Departamento Regional de Mato Grosso do Sul Edital SENAI-DR/MS-DITEC 008/2014

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1 Departamento Regional de Mato Grosso do Sul Edital SENAI-DR/MS-DITEC 008/2014 O Diretor Regional do SENAI Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial, Departamento Regional de Mato Grosso do Sul, Jesner Marcos Escandolhero, no uso de suas atribuições regimentais, torna público o Edital para o Preenchimento de Vagas nos cursos de Aprendizagem Industrial (Formação Inicial), a serem operacionalizados pelas Unidades do SENAI-DR/MS, como segue: 1.0 Apresentação O SENAI Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial entrou em funcionamento em Mato Grosso do Sul no dia 1 de fevereiro de 1949 e foi inaugurado em 21 de maio do mesmo ano em Campo Grande, pelo Engenheiro Roberto Mange, um dos idealizadores do SENAI. A missão do SENAI em Mato Grosso do Sul é promover a educação profissional e tecnológica, a inovação e a transferência de tecnologias industriais, contribuindo para elevar a competitividade da indústria sul-mato-grossense. O SENAI/DR-MS funciona como entidade mantenedora dos cursos de Educação para o Trabalho, Formação Inicial e Continuada de Trabalhadores, Educação Profissional Técnica de Nível Médio e Educação Profissional Tecnológica de Graduação e Pós-Graduação, tendo como executoras suas Unidades Operacionais. Atualmente, o Departamento Regional do SENAI em Mato Grosso do Sul, conta com as seguintes Unidades Operacionais: Faculdade de Tecnologia SENAI Campo Grande (FATEC SENAI Campo Grande); Faculdade de Tecnologia SENAI Corumbá (FATEC SENAI Corumbá); Faculdade de Tecnologia SENAI Dourados (FATEC SENAI Dourados); Centro de Educação e Tecnologia SENAI Naviraí (CETEC SENAI Naviraí); Centro de Educação e Tecnologia SENAI Rio Verde de Mato Grosso Luiz Cláudio Sabedotti Fornari (CETEC SENAI Rio Verde de Mato Grosso Luiz Cláudio Sabedotti Fornari ); Faculdade de Tecnologia SENAI Três Lagoas José Paulo Rímoli (FATEC SENAI Três Lagoas José Paulo Rímoli ); Centro Integrado SESI-SENAI Aparecida do Taboado; Agência SENAI Deodápolis, vinculada administrativamente à FATEC SENAI Dourados; Agência SENAI Ivinhema, vinculada administrativamente ao CETEC SENAI Naviraí; Agência SENAI Nova Alvorada do Sul, vinculada administrativamente à FATEC SENAI Dourados; Agência SENAI Nova Andradina, vinculada administrativamente ao CETEC SENAI Naviraí; Agência SENAI Sidrolândia, vinculada administrativamente à FATEC SENAI Campo Grande; Agência SENAI Sonora, vinculada administrativamente ao CETEC SENAI Rio Verde de Mato Grosso. 1.1 Processo de Preenchimento de Vagas para a Aprendizagem Industrial Das disposições preliminares As vagas para a Aprendizagem Industrial, destinam-se, exclusivamente, para atendimento às necessidades de empresas contribuintes do SENAI-DR/MS, quanto à admissão de aprendizes, de acordo com os dispositivos legais vigentes e diretrizes do SENAI-DR/MS Empresas industriais não contribuintes poderão ser atendidas mediante negociação com o SENAI-DR/MS, através da Unidade Operacional onde o curso será realizado, devendo, para tanto, firmar contrato específico, com observância aos demais dispositivos do presente Edital, passando a figurar, apenas para efeito deste edital, como empresa contribuinte do SENAI-DR/MS As vagas para a Aprendizagem Industrial destinam-se exclusivamente para aprendizes formalmente contratados pelas empresas contribuintes, conforme disposto nos itens: e

