DBA Doctorate in Business Administration

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1 DBA Doctorate in Business Administration LINHA DE PESQUISA COMPETITIVIDADE EM GESTÃO Turma 1: Turma 2: Turma 3: Turma 4:

2 O DBA-GV será desenvolvido em quatro anos, com concentração das disciplinas nos três primeiros anos, inclusive em junho / julho e janeiro ANO1-SEM1 ANO1-SEM2 ANO2-SEM1 ANO2-SEM2 ANO3-SEM1 ANO3-SEM2 ANO4-SEM1 ANO4-SEM2 Projeto de Pesquisa Análise Organizacional Métodos Qualitativos Análise Estratégica Métodos Quantitativos DESENVOLVIMENTO Debates Contemporâneos Competitividade Empresarial Inovação e Novos Negócios TESE Horário de aula: 9:00-18:00 Finanças Corporativas Tendências em Marketing

3 ANO 1 Métodos de Pesquisa PROJETO DE PESQUISA Teoria das Organizações ANÁLISE ORGANIZACIONAL Métodos Qualitativos de Pesquisa em Administração MÉTODOS QUALITATIVOS T-1: , 04, 05/03/ , 13, 14/05/ , 28, 29, 30/06/ /07/ , 23, 24/09/ , 21, 22/10/2016 T-2: , 17, 18/03/ , 26, 27/05/ , 27, 28, 29, 30/06/ , 22, 23/09/ , 20, 21/10/2017 T-3: , 16, 17/03/ , 11, 12/05/ , 26, 27, 28, 29/06/ , 14, 15/09/ , 19, 20/10/2018 T-4: , 15, 16/03/ , 24, 25/05/ , 02, 03, 04, 05/07/ , 27, 28/09/ , 25, 26/10/2019 Professor (a) THOMAZ WOOD JR. MIGUEL P. CALDAS MARIA JOSÉ TONELLI participantes a desenvolver seus projetos de tese, definindo tema, escopo e métodos, e realizando o planejamento para desenvolvimento do trabalho. participantes a realizar análises estruturadas e sofisticadas de fenômenos organizacionais contemporâneos, a partir dos principais corpos teóricos existentes na Teoria das Organizações. participantes a utilizar métodos qualitativos em seus projetos de pesquisa. Serão tratados temas diretamente relacionados ao desenvolvimento do projeto de tese: (1) como definir áreas e temas de interesse; (2) como buscar o orientador e estabelecer uma relação produtiva de trabalho; (3) como estabelecer e refinar o escopo do projeto; (4) como definir a questão de pesquisa; (5) como estabelecer uma base teórica sólida; (6) como localizar o tema na literatura existente; (7) como definir e detalhar a metodologia de pesquisa; (8) como planejar o desenvolvimento da dissertação; (9) como aperfeiçoar a redação do projeto; (10) como apresentar o projeto para a banca e incorporar melhorias. Serão tratados temas relacionados aos fundamentos da análise e diagnóstico das organizações, cultura organizacional, planejamento e gestão da mudança, inovação e comportamento organizacional, arquitetura organizacional e governança corporativa. A disciplina abrange amplo escopo de temas que envolvem a pesquisa qualitativa, incluindo diversos paradigmas de pesquisa, métodos de coleta e métodos de análise. Pretende-se abordar questões teóricas e questões práticas que envolvem a escolha e a aplicação de métodos qualitativos. Serão focados os métodos a serem utilizados pelos doutorandos em seus projetos de pesquisa.

