Rede Social e En-dades de Ensino. Laércio Cosen-no Mai/2011
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- Maria Luiza Gabeira Silva
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1 Rede Social e En-dades de Ensino Laércio Cosen-no Mai/2011
2 Relembrando o III Congresso... Educação Tradicional Conhecimento centralizado Ensino presencial Mundo com fronteiras Professor - > célula de conhecimento Aula Sala de Aula Método: Procedural Currículum: Padrão Educação Conhecimento disperso Ensino virtual Mundo sem fronteiras Professor - > célula viabilizadora Situação Momento Interface Método: Orientado a Eventos Currículum: Sobre medida
3 ... SOZINHO buscou o Entendimento 3
4 ... descobriu que, em GRUPO poderia acelerar o Entendimento e transformá- lo em Conhecimento 4
5 ... aprendeu que a COLABORAÇÃO gera mais Conhecimento 5
6 ... construiu a SOCIEDADE DO CONHECIMENTO 6
7 e... descobriu que para garan-r PRESENÇA na Sociedade do Conhecimento precisava COMPARTILHAR este NOVO MUNDO 7
8 8 Criar um único ambiente de interação (NUVEM) COMPARTILHAR Atrair Indivíduos e Corporações Es-mular a Colaboração e o Relacionamento Compe-r Marcar PRESENÇA
9 9 Viver o novo Mundo significa: Conectar- se na NUVEM Integrar a iden-dade pessoal e a corpora-va de cada indívíduo em uma única interface / único ACESSO O NOVO MUNDO Promover relacionamento, colaboração e negócios
10 10 COMPARTILHAR O NOVO MUNDO Technology, Sofware (SaaS), Social Network and Consul-ng
11 NOVA GERAÇÃO DE INDIVÍDUOS Indivíduos mais CONECTADOS Conhecimento sem fronteiras ksicas e geográficas potencializado pelo uso da TECNOLOGIA Vida PESSOAL e CORPORATIVA sem limites iden-ficados através do INDIVÍDUO COLABORATIVO 11
12 INDIVÍDUO TRADICIONAL Vida pessoal Família Amigos Redes Sociais Externas Comunidades virtuais A-vidades Lazer Vida profissional Colegas Empresa Projetos Outras empresas Comunidades Qsicas A-vidades Comunidades virtuais 12
13 INDIVÍDUO COLABORATIVO Vida pessoal A-vidades Amigos Família Vida profissional Projetos Empresa Lazer Comunidades Qsicas Redes Sociais Externas Outras empresa Comunidades virtuais Comunidades virtuais Comunidades Qsicas A-vidades Colegas... um indivíduo que garante a PRESENÇA na SOCIEDADE DO CONHECIMENTO > Sempre CONECTADO > U-lizando serviços na NUVEM 13
14 by You COMPARTILHAR Iden-dade Pessoal Um único Acesso Iden-dade Corpora-va Rede de Relacionamento Um único Acesso Rede de Propósito Um único Acesso Liberdade Disciplina Iden-dade Iden-dade Imedia-smo Agilidade Pessoal Um único Corpora-va Informalidade Formalidade Acesso Rede Moderador: Rede Moderador: Relacionamento Sociedade Mundo Propósito Corpora-vo Aplica-vos Pessoais Aplica-vos Empresariais Único ambiente com duas visões integradas e independentes Um NOVO AMBIENTE DE TRABALHO O NOVO MUNDO 14
15 15 Relacionamento: Rede Social by You NOVO AMBIENTE Rede de propósitos com indivíduos rigorosamente QUALIFICADOS e AUTENTICADOS Produ-vidade a par-r da INTEGRAÇÃO com aplicações e SISTEMAS DE GESTÃO APLICATIVOS, COLABORAÇÃO, COMUNIDADES E MARKETPLACE em ambiente único e contextualizado
16 by You 1 Etapa 5 Etapa 4 Etapa Empresa W Empresa V Mall Marketplace Stores Empresa Y Empresa Z Entrada Empresa X Indivíduo Indivíduo by You Negócios Intera-vos Sua empresa estabelece conexões seguras com empresas parceiras, clientes e demais stakeholders 2 Etapa 3 Etapa Empresa Y Estabelece relacionamento com outros indivíduos... Acesso Rel.Corp Comunidades corpora-vas Estabelece conexão com a empresa onde atua... Indivíduo by You Indivíduo by You Empresa X...com comunidades pessoais... Rel.Corp Comunidades corpora-vas...e com redes sociais externas....e com outras empresas de seu interesse. 16