2 Os cursos de Aprendizagem Industrial disponíveis para a oferta nas Unidades Operacionais do SENAI-DR/MS, estão apresentados no Anexo 1.I do presente Edital, inclusive com as quantidades de vagas para formação de turmas por curso Cada curso apresenta uma quantidade mínima de vagas a serem preenchidas, de modo a possibilitar a formação de turmas, conforme apresentado no Anexo 1.I O cronograma de oferta dos cursos, com locais de realização e indicação dos períodos de matrículas será apresentado por meio de editais complementares a serem publicado pelo SENAI-DR/MS com ciclo anual Quaisquer alterações nos dispositivos do presente Edital, bem como, no cronograma de oferta dos cursos vigente, também terão efeito a partir da publicação de editais complementares Caso alguma turma não seja formada por não haver quantidade mínima de vagas preenchidas, o SENAI-DR/MS poderá, a seu exclusivo critério, realizar remanejamentos entre turmas, respeitando-se a quantidade de vagas por turma definida no Anexo 1.I O Processo de Preenchimento de Vagas para a Aprendizagem Industrial, no âmbito do presente Edital, será realizado conforme segue: Etapa I : As empresas contribuintes encaminharão ao SENAI-DR/MS a manifestação de reserva de vagas, com a relação de aprendizes a serem contratados por turma, conforme modelo de formulário constante no Anexo 1.II Etapa II Confirmação : A relação de turmas completas com os aprendizes indicados pelas empresas contribuintes ao SENAI-DR/MS, será encaminhada aos endereços eletrônicos informados pelas mesmas, conforme Modelo de Formulário de, constante no anexo 1.II Etapa III Matrícula: Os aprendizes indicados pelas empresas contribuintes deverão comparecer nas Unidades do SENAI para matrícula, conforme exposto no sub-item , e dispositivos do presente Edital e editais complementares relacionados Os aprendizes contratados por empresas contribuintes poderão ser matriculados desde que tenham a idade mínima completa, conforme requisito de acesso de cada curso, na data de seu início e, no máximo, idade que lhes permita a conclusão antes de completar 24 anos A idade máxima de 24 anos não se aplica aos aprendizes portadores de deficiência Os aprendizes contratados pelas empresas contribuintes, deverão, obrigatoriamente, comparecer à Unidade Operacional do SENAI-DR/MS para a qual foi realizada a reserva de vagas, a fim de matricular-se Os aprendizes contratados deverão matricular-se em uma única Unidade Operacional do SENAI-DR/MS e exclusivamente em um único curso, obedecendo os devidos pré-requisitos estabelecidos no presente Edital e em editais complementares relacionados Da, Confirmação e A para o Processo de Preenchimento de Vagas para a Aprendizagem Industrial, poderá ser feita pelas empresas contribuintes considerando a relação de cursos disponíveis, períodos de e de matrículas, bem como locais de realização e início das aulas a serem divulgados por meio de editais complementares Para a deverão ser cumpridos os seguintes procedimentos: O representante da empresa deverá comparecer pessoalmente a uma das Unidades Operacionais do SENAI-DR/MS, constante no Anexo 1.III, na qual será realizado o curso de interesse Protocolar o Formulário de, conforme Anexo 1.II, devidamente preenchido e assinado por representante legal da empresa, conforme condição descrita no sub-item Após o encaminhamento da Confirmação pelo SENAI-DR/MS às empresas que realizaram a reserva de vagas, as mesmas procederão a contratação dos respectivos aprendizes, podendo para tanto utilizar-se do Modelo de Contrato de Aprendizagem constante no Anexo 1.IV do presente Edital. 2

