Soluções em Tecnologia da Informação

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1 Soluções em Tecnologia da Informação

2 Curitiba Paraná Salvador Bahia A DTS Sistemas é uma empresa familiar de Tecnologia da Informação, fundada em 1995, especializada no desenvolvimento de soluções empresariais. Somos especialistas em Consultoria, Implantação, Treinamento e Revenda de Softwares e Serviços. Software Serviço

3 Sênior Sistemas A Senior é uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão empresarial do Brasil: Gestão Empresarial ERP; Gestão de Pessoas; Gestão de Acesso e Segurança. Soluções para a sua Empresa Matriz em Blumenau (SC) e filiais em São Paulo, Rio Grande do Sul, Mato Grosso do Sul e Pernambuco; Unidades localizadas nos principais centros do País, atuando também no mercado latino-americano; Atualmente conta com cerca de 3 mil pessoas envolvidas entre colaboradores, parceiros comerciais e canais de distribuição e mais de 100 canais distribuídos pelo Brasil.

4 Sucesso traduzido em números 2012 Geração de negócios Senior e canais R$ 480 milhões; Crescimento 20%; Pesquisa & Desenvolvimento (P&D) R$ 24 milhões; Capacitação investimento de R$ 2,3 milhões; 2011 Geração de negócios Senior e canais R$ 400 milhões; Crescimento 14%; Pesquisa & Desenvolvimento (P&D) R$ 21 milhões; Capacitação investimento de R$ 1,3 milhão.

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6 Soluções Sênior BI (Business Intelligence) Portal Corporativo Mobilidade

7 Áreas da solução Gestão Empresarial ERP A solução Gestão Empresarial ERP reúne todos os dados e procedimentos administrativos, financeiros, comerciais, industriais e logísticos de uma organização. Desenvolvido no conceito toque único, em que um lançamento alimenta com informações toda a empresa, o software simplifica as atividades operacionais e estratégicas e possibilita pleno controle das operações por permitir o cruzamento de dados de vários departamentos.

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9 Áreas da solução Gestão Empresarial ERP Mercado O ERP da Senior proporciona às empresas gestões que apoiam operações de relacionamento com o mercado, com gerenciamento de vendas, faturamento e distribuição Suprimentos A solução Gestão Empresarial ERP controla e acompanha todo o processo de compra, recebimento inclusive de documentos eletrônicos, contrato e estoque dentro de uma organização. Finanças A área Finanças do ERP executa processos rápidos e exatos que permitem visibilidade total das operações financeiras da organização.

10 Áreas da solução Gestão Empresarial ERP Controladoria O ERP da Senior relaciona aspectos legais e fiscais de uma empresa na área de Controladoria, integrando informações de contabilidade, tributos e patrimônio. Custos A área de Custos engloba as gestões de custos para o comércio, custos para a indústria e contabilidade de custos. Manufatura A área de Manufatura trata das gestões de Engenharia de Produto/Serviço, Planejamento e Controle de Produção (PCP) e Chão de Fábrica

11 Áreas da solução Gestão Empresarial ERP Serviços A área de Serviços atende às necessidades de gerenciamento de ordens de serviços, de manutenção de máquinas e equipamentos e assistência técnica. Qualidade O ERP controla os procedimentos de normatização e de certificações que atestam a qualidade da empresa e que resultam num ambiente colaborativo. Documentos Eletrônicos A área atende à emissão da Nota Fiscal Eletrônica e da Nota Fiscal de Serviços Eletrônica, cumprindo rigorosamente a legislação das Secretarias da Fazenda dos Estados e dos municípios

12 Áreas da solução Gestão de Pessoas A solução Gestão de Pessoas da Senior aplica conceitos inovadores no gerenciamento estratégico do capital humano. O software é ideal para a descentralização da área de Recursos Humanos (RH), pois torna as informações disponíveis e acessíveis aos colaboradores em tempo real, pela internet, intranet, portais e dispositivos móveis. A solução é dividida em cinco áreas para atender às rotinas legais e às práticas de gestão.

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14 Áreas da solução Gestão de Pessoas Relações Trabalhistas A área constitui a base do RH das empresas. Ela está presente em todas as organizações, independente do porte ou do ramo de atuação, tratando de rotinas como folha de pagamento, controle de ponto e de benefícios. Remuneração Permite que as empresas contem com uma política salarial bem definida. Para isso, identifica o número necessário de profissionais para a realização das atividades, bem como as funções a serem desempenhadas e o valor a ser investido em cada um. Desenvolvimento Organizacional Tem a missão de manter os colaboradores capacitados para atingir os resultados da organização, por meio da atração, captação, contratação, desenvolvimento e retenção dos profissionais.

