MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL FLUMINENSE

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1 MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL FLUMINENSE EDITAL N.º 89 - REITORIA, DE 17 DE MAIO DE 2018 Concurso de Remoção Interna de Professor do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico e Técnico- Administrativo em Educação O REITOR DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA FLUMINENSE - IFFLUMINENSE, no uso das atribuições legais que lhe confere a Lei de 29/12/2008, publicada no D.O.U. de 30/12/2008; a Portaria MEC N.º 378, de 09/05/2016, publicada no D.O.U. de 10/05/2016, seção 1, páginas 19 a 27 e o Decreto Presidencial de 05 de abril de 2016, publicado no D.O.U. de 06 de abril de 2016, torna pública a abertura das inscrições para o Concurso de Remoção do Quadro de Pessoal Permanente do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Fluminense, em conformidade com o disposto a seguir: I. DO CONCURSO 1.1. O Concurso de Remoção, regido por este Edital, em consonância com o Artigo 36, Inciso III, letra c, da Lei N.º 8.112/90 e a Portaria do IFFluminen s e N.º 846/2012, alterada pela Portaria N.º 491, de 05/05/2016, tem por finalidades: a) possibilitar a remoção de servidores deste Instituto que pretendem alterar sua lotação, em acordo com a Política de Gestão Institucional, traduzida nos princípios que regem este Concurso. b ) atender à necessidad e do IFFluminense, no sentido da sedimentação do s princípios e diretrizes dos Institutos Federais no processo de implementação de novos campi e de expansão da oferta da educação profissional e tecnológica A alteração da lotação do servidor deverá pautar-se: a) pela harmonização entre a necessidade da Instituição, delineada pel a gestão dos campi/reitoria e o pleit o do servidor; b) na possibilidade de a vaga liberada pelo servidor ser ocupada por outro profissional Poderá candidatar-se a este Concurso, o servidor do IFFluminense em efetivo exercício que: a) tiver cumprido pelo menos 18(dezoito) meses de efetivo exercício, no carg o atualmente ocupado, na data da divulgação do comunicado de divulgação das vagas e de entrega da documentação; b) não tiver sofrido nenhuma sanção administrativa nos últimos 03 (três) anos, oriunda de processo administrativo disciplinar e/ou sindicância, contados até a data de publicação deste Edital; c) não tiver sido efetivamente removido nos últimos 03 (três) anos, em conformidade com o Art. 8º da Portaria IFFluminense N.º 846/2012, com a redação dada pela Portaria N.º 491, de 05/05/2016, a contar da data do início do exercício no campus para o qual foi removido e da data anterior a de publicação das vagas que serão disponibilizadas para a remoção por meio de comunicado;

2 d) não tiver sido redistribuído nos últimos 03 (três) anos, a contar da data de efetivo exercício no IFFluminense e da data anterior a de publicação das vagas que serão disponibilizadas para a remoção por meio de comunicado; e) tiver prestado concurso para área de conhecimento/disciplina ou comprovar atuação há pelo menos 02 (dois) semestres letivos na área de conhecimento/disciplina a que concorre, no caso de professor e, para o cargo pleiteado, no caso de servidor Técnico-Administrativo em Educação; f) tiver disponibilidade para trabalhar em quaisquer dos turnos de funcionamento dos campi/reitoria As exigências elencadas no item 1.3. deverão ser devidament e analisadas por uma Comissão de Avaliação da Remoção nomeada pelo Reitor por meio de Portaria. 1.5 O não atendiment o a qualquer das exigências elencadas no item 1.3, implicará a eliminação do candidato, não cabendo recurso para estes itens. II. DA DISTRIBUIÇÃO DAS VAGAS 2.1. O número de vagas bem como o campus de alocação das mesmas serão divulgadas, no portal de seleções (selecoes.iff.edu.br/remocao/2018), por meio de Comunicado da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, conforme estabelecido neste edital. 2.2 A publicação dos comunicados dar-se-á mediante o surgimento de vagas provenientes de aposentadorias, vacâncias, exonerações, ou de novas autorizações de provimento pelo Ministério da Educação e/ou Planejamento. III. DOS PROCEDIMENTOS 3.1. As inscrições serão realizadas no período das 10h do dia 17 de maio de 2018 até às 22h do dia 31 de maio de 2018, no endereço: As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet no endereço especificado no item Para se inscrever é necessário que o servidor esteja cadastrado no Banco de Mobilidade, na opção Remoção ou que faça o seu cadastro no Banco de Mobilidade, na opção Remoção, demonstrando a intenção em participar do Concurso de Remoção e informe: a) 1ª Opção e 2ª Opção de destino; b) Motivação, em que o servidor deverá explicitar com clareza as condições profissionais e/ou pessoais que motivaram seu pedido, e c) A área de atuação ou disciplina de ingresso no caso dos docentes e o cargo para a qual prestou concurso para o IFFluminense, no caso dos Técnico-Administrativos em Educação O servidor que não tiver cadastro no Banco de Mobilidade/Remoção deverá fazê-lo dentro do prazo estabelecido no item O servidor que já tiver cadastro no Banco de Mobilidade/Remoção e desejar atualizar alguma informação, deverá excluir o cadastro anterior e fazer um novo cadastro dentro do prazo estabelecido no item 3.1., momento em que o cadastro anterior ficará com o status de cancelado Após o cadastro no Banco de Mobilidade/Remoção, o servidor deverá aguardar o Comunicado da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas para providenciar a entrega da documentação, de acordo com o disposto no Anexo I ou no Anexo II, conforme o cargo do servidor, e também do comprovante de cadastro no Banco de Mobilidade/Remoção, para formalizar o seu pedido de remoção O servidor que mesmo tendo apresentado suas opções em no momento da inscrição neste concurso, ainda poderá, mediante apresentação do formulário constante no Anexo III, alterar as opções quando do envio da documentação que deve ser toda ela encadernada em espiral, no prazo estabelecido no comunicado

