PROGRAMA ADVANCED - Mód 3

Transcrição

1 PROGRAMA ADVANCED - Mód 3 Formação, Profissionalização e Certificação Internacional em Mentoring & Coaching Holo-Sistêmico ISOR (Holomentoring )

2 CoordenaçãoMarcos Wunderlich com participação especial de Maria Luiza Furlan Klein e Renato Klein (os três mentalizadores do Sistema ISOR )

3 Foco Fornecimento de instrumentais de última geração para atividades avançadas de Mentoring e Coaching ISOR em: Planejamento e Gestão (Roda da Vida Sistêmica ISOR com 14 subsistemas nas dinâmicas potencial mental pessoal organizacional social planetária e universal) Motivação e Qualidade de Vida. Planejamento Estratégico Pessoal. Ativação da Sabedoria de Campo. Focos decorrentes Estímulo, conscientização a ativação do potencial humano mais profundo que advém da própria Fonte do Ser. Instrumentação especial para alinhamento interior e sinergia relacional, em busca de evolução a serviço da Vida. Compreensão dos modelos mentais que criamos, para deixar ir e abrir-se para o campo que emerge da fonte. Ativação da consciência da identidade profunda como condição para um planejamento pessoal comprometido com a Vida. Percepção do campo tensorial atuando nas diferentes dinâmicas o sutil governando o grosseiro. Estímulo para uma vida de liberdade, realizações e alegria transcendente.

4 Foco Especial Ampliação dos níveis da mente. Mentoring e Coaching Níveis da Mente

5 Justificativa O ADVANCED é a efetivação da quarta geração do Espiral Evolutivo do Sistema de Mentoring & Coaching Holo- Sistêmico ISOR (Holomentoring ), com foco na sabedoria do campo energético tensorial. Nossa proposta é de ativar a sabedoria dos sete campos energéticos tensoriais, que contêm e estão contidos no ser humano, instrumentando a transformação de pessoas, organizações e sociedades. Frente às surpresas das mudanças que ocorrem no Planeta Terra, podemos aprender a explorar nossa capacidade mais profunda de captar, conhecer e concretizar, para sermos os agentes das mudanças em nós mesmos, em nossas organizações e nas comunidades a que pertencemos.

6 Fundamentação A fundamentação é a mesma apresentada nos cursos de formação ISOR, do Instituto Holos de Qualidade. O que oferecemos agora - ampliando os instrumentais que nos tornam únicos é a explicitação dos fundamentos da sabedoria dos campos energéticos tensoriais e da visão de mundo, apoiada processualmente em um quadro de referência integrador holísticosistêmico e holográfico. Para isso, estamos apresentando, como instrumental holográfico a Teoria da Organização Humana a TOH, do Prof. Antônio Rubbo Müller, antropólogo brasileiro, que foi diretor da Escola de Pós-Graduação de Ciências Sociais da FESP-USP poderoso instrumental para dimensionar os campos tensoriais que compõem a Roda da Vida. Metodologia Este curso é intensivo, interativo e com aprendizagem prática, de modo que o participante incorpore com profundidade as técnicas, os conceitos, o manejo dos instrumentais, com ênfase especial à ativação do espírito prestadio e bom coração que ajuda pessoas a ultrapassar suas dificuldades atuais. A atividade propõe troca de experiências e clima para fazer emergir a inteligência coletiva que propicie insights a partir da sabedoria interna dos participantes. As atividades deste curso se apóiam nos instrumentos e ferramentas estruturadas do Sistema ISOR, enriquecidas agora pela TOH - Teoria da organização Humana com seu referencial tridimensional Operacionais, Subsistemas e Dinâmicas.

7 Este curso oferece Ferramenta exclusiva para levantamento de dados em 14 áreas da organização humana, integrados numa Roda da Vida dinâmica e instigadora; Um conjunto instrumental exclusivo para planejamento estratégico pessoal e organizacional, com foco na sabedoria dos campos energéticos tensoriais; Oportunidade de aprofundamento do autoconhecimento e da autocondução dos campos tensoriais; Identificação dos motivadores básicos que impulsionam o ser humano; Apostila para aplicação de um Planejamento Estratégico Pessoal; Disponibilização de um conjunto de ferramentas práticas, com 17 roteiros, para atividades formais ou informais de Mentoring & Coaching voltadas para a sabedoria interior aplicada em diferentes âmbitos da convivência humana. Público alvo Pessoas que fizeram Formação I e II (Master) pelo Instituto Holos de Qualidade.

8 Programa Instrumentação ISOR Campo Potencial a conexão energética profunda do ser humano. Visão Dinâmica da Vida e seus campos energéticos. O macro conceito do Princípio Uni-Triádico Universal. A dinamização das potencialidades como agentes nos processos de mudança. A poderosa reserva energética capaz de ultrapassar limites e reorientar ações. Campo Mental inteligências integradas na direção, motivação e realização. A Mente como instrumento de interpretação do mundo. A Mente como instrumento para despertar o conhecimento e a fé na elaboração e condução do Plano de Vida. A Teoria da Organização Humana como instrumento decodificador e descritor da realidade. A dinâmica mental do Processo Decisório e o Feedback como forma de manter a consciência direcionadora. Campo Pessoal autocondução e centramento. Nossa chegada e integração na Vida e no MundoHumano. A sabedoria do campo energético: Clima, Tensor e Centramento. Necessidades energéticas básicas para o bem viver do ser humano. Projeto de Vida Pessoal com Plano de Metas.

