I Seminário Internacional Emprego Apoiado no Brasil Desafios e Perspectivas

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Vinícius Leão Rijo
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1 I Seminário Internacional Emprego Apoiado no Brasil Desafios e Perspectivas IMPLEMENTAR UMA POLÍTICA PÚBLICA DE EMPREGO APOIADO NO BRASIL Prof. Dr. Jesus Carlos Delgado Garcia

2 Desafios para implementação de uma política pública de Emprego Apoiado 1. Superação do contexto de injustiça e exclusão social Então, não sou um portador de deficiência, mas um recebedor de deficiência. Giampiero Griffo. Superação do ciclo da invisibilidade. Superação do circulo vicioso entre pobreza e deficiência. A linha de pobreza para as pessoas com deficiência deve levar em consideração os gastos adicionais que têm quando transformam os seus rendimentos em possibilidades de viver bem. Amartya Sen, Premio Nobel da Economia, na sua conferência Deficiência e Justiça. No Reino Unido, quando se incluem os gastos adicionais, a taxa de pobreza salta de 23,1% para os 47,4%, em relação à média do país de 17,9%

Superação do ciclo da invisibilidade. Superação do circulo vicioso entre pobreza e deficiência.

3 Desafios para implementação de uma política pública de Emprego Apoiado 1. Superação do contexto de injustiça e exclusão social (Cont.) Superação dos mitos¹: mito do desamparo: As pessoas com discapacidade não são capazes de levar uma vida plena e produtiva, fazendo sua contribuição ao país. mito da beneficência: A deficiência é uma questão para a filantropia e às igrejas resolverem. mito da baixa prioridade: As pessoas com deficiência dos países em desenvolvimento somente devem receber uma baixa prioridade. Sid Wolinsky (Defensores de los Derechos de las Personas con Discapacidad). ¹ Os mitos inibem o pensamento e induzem o comportamento. Rubem Alves

mito da beneficência: A deficiência é uma questão para a filantropia e às igrejas resolverem.

4 Desafios para implementação de uma política pública de Emprego Apoiado 2. Superação dos modelos de atendimento: O modelo assistencialista O modelo de atendimento segregado O modelo médico 3. Adoção das visões recentes: O modelo social e o modelo bio-psico-social. A aplicação do enfoque ecológico ao conceito de discapacidade. O modelo dos direitos e cidadania,

5 Desafios para implementação de uma política pública de Emprego Apoiado 4. Aplicação dos princípios: Não discriminação + Ação Positiva = Inclusão Social Declaração de Madri, 2003

6 Desafios para implementação de uma política pública de Emprego Apoiado 5. Participação das Pessoas com deficiência como sujeitos de direitos. Princípios: Autodeterminação, Vida Independente: Assegurar as condições para que as pessoas com deficiência possam exercer o direito a decidirem sobre as suas próprias vidas e, também, a orientarem os serviços de atendimento. Alcançar o nível ideal da vida autônoma nos mesmos locais, com os mesmos recursos e com os mesmos padrões significa uma melhor qualidade de vida. Giampiero Griffo

Princípios: Autodeterminação, Vida Independente: Assegurar as condições para que as pessoas com deficiência possam exercer o direito

7 Pesquisa mercado de trabalho e perfil ocupacional das pessoas com deficiência na Região Metropolitana de Brasília (2010) Desemprego aberto Situação ocupacional PcD Desemprego oculto pelo desalento 310 Ocupado Inativo com trabalho ocasional Inativo Menores de 10 anos Total O alarmante contingente de Pessoas com Deficiência inativas oculta fortíssima exclusão!!!

249 Desemprego oculto pelo desalento 310 Ocupado Inativo com trabalho ocasional Inativo Menores de

8 Pesquisa mercado de trabalho e perfil ocupacional das pessoas com deficiência na Região Metropolitana de Brasília (2010) Rendimento médio (R$ janeiro 2010) PcD PsD Ocupados Aposentadorias (10 anos ou mais) 718 Rendimento familiar Despesa com pessoa com deficiência 248

médio (R$ janeiro 2010) PcD PsD Ocupados 659 1.

9 Pesquisa mercado de trabalho e perfil ocupacional das pessoas com deficiência na Região Metropolitana de Brasília (2010) Teve alguma adaptação no seu local de trabalho ou algum auxílio financeiro para a obtenção de Tecnologia Assistiva para ser utilizada no serviço Sim e a realizou Total 234 % 3,7 Não (ou Sim, mas não a realizou) ,3 Total ,0

auxílio financeiro para a obtenção de Tecnologia Assistiva para ser utilizada no serviço

10 O Emprego Apoiado destaca dentro das diversas formas de inserção no mercado de trabalho de Pessoas com Deficiência Fonte: Adaptado de INICO Instituto Universitário de Integração na Comunidade

11 Justificativa Há no Brasil 24,5 milhões de pessoas com deficiência ou 14,5% da população (IBGE, 2000). Dentre eles: Mais de 13 milhões em idade de trabalhar. Dentre eles: Mais de 11 milhões devem se sentir com vontade e capacidade para trabalhar (se aplicada a média da Espanha de 86%). Dentre eles: Estima-se trabalhando no Brasil: 1 Milhão (mercado formal e informal) Conclusão: Para atingir um patamar de inclusão de 30% teriam que ser criados, no mínimo, mais de 2 milhões de empregos.

Dentre eles: Mais de 11 milhões devem se sentir com vontade e capacidade para trabalhar (se aplicada a média da Espanha de

12 Algumas propostas Enorme projeto educativo para formar técnicos ou consultores de Emprego Apoiado. Potencializar e apoiar as iniciativas de Emprego Apoiado das entidades de/para pessoas com deficiência. Implementar o Emprego Apoiado nos Centros Públicos de Emprego e SINE. Legislação de medidas alternativas à cota, que fomente o Emprego Apoiado. Legislação específica de Emprego Apoiado. Incentivos e ajudas para adaptações e tecnologia assistiva no posto de trabalho. Articulação de políticas setoriais.

Implementar o Emprego Apoiado nos Centros Públicos de Emprego e SINE.

13 Contato ITS Contato: Instituto de Tecnologia Social - ITS Rua Rêgo Freitas, cj República CEP São Paulo SP Tel.: (11) / Its@itsbrasilorg.br

73 - República CEP 01220-010 São Paulo SP Tel.

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