3 Após o recebimento das manifestações de reserva de vagas, o SENAI-DR/MS encaminhará às mesmas, a Relação Completas, por meio dos endereços eletrônicos informados, conforme Modelo de Formulário de, constante no anexo 1.II A data para encaminhamento da Relação Completas será divulgada por meio de editais complementares Para matrícula deverão ser cumpridos os seguintes procedimentos: O aprendiz deverá efetuar sua matrícula na Unidade Operacional que ofertará o curso para o qual foi indicado Os Períodos das matrículas serão publicados pelo SENAI/MS em editais complementares. Os horários de atendimento nas Unidades Operacionais do SENAI-DR/MS, são: das 7h30 às 11h e das 13h30 às 17h São condições necessárias para a matrícula: a) Ser contratado pela empresa contribuinte conforme itens , e ; b) Atender todas as exigências contidas neste Edital e nos editais complementares relacionados No ato de matrícula, o aprendiz deverá apresentar cópia e os documentos originais abaixo descritos: a) Foto 3x4 colorida e recente. b) RG, se menor também dos pais ou responsável; c) CPF; d) Comprovante de endereço atualizado (que contenha o CEP e no caso do comprovante não estar em nome do candidato ou de seus pais, o titular do documento deve emitir uma declaração atestando que o candidato reside no referido endereço); e) Atestado de escolaridade atualizado; f) CTPS devidamente registrada (original e cópias das páginas contendo foto, qualificação civil e contrato de trabalho); g) Certificado de reservista, se do sexo masculino e maior de 18 anos; h) Contrato de Aprendizagem, uma via original, conforme modelo contido no Anexo 1.IV; Ao aluno será entregue, no ato da matrícula, um comprovante de matrícula emitido pelo Sistema de Gestão Escolar do SENAI-DR/MS Para o caso de aprendiz menor de idade, torna-se obrigatória a presença de um responsável no ato da matrícula Do aulas A data de início das aulas será divulgada em editais complementares a serem publicados Do das aulas As Unidades Operacionais do SENAI-DR/MS elaborarão os calendários escolares, tendo por base os critérios e condições gerais estabelecidos neste Edital e nos editais complementares A organização do horário das aulas e das práticas na empresa deve garantir a aprendizagem adequada do aprendiz, integrando o SENAI-DR/MS, a empresa e a escola regular, conforme legislação pertinente Qualquer proposta de composição de horário deve considerar a prioridade da qualidade de ensino, o lazer, a locomoção, a alimentação adequada, o convívio familiar, os estudos e a qualidade de vida, bem como, fatores de fundamental importância para o jovem. 3

4 As seguintes composições de horário referem-se aos turnos relacionados às possibilidades de oferta dos cursos apresentados no Anexo 1.I do presente Edital, cujas práticas profissionais supervisionadas (fase empresa) são concomitantes à fase escolar I: Segunda-feira Terça-feira Quarta-feira Quinta-feira Sexta-feira Matutino Empresa SENAI Empresa SENAI Empresa/SENAI * (*): Na sexta-feira haverá uma alternância semanal de local de realização da Aprendizagem Industrial II: Segunda-feira Terça-feira Quarta-feira Quinta-feira Sexta-feira Matutino SENAI Empresa SENAI Empresa SENAI/Empresa * (*): Na sexta-feira haverá uma alternância semanal de local de realização da Aprendizagem Industrial III: Segunda-feira Terça-feira Quarta-feira Quinta-feira Sexta-feira Vespertino Empresa SENAI Empresa SENAI Empresa/SENAI * (*): Na sexta-feira haverá uma alternância semanal de local de realização da Aprendizagem Industrial IV: Segunda-feira Terça-feira Quarta-feira Quinta-feira Sexta-feira Vespertino SENAI Empresa SENAI Empresa SENAI/Empresa * (*): Na sexta-feira haverá uma alternância semanal de local de realização da Aprendizagem Industrial V: Segunda-feira Terça-feira Quarta-feira Quinta-feira Sexta-feira Matutino Empresa SENAI Empresa SENAI Empresa/SENAI * Vespertino Empresa SENAI Empresa SENAI Empresa/SENAI * (*): Na sexta-feira haverá uma alternância semanal de local de realização da Aprendizagem Industrial VI: Segunda-feira Terça-feira Quarta-feira Quinta-feira Sexta-feira Matutino SENAI Empresa SENAI Empresa SENAI/Empresa * Vespertino SENAI Empresa SENAI Empresa SENAI/Empresa * (*): Na sexta-feira haverá uma alternância semanal de local de realização da Aprendizagem Industrial Os primeiros dias de aula de cada turma serão realizados somente nas Unidades Operacionais do SENAI-DR/MS como Fase Inicial. A duração da Fase Inicial será de acordo com a carga horária de cada curso, conforme consta no Anexo 1.I do presente Edital Nas composições de horário de que trata o sub-item , o ambiente designado SENAI. corresponde às Unidades Operacionais do SENAI-DR/MS ou instituições à ele conveniadas que possuam condições adequadas para realização das atividades teórico-práticas previstas em cada curso. 4