17 C.You CERTIFICAÇÃO que cada individuo é o próprio indivíduo Controle de ENTRADA rígido no perfil pessoal Indivíduo Entrada Indivíduo by You Controle de ACESSO sob medida no perfil corpora-vo token, senha e cer-ficação digital Processo de homologação de AGENTES CERTIFICADORES Empresas by You Universidades En-dades de classe e Cer-ficadoras de mercado 17
18 Papéis do Indivíduo by You Alunos Colaborador Pais / Responsáveis Professor Egressos Coordenador 18
19 19 Conexões - Colaborador Relacionamento do COLABORADOR no by You Ambiente Educacional Fornecedores Esclarecimento de dúvidas, solicitações diversas (catálogo de livros, amostras) Solicitação de atualização de notas, faltas Professor Realização de acordos para recrutamento de alunos e palestras específicas Colaborador Solicitações em relação a remuneração e beneqcios Troca de conhecimento, relacionamento interpessoal, par-cipação de grupos de ação e projetos Colaborador 2 Parceiros acadêmicos Colaborador 3
20 20 Conexões - Colaborador Relacionamento do ALUNO no by You Ambiente Educacional Aluno B Professor Grupos de estudo, trabalhos, comunidades de discussão Entrega de trabalhos, solicitações em geral, ques-onamentos Requerimento, Matrícula, Financeiro Aluno Secretaria Cadastro de currículo, iden-ficação de oportunidades de emprego Dúvidas, grade curricular, disciplinas Parceiros acadêmicos Coordenador
21 Implantação em ondas Pais Parceiros Acadêmicos Egressos Alunos Corpo Docente Entrada dos diferentes stakeholders em ondas, de maneira estruturada, para que a rede seja CONSISTENTE e SUSTENTÁVEL Funcionários 21
22 Funcionalidades do by You 2011 Engajamento Perfis Pessoal e Corpora-vo Cria perfis tornando- se detectável em toda a rede Comunidades Cria através de mídias como o shareplace e par-cipa de comunidades corpora-vas ou pessoais. Ar-gos Cria ar-gos categorizados, que podem ser comentados e cur-dos. Discussão Cria fóruns categorizados, com votos posi-vo e nega-vo por tópico. Galeria de imagem Cria álbuns e realiza upload de imagens que podem ser comentadas; Galeria de vídeos Cria álbuns e realiza upload de vídeos que podem ser comentadas; Segurança & Cer-ficação Segurança Garante que todas as informações tratadas na rede são seguras. Cer-ficação Garante a criação do seu perfil personalizado e individual C.You Cer-ficação de orgãos... Desenvolvimento Ferramenta de desenvolvimento permite o desenvolvimento de novas funcionalidades e na rede e aplica-vos Produ-vidade Chat Inicia uma conversa, lê mensagens e colabora a-vamente em tempo real E- mail Cria e envia e- mail para todos os contatos da rede. Web Mee-ng permite realizações de vídeo conferências via rede Esta{s-cas gera relatórios de acesso, uso e acompanhamento da rede Arquivos Realiza upload, organiza e compar-lha documentos com a equipe, um grupo ou toda a empresa Interações Busca Interage com redes de busca (Google, Wikipedia, You Tube, etc.) Celulares e Tablet Conecta a sua rede a qualquer hora e em qualquer lugar Aplica-vos Permite desenvolvimento e acesso a apps pessoais e corpora-vos 22
23 MALL Marketplace TOTVS Mall Stores Store Empresa X Store Empresa Y Store Empresa W Store Empresa V... Store Empresa Z Produtos TV Digital Serviços Sojware Lugar para troca de informações, geração de negócios entre empresas Possibilidade de empresas desenvolverem suas lojas virtuais 23
24 Um novo ambiente de trabalho 24
