e serviços. Sensibilizar através de campanhas, as empresas da iniciativa privada, a não praticar a discriminação de gênero, idade, escolaridade, salário, nas relações de trabalho, especialmente na seleção e contratação de trabalhadores (as). Construção de 4 (quatro) Centros Regionais de Produção para incubação de Empreendimentos Econômicos Solidários; Implantação de crédito solidário aos empreendimentos econômicos solidários para aquisição prioritária de equipamentos, com critérios de acesso que corresponda à realidade destes empreendimentos, com prazo de devolução compatível com a sua sustentabilidade e valor igual ao empréstimo; Incentivo ao desenvolvimento de tecnologias sociais junto aos empreendimentos econômicos solidários; Instituição de ações de apoio à constituição de cadeias produtivas do campo da Economia Solidária; Estabelecimento de mecanismos viáveis que garantam o desenvolvimento do comércio justo e solidário; Incentivo à implantação de Cooperativas Populares da Economia Solidária; Criação de Conselhos Regionais de Trabalho; Articulação do Conselho Municipal do Trabalho com outros conselhos de políticas públicas, com outros conselhos das esferas estadual e federal e dos três segmentos no âmbito local: empregadores, trabalhadores e poder público para a garantia de políticas públicas mais eficazes; Garantir recursos para o desenvolvimento de ações na área do trabalho, como capacitação profissional, incentivos a projetos e programas de geração de trabalho, emprego e renda;

10 10 Manter o poder deliberativo do Conselho Municipal do Trabalho com relação aos recursos procedentes do FAT, para que atenda a realidade do município de Londrina na área do trabalho; Propor a criação de oficinas ou incubadoras em parceria com as diferentes instituições que atuam na área, para capacitar e desenvolver grupos de trabalho e renda, incentivando iniciativas e demandas locais Estabelecer uma política de trabalho para o jovem, o idoso, a mulher e o negro, que contemple a qualificação profissional. O encaminhamento e acompanhamento ao trabalho, através de parcerias com Instituições Públicas e Privadas; Criação do Fundo Solidário, com o objetivo de incentivar as organizações coletivas de trabalho que atuam na perspectiva da Economia Solidária. Apoiar a constituição da rede solidária municipal de produção, comercialização e consumo; Adequação da legislação no âmbito municipal, estadual e federal, de forma a atender as necessidades dos empreendimentos solidários; Garantia de participação do Conselho na implementação do Plano Diretor na discussão de critérios para a industrialização do município; Propor um programa de saúde do trabalhador com garantia de recursos orçamentários; Participar das reuniões dos Conselhos Estadual e Nacional, representando o município; Estimular e apoiar técnica e financeiramente a criação e o desenvolvimento de grupos de trabalho e renda, nas diversas regiões de Londrina, articulado às diferentes áreas de serviços (educação, saúde, assistência social, etc.) numa proposição interdisciplinar e intersetorial. Criação do fundo de aval pelo Município de Londrina. Aproveitar os Fundos de Avais existentes. Aportar mais recursos na Casa do Empreendedor. Praticar o BENCHMARKING. Avançar ainda mais na atração de cursos PROEJA para Londrina e Região.

11 11 Integrar em um programa de desenvolvimento de Londrina e região: as universidades, agências de fomento, bancos de investimentos, sindicatos, associações, Municípios, Região Metropolitana de Londrina, Estado do Paraná e União.