5 1.1.5 Disposições Gerais Ao SENAI-DR/MS é reservado o direito de decisão sobre a formação de turmas com o preenchimento parcial de vagas oferecidas O SENAI-DR/MS divulgará, sempre que necessário, editais, normas complementares e avisos oficiais Os casos omissos serão analisados pelo SENAI-DR/MS-DITEC. Campo Grande - MS, 03 de novembro de JESNER MARCOS ESCANDOLHERO Diretor Regional do SENAI-DR/MS 5

6 Edital SENAI-DR/MS DITEC 008/2014 Anexo 1.I s Disponíveis de Aprendizagem Industrial 1. Área Tecnológica: Automação e Mecatrônica a) Instrumentista Industrial Carga horária da Fase Escolar: 520 horas. Carga horária da Fase Empresa: 520 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 12 dias. 2. Área Tecnológica: Automotiva a) Mecânico de Manutenção em Motores Diesel 3. Área Tecnológica: Alimentos e Bebidas a) Operador em Processamento de Carnes e Derivados Eixo Tecnológico: Produção Alimentícia. Carga horária da Fase Escolar: 510 horas. Carga horária da Fase Empresa: 510 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 12 dias. b) Operador de Processos na Indústria de Alimentos Eixo Tecnológico: Produção Alimentícia. 4. Área Tecnológica: Celulose e Papel a) Ajudante de fabricação de celulose Eixo Tecnológico: Produção Industrial. 6

7 b) Operador de Máquinas de Fabricar Papel Eixo Tecnológico: Produção Industrial. Carga horária da Fase Escolar: 400 horas. Carga horária da Fase Empresa: 400 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 10 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 05 dias. 5. Área Tecnológica: Construção Civil a) Auxiliar de Obras de Edificações Eixo Tecnológico: Infraestrutura. b) Almoxarife de Obras Eixo Tecnológico: Infraestrutura. Carga horária da Fase Escolar: 400 horas. Carga horária da Fase Empresa: 400 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 10 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 05 dias. c) Eletricista Instalador Predial Eixo Tecnológico: Infraestrutura. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 05 dias. 6. Área Tecnológica: Couro e Calçados a) Confeccionador de Calçados Carga horária da Fase Escolar: 540 horas. Carga horária da Fase Empresa: 540 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 13 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 07 dias. 7. Área Tecnológica: Eletroeletrônica a) Eletricista Industrial Carga horária da Fase Escolar: 550 horas. Carga horária da Fase Empresa: 550 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 13 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 07 dias. 7

