RELÁTORIA DO MESA MUNICIPAL DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE DO SUS DE FORTALEZA DO ANO DE 2010

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1 RELÁTORIA DO MESA MUNICIPAL DE NEGOCIAÇÃO PERMANENTE DO SUS DE FORTALEZA DO ANO DE 2010 A Mesa Municipal de Negociação Permanente do Sistema Único de Saúde SUS (MMNP-SUS) do Município de Fortaleza é um fórum democrático e permanente de negociação que objetiva buscar soluções negociadas para os interesses, dirimir conflitos e demandas decorrentes das relações funcionais e do trabalho, manifestados por trabalhadores e gestores, assim como a celebração de acordos que externem as conclusões dos trabalhos, comprometendo-se mutuamente, com o fiel cumprimento do que for acordado, respeitando os princípios constitucionais que regem a administração pública e o Sistema Único de Saúde SUS. A Mesa Municipal de Negociação Permanente do SUS (MMNP-SUS) foi instituída a partir da Comissão de Recursos Humanos do Conselho Municipal de Saúde de Fortaleza, conforme Resolução nº 76, Conselho Municipal de Saúde de 13 de Dezembro de 2005, publicada no Diário Oficial em 12 de janeiro de Atual composição da Mesa Municipal de Negociação Permanente do SUS Coordenadora: Nome: Eugênia Maria Araújo da Costa Trabalhador (Sindicato dos Assistentes Sociais) Secretária Geral: Nome: Felícia Maria Colares Vieira Borba Trabalhador (Sindicato dos Odontológos) Secretário de Comunicação: Nome: Luciana Matos Alves Gestão COMPOSIÇÃO: 10 (Dez) representantes dos empregadores (titular e suplente). : 01 Secretário Municipal de Saúde (nato); 01 representante do Fundo Municipal de Saúde; 01 Representante da Escola de Educação Permanente em Saúde do Município; 01Secretaria de Administração do Município (SAM); 01 Secretaria de Finanças do Município (SEFIN); 01 Gabinete da Prefeita; (ausente as reuniões) 01 Secretaria de Planejamento do Município (SEPLAN); (não participa das reuniões); 01 representante do Instituto Dr. José Frota IJF;

2 01 representante do Sindicato dos empregadores Filantrópicos (SINDHEF); (Não participa das reuniões) 01 representante Sindicato dos Estabelecimentos e Serviços de Saúde no Estado do Ceará; (Não participa das reuniões) 10 (dez) representantes das Entidades Sindicais do setor, sendo 05 de empregados de nível superior e 05 (cinco) empregados de nível médio e elementar (titular e Suplente). 01 representante do Sindicato dos Emp. em Estabelecimentos de Serviços de Saúde no Estado do Ceará SINDSAÚDE; 01 representante do SINDFORT; 01 representante do SINASCE; 01 representante do SINPAOCE; 01 representante do SEACONCE; 01 representante do Sindicato do Serviço Social; 01 representante do Sindicato dos Médicos; 01 representante do Sindicato dos Odontólogos; 01 representante do Sindicato dos Enfermeiros; 01 representante do Sindicato dos Farmacêuticos. Estrutura Física da MMNP-SUS: A Mesa de Negociação do SUS funciona nas dependências do Conselho Municipal e Saúde de Fortaleza. Equipamentos da MMNP-SUS 01 Computador; 01 Impressora; 01 linha telefonica 01 Mesa redonda para reuniões 05 cadeiras estofadas 01 escrivaninha 01 cadeira estofada giratória PAUTAS DE /01/ Relatório Anual DE 2009 / MMNP-SUS; - Relatório do III Seminário / MMNP-SUS; - Escolha do Secretário de Comunicação; 14/02/ Gratificação de Titulação Acaêmica / Insalubridade; 08/04/2010

3 - Convocação do 2º Lugar (ACS); - Convocação dos 10 Agentes de Endemias (Amparados pela Emenda 51); 20/05// Agente Comunitário de Saúde (2º lugar); - GTA / Insalubridade; - Escolha do secretário de comunicação (representante da gestão); - Informes; 16/06/ Condições de trabalho dos servidores da saúde; - Agentes Comunitários de Saúde(Amparados pela EC 51); - Insalubridade; - Descontos da mensalidade sindical; - Incentivo Financeiro; 12/08// Condições de trabalho dos servidores da saúde; - Agente Comunitário de Saúde (2º que entraram com processos na SMS); - Supervisão dos Agentes Comunitários de Saúde por Agentes de Sanitarista; - Convocação dos Concursados (não médicos); - Incentivo Financeiro; - Desconto de mensalidade sindical; - Escolha de representante da MMNP-SUS, para participação do Encontro Nacional das Mesas; 09/09/ Produtividade e GETT. 12/11/ Agente Comunitário de Saúde (Convocação, territoriarização e incentivo financeiro); - Condições de trabalhos dos profissionais da saúde; - Descontos de mensalidade sindical; - Terceirização/IDGS; - Convocação dos concursados nível superior; - Regularização dos ex funcionários da MAP (Contratação, pagamento de salário e vale transporte de setembro); - Confraternização;

