REQUERIMENTO DE ADMISSÃO A CONCURSO CARGOS DIRIGENTES
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- Ana Luísa Borges Penha
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1 REQUERIMENTO DE ADMISSÃO A CONCURSO CARGOS DIRIGENTES Exmo. Senhor Presidente do Conselho Diretivo da AIRC, Eu,, venho por este meio requerer a V/ Ex.ª a admissão ao procedimento concursal para provimento do cargo de direção de grau, para, conforme aviso (extrato) n.º /, publicado no Diário da República / Bolsa de Emprego Público com o Código de Oferta n.º. Recebido em mãos a / / Emitido via CTT a / / Recebido Por (Rubrica): 1. DADOS PESSOAIS Nome completo: Data de nascimento: Sexo: Masculino Feminino Nacionalidade: Nº Cartão de Cidadão / BI: Validade: Nº de Identificação Fiscal: Morada: Código Postal: - Localidade: Concelho de residência: Telefone: Telemóvel: Endereço eletrónico: Autorizo a utilização do endereço de correio eletrónico acima indicado para efeitos de notificação no âmbito deste Procedimento 1
2 2. NÍVEL HABILITACIONAL Assinale o quadrado apropriado: º ano (ensino secundário) 05 Pós-graduação 02 Curso tecnológico /profissional/ outros (nível III)* 06 Mestrado 03 Bacharelato 07 Doutoramento 04 Licenciatura 08 Outro. Qual? * Nível III : Nível de qualificação da formação (c/ equivalência ao ensino secundário) 2.1 Identifique o curso e /ou área de formação: 2.2 Indique cursos de pós graduação, mestrado ou doutoramento: 3. SITUAÇÃO JURÍDICO/ FUNCIONAL DO TRABALHADOR 3.1 Titular de relação jurídica de emprego público? Sim Não 3.2- Em caso negativo passe diretamente ao ponto 4. deste formulário. Em caso afirmativo, especifique qual a sua situação: Nomeação Contrato Situação atual Definitiva Transitória por tempo determinado Transitória por tempo determinável Tempo indeterminado Tempo determinado Tempo determinável Em exercício de funções Em licença Em Situação Mobilidade Especial Outra Órgão ou serviço onde exerce ou por último exerceu funções: 2
3 3.2.5 Carreira e categoria detidas: 4. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL E FUNÇÕES EXERCIDAS 4.1 Funções exercidas, diretamente relacionadas com o posto de trabalho a que se candidata: Funções Início Data Fim 5. FORMAÇÃO PROFISSIONAL RELEVANTE 5.1 Formação Profissional realizada, diretamente relacionada com o posto de trabalho a que se candidata: Formação (tema) Data Início Fim Duração (horas) 6. REQUISITOS DE ADMISSÃO 6.1 Candidatura a Cargos de Direção Superior (assinale caso reúna os requisitos referidos): Para o efeito, declaro que possuo os requisitos de admissão previstos no n.º 1 do artigo 11.º da Lei 49/2012, de 29 de agosto. 3
4 6.2 Candidatura a Cargos de Direção Intermédia (assinale caso reúna os requisitos referidos): Para o efeito, declaro que possuo os requisitos de admissão previstos no n.º 1 do artigo 12.º da Lei 49/2012, de 29 de agosto. 7. NECESSIDADES ESPECIAIS 7.1 Caso lhe tenha sido reconhecido, legalmente, algum grau de incapacidade, indique se necessita de meios / condições especiais para a realização dos métodos de seleção. 8. DECLARAÇÃO Declaro que são verdadeiras as informações acima prestadas. Localidade: Data: Assinatura: DOCUMENTOS QUE ANEXA À CANDIDATURA: Currículo Vitae Outros: Certificado de habilitações Comprovativos de experiência profissional (Quantidade ) Comprovativos de formação (Quantidade ) Declaração autenticada do serviço a que o(a) candidato(a) se encontra vinculado (*) (*) Declaração com indicação da relação jurídica de emprego público previamente estabelecida, bem como da carreira e categoria de que seja titular e, ainda, da antiguidade na carreira, na categoria e na função pública, bem como descrição das tarefas e responsabilidades que lhe estiverem cometidas. Aplicável apenas aos candidatos que não pertençam ao Mapa de Pessoal da AIRC. 4
5 Nota: De acordo com o previsto no Regulamento Geral sobre Proteção de Dados (RGPD), os documentos e dados pessoais apresentados são confidenciais, sendo conservados e integrados em ficheiros tratados pelo(s) responsável(eis) pelos mesmos, de acordo com o estabelecido na legislação vigente, nomeadamente nos termos do Regulamento (UE) 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho, de 27 de abril de Os dados recolhidos têm como finalidade a avaliação e seriação de candidaturas e serão incluídos numa base de dados informática, para além de se manter o seu arquivo em formato de papel. O tratamento dos dados é feito informaticamente, no estrito cumprimento da legislação de proteção de dados pessoais, sendo armazenados em base de dados específica e, em situação alguma, os dados recolhidos serão utilizados para outras finalidades que não seja aquelas para a qual a lei ou o contrato permitem. Os dados pessoais recolhidos são os estritamente necessários para as finalidades referidas sendo que tem sempre o direito de: Aceder, retificar, apagar (nas condições legais) e limitar o tratamento (nas condições legais) dos dados pessoais fornecidos; Conhecer da existência de qualquer violação de dados nos termos do artigo 34.º do Regulamento (UE) 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho, de 27 de abril de 2016; e O direito a reclamar a uma autoridade de controlo CNPD Comissão Nacional de Proteção de Dados - nos termos do artigo 12.º do Regulamento (UE) 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho, de 27 de abril de A Política de Privacidade de Dados da AIRC encontra-se disponível para consulta no site institucional em Cumpre, igualmente, informá-lo dos contactos da AIRC e do Encarregado da proteção de dados (DPO) junto de quem pode exercer os direitos referidos acima: AIRC - Associação de Informática da Região Centro Encarregado da proteção de dados: Dr. Jorge Almeida Coimbra iparque, Lote nº 15, Antanhol, Coimbra RGPD@airc.pt 5
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