8 8. Área Tecnológica: Energia Sucroalcoleira a) Operador de Processos na Indústria Sucroenergética Carga horária da Fase Escolar: 780 horas. Carga horária da Fase Empresa: 780 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 18 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 09 dias. 9. Área Tecnológica: Gestão a) Agente de Inspeção da Qualidade Eixo Tecnológico: Gestão e Negócios. Carga horária da Fase Escolar: 800 horas. Carga horária da Fase Empresa: 800 horas. Requisitos de acesso: 14 anos completos ter concluído ou estar cursando o Ensino Fundamental. de mínima de alunos para formação de turma: 20. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 19 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 10 dias. b) Assistente Administrativo Eixo Tecnológico: Gestão e Negócios. Carga horária da Fase Escolar: 400 horas. Carga horária da Fase Empresa: 400 horas. Requisitos de acesso: 14 anos completos ter concluído ou estar cursando o Ensino Fundamental. de mínima de alunos para formação de turma: 20. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 10 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 05 dias. c) Assistente de Produção Eixo Tecnológico: Gestão e Negócios. Carga horária da Fase Escolar: 400 horas. Carga horária da Fase Empresa: 400 horas. Requisitos de acesso: 18 anos completos ter concluído ou estar cursando o Ensino Médio. de mínima de alunos para formação de turma: 20. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 10 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 05 dias. d) Operador de Telemarketing Eixo Tecnológico: Gestão e Negócios. Carga horária da Fase Escolar: 400 horas. Carga horária da Fase Empresa: 400 horas. Requisitos de acesso: 18 anos completos ter concluído ou estar cursando o Ensino Médio. de mínima de alunos para formação de turma: 20. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 10 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 05 dias. 10. Área Tecnológica: Logística a) Almoxarife Eixo Tecnológico: Gestão e Negócios. Carga horária da Fase Escolar: 400 horas. Carga horária da Fase Empresa: 400 horas. Requisitos de acesso: 14 anos completos ter concluído ou estar cursando o Ensino Fundamental. de mínima de alunos para formação de turma: 20. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 10 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 05 dias. b) Auxiliar de Operações Logísticas Eixo Tecnológico: Gestão e Negócios. Carga horária da Fase Escolar: 400 horas. Carga horária da Fase Empresa: 400 horas. Requisitos de acesso: 14 anos completos ter concluído ou estar cursando o Ensino Fundamental. de mínima de alunos para formação de turma: 20. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 10 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 05 dias. 8

9 11. Área Tecnológica: Metalmecânica a) Ajustador Mecânico Carga horária da Fase Escolar: 700 horas. Carga horária da Fase Empresa: 700 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 16 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 08 dias. b) Desenhista de Mecânica Requisitos de acesso: 14 anos completos e ter concluído ou estar cursando o Ensino Fundamental. c) Mecânico de Manutenção Carga horária da Fase Escolar: 520 horas. Carga horária da Fase Empresa: 520 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 12 dias. d) Mecânico de Manutenção de Máquinas Agrícolas e) Operador de Torno CNC Carga horária da Fase Escolar: 700 horas. Carga horária da Fase Empresa: 700 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 16 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 08 dias. f) Soldador g) Torneiro Mecânico Carga horária da Fase Escolar: 750 horas. Carga horária da Fase Empresa: 750 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 18 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 09 dias. 9

10 12. Área Tecnológica: Mineração a) Operador de Minas e Tratamento de Minério Eixo Tecnológico: Recursos Naturais. Carga horária da Fase Escolar: 486 horas. Carga horária da Fase Empresa: 486 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 12 dias. 13. Área Tecnológica: Química a) Assistente de Laboratório Industrial b) Operador de Processos Químicos Carga horária da Fase Escolar: 780 horas. Carga horária da Fase Empresa: 780 horas. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 18 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 09 dias. 14. Área Tecnológica: Tecnologia da Informação a) Operador de Computador Eixo Tecnológico: Informação e Comunicação. Carga horária da Fase Escolar: 400 horas. Carga horária da Fase Empresa: 400 horas. Requisitos de acesso: 14 anos completos e ter concluído ou estar cursando o Ensino Fundamental. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s I, II, III e IV): 10 dias. de de dias da Fase Inicial com aulas exclusivamente no SENAI (s V e VI): 05 dias. 15. Área Tecnológica: Vestuário a) Costureiro Industrial do Vestuário Eixo Tecnológico: Produção Industrial. b) Modelista de Roupas Eixo Tecnológico: Produção Industrial. 10

11 Edital SENAI-DR/MS DITEC 008/2014 Anexo 1.II Modelo de Formulário para (Papel timbrado da empresa) AO SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL Departamento Regional de Mato Grosso do Sul Ref: Manifestação para para Aprendizagem Industrial Conforme disposições do Edital SENAI-DR/MS DITEC 008/2014, de 03 de novembro de 2014 solicitamos a reserva de (XXX) vagas para Aprendiz(es). Para tanto, pedimos ao SENAI-DR/MS que proceda a reserva destas vagas, sendo que nos comprometemos em contratar os aprendizes abaixo relacionados. NOME DO APRENDIZ CURSO HORÁRIO CIDADE Afirmamos estar de acordo com as disposições do referido Edital e Editais Complementares relacionados. 1: 2: 3: Endereços Eletrônicos para Encaminhamento da Confirmação (no mínimo um) (Local e data). (Carimbo e Assinatura do Responsável Legal da Empresa). 11