4 ANO 2 Estratégia ANÁLISE ESTRATÉGICA T-1: , 31/01/ , 02, 03/02/2017 T-2: , 30, 31/01/ , 02/02/2018 T-3: , 29, 30, 31/01/ /02/2019 Análise multivariada de Dados MÉTODOS QUANTITATIVOS 09, 10, 11/03/ , 12, 13/05/ , 09, 10/03/ , 18, 19/05/ , 08, 09/03/ , 10, 11/05/2019 T-4: , 28, 29, 30, 31/01/ , 13, 14/03/ , 15, 16/05/2020 Professor (a) JORGE CARNEIRO ANDRE SAMARTINI / FELIPE ZAMBALDI / EDUARDO FRANCISCO capacitar os participantes a analisar criticamente a estratégia competitiva e o processo estratégico, indicando soluções para melhoria. contemporâneos relacionados à estratégia corporativa: análise estratégica; governança corporativa; estratégia Competitiva; visão baseada em recursos; fusões e aquisições; internacionalização; precificação e captura de valor; e novos modelos de negócios. capacitar os participantes a utilizar métodos quantitativos em seus projetos de pesquisa. A disciplina abrange amplo escopo de temas que envolvem a pesquisa quantitativa, incluindo: modelagem de fenômenos; definição de hipóteses; métodos de amostragem; e métodos estatísticos de análise de dados. Pretende-se abordar os métodos mais utilizados em pesquisa quantitativa nos respectivos campos dos doutorandos. Eletiva da Área de Conhecimento DEBATES CONTEMPORÂNEOS Seminário de Pesquisa 1 Competitividade COMPETITIVIDADE EMPRESARIAL 19, 20, 21, 22, 23/06/ , 15, 16/09/ , 19, 20, 21, 22/06/ , 26, 27/10/ , 25, 26, 27, 28/06/ , 13, 14/09/ , 30/06/ , 02, 03/07/2020 ANA MARIA MALIK ampliar o repertório dos participantes em temas contemporâneos e emergentes relacionados aos negócios. As palestras abordarão os seguintes temas : desafios do quadro político brasileiro; oportunidades e pontos de atenção do quadro econômicosocial brasileiro; e grandes questões do quadro empresarial brasileiro. Poderão ser incluídos temas de interesse dos alunos. 17, 18, 19/09/2020 LUIZ ARTUR LEDUR BRITO capacitar os participantes a analisar criticamente as práticas gerenciais das organizações, indicando soluções para aumento da competitividade. contemporâneos relacionados à competitividade em gestão: conceitos de competitividade e produtividade; práticas gerenciais, diagnóstico organizacional; planejamento da mudança; gestão de stakeholders; e gestão da mudança, visando aumento da competitividade.

5 ANO 3 Seminário de Pesquisa 2 INOVAÇÃO E NOVOS NEGÓCIOS Seminário de Pesquisa 3 FINANÇAS CORPORATIVAS Seminário de Pesquisa 4 TENDÊNCIAS EM MARKETING T-1: , 02, 03/03/ , 25, 26/05/ , 14, 15/09/2018 T-2: /02/ , 02/03/ , 17, 18/05/ , 20, 21/09/2019 T-3: , 27, 28/03/2020 7, 8, 9/05/ , 11, 12/09/2020 T-4: , 05, 06/03/ , 21, 22/05/ , 17, 18/09/2021 Professor (a) TALES ANDREASSI WILLIAM EID JR. ELIANE BRITO participantes a realizar um diagnóstico das organizações e criar sistemas voltados para a inovação em produtos, processos, gestão e negócios. participantes a compreender e aperfeiçoar os instrumentos financeiros de gestão corporativa, a partir de uma visão estratégica de temas emergentes, tratados a partir de teorias e modelos contemporâneos. participantes a analisar criticamente o sistema de marketing das organizações, indicando soluções para melhoria. contemporâneos relacionados à inovação e novos negócios: inovação em produtos, processos, gestão e negócios; gestão da inovação; criação de novos negócios; e empreendedorismo. contemporâneos relacionados à finanças corporativas: avaliação de empresas; fusões e aquisições; geração e gestão do valor; gestão de riscos; e finanças comportamentais. contemporâneos em marketing: estratégias multicanais; estratégias para a base da pirâmide; marca e Internet; tendências em comportamento do consumidor.