25 Relacionamento: Rede Social by You NOVO AMBIENTE DE TRABALHO Rede de Relacionamento (Pessoal) Integração com redes de relacionamento abertas e públicas (Twiner, Facebook, Linkedin) Ambiente de conhecimento, compar-lhamento de informações pessoais Fornecimento de infraestrutura (armazenamento) Possibilidade de solicitar conexão com diversas empresas Acesso a ferramentas de produ-vidade e a aplica-vos pessoais Para desenvolvedores, plataforma de desenvolvimento (by You Studio) e modelo para comercialização de aplica-vos (TOTVS Mall) Rede de Propósito (Corpora-vo) Integração com os perfis corpora-vos em redes abertas e públicas (Twiner, Facebook, Linkedin) Ambiente de processamento de componentes de processos de sojware de gestão (ex. ERP) Ambiente de inovação e de gestão do conhecimento e de comunidades corpora-vas Colaboração / Marketplace / e- commerce Controle de acesso (ex. Token, Cer-ficação Digital) para segurança Indivíduos conectados devidamente cer-ficados quanto a sua unicidade Sem patrocínio > informação pela relevância e não por patrocínio Cloud Compu-ng > assinatura individual e corpora-va 25
26 BeneQcios do Ambiente Colabora-vo Melhoria no relacionamento e no fluxo de interações com parceiros de negócio, fortalecendo a parceria Agilidade no atendimento, com o conhecimento corpora-vo compar-lhado Iden-ficação de novas tendências e oportunidades de negócio Inovação no desenvolvimento de produtos Ambiente Externo Ambiente Interno Agilidade na Comunicação entre par-cipantes e unidades de negócio Aumento produ-vidade e redução de custos, dado que o fluxo de informações é mais eficiente Compar-lhamento do conhecimento corpora-vo Melhora do clima interno, mo-vação e engajamento Aumento do potencial de inovação Iden-ficação e reconhecimento de novos Talentos e Lideranças 26
27 Direcionadores Estratégicos da Rede Social Disseminar informações e mensagens desejadas Pessoas conectadas sem limites Qsicos ou geográficos Comunicação Viabilizar a conversão de idéias em oportunidades de negócio Inovação como cultura e prá-ca corpora-va Inovação Conhecimento Capturar e compar-lhar produ-vamente o conhecimento Conhecimento organizacional disponível, seguro e cer-ficado Mapear líderes formais e informais e prepará- los Liderança do hoje e do amanhã garan-da Liderança Clima Influenciar o clima e comportamentos organizacionais Par-cipantes engajados e reconhecidos 27
28 Direcionadores Estratégicos da Rede Social Comunicação Conhecimento Sa-sfação Compar-lhamento Clima Organizacional Vanguarda Relevância Inovação Reconhecimento Lideranças Atendimento Retenção Relacionamento Qualidade 28
29 7 Diferenciais by You Um ambiente único com duas visões integradas e independentes: Rede de Relacionamento (pessoal) x Rede de Propósito (corpora-vo) Um Indivíduo pode ser cer-ficado por mais de um cer-ficador As informações do Perfis: Pessoal e Corpora-vo e/ ou decorrentes do uso, navegação, compras e/ou consultas pertencem ao Indivíduo ou as empresas, não sendo objeto de comercialização em qualquer hipótese Múl-plas Cer-ficações Colabora-vas Privacidade TOTAL Ambiente Único Iden-ficação Pessoal Conexão Soberana Cer-ficação que cada Individuo é o próprio Indivíduo e rígido controle de entrada no perfil pessoal e controle de acesso sob medida no perfil corpora-vo O Indivíduo é soberano na gestão de suas conexões Vetado patrocínio sob qualquer forma Informação pela Relevância Controle Corpora-vo As empresas são soberanas e independentes em suas redes de propósito com Segurança e Cer-ficação. Gestão dos papéis dos indivíduos 29
30 Evolução na Gestão de Pessoas CULTURA CORPORATIVA (FORMAL) CULTURA ORGANIZACIONAL (INFORMAL) CULTURA COLABORATIVA (REDE) CENTRALIZADO DESCENTRALIZADO DISTRIBUÍDO
31 31 Contato Ligue para: ou acesse
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