12 Edital SENAI-DR/MS DITEC 008/2014 Anexo 1.III Locais de Realização de s para Aprendizagem Industrial Cidade Local Endereço APARECIDA DO TABOADO CAMPO GRANDE CORUMBÁ DEODÁPOLIS DOURADOS IVINHEMA NAVIRAÍ NOVA ALVORADA DO SUL NOVA ANDRADINA SIDROLÂNDIA SONORA TRÊS LAGOAS Centro Integrado SESI SENAI Aparecida do Taboado Faculdade de Tecnologia SENAI Campo Grande Faculdade de Tecnologia SENAI Corumbá Agência SENAI Deodápolis Faculdade de Tecnologia SENAI Dourados Agência SENAI Ivinhema Centro de Educação e Tecnologia SENAI Naviraí Agência SENAI Nova Alvorada do Sul Agência SENAI Nova Andradina Agência SENAI Sidrolândia Agência SENAI Sonora Faculdade de Tecnologia SENAI Três Lagoas José Paulo Rímoli Av. Orlando Mascarenhas Pereira, 3242 Bairro Córrego do Campo Aparecida do Taboado/MS (67) Avenida Afonso Pena, Bairro Amambaí Campo Grande/MS (67) Alameda São José, 10 Bairro Maria Leite Corumbá/MS (67) Rua Padre Amadeu Amadori, 900 Bairro Jardim Bastos Deodápolis/MS (67) Rua 20 de Dezembro, s/nº, Bairro: Jardim Vista Alegre Dourados/MS (67) Rua Francisco Pieretti, 52 Bairro Guiray Ivinhema/ MS (67) Rua Ceará, 135 Centro Naviraí/MS (67) Rua Francisca Stradotti, 1159 Bairro Jardim Eldorado Nova Alvorada do Sul /MS (67) / Avenida Ivinhema, 2042 Bairro São Vicente - Nova Andradina/MS (67) Rua Paraná, s/n Bairro Pé de Cedro - Sidrolândia/MS (67) Rua da Alegria, 46 Centro Sonora/MS (67) Rua Dr. José Almicar Congro Bastos, Vila Nova Três Lagoas/MS (67)