9 Campo Grupal - a energia impulsionada pelos movimentos grupais e dispersada pelos jogos subgrupais. Sinergia de Equipe: movimentos e jogos na dinâmica de grupo. Técnicas de Reuniões para tomadas de decisões assertivas. Administração de Conflitos. A arte de delegar e dar Feedback e promover o Feedforward. Campo Social - a dinâmica da vida no atendimento às múltiplas necessidades humanas. A Teoria da Organização Humana como um quadro de referência, suporte descritivo do Sistema Social. Os 14 subsistemas como ampliação e integração do campo vivencial humano. A Roda da Vida com cruzamento de subsistemas, buscando a conexão da parte com o Todo. Os Componentes Operacionais do Sistema Social: Paisagem, Cronologia, Personagens e Procedimentos. Campo Planetário - a interconexão entre qualidade de vida e o cuidado com o Planeta. O Princípio do Suporte Vital na esfera planetária. Responsabilidade e Sustentabilidade postura intransferível das organizações e comunidades. A inclusão social e a transparência na gestão responsável. Ética Planetária: do Egocentrismo ao Ecocentrismo. Campo Universal - a espiritualidade, a transcendência, a percepção da simultaneidade das dinâmicas a cada momento da vida humana. O Relativo e o Absoluto a Unidade e a Processualidade. Estética e Mística, como expressões da Fonte do Ser. A função da meditação e do estar presente. A generosidade como instrumento de felicidade.

10 Coordenação Geral Autoridade Nacional na Formação em Mentoring e Coaching Marcos Wunderlich Presidente Executivo do Instituto Holos de Qualidade. Precursor na introdução de Formação em Mentoring e Coaching no Brasil, é autoridade reconhecida na Profissionalização, Instrumentação e Certificação Coaching, Master Coaching e Mentoring com visão holístico-sistêmica e complexa. Mentalizador do Sistema ISOR de desenvolvimento de Pessoas e Organizações e propagador do Mentoring e Coaching Brasileiro. Atua com cursos abertos e atividades em empresas, tendo como clientes organizações de renome nacional e internacional. Filiado ao ICF - International Coach Federation e ao IBCO - Instituto Brasileiro de Consultores de Organização. Consultor CMC Certified Management Consultant do ICMCI - International Council of Management Consulting Institutes. Formado e pós-graduado na área tecnológica tem extensa capacitação formal com expoentes do Mentoring e Coaching internacional e sólida preparação pessoal no campo da mentalidade e compreensão humana.

11 Coautor dos livros: (1) Manual Completo de Coaching: Grandes especialistas apresentam estudos e métodos para a excelência na prática de suas técnicas ; (2) Master Coaches Técnicas e relatos de mestres de Coaching ; (3) Coaching II Grandes Mestres Ensinam como Estabelecer e Alcançar Resultados Extraordinários na sua Vida Pessoal e Profissional. (4) Coaching A Solução A solução para os seus desafios pela ótica de grandes especialistas. (5) Felicidade 360º Todos os caminhos para ser feliz. (6) Coaching & Mentoring Foco na Excelência

12 Facilitadores Maria Luiz Furlan Klein Diretora Administrativa e Consultora do Instituto Holos de Qualidade - é bacharel em Direito pela Universidade Mackenzie de São Paulo, com pós-graduação em Administração Pública pela Fundação Escola de Sociologia e Política de São Paulo FESP- USP. É especialista em Cibernética Social, associada à Informática e à Comunicação, para aplicação à área administrativa e organizacional, tanto no setor público, como no privado. Foi diretora da Divisão Técnica do Sistema Operacional de Processos na Prefeitura Municipal de São Paulo. Atua como palestrante e facilitadora de congressos, seminários e treinamentos no país e no exterior, bem como consultora administrativa e organizacional. Tem se destacado como Mentora junto a empresários e executivos. Tem formação em Constelações Sistêmicas Familiares e Organizacionais. Mentalizadora e co-criadora dos instrumentais de Cibernética Social, Sinopse Holográfica e ISOR de Desenvolvimento de Pessoas e suas Organizações. É da equipe de Mentalização da Academia SelfACE.

13 Facilitadores Renato Klein Diretor Científico do Instituto Holos de Qualidade, mentalizador e co-criador dos instrumentais de Cibernética Social, Sinopse Holográfica e ISOR de Desenvolvimento de Pessoas e suas Organizações. É licenciado em Filosofia e História, especialista em Sociologia e Realidade Brasileira pelo IBRADES-PUC-Rio, tem mestrado em Psicologia Social e doutorado em Sociologia das Organizações Complexas, pela Escola Pós- Graduada de Ciências Sociais da FESP-USP. Coordenador de pós-graduação na Fundação Escola de Sociologia e Política de São Paulo FESP-USP. Secretário Executivo do Instituto de Pesquisas Sociais da FESP-USP. Coordenador dos Campos Avançados da Escola Pós-Graduada de Ciências Sociais da FESP-USP em diversos estados brasileiros e em países da América Latina. Assessor Parlamentar na Assembleia Legislativa do Estado de Santa Catarina. Professor convidado em cursos de pós-graduação lato sensu em Consultoria Organizacional em universidades de Santa Catarina. Palestrante sobre Ética na Política e Ética e Responsabilidade Social em inúmeros municípios de RS, SC, PR, SP, MS e MG. Tem formação em Constelações Sistêmicas Familiares e Organizacionais. Pesquisador do Instituto Holos e outras instituições de renome para aplicação de instrumentais e referenciais científico-pedagógicos de Desenvolvimento do Ser Humano e da Qualidade de Vida em empresas e órgãos públicos e privados. Hábil palestrante e facilitador de cursos e seminários no Brasil e no exterior. É da Equipe de Mentalização da Academia Selface.

14 Informações e Inscrições (fixo) (11) (48) (tim) contato@holos.org.br

15 Qualidade Internacional Os instrumentais e referenciais do Sistema ISOR tem aprovação pelo ICF - International Coach Federation no CCE - Continuous Coaching Education