3 publicado no portal de seleções: selecoes.iff.edu.br/remocao/2018, ficando desconsideradas as opções iniciais A pontuação aferida no quadro de pontuação (Anexo I ou Anexo II) levará em consideração todas as informações relacionadas ao cargo atual que ocupa e que concorre neste concurso A inscrição no Concurso de Remoção e a entrega de toda a documentação conforme item 3.3, nos prazos previstos neste edital e nos comunicados que serão divulgados com as vagas a serem disponibilizadas é de inteira responsabilidade do servidor e implica o conhecimento e a aceitação tácita de todas as normas previstas neste Edital, não se reconhecendo, pois, alegação de desconhecimento da disciplina do concurso O IFFluminense não se responsabilizará por solicitação de inscrição não recebida por motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores que impossibilitem a transferência de dados A efetivação da inscrição do candidato implica: a) no caso de docente, comprometimento de lecionar o conjunto de disciplinas da área de atuação apresentada pelo campus pretendido ou por outras que venham a ser definidas pela diretoria solicitante, em cursos nos diversos níveis e modalidades de ensino; b) no caso de técnico-administrativo em educação, comprometimento de atuar no setor de trabalho de acordo com a necessidade do campus/reitoria de destino pretendido; c) conhecimento e tácita aceitação das condições estabelecidas neste Edital e demais instrumentos reguladores dos quais o candidato não poderá alegar desconhecimento O servidor ao ser removido compromete-se a atuar no setor e horário conforme necessidade apresentada pelo campus de atuação ou Reitoria, respeitando as atribuições do cargo. No caso do docente, deverá também assumir as disciplinas em conformidade com a disciplina de ingresso ou da área de atuação e de acordo com a necessidade do campus. IV. DA CLASSIFICAÇÃO E DO CRONOGRAMA 4.1. A classificação dos candidatos no Concurso de Remoção será realizada mediante pontuação obtida, de acordo com os critérios especificados no Anexo I, para os ocupantes do cargo de Professor, e Anexo II, para os ocupantes dos cargos Técnico-Administrativos em Educação, deste Edital O tempo de efetivo exercício, no cargo a que concorre, será extraído do SIAPE e computado até a data da publicação das vagas que serão disponibilizadas para a remoção por meio de comunicado Na hipótese de empate entre candidatos, considerar-se-ão, para fins de desempate, os critérios abaixo especificados, na ordem em que se apresentam: a) idade, tendo preferência o servidor de maior idade; b) o número de filhos, tendo prioridade o que tiver maior número de filhos com idade abaixo de 12 anos O processo será desenvolvido de acordo com o seguinte cronograma: ATIVIDADES PERÍODO LOCAL Inscrição na Plataforma de Mobilidade Do dia 17/05/2018 até o dia 31/05/ Publicação de Comunicado com Divulgação das vagas À medida do surgimento conforme item 2.1 selecoes.iff.edu.br/remocao/2018

