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2 Fortaleça o líder que há em você! Ser líder coach, não significa comprometer-se apenas com os resultados, mas com o indivíduo como um todo, com sua realização e o seu desenvolvimento mental, sico, emocional e espiritual. Esse curso, enxuto e dinâmico, treina coaches e líderes no que há de mais moderno e eficaz em ferramentas internacionais de coaching e mentoring, em conceitos de psicologia posi va, neurociências e neurolinguís ca. Essa formação foi desenvolvida para abrir a mente, as emoções e a vontade para alcançarmos momentos de descoberta e de compreensão. Trazemos também ferramentas que facilitam o desenvolvimento de competências, habilidades e a tudes que vão possibilitar o alcance de resultados extraordinários na vida e nos negócios. Nossa proposta é incluir abordagens mais profundas e inovadoras, por isso trazemos o modelo de liderança baseado na Teoria U, idealizado e testado por O o Scharmer, Peter Senge, e outros expoentes da liderança mundial, proporcionando assim, soluções para as questões complexas que surgem no mundo atual.

3 A Quem Se Destina? Líderes, gestores, gerentes, diretores, supervisores, coordenadores, execu vos, empresários, pastores, empreendedores e pessoas que ocupam papel de liderança em suas organizações que desejam transformar a si mesmos e aos seus colaboradores em pessoas mais saudáveis e de alta performance. No futuro todos os líderes serão Coaches. Quem não desenvolver essa habilidade, automa camente será descartado pelo mercado. Jack Welch, o CEO mais admirado do Mundo!

4 OBJETIVOS Adquirir e dominar conceitos e ferramentas que lhe darão mais foco e centramento; Desbloquear e ampliar seus recursos internos para promover mudanças e crescimento; Desenvolver e ampliar sua inteligência emocional; Abrir a mente, as emoções e a vontade; Compreender bloqueios e limites, seus e dos outros, de forma a enfrentá-los com eficácia; Tornar-se uma fonte de influência posi va e transformadora; Desenvolver habilidades que sejam capazes de es mular as pessoas a refle r e a encontrar as melhores soluções; Aprender ferramentas de coaching e mentoring para liderar de forma mais eficaz; Obter mais apoio, par cipação e comprome mento para aumentar a performance e a produ vidade; Promover inovação e acelerar o resultado de sua empresa; Desenvolver talentos e explorar cria vidade; Criar um clima e uma cultura de desenvolvimento con nuo.

5 METODOLOGIA O curso terá abordagem sócio-interacionista em que cada par cipante é o sujeito da construção do seu aprendizado, numa dimensão cole va e colabora va, com a intervenção do professor. Durante os módulos, serão apresentados conceitos, vivências e aplicação do aprendizado. Serão propostas a vidades que es mulam a intensa par cipação de todos os alunos, u lizando técnicas como: Relaxamento e centramento para que a pessoa esteja focada e no momento presente; Apresentação de conceitos através de casos prá cos e discussão em grupo; Ferramentas de reflexão, autoconhecimento e de intervenção; Estudo de casos e simulações de técnicas de intervenção; Reflexão, análise e discussão de cenas de filmes; Exercícios de aplicação prá ca uns nos outros.

6 CONTEÚDO PROGRAMÁTICO Módulo 1 O Líder Coach e mundo atual Es los e abordagens de escolas de coaching Modelo mental Quem eu sou? Centramento e equilíbrio emocional Módulo 2 Desenvolvimento pessoal Entendendo as necessidades humanas Teoria U aplicada a liderança coach Teoria DISC e a análise de perfil comportamental Mudança comportamental Módulo 3 Eu e minha equipe A inteligência emocional e o líder do futuro Rapport e a comunicação asser va Alinhamento de metas pessoais e empresariais Criando um ambiente saudável Ferramentas de Coaching e Mentoring Módulo 4 Desenvolvendo minha equipe Ciclo de aprendizagem Níveis de maturidade Tipos de liderança Liderança Situacional Liderança e mo vação Feedback e mo vação.

7 PROGRAMA O Leader Coach é uma formação de 40 horas, dividida da seguinte forma: 12 horas de aulas presenciais (teoria e prá ca); 10 horas de a vidades online (leitura de textos, vídeos e relatórios); 18 horas de a vidades prá cas (aplicação das ferramentas ensinadas). Essa formação tem dois formatos básicos: 2 dias de 6 horas ou 4 dias de 3 horas. Sendo possível, outros formatos para cursos in company. QUAL É A CERTIFICAÇÃO EMITIDA Será emi do Cer ficado Internacional de Leader Coach para o par cipante que ver freqüência de 100% e es ver sido aprovado nas a vidades de avaliação. Além do cer ficado, terá o direito de usar o selo LEADER COACH e será credenciado ao Ins tuto Advento.

8 LOCAL E DATA Realizamos nossos cursos em locais com a mais completa infra-estrutura. Consulte o local de treinamento de sua cidade. INVESTIMENTO Preço normal: R$ 750,00 Preço promocional: R$ 500,00 (podendo ser dividido em até 10 vezes) * Incluso neste valor: material u lizado no curso, acesso a área restrita de alunos, coffee Break e cer ficado Internacional impresso e digital. Nas turmas fechadas, o conteúdo pode ser adaptado às necessidades específicas da organização sem custo adicional.

9 INSTRUTOR Marcos Mar ns de Oliveira Diretor Execu vo e Master Coach Trainer com várias formações internacionais. Com 20 anos de experiência, especialista em desenvolvimento humano e empresarial. Mestre em Teologia, com especialização em Ciências Sociais da Religião, Mestrando em Administração de Empresas pela Fucape Business School, Pós-graduado em Psicopedagogia e em Educação Especial, Graduado em Gestão de RH e em Teologia, graduando em Pedagogia e técnico em Contabilidade. Possui cer ficação internacional em Master Coaching, Mentoring & Holomentoring ISOR na modalidade Teams, Leadership & Execu ve ISOR pelo Ins tuto Holos, em Master Coach Trainer na modalidade Business & Personal pelo Ins tuto Advento e em Coaching, Mentoring & holomentoring ISOR pelo Ins tuto Holos. Possui também as seguintes cer ficações: Coaching Professional & Life pelo Indesp, EFT Prac oner - level 1, Terapia Familiar e de Casal, Psicanálise Clínica, Neuroanatomia, Neuropsicologia, Neurolinguís ca e Fundamentos da Neurociência.

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