15 Áreas da solução Gestão de Pessoas Qualidade de Vida Responsável por propiciar um ambiente de trabalho saudável aos colaboradores, minimizando sua exposição aos riscos. Para isso, atende às normas estabelecidas pelo Governo Federal relacionadas à segurança e à medicina ocupacional. Especializações A gestão de pessoas exige das organizações rotinas que são padrões, que todas as empresas utilizam, mas também exige rotinas específicas, dependendo do segmento de atuação. Na solução, essas rotinas específicas integram a área de Especializações.

16 Áreas da solução de Acesso e Segurança A solução Gestão de Pessoas da Senior aplica conceitos inovadores no gerenciamento estratégico do capital humano. O software é ideal para a descentralização da área de Recursos Humanos (RH), pois torna as informações disponíveis e acessíveis aos colaboradores em tempo real, pela internet, intranet, portais e dispositivos móveis. A solução é dividida em cinco áreas para atender às rotinas legais e às práticas de gestão.

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18 Áreas da solução de Acesso e Segurança Controle de Acesso Proporciona ao usuário a proteção do patrimônio da empresa, além de agilizar a tomada de decisão e a centralização do controle dos riscos. Gestão de Veículos Proporciona ao usuário a proteção do patrimônio da empresa, além de agilizar a tomada de decisão e a centralização do controle dos riscos. Administração de Portarias Administra portarias de acesso de pessoas e veículos, identificando, registrando e controlando em tempo real as atividades e os dispositivos.

19 Áreas da solução de Acesso e Segurança Supervisão da Segurança Oferece acompanhamento on-line e em tempo real dos dispositivos e dos eventos recebidos, otimizando a operacionalização do monitoramento. Mapa de Ambientes (A-Map) Oferece acompanhamento on-line e em tempo real dos dispositivos e dos eventos recebidos, otimizando a operacionalização do monitoramento.

20 BI (Business Intelligence) As ferramentas de Business Intelligence (BI) servem à tomada de decisão nas empresas. O BI condensa dados estratégicos de vários departamentos e áreas de negócios, sendo capaz de cruzar as informações e fornecer subsídios às ações.

21 Portal Corporativo Com função estratégica nas organizações, o Portal Corporativo é uma ferramenta que permite a disponibilização centralizada, estruturada e personalizada de informações internas e externas. Podendo ser acessado de qualquer lugar, em qualquer horário, o aplicativo reúne dados de todos os profissionais da empresa e, assim, colabora com a gestão organizacional, pois oferece um ambiente no qual as pessoas registram, recuperam, transformam e trocam informações, além de se relacionarem.

22 Portal Corporativo - Funcionalidades Promove o autoatendimento, disponibilizando o demonstrativo on-line; Emissão de demonstrativos de pagamento; Cadastro de novidades e destaques; Visualização de dados pessoais; Consulta e impressão de informe de rendimentos anual; Consulta de cartão ponto; Recibos de férias; Avaliação de reação de treinamentos; Programação de férias; Resumo de afastamentos.

23 Portal Corporativo - Benefícios Oferece acesso rápido e fácil aos treinamentos disponíveis para inscrição, histórico de cursos realizados e capacitações futuras; Confere autonomia para os gestores em consultas e programação de férias de seus colaboradores; Apoia a tomada de decisão, por meio do acesso rápido às informações gerenciais; Valoriza e destaca aniversariantes por tempo de empresa; Reconhece e parabeniza aniversariantes do dia, da semana ou do mês, destacando-os no mural, na primeira página; Mantém os colaboradores informados sobre admissões, transferências e desligamentos da empresa, por meio da visualização das movimentações; Dá autonomia à empresa para publicação de notícias; Proporciona uma gestão de pessoas mais assertiva por parte das lideranças.

24 Mobilidade A Senior oferece agora ao mercado soluções de gestão empresarial para dispositivos móveis. Compatíveis com múltiplas plataformas de aparelhos e sistemas operacionais, os aplicativos para entrada de dados têm integração nativa com os softwares da Senior. Benefícios Integração com sistemas Informação em tempo real Descentralização da captação de informação Agilidade no acesso às informações Multiplataforma Baixo custo de implantação e infraestrutura Licenciamento via internet Treinamento a distância de utilização e desenvolvimento Integração por cloud computing com as soluções Senior Aplicativo runtime instalado uma única vez

25 GCS Gestão do Conhecimento Senior Cartão BNDES O Banco Nacional do Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES) apoia as empresas que buscam a inovação em seus negócios, ao facilitar a aquisição de produtos, como equipamentos e softwares. Os mecanismos de financiamento da instituição fortalecem o crescimento de organizações de diversos segmentos e tamanhos. O estímulo ao desenvolvimento do mercado aumenta o volume de negócios das empresas, gera empregos e renda.

26 Felinto Barreto Gerente de Negócios e Relacionamento

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