4 Alteração de opção através da entrega do Anexo III Estabelecido em Comunicado No protocolo geral do campus de lotação/exercício Envio de documentos De acordo com o estabelecido no comunicado No protocolo geral do campus de lotação/exercício Resultado Preliminar da Pontuação A ser definido de acordo com o surgimento das vagas selecoes.iff.edu.br/remocao/2018 Recurso contra o Resultado da Pontuação Até 2 dias úteis após a divulgação do resultado No protocolo geral do campus de lotação/exercício, obedecendo o horário de funcionamento do mesmo Resultado do recurso contra o resultado da pontuação e Resultado Final da Pontuação Até 10 dias úteis após o resultado do recurso selecoes.iff.edu.br/remocao/2018 V. DO RESULTADO 5.1. A divulgação do resultado final será apresentada na ordem decrescente da pontuação obtida pelo servidor inscrito no concurso estabelecido neste Edital, por cargo/área de atuação/disciplina Na efetivação da remoção será observada a pontuação obtida e, a seguir, a ordem de opção feita pelo servidor no momento da inscrição No caso de alteração das opções por parte do servidor, nos termos do disposto no item 3.3.1, será observada a ordem das novas opções apresentadas Em caso de recurso, o interessado deverá entregá-lo no protocolo do seu campus de lotação/exercício, no prazo de até 2(dois) dias úteis a contar da publicação do resultado da pontuação, obedecendo o horário de funcionamento do protocolo Este Edital terá validade de 06(seis) meses, contados a partir do último dia de inscrição estabelecido no item 3.1, podendo ser prorrogado a critério do IFFluminense Em caso de desistência, o servidor deverá comunicá-la oficialmente por meio de requerimento, via protocolo, endereçado à Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas ou enviando para dgp@iff.edu.br, até 03 (três) dias úteis a contar da publicação do comunicado referente ao resultado final da remoção pleiteada. VI. DA REMOÇÃO 6.1. A efetivação do processo de remoção será condicionada ao preenchimento da vaga deixada pelo servidor no campus de origem ou Reitoria À Direção Geral do campus e à chefia imediata, no caso da Reitoria competem definir o tempo não superior a 90 dias para que o servidor removido oriente seu substituto em suas atividades futuras. No caso específico de docente, deve-se observar, ainda, o intervalo entre os períodos letivos para efetivar sua substituição Para expedição da Portaria de Remoção do servidor, a Direção Geral do campus de origem ou a chefia imediata no caso da Reitoria, deverá encaminhar memorando à Diretoria de Gestão de Pessoas da Reitoria para providências,

5 informando a inexistência de pendências em relação às suas atribuições e à carga patrimonial Caso haja impossibilidade no preenchimento de vaga referente àquela que o servidor deixaria livre, tornar-se-á sem efeito a remoção pleiteada Aos servidores efetivamente removidos por este Edital de Concurso de Remoção ficará vedada nova remoção pelo prazo de 03 (três) anos, conforme disposto no Art. 8.º da Portaria/IFF N.º 846/2012, com a redação dada pela Portaria/IFF N.º 491/2016. A contagem de tempo a que se refere este item se fará a partir do primeiro dia de efetivo exercício do servidor no campus de destino/reitoria. VII. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS 7.1. O Concurso de Remoção estará sob a responsabilidade de Comissão de Avaliação de Remoção designada por Portaria do Reitor deste IFFluminense Deverão compor a Comissão responsável pelo Concurso de Remoção os representantes da Gestão de Pessoas de cada campus/reitoria, representantes da Comissão Permanente de Pessoal Docente (CPPD), representantes da Comissão Interna de Supervisão (CIS) do PCCTAE, bem como um representante da Pró-Reitoria de Ensino do IFFluminense Nos casos em que o setor de Gestão de Pessoas do campus possuir apenas um servidor na composição do setor, deverá ser indicado pela Direção Geral do referido campus um representante suplente para participação como membro da Comissão de Avaliação de Remoção, de modo a evitar a ausência de representação do campus na Comissão Excepcionalmente, no caso do suplente indicado para compor a Comissão de Avaliação da Remoção não pertencer ao Setor de Gestão de Pessoas e não enquadrar-se no disposto no item , deverá ser justificada a indicação e o suplente deverá ser indicado pelo responsável pelo setor de Gestão de Pessoas do campus A inscrição do servidor interessado neste concurso de remoção não gera o direito de ser removido, ou seja, gera apenas expectativa da remoção Todas as publicações oficiais referentes ao Concurso de Remoção serão disponibilizadas no endereço eletrônico: selecoes.iff.edu.br/remocao/ O descumprimento de qualquer exigência deste Edital implicará a eliminação do candidato, inclusive pelo não envio da documentação de forma encadernada em espiral, conforme estabelecido no item A inexatidão ou a falsidade documental, ainda que verificadas posteriormente à remoção, implicará eliminação sumária do servidor deste Concurso, sendo declarados nulos de pleno direito a inscrição e todos os atos dela decorrentes, sem prejuízo de eventuais medidas de caráter administrativo/judicial Em caso de efetivação da remoção não serão garantidos as designações, concessões, benefícios e outros atos específicos do campus/reitoria de atuação, tais como: função gratificada, cargo de direção, bolsas, afastamentos para capacitação, horários especiais, horários flexibilizados e outros Não caberá qualquer pagamento a título de ajuda de custo no caso de remoção a pedido, decorrentes da mudança de domicílio. As despesas com o deslocamento correrão exclusivamente às expensas do servidor Os processos de remoção seguirão o fluxo processual descrito a seguir: Etapa Responsável Procedimento 1 Servidor Cadastrar-se no portal de mobilidade do IFFluminense, na opção Remoção e imprimir o comprovante do cadastro.