13 Edital SENAI-DR/MS DITEC 008/2014 Anexo 1.IV Modelo de Contrato de Aprendizagem Pelo presente instrumento, entre partes, como EMPREGADOR, a empresa, inscrita no CNPJ/MF sob n com sede na, neste ato, representada pelo seu responsável legal, doravante designada EMPREGADOR, e, como EMPREGADO, na qualidade de APRENDIZ,, residente na, portador da Carteira de Trabalho e Previdência Social nª., série, neste ato assistido(a) pelo seu responsável legal, Sr.(a), doravante designado(a) EMPREGADO, têm justo e acertado o seguinte: Cláusula Primeira O EMPREGADOR admite a seus serviços o EMPREGADO, comprometendo-se a propiciar-lhe programa de aprendizagem na instituição na ocupação de aprendiz no curso, período e na empresa no período. Cláusula Segunda A duração do presente Contrato de Aprendizagem é de meses, com início em e término em, não ultrapassando o limite dos 24 anos de idade do aprendiz, de acordo com o artigo 433 da CLT (e ressalvada a hipótese prevista no 5ª do artigo 428), com a redação dada pela Lei Federal nª , de 23 de setembro de Parágrafo único. O EMPREGADO deverá apresentar comprovante de matrícula em estabelecimento de ensino médio, caso já tenha concluído o ensino fundamental, ressalvada a hipótese prevista no 7ª do artigo 428 da CLT, com a redação dada pela Lei Federal nª /2008. Cláusula Terceira Ao EMPREGADO, salvo condições mais favoráveis, será garantido o salário mínimo hora, conforme 2.ª do artigo 428 da CLT, com a redação dada pela Lei nª /2000. Parágrafo único. O aprendiz receberá do EMPREGADOR, na base de dia de frequência à escola ou ao estabelecimento do EMPREGADOR, nas atividades de formação técnico-profissional por eles programadas, remuneração correspondente a jornada de horas, no valor de R$, nos termos do artigo 432 da CLT, com a redação dada pela Lei nª /2000. Cláusula Quarta O EMPREGADOR obriga-se a registrar, na Carteira de Trabalho e Previdência Social do EMPREGADO, a vigência do presente Contrato de Aprendizagem, de acordo com o artigo 428 da CLT. Cláusula Quinta O EMPREGADO se compromete a exibir ao EMPREGADOR, quando solicitado, documento emitido pela Unidade Operacional do SENAI-DR/MS que comprove sua frequência às aulas e registre seu aproveitamento escolar. Cláusula Sexta O EMPREGADO perderá o salário dos dias em que, sem justificativa aceitável, deixar de comparecer à Unidade Operacional do SENAI-DR/MS ou ao estabelecimento do EMPREGADOR nas atividades de formação por eles programadas. Cláusula Sétima O EMPREGADOR poderá convocar o aprendiz para atividades de formação técnico-profissional no período de recesso escolar, ficando resguardado o direito de gozo de suas Férias, nos termos da CLT. Cláusula Oitava O EMPREGADO se obriga a: a) participar das aulas e demais atividades escolares estabelecidas pela Unidade Operacional do SENAI-DR/MS em que estiver matriculado; b) cumprir o Regimento Escolar das Unidades Operacionais do SENAI-DR/MS e disposições disciplinares; c) obedecer às normas e aos regulamentos do estabelecimento do EMPREGADOR durante a fase de realização das atividades de formação técnico-profissional. Cláusula Nona O não cumprimento pelo EMPREGADO de seus deveres, desempenho insuficiente ou inadaptação, falta disciplinar grave, ausência injustificada à escola que implique perda do ano letivo, nos termos do artigo 433 da CLT, com a redação dada pela Lei nª /2005, ou a não observância pelo EMPREGADOR das obrigações legais e das assumidas neste instrumento serão consideradas causas justas para a rescisão do presente Contrato de Aprendizagem. E, por se acharem justas e contratadas, as partes assinam o presente instrumento em 3 (três) vias de igual teor, na presença de testemunhas, abaixo, nomeadas., de de. EMPREGADOR EMPREGADO Responsável pelo Adolescente Testemunhas: 13

14 Departamento Regional de Mato Grosso do Sul Edital SENAI-DR/MS-DITEC 010/2014 O Diretor Regional do SENAI Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial, Departamento Regional de Mato Grosso do Sul, Jesner Marcos Escandolhero, no uso de suas atribuições regimentais, torna público o edital complementar no âmbito do Processo de Preenchimento de Vagas para a Aprendizagem Industrial, em complemento ao Edital SENAI-DR/MS DITEC 008/2014, de 03 de novembro de 2014, para ingresso nos cursos gratuitos da modalidade de Aprendizagem Industrial, por meio de formação inicial, a serem operacionalizados pelas Unidades do SENAI- DR/MS, como segue: De acordo com os itens e sub-itens , , , , , , , e do Edital SENAI-DR/MS DITEC 008/2014, de 03 de novembro de 2014, estão apresentadas no presente Edital as informações complementares referentes ao Processo de Preenchimento de Vagas para a Aprendizagem Industrial, conforme o Edital SENAI- DR/MS DITEC 008/ Do período de : 1.1 As empresas contribuintes encaminharão à Unidade Operacional do SENAI-DR/MS ofertante do curso a manifestação de, com a relação de aprendizes a serem contratados por turma, conforme modelo de formulário constante no Anexo 1.II do Edital SENAI-DR/MS DITEC 008/2014, nos períodos descritos no Anexo 1.I do presente Edital. 2.0 Do período de Confirmação 2.1 A relação de turmas completas com os aprendizes indicados pelas empresas contribuintes ao SENAI-DR/MS, será encaminhada pelo SENAI-DR/MS, nos períodos descritos no Anexo 1.I do presente Edital, aos endereços eletrônicos informados pelas mesmas. 3.0 Do período de 3.1 Após a divulgação da Confirmação, os aprendizes indicados pelas empresas contribuintes deverão comparecer nas Unidades do SENAI para matrícula, conforme o exposto no sub-item , do Edital SENAI-DR/MS DITEC 008/2014 e editais complementares relacionados, no período indicados no Anexo 1.I do presente Edital. 4.0 Do início das 4.1 O início das aulas ocorrerá de acordo com o Cronograma de Oferta de s, disposto no Anexo 1.I do presente Edital. 5.0 Do Cronograma de Oferta dos s - SENAI/MS: 5.1 O cronograma de oferta dos cursos, com locais de realização e indicação dos períodos de matrículas apresenta-se no Anexo 1.I do presente Edital. Campo Grande - MS, 21 de novembro de JESNER MARCOS ESCANDOLHERO Diretor Regional do SENAI-DR/MS 14