4 DATA: 09/12/ Planejamento para 2011; - Coordenação da MMNP-SUS; - Confraternização. PAUTAS DE DISCUSSÃO NA MMNP-SUS (2009/2010) 1- Convocação de Agentes Comunitários de Saúde (ACSs) aprovados na seleção pública de 2006, destinados ao preenchimento de 01 (uma) vaga para cada uma das micro áreas distribuídas na cidade de Fortaleza, que passaram a compor a Equipe do Programa da Saúda da Família (PSF), sob regimento da Consolidação das Leis trabalhista (CLT).Essa demanda gerou várias reuniões da Mesa de Negociação com a participação de representantes da Secretaria Municipal de Saúde, Secretaria de Administração e representantes das Entidades Sindicais. 2- Convocação de Agentes de endemias e 289 Agentes Sanitarista amparados pela Emenda Constitucional 51. Demanda que gerou reuniões da Mesa de Negociação com a participação de representantes da Secretaria Municipal de Saúde, representantes das Entidades Sindicais. Ação que culminou com a desprecarização do trabalho dos Agentes Sanitaristas e Agentes Comunitários de Saúde através da Seleção Pública de Assegurar os insumos: Equipamentos de Proteção Individual a Saúde IPI, Fardamento, Protetor Solar e Material de Expediente, destinados aos Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Endemias. Demanda que gerou reuniões na MMNP-SUS, representantes da categoria, representantes da Célula de Atenção Básica (CAB) e representantes do Núcleo de Combate de Endemias (NUCEN). Na ocasião, os representantes da categoria, colocaram as dificuldades na obtenção dos insumos e manutenção permanente dos mesmos. Apresentaram a insatisfação da categoria com o fardamento inadequado e a não disponibilização do protetor solar, material de suma importância para desempenho de suas funções, por estarem diariamente expostos ao sol, sob risco de adquirirem doenças epidemiológicas. 4- Assegurar Qualificação Profissional para os trabalhadores da Saúde do Município de Fortaleza, principalmente para o Nível Médio, Técnico e Profissionais de Apoio. Ponto de pauta na Mesa de Negociação, especialmente com relação às dificuldades de acesso a informação dos cursos oferecidos, como também a liberação dos profissionais de seus referidos locais de trabalho 5- Construção da Proposta de reformulação do Decreto da Produtividade existente, que trata da Produtividade dos Hospitais do Município de Fortaleza. Demanda que gerou reuniões com a participação de representantes da MMNP-SUS, Comissão Central de Produtividade, Comissões dos Hospitais, Diretores dos Hospitais e Profissionais da Saúde. Proposta de decreto não finalizada em virtude de divergências na diferenciação das porcentagens aplicadas aos profissionais. A Mesa de Negociação tem como meta, reestruturar em 2011 a Comissão Central de Produtividade. 6- A Mesa de Negociação acompanhou as etapas do processo do Plano de Cargos, Carreiras e Salários da Saúde PCCS, implantado no ano de Demanda que teve como pressuposto corrigir distorções que geravam insatisfação dos trabalhadores na implantação do PCCS, como também na implantação de um PCCS diferenciados

5 na área da Saúde. Os Planos de Cargos Carreiras e Salários foram implantados conforme: Lei 9265/07 - PCCS da Saúde -DOM 28/09/07, Lei 9263/07 PCCS da Saúde - IJF DOM 28/09/07 / Lei 9310/07 - PCCS dos Médicos DOM 06/12/07 e Lei 9370/08 DOM 30/04/08. A Mesa tem como meta acompanhar o processo de implantação do PCCS's, corrigindo eventuais distorções e cobrança da efetivação de suas etapas. 7- Convocação dos profissionais da Equipe de Saúde da Família que realizaram Concurso Público para o Programa de Saúde da Família de Provas de Títulos. Convocados 47 Médicos (DOM 14/05/2009) que somados as três últimas convocações, efetivaram 458 profissionais; Enfermeiros 336 convocados (DOM 12/11/2009). Cirurgiões Dentista não foram convocados no ano de 2009, ocorreram duas convocações nos anos de 2006 e 2008 que somaram um total de 258 dentista. Ponto de pauta de várias reuniões da MMNP-SUS. 8- Reivindicação de acompanhamento do processo de Gratificação de Titulação Acadêmica (GTA) para os profissionais concursados do Programa de Saúde da Família (PSF). Demanda que gerou reuniões com a presença de membros da MMNP- SUS e profissionais do Programa de Saúde da Família, objetivando a implantação do calendário de pagamento de GTA. Meta atingida parcialmente, pendente pagamento de GTA retroativo. 9- A Mesa de Negociação realizou reuniões com representantes da Organização Social, com o objetivo de esclarecer acerca do desrespeito de direitos trabalhistas para com os contratos temporários. Demanda que gerou discussões com a participação de Membros da Mesa de Negociação, Conselho Municipal de Saúde e Diretoria do Instituto de Desenvolvimento Tecnológico e Apoio a Gestão em Saúde (IDGS). 10-Realização do III Seminário da Mesa Municipal de Negociação Permanente do SUS de Fortaleza. Ocorrido em outubro de 2009, com a participação de seus membros, representantes de Sindicatos da área da saúde que não tem assento na Mesa, representantes do Conselho Municipal de Saúde de Fortaleza, representantes dos Hospitais, representantes das Unidades Básicas de Saúde e o representante do Ministério da Saúde SGTS/DEGERTS/MNNP-SUS. O objetivo do III Seminário foi propiciar aos participantes da Mesa uma avaliação das ações realizadas no ano de 2009, planejamento das Ações para o ano de 2010, fomentar discussões acerca das temáticas: Participação efetiva das entidades sindicais e representantes da gestão inseridos na MMNP-SUS; Acompanhamento e Monitoramento dos processos de gestão de pessoal direta (seletista e servidores) e indireta (empresas prestadoras de serviços e Gestão de Pessoal através da Organização Social O.S.) na Secretaria Municipal de Saúde; Realização de Concurso Público (nível superior e em especial nível médio); Acompanhamento de implantação do PCCS e implantação do PCCS para os Agentes Comunitários de Saúde e Agentes Sanitaristas; Capacitação profissional permanente e continuada para todos os profissionais da saúde; Orçamento, Estrutura Física e Funcional da MMNP-SU.