6 2 Servidor Protocolar o pedido, no prazo estabelecido no comunicado, com a documentação exigida, incluindo o comprovante de cadastro no Banco de Mobilidade/Remoção, em envelope lacrado e identificado pelo servidor com o nome, o n.º do Edital e cargo que ocupa. 3 Protocolo Receber o envelope lacrado e encaminhar o envelope à Coordenação/Diretoria de Gestão de Pessoas do campus/reitoria. 4 Coordenação/Diretoria de Gestão de Pessoas do campus Abrir o processo no SUAP em nome do servidor, conferir a documentação e comparecer à reunião da Comissão de Avaliação para aferição da pontuação de cada servidor inscrito. 5 A Coordenação/Diretoria de Gestão de Pessoas Em caso de prosseguimento do processo, encaminhar o processo físico e no SUAP, para a Pró-Reitoria responsável pela efetivação da Remoção. 6 A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas Homologar o concurso por meio do Edital. 7 A Direção Geral do campus, após receber o servidor que assumirá a vaga daquele a ser removido Autorizar, por meio de memorando, a liberação do servidor removido para efetivação da remoção por Portaria e atuação no campus de destino. 8 A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas autoriza a emissão da Portaria A Diretoria de Gestão de Pessoas emite a Portaria e encaminha para assinatura do Reitor Excepcionalmente, após a publicação do resultado final da remoção dos servidores ocupantes de mesmo cargo, antes da convocação dos novos concursados, a Comissão de Avaliação de Remoção designada por portaria do reitor, levantará a relação de servidores técnicos-administrativos em educação inscritos neste Edital mas não contemplados com a remoção, e analisará a possibilidade da remoção desses servidores, mediante verificação das atividades desenvolvidas e que sejam correlatas a outro cargo, de mesmo nível de classificação Ficará a cargo da Direção Geral de cada campus ou Reitoria, em conjunto com a Gestão de Pessoas do campus/reitoria a manifestação quanto à aceitação de outro cargo, com atribuições correlatas e de mesmo nível de classificação, de modo que atenda às necessidades do campus/reitoria Os casos omissos ou situações não previstas neste Edital serão resolvidos pelo Reitor do IFFluminense em consonância com a Comissão de Avaliação de Remoção designada, conforme item 1.4. JEFFERSON MANHÃES DE AZEVEDO REITOR

7 ANEXOS I, II E III (disponíveis em selecoes.iff.edu.br) Documento assinado eletronicamente por: Jefferson Manhaes de Azev edo, REITOR - CD1 - REIT, em 17/05/ :11:38. Este documento foi emitido pelo SUAP em 16/05/2018. Para comprovar sua autenticidade, faça a leitura do QRCode ao lado ou acesse e forneça os dados abaixo: Código Verificador: Código de Autenticação: 328bbb9d55