15 Anexo 1.I - Edital SENAI-DR/MS-DITEC 010/2014 Cronograma de Oferta de s no SENAI/MS Local de Realização: Agência SENAI Nova Andradina de Vagas Mecânico de Manutenção de Máquinas Agrícolas VI 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Local de Realização: Centro de Educação e Tecnologia SENAI Naviraí de Vagas Assistente de Produção VI 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Costureiro Industrial do Vestuário V 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Eletricista Industrial VI 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Operador de Processos na Indústria Sucroenergética VI 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Local de Realização: Centro Integrado SESI-SENAI Aparecida do Taboado de Vagas Operador de Computador IV 35 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Operador de Computador III 35 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Operador de Processos Químicos IV 35 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Almoxarife IV 35 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Assistente Administrativo III 35 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Mecânico de Manutenção III 35 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Mecânico de Manutenção IV 35 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Local de Realização: Faculdade de Tecnologia SENAI Campo Grande de de Vagas Assistente Administrativo I 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Assistente Administrativo IV 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Auxiliar de Operações Logísticas II 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Auxiliar de Operações Logísticas III 30 de 27/11 a 16/12/ /01/

16 Local de Realização: Faculdade de Tecnologia SENAI Campo Grande (Continuação) de de Vagas Assistente de Produção V 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Assistente de Produção VI 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Costureiro Industrial do Vestuário V 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Costureiro Industrial do Vestuário VI 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Mecânico de Manutenção V 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Mecânico de Manutenção VI 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Local de Realização: Faculdade de Tecnologia SENAI Corumbá de Vagas Assistente Administrativo V 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Assistente de Produção VI 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Eletricista Industrial I 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Eletricista Instalador Predial II 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Mecânico de Manutenção II 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Mecânico de Manutenção em Motores Diesel I 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Local de Realização: Faculdade de Tecnologia SENAI Dourados de Vagas Assistente Administrativo V 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Assistente Administrativo VI 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Assistente de Produção V 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Assistente de Produção VI 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Local de Realização: Faculdade de Tecnologia SENAI Três Lagoas José Paulo Rímoli de Vagas Assistente Administrativo IV 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Assistente de Produção II 30 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Costureiro Industrial do Vestuário II 20 de 27/11 a 16/12/ /01/

17 Local de Realização: Faculdade de Tecnologia SENAI Três Lagoas José Paulo Rímoli (continuação) de Vagas Operador de Processos Químicos I 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Mecânico de Manutenção de Máquinas Agrícolas III 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Mecânico de Manutenção IV 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Eletricista Industrial II 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Confeccionador de Calçados I 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Operador de Máquinas de Fabricar Papel I 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Ajudante de Fabricação de Celulose III 20 de 27/11 a 16/12/ /01/2015 Mecânico de Manutenção em Motores Diesel IV 20 de 27/11 